銀行行業(yè)崗位職責(15篇)
在我們平凡的日常里,崗位職責起到的作用越來(lái)越大,一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編為大家收集的銀行行業(yè)崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
銀行行業(yè)崗位職責1
職責描述:
1、根據公司整體戰略及業(yè)務(wù)發(fā)展目標規劃客戶(hù)拓展計劃;
2、拓展與華南銀行行業(yè)客戶(hù)的業(yè)務(wù)合作,維護與合作機構的長(cháng)期戰略合作關(guān)系;
3、結合公司的風(fēng)控大數據征信產(chǎn)品特性,挖掘與合作機構的深度業(yè)務(wù)合作,主導業(yè)務(wù)創(chuàng )新規劃、商務(wù)談判,并負責項目的執行與推動(dòng);
4、基于對行業(yè)的分析判斷,能敏銳捕捉市場(chǎng)信息,并尋求新的商務(wù)發(fā)展機會(huì ),推進(jìn)公司產(chǎn)品應用和布局;
任職要求:
1、銀行銷(xiāo)售經(jīng)驗至少3年以上,;
2、熟悉銀行業(yè)務(wù)和采購流程,有銀行客戶(hù)資源優(yōu)先;
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)相關(guān)知識和產(chǎn)品,對大數據征信有洞見(jiàn)優(yōu)先;
5、具備較強市場(chǎng)開(kāi)拓和項目進(jìn)度控制能力,以及商務(wù)談判和溝通能力,抗壓能力強,接受出差。
銀行行業(yè)崗位職責2
1、負責或參與投資銀行項目的執行工作,包括盡職調查、材料制作及申報、回復反饋意見(jiàn)、證券的路演和發(fā)行、持續督導、后期管理等工作;
2、協(xié)助開(kāi)展投資銀行業(yè)務(wù)承攬與客戶(hù)關(guān)系維護,在客戶(hù)服務(wù)過(guò)程中挖掘投資銀行業(yè)務(wù)機會(huì );
3、協(xié)調客戶(hù)與相關(guān)中介機構等各方的溝通,保證業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展;
4、部門(mén)負責人交辦的其他工作。
銀行行業(yè)崗位職責3
工作職責:
1、新供應鏈開(kāi)發(fā):甄選符合公司戰略目標的核心企業(yè);營(yíng)銷(xiāo)到達并促成核心企業(yè)與我司合作;推動(dòng)供應鏈金融產(chǎn)品的落地及規;a(chǎn);持續優(yōu)化合作模式。
2、供應鏈上下游拓展:協(xié)助全國各區域客戶(hù)經(jīng)理促進(jìn)核心企業(yè)上游供應商、下游經(jīng)銷(xiāo)商的授信,為公司持續貢獻財務(wù)價(jià)值。
3、產(chǎn)品開(kāi)發(fā):結合行業(yè)屬性,研發(fā)契合市場(chǎng)需求的供應鏈金融產(chǎn)品、制定合理的市場(chǎng)競爭策略。
4、風(fēng)險控制:協(xié)助風(fēng)控部門(mén)進(jìn)行行業(yè)風(fēng)險研判、風(fēng)控模型優(yōu)化、貸后管理等。
5、完成公司交付的其他工作。
任職資格:
1、教育程度:全日制本科及以上學(xué)歷(信息電子、金融、財會(huì )、經(jīng)濟等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先)
2、相關(guān)經(jīng)驗:2年以上工作經(jīng)驗;商業(yè)保理、融資租賃、銀行業(yè)務(wù)崗從業(yè)經(jīng)驗;或者有核心企業(yè)中從事渠道管理、經(jīng)銷(xiāo)商管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先(日化、乳制品、酒類(lèi)、飲用水、汽車(chē)后市場(chǎng)等行業(yè))。
3、能力要求
1)與業(yè)務(wù)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)功底扎實(shí)、具備持續學(xué)習能力;
2)良好的行業(yè)認知能力;具備一定基礎的金融與財務(wù)專(zhuān)業(yè)基礎和較強的風(fēng)險意識;
3)優(yōu)秀的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力及區域市場(chǎng)運營(yíng)能力;
3)熟悉商業(yè)保理,對供應鏈金融業(yè)務(wù)具有濃厚興趣;
4)責任心強、誠實(shí)守信、自我管理能力強。工作職責:
1、新供應鏈開(kāi)發(fā):甄選符合公司戰略目標的核心企業(yè);營(yíng)銷(xiāo)到達并促成核心企業(yè)與我司合作;推動(dòng)供應鏈金融產(chǎn)品的落地及規;a(chǎn);持續優(yōu)化合作模式。
2、供應鏈上下游拓展:協(xié)助全國各區域客戶(hù)經(jīng)理促進(jìn)核心企業(yè)上游供應商、下游經(jīng)銷(xiāo)商的授信,為公司持續貢獻財務(wù)價(jià)值。
3、產(chǎn)品開(kāi)發(fā):結合行業(yè)屬性,研發(fā)契合市場(chǎng)需求的供應鏈金融產(chǎn)品、制定合理的市場(chǎng)競爭策略。
4、風(fēng)險控制:協(xié)助風(fēng)控部門(mén)進(jìn)行行業(yè)風(fēng)險研判、風(fēng)控模型優(yōu)化、貸后管理等。
5、完成公司交付的其他工作。
銀行行業(yè)崗位職責4
崗位職責:
1、上市公司、大中型企業(yè)及地方政府可合作資源的對接;
2、負責渠道拓展、客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護;
3、投行部門(mén)業(yè)務(wù)拜訪(fǎng)、渠道業(yè)務(wù)資源維護;
4、協(xié)同公司完成項目合作方案的落實(shí)。
任職要求:
1、女,28—35歲,金融、經(jīng)濟、法律、財會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)位,氣質(zhì)佳;
2、具有5年以上證券公司、銀行、信托、資產(chǎn)管理公司等投資銀行經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力;
4、執行力強,富有團隊合作意識。
銀行行業(yè)崗位職責5
崗位職責
1、參與企業(yè)IPO項目、再融資、企業(yè)債、并購、中小企業(yè)私募債券項目的前期策劃、盡職調查、方案設計論證、具體實(shí)施;
2、負責項目的盡職調查、運作方案的制作、建議書(shū)的撰寫(xiě);
3、負責項目改制、申報文件的撰寫(xiě)和申報、項目現場(chǎng)的溝通和協(xié)調工作;
4、負責項目后期的持續督導、與客戶(hù)的長(cháng)期關(guān)系維護等工作;
5、積極對投行業(yè)務(wù)領(lǐng)域新問(wèn)題、新產(chǎn)品、新趨勢等進(jìn)行研究、總結。
任職資格
1、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,具有財務(wù)、法律、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景,本科及碩士畢業(yè)院校應在所在國享有一定知名度及學(xué)術(shù)地位;
2、必須具有5年以上證券從業(yè)經(jīng)驗,3年以上券商投行從業(yè)經(jīng)驗;作為項目負責人或現場(chǎng)負責人完成過(guò)1家保薦項目或并購重組項目的,可優(yōu)先考慮;
3、掌握投行專(zhuān)業(yè)技能,熟悉相關(guān)法律法規;通過(guò)相關(guān)專(zhuān)業(yè)資格考試(保代、注會(huì )、司法、ACCA等)的,可優(yōu)先考慮;
4、性格開(kāi)朗,具有較好的溝通協(xié)調能力、專(zhuān)業(yè)問(wèn)題解決能力及團隊協(xié)作精神;
5、遵紀守法,無(wú)不良執業(yè)誠信記錄;
6、具有相關(guān)證券從業(yè)資格。
銀行行業(yè)崗位職責6
職位描述:
i.負責金融行業(yè)數據挖掘分析類(lèi)解決方案的構建及實(shí)施
ii.負責或參與商業(yè)智能類(lèi)解決方案的架構規劃及設計
iii.協(xié)助或參與項目實(shí)施過(guò)程管理
資質(zhì)要求
i.工作年限:5年以上工作經(jīng)驗
ii.項目經(jīng)驗:至少3個(gè)以上銀行或保險數據挖掘分析類(lèi)系統建設經(jīng)驗
iii.專(zhuān)業(yè)技能:
a.熟悉kpi指標體系
b.熟悉各種挖掘算法
c.熟悉主要挖掘工具,spss / sas / matlab
d.具有金融業(yè)咨詢(xún)或實(shí)施背景
e.具有客戶(hù)預測分析、產(chǎn)品盈利預測分析
銀行行業(yè)崗位職責7
崗位要求:
1、25—45周歲,身體健康,心地善良,無(wú)不良嗜好;
2、熱情積極,有愛(ài)心,有責任感,正義感,工作有上進(jìn)心,充滿(mǎn)正能量;
3、學(xué)歷:大專(zhuān)以上;
4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;
5、有人力資源、金融,策劃、管理、保險、銷(xiāo)售、醫學(xué)、法律、教師等行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、若您足夠優(yōu)秀,以上條件可適當放寬。
業(yè)務(wù)范圍:
1、平安銀行信用卡業(yè)務(wù)以及貸款業(yè)務(wù);
2、平安好房:碧桂園及平安一手房源;
3、平安好車(chē):汽車(chē)之家;
4、生活服務(wù):平安好醫生、問(wèn)律師、家政服務(wù)、多利農莊、上海家化,與京東達成戰略合作協(xié)議。
專(zhuān)業(yè)培訓:
1、新人訓練:職前培訓、從業(yè)資格考試培訓、崗前培訓、新人成長(cháng)步步高;
2、轉正培訓:專(zhuān)題訓練、提升訓練、拓展訓練、講師訓練;
3、晉升培訓:經(jīng)營(yíng)管理技能訓練,團隊管理培訓;
4、享受平安大學(xué)終身免費金融理財培訓,全心打造職業(yè)經(jīng)理人;
5、參加公司的管理團隊培訓,晉升主任/高級主任/經(jīng)理/市場(chǎng)總監。
考核與晉升:
銷(xiāo)售代表——銷(xiāo)售主管———銷(xiāo)售高級主管———銷(xiāo)售資深主管———銷(xiāo)售經(jīng)理———銷(xiāo)售總監,優(yōu)秀者最快半年可以晉升業(yè)務(wù)主管。
面試需帶:
簡(jiǎn)歷、大專(zhuān)(或以上)畢業(yè)證(原件)、身份證(原件)
銀行行業(yè)崗位職責8
私人銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理
職責描述:
私銀業(yè)務(wù)經(jīng)理日常工作職責包括但不限于:
1、負責了解客戶(hù)個(gè)性化特征,深入經(jīng)營(yíng)私人銀行客戶(hù),挖掘客戶(hù)包括投資理財、企業(yè)金融、投資銀行、財富傳承、海外資產(chǎn)配置等的相關(guān)需求,并整合資源提供解決方案和資產(chǎn)配置;
2、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1、性格開(kāi)朗、吃苦耐勞,具有較強的.學(xué)習能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長(cháng)期發(fā)展;
2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;
3、身體健康,符合我行親屬回避政策。 職責描述:
任職要求:
1、性格開(kāi)朗、吃苦耐勞,具有較強的學(xué)習能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長(cháng)期發(fā)展;
2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;
3、身體健康,符合我行親屬回避政策。
銀行行業(yè)崗位職責9
1、對銀行相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行數據挖掘及分析,對如營(yíng)銷(xiāo)、風(fēng)險、欺詐、行為預測等方面進(jìn)行模型開(kāi)發(fā)。參與銀行相關(guān)數據產(chǎn)品或項目的研發(fā)。
2、配合IT人員,將模型應用到業(yè)務(wù)系統,并定期迭代更新模型。
3、出具必要的業(yè)務(wù)分析報告。
銀行行業(yè)崗位職責10
職位描述:
級別:
manager
要求:
1)5年及以上國際型咨詢(xún)機構、國際知名it公司或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;
2)銀行業(yè)務(wù)轉型及業(yè)務(wù)創(chuàng )新相關(guān),信息化產(chǎn)品設計及業(yè)務(wù)架構、應用架構、數據架構規劃相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3)掌握主流的分析及研究方法,并能夠應用于實(shí)踐,對新興技術(shù)領(lǐng)域及前沿科技有獨特見(jiàn)解;
4)具有獨立主導及管理項目交付的能力,并具有一定的業(yè)務(wù)市場(chǎng)開(kāi)拓潛能。
崗位職責:
1)面向金融業(yè)客戶(hù)(主要為銀行)提供不限于業(yè)務(wù)轉型及金融創(chuàng )新領(lǐng)域的咨詢(xún)方案,包括規劃、架構設計、需求實(shí)現、治理機制設計等;
2)指導咨詢(xún)顧問(wèn)及顧問(wèn)完成項目交付,管控項目質(zhì)量;
3)維系客戶(hù)關(guān)系,開(kāi)拓潛在市場(chǎng)機會(huì ),落實(shí)商務(wù)談判過(guò)程。
級別:
senior
要求:
1)2年以上工作經(jīng)驗;
2)掌握主流的分析及研究方法,并能夠應用于實(shí)踐;
3)對新興行業(yè)熱點(diǎn)具有敏感力,學(xué)習及溝通能力強;
4)熟悉銀行業(yè)務(wù)或有產(chǎn)品化從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責:
4)面向金融業(yè)客戶(hù)(主要為銀行)提供不限于業(yè)務(wù)轉型及金融創(chuàng )新領(lǐng)域的咨詢(xún)服務(wù);
5)在項目經(jīng)理的指導下高質(zhì)量完成項目交付,包括行業(yè)調研、客戶(hù)訪(fǎng)談、咨詢(xún)成果設計、培訓及匯報等;
6)支持公司級市場(chǎng)開(kāi)拓相關(guān)工作,完成年度個(gè)人學(xué)習任務(wù)。
銀行行業(yè)崗位職責11
崗位描述:
1、協(xié)助公司購并、重組、私募、上市項目等方面的工作;
2、作為項目經(jīng)理進(jìn)行上述項目的運作;
3、能承受較大的工作壓力,具團隊精神。
任職資格:
1、金融或法律相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗1—3年,具有良好的協(xié)調和溝通能力;
3、熟悉并購、重組相關(guān)法律規范;
4、熟悉金融投資工作,能承受相應的工作壓力,責任心強,有敬業(yè)精神。
銀行行業(yè)崗位職責12
崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;
2、負責對接銀行定制業(yè)務(wù),完成銷(xiāo)售指標;
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
4、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行,完成銷(xiāo)售
5、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。
任職資格:
1、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識;
3、有責任心,能承受較大的工作壓力;
4、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰、
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
銀行行業(yè)崗位職責13
1、項目發(fā)行階段,與業(yè)務(wù)支持部、公司機構業(yè)務(wù)部共同做好路演推介和其他發(fā)行階段的工作;
2、項目發(fā)行結束,協(xié)助保薦代表人做好持續督導工作;
3、擬訂行業(yè)研究規范、標準及計劃,進(jìn)行行業(yè)研究;
4、促進(jìn)研究與投行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)的緊密結合并推動(dòng)與外部專(zhuān)業(yè)研究機構的合作;
5、根據市場(chǎng)需求,為客戶(hù)提供新型金融產(chǎn)品可行性操作方案。
銀行行業(yè)崗位職責14
職責描述:
1、通過(guò)各類(lèi)渠道接觸并篩選客戶(hù)信息,積累有效客戶(hù),尤其是高端客戶(hù),促進(jìn)客戶(hù)規模的增長(cháng);
2、通過(guò)電銷(xiāo)、約訪(fǎng)、客戶(hù)轉介紹、渠道分銷(xiāo)等形式,向合適的客戶(hù)銷(xiāo)售信托、有限合伙基金等形式金融產(chǎn)品,實(shí)現客戶(hù)資產(chǎn)的增值,及理財目標;
3、組織或參與理財沙龍或講座,宣傳企業(yè)品牌和產(chǎn)品,積累客戶(hù)同時(shí)促進(jìn)成交;
4、為客戶(hù)持續提供專(zhuān)業(yè)的理財規劃和咨詢(xún)服務(wù),綜合分析客戶(hù)理財需求,實(shí)現良好的客戶(hù)資源管理;
任職要求:
1、本科及以上,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,具備基金從業(yè)資格證書(shū);
2、形象氣質(zhì)良好,有銀行、基金、證券、保險等同業(yè)3年以上理財工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熱愛(ài)私人財富管理行業(yè),以為高凈值客戶(hù)提供財富管理為職業(yè)發(fā)展規劃;
4、良好的業(yè)務(wù)開(kāi)拓和溝通理解能力,具備較強抗壓能力;
5、為人誠信,善于總結和學(xué)習,具備良好的團隊合作精神。
銀行行業(yè)崗位職責15
1、項目承攬階段,在部門(mén)負責人的指導下,開(kāi)展客戶(hù)開(kāi)發(fā)和項目承攬工作;
2、草擬項目建議書(shū)、立項申請報告;
3、項目制作階段,對客戶(hù)進(jìn)行輔導、撰寫(xiě)輔導工作備案報告和輔導工作總結報告,并提交輔導驗收申請;
4、擬訂項目盡職調查提綱并具體實(shí)施盡職調查;申報文件的制作;
5、工作底稿的收集、整理、編制和匯總。
【銀行行業(yè)崗位職責】相關(guān)文章:
銀行行業(yè)崗位職責11-29
銀行行業(yè)崗位職責集合12-20
銀行行業(yè)崗位職責通用12-20
銀行行業(yè)崗位職責集錦12-20
熱銀行行業(yè)崗位職責01-13
銀行行業(yè)崗位職責推薦01-13
銀行業(yè)務(wù)崗位職責11-16
銀行業(yè)務(wù)的崗位職責01-02
銀行業(yè)務(wù)崗位職責11-25
銀行行業(yè)崗位職責15篇01-13