推薦醫藥銷(xiāo)售主管崗位職責
在日新月異的現代社會(huì )中，崗位職責使用的頻率越來(lái)越高，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編整理的推薦醫藥銷(xiāo)售主管崗位職責，歡迎大家分享。
推薦醫藥銷(xiāo)售主管崗位職責1
1、負責o(wú)tc事業(yè)部各產(chǎn)品線(xiàn)在所轄區的目標KA銷(xiāo)售管理，達成產(chǎn)品發(fā)展和生意目標；
2、建立目標KA合作關(guān)系，制定和執行目標客戶(hù)的行動(dòng)方案，并落地執行；
3、負責目標KA（含分部）的`產(chǎn)品進(jìn)場(chǎng)、銷(xiāo)量提升，做好連鎖的進(jìn)銷(xiāo)存管理；
4、負責o(wú)tc事業(yè)部各產(chǎn)品線(xiàn)在所轄區的目標門(mén)店銷(xiāo)售管理，達成產(chǎn)品發(fā)展和生意目標；
5、建立藥店合作檔案和良好情關(guān)系，推動(dòng)產(chǎn)品在門(mén)店的銷(xiāo)售提升；
6、執行促銷(xiāo)活動(dòng)，推動(dòng)促銷(xiāo)項目在門(mén)店的落地執行；
7、熟悉產(chǎn)品信息，進(jìn)行門(mén)店培訓和產(chǎn)品展示等傳播方式，做好門(mén)店&患者的溝通；
8、制定拜訪(fǎng)路線(xiàn)，并完成拜訪(fǎng)要求，做好產(chǎn)品在門(mén)店的進(jìn)銷(xiāo)存等表現管理；
9、積極進(jìn)行門(mén)店調研，相應市場(chǎng)信息的收集與反饋；
10、完成上級領(lǐng)導交代的其他工作。
推薦醫藥銷(xiāo)售主管崗位職責2
職位職責:
1、負責所管轄銷(xiāo)售隊伍的會(huì )議、學(xué)術(shù)、銷(xiāo)售分析、任務(wù)分配等銷(xiāo)售隊伍日常管理;
2、負責所轄銷(xiāo)售隊伍的醫院客戶(hù)開(kāi)發(fā)和管理;
3、按月,季,年完成或超額完成各產(chǎn)品的銷(xiāo)售目標和回款計劃以及其他工作目標;
4、按照要求及時(shí)、準確地提供所有銷(xiāo)售報告、數據,如每月銷(xiāo)售報告、每周客戶(hù)拜訪(fǎng)計劃、客戶(hù)資料等;
5、指導下屬銷(xiāo)售代表開(kāi)展業(yè)務(wù)工作,促使其匯報并與之討論確定工作計劃;
6、定期和非定期進(jìn)行客戶(hù)拜訪(fǎng)、調查,并督促銷(xiāo)售代表執行與主要區域客戶(hù)密切聯(lián)系;
7、負責管理并控制各項預算及費用的使用,負責審查銷(xiāo)售代表費用報銷(xiāo),指導其以最經(jīng)濟的."方式運作;
8、加強銷(xiāo)售隊伍建設和管理;
9、負責收集客戶(hù)信息及產(chǎn)品使用反饋信息,收集市場(chǎng)競爭者情報。
職位要求:
1、35歲以下,本科以上學(xué)歷,醫學(xué)檢驗、臨床醫學(xué)、生物化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具有臨床銷(xiāo)售隊伍管理經(jīng)驗與銷(xiāo)售經(jīng)驗,熟悉醫療市場(chǎng);
3、具備良好的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理能力和很強的執行力;
4、優(yōu)秀的溝通和組織協(xié)調能力;
5、能夠帶領(lǐng)團隊高效完成銷(xiāo)售目標;
6、能夠承受較強的工作壓力。
7、具有c1駕照,真實(shí)駕齡在3年以上。
8、能夠接受上班、出差。
推薦醫藥銷(xiāo)售主管崗位職責3
1、在上級主管的`指導下，向醫院推廣及銷(xiāo)售產(chǎn)品，以確保銷(xiāo)售指標的完成；
2、根據需要拜訪(fǎng)客戶(hù)，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，
3、并配合市場(chǎng)部計劃組織并主持產(chǎn)品研討會(huì )，不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)份額，有醫院產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力；
4、以職業(yè)水準要求自己，為公司營(yíng)造良好的形象；
5、及時(shí)完成公司規定的各項報告及報表。
推薦醫藥銷(xiāo)售主管崗位職責4
1、負責所轄地區的銷(xiāo)售管理工作，建立并管理銷(xiāo)售隊伍，帶領(lǐng)團隊實(shí)施公司銷(xiāo)售政策并完成銷(xiāo)售任務(wù)；
2、協(xié)助推廣專(zhuān)員制定銷(xiāo)售任務(wù)和分配指標，每月有計劃地對代表進(jìn)行協(xié)訪(fǎng)工作，及時(shí)協(xié)助醫藥代表解決銷(xiāo)售問(wèn)題；
3、負責團隊的日常管理、指導、產(chǎn)品培訓及評估：定期組織召開(kāi)月例會(huì )，市場(chǎng)問(wèn)題分析交流，組織團隊成員產(chǎn)品知識培訓；
4、合理分配辦事處人員開(kāi)發(fā)任務(wù)，推進(jìn)醫院、科室、客戶(hù)的`產(chǎn)品開(kāi)發(fā)完成進(jìn)度，確保順利完成銷(xiāo)售指標及實(shí)現目標客戶(hù)銷(xiāo)售額的持續增長(cháng)；
5、負責所轄地區學(xué)術(shù)會(huì )議資訊的收集，根據所轄市場(chǎng)情況，參與、組織、執行和評估；
6、對所轄地區的銷(xiāo)售資源進(jìn)行合理分配，科學(xué)管理銷(xiāo)售費用；
7、負責所轄地區重點(diǎn)專(zhuān)家的關(guān)系網(wǎng)絡(luò )建立及維護，傳遞醫學(xué)信息；
8、所轄市場(chǎng)競品信息調研，并負責收集、整理、匯報市場(chǎng)信息及競爭對手信息，做好市場(chǎng)調研報告，及時(shí)向上級反饋情況；
9、按時(shí)完成各項銷(xiāo)售報表、銷(xiāo)售報告，接受上級的監督；
10、遵守國家制定的法律法規，嚴格執行公司制定的各項管理規章制度；
11、服從并配合公司及上級領(lǐng)導的工作安排，盡心盡力把本職工作做好。
推薦醫藥銷(xiāo)售主管崗位職責5
1、負責公司醫藥產(chǎn)品市場(chǎng)銷(xiāo)售拓展及管理工作；
2、負責一線(xiàn)銷(xiāo)售人員的"管理、培訓及指導工作；
3、完成公司規定的各項匯報及市場(chǎng)信息收集及反饋。
4、醫院信息收集：對醫院銷(xiāo)售信息反饋，醫院政策性變動(dòng)信息反饋，反饋醫院需求；
5、團隊建設及管理：銷(xiāo)售部門(mén)隊伍建設、人員培訓、評估。
推薦醫藥銷(xiāo)售主管崗位職責6
1、負責所在區域中藥飲片銷(xiāo)售指標的達成;
2、負責所在區域中藥飲片營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)政策的宣導、活動(dòng)進(jìn)度跟進(jìn)、活動(dòng)總結及活動(dòng)費用的核對工作;
3、負責區域的藥店檔案，進(jìn)行藥店級別劃分并進(jìn)行管理;
4、負責分管片區終端目標客戶(hù)店員柜組長(cháng)客情維護，進(jìn)行店員培訓，產(chǎn)品店面陳列、堆頭，保障對消費者主推;
5、階段性開(kāi)展A類(lèi)門(mén)店消費者促銷(xiāo)，積極配合市場(chǎng)部組織的大型促銷(xiāo)活動(dòng)，或公關(guān)活動(dòng);
6、負責所在區域中藥飲片的`采購計劃的收集，退貨、質(zhì)量及其他相關(guān)問(wèn)題的處理。
推薦醫藥銷(xiāo)售主管崗位職責7
1、執行公司整體推廣策略，落實(shí)區域的.銷(xiāo)售推廣方案，帶領(lǐng)團隊成員達成區域目標；
2、合理劃分銷(xiāo)售指標和市場(chǎng)，分配使用并監控區域市場(chǎng)費用及市場(chǎng)資源；
3、拜訪(fǎng)維護區域內關(guān)鍵客戶(hù)和學(xué)術(shù)帶頭人，開(kāi)拓新市場(chǎng)和新渠道；
4、收集分析及反饋市場(chǎng)信息，掌握競爭對手策略與狀況，提出相應解決方案；
5、解決產(chǎn)品推廣過(guò)程中遇到的相關(guān)問(wèn)題，包括但不限于斷貨、停藥、商務(wù)和政府事務(wù)等；
6、招聘、培訓和輔導團隊成員，提高團隊成員的"銷(xiāo)售技能，有效支持團隊成員業(yè)務(wù)工作開(kāi)展；
7、關(guān)注團隊成員的職業(yè)生涯發(fā)展，激勵改善團隊成員績(jì)效，增強團隊凝聚力和歸屬感；
8、建立團隊溝通渠道，確保通渠道的暢通，包括但不限于召開(kāi)銷(xiāo)售會(huì )議等；
9、遵守公司程序規范，定期提交各項銷(xiāo)售報表；
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