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室內設計師崗位職責合集15篇
在當下社會(huì ),崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的室內設計師崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
室內設計師崗位職責1
室內設計師崗位職責:
1.和客戶(hù)溝通,知道客戶(hù)的想法。并用專(zhuān)業(yè)知識讓客戶(hù)明白怎么做。
2.制圖的技能。合理的空間規劃,色彩搭配等。3DMAX和CAD的熟練操作。
3.材料的選用,在客戶(hù)有限的預算里,選擇最合適的材料,比較好的效果。
4.溝通客戶(hù)和公司的關(guān)系。了解公司運營(yíng)模式,公司的報價(jià)及人工,有效的引導客戶(hù)。
5.工程期間和項目經(jīng)理,工人之間有效的交流 以便你的設計思路能被別人理解,能做出你所設計出來(lái)的東西。
6.工程結束后 對客戶(hù)出現的問(wèn)題,及時(shí)的反饋公司,處理好問(wèn)題。維護好關(guān)系,裝修 有時(shí)候做的就是回頭的生意多。
7.必須遵守公司及事務(wù)所的規章制度,在各方面對業(yè)主、公司負責。
8.日常工作中,必須服從設計總監安排,對主案設計師負責。
9.嚴格按照《項目設計計劃書(shū)》中各項計劃執行,服從主案設計師對具體設計工作的安排,對主案設計師負責。
10.負責效果圖的定制工作。負責圖紙深化,包括設計方案的修訂、確認,圖紙擴初,施工節點(diǎn)、大樣圖以及相應專(zhuān)業(yè)圖紙的完善。
11.應對所繪圖紙負責,不得因設計原因影響公司聲譽(yù)或造成業(yè)主經(jīng)濟損失。
12.有義務(wù)提出意見(jiàn)以及合理化建議。提高自身的設計能力,配合主案設計師完成投標(議標)工作中的方案設計。
室內設計師的`任職資格要求
室內設計師的任職資格要求:
1、專(zhuān)業(yè)知識——室內設計師必須知道各種設計會(huì )帶來(lái)怎樣的效果,譬如不同的造型所得的力學(xué)效果,實(shí)際實(shí)用性的影響,所涉及的人體工程學(xué),成本和加工方法等等。這些知識決非一朝一日就可以掌握的,而且還要融會(huì )貫通、綜合運用。
2、創(chuàng )造力——豐富的想象、創(chuàng )新能力和前瞻性是必不可少的,這是室內設計師與工程師的一大區別。工程設計采用計算法或類(lèi)比法,工作的性質(zhì)主要是改進(jìn)、完善而非創(chuàng )新;造型設計則非常講究原創(chuàng )和獨創(chuàng )性,設計的元素是變化無(wú)窮的線(xiàn)條和曲面,而不是嚴謹、繁瑣的數據,“類(lèi)比”出來(lái)的造型設計不可能是優(yōu)秀的。
3、美術(shù)功底——簡(jiǎn)單而言是畫(huà)畫(huà)的水平,進(jìn)一步說(shuō)則是美學(xué)水平和審美觀(guān)?梢钥隙ㄈ澜鐩](méi)有一個(gè)室內設計師是不會(huì )畫(huà)畫(huà)的,“圖畫(huà)是設計師的語(yǔ)言”,這道理也不用多說(shuō)了。雖然現今已有其它能表達設計的方法(如計算機),但紙筆作畫(huà)仍是最簡(jiǎn)單、直接、快速的方法。事實(shí)上雖然用計算機、模型可以將構思表達得更全面,但最重要的想象、推敲過(guò)程絕大部分都是通過(guò)簡(jiǎn)易的紙和筆來(lái)進(jìn)行的。
4、設計技能——包括油泥模型制作的手工和計算機設計軟件的應用能力等等。當然這些技能需要專(zhuān)業(yè)的培養訓練,沒(méi)有天生的能工巧匠,但較強的動(dòng)手能力是必須的。
5、工作技巧——即協(xié)調和溝通技巧。這里牽涉到管理的范疇,但由于設計對整個(gè)產(chǎn)品形象、技術(shù)和生產(chǎn)都具有決定性的指導作用,所以善于協(xié)調、溝通才能保證設計的效率和效果。這是對現代室內設計師的一項附加要求。
6、市場(chǎng)意識——設計中必須作生產(chǎn)(成本)和市場(chǎng)(顧客的口味、文化背景、環(huán)境氣候等等)的考慮。脫離市場(chǎng)的設計肯定不會(huì )好賣(mài),那室內設計師也不會(huì )好過(guò)。
7、職責——設計師應是通過(guò)與客戶(hù)的洽談,現場(chǎng)勘察,盡可能多地了解客戶(hù)從事的職業(yè)、喜好、業(yè)主要求的使用功能和追求的風(fēng)格等。
室內設計師崗位職責2
職責:
1、配合公司要求確定室內空間設計范圍和設計標準,開(kāi)展方案設計;
2、依據要求設計、能獨立繪制完成項目施工圖、平面圖;效果圖的3D設計等;
3、具有一定的繪畫(huà)、色彩搭配能力;
4、具有良好的溝通及表達能力、吃苦耐勞精神,能很好地掌握客戶(hù)心理,具有團隊協(xié)作精神。
5、控制設計的執行和維護成本,不斷改進(jìn)設計需求,以達到公司發(fā)展的要求;
任職資格
1、熟練使用3dMAX、AutoCAD、sketchup類(lèi)3D軟件,掌握illustrator、Photoshop平面設計軟件;
2、有很強的創(chuàng )意能力和活躍的設計思維,有良好的`審美,能夠獨立完成設計工作;
3、動(dòng)手能力強、速度快,能短時(shí)間內運用各種方法做出效果圖;
4、有良好的表達能力,有一定的文案寫(xiě)作能力,能與客戶(hù)溝通;
5、性格開(kāi)朗,善于溝通,責任心強,有上進(jìn)心,有良好的團隊合作意識。
室內設計師崗位職責3
職責:
1、確認客戶(hù)信息,按照約定的時(shí)間上門(mén)量尺,并做好量尺記錄;
2、根據量尺尺寸及客戶(hù)要求,設計初步方案效果圖;
3、參加客戶(hù)分析及布局討論,根據討論結果設計方案初稿;
4、邀約客戶(hù)進(jìn)店介紹設計方案,并洽談商務(wù)細節,促成訂單;
5、通過(guò)建微信群、短信、電話(huà)記錄等方式維護客戶(hù)關(guān)系;
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,室內設計及環(huán)境藝術(shù)設計類(lèi)專(zhuān)業(yè),可考慮有相關(guān)基礎高中以上學(xué)歷者;
2、有一定抗壓能力,快速了解產(chǎn)品知識的學(xué)習能力;
3、熟練操作AutoCAD,3D Max等軟件;
4、具備家具行業(yè)設計工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
室內設計師崗位職責4
1、負責所屬客戶(hù)維護、咨詢(xún)、服務(wù),和客戶(hù)建立良好關(guān)系,提高客戶(hù)對公司的信任并促成合作;
2、根據客戶(hù)需求,完成各種裝修測量、設計任務(wù)、設計平面、施工等圖紙;
3、審核報價(jià),工程交底、過(guò)程節點(diǎn)參與驗收,保證工期順利進(jìn)行;
4、負責為客戶(hù)選材,解決客戶(hù)裝修問(wèn)題,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
室內設計師崗位職責5
1、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展及客戶(hù)資源完成個(gè)人業(yè)績(jì)指標;
2、協(xié)助設計部經(jīng)理的工作,并認真執行設計部經(jīng)理安排的工作;
3、向市場(chǎng)部人員準確、詳細的了解客戶(hù)信息及需求,以利于談單;
4、按照公司制度,接待客戶(hù),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的'設計服務(wù),包括方案的設計、量房、工程預算、價(jià)格談判、合同促簽,施工圖設計、設計技術(shù)交底、簽單后期跟進(jìn)服務(wù);
5、積極配合市場(chǎng)部的工作,向市場(chǎng)部人員反饋客戶(hù)的跟進(jìn)情況;
6、定期向設計部經(jīng)理匯報自己的工作及做相關(guān)工作計劃;
7、積極配合各部門(mén)的工作,使各部門(mén)的工作得到順利的開(kāi)展;
8、完成上級交代的其它事宜。
室內設計師崗位職責6
崗位職責:
1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見(jiàn),能夠獨立完成整套施工圖;
2、負責裝修施工質(zhì)量管理、招投標管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū);
4、參加市場(chǎng)調研,編制本系統相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案;
5、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督;
6、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作;
7、負責案例,技術(shù)及資源的整理;
8、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
任職資格:
1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有大中型項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有較強的'視覺(jué)搭配能力,能熟練操作autocad 、powerpoint、photoshop等軟件;
4、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神;
5、善于溝通,表達能力強,有團隊精神;
6、富有創(chuàng )意及執行力,有責任感、表達能力強。
室內設計師崗位職責7
崗位職責:
1.參與方案設計、初步設計;
2.負責建筑,室內項目的建模、渲染、繪圖工作。
3.負責辦公室部分行政事務(wù)。
任職資格:
1、室內設計專(zhuān)業(yè)實(shí)習生需提供以往的設計作品,熟練掌握三維和二維繪圖設計軟件(如SU, CAD, AI and PPT, Excel, Word.等)。
1.協(xié)助設計師和整個(gè)設計小組做好與客戶(hù)的溝通協(xié)調工作;
2、協(xié)助設計師做好準備階段的相關(guān)工作,如文案,圖檔素材及相關(guān)信息的搜索;
3、負責整合現場(chǎng)實(shí)地考察的平面資料,負責制作完整的項目情況報告;
4、協(xié)助室內設計師做好施工圖及效果圖;
5、協(xié)助室內設計師對設計所需要的材料進(jìn)行挑選,負責制作材料板及全套規格單;
6、協(xié)助配合對圖紙家具進(jìn)行編號,制作相應規格單,簡(jiǎn)易家具圖紙;
7、負責各類(lèi)設計資料及圖文的`存檔管理。
應聘要求:
1.室內設計、建筑學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科或以上學(xué)歷;
2.兩年以上酒店、大型公寓、會(huì )所、樣板房等項目的設計經(jīng)驗;
3.具有較強的施工圖繪制能力;能夠獨立繪制全套施工圖;
4.具有良好的溝通和協(xié)調能力,有工地現場(chǎng)協(xié)調經(jīng)驗;
5.能夠按時(shí)、高質(zhì)量的完成分配的任務(wù);
6.有強烈的責任心,具備優(yōu)秀的職業(yè)素養;
任職要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,室內設計、環(huán)境藝術(shù)設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有大中型項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;應屆畢業(yè)生亦可;
3、有較強的視覺(jué)搭配能力,能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop等軟件;
4、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神;
5、為人謙和而有感染力,團隊合作意識強,能領(lǐng)導團隊完成設計任務(wù)。
6、該崗位為工裝室內設計的硬裝部分,有做樣板房、售樓處經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
室內設計師崗位職責8
1、理解客戶(hù)意圖,把握整體設計思路與方向,負責項目方案的主要創(chuàng )意設計及匯報文本統籌工作;
2、整體方案設計、初步設計、施工圖設計審核;
3、負責方案階段設計質(zhì)量、效果和時(shí)間進(jìn)度的把控;
4、協(xié)助跟進(jìn)施工圖,審查施工圖(方案方向),確保圖紙能準確表達設計方案,協(xié)助跟進(jìn)施工現場(chǎng),發(fā)現問(wèn)題及時(shí)指正,確保工程質(zhì)量和效果;收集歸檔方案階段設計成果。
室內設計師崗位職責9
職責描述:
1、負責各階段家居設計方案、材料選型、活動(dòng)家具、和軟裝配飾的優(yōu)化工作,負責跟設計單位對接,進(jìn)行各階段圖紙審查并提供優(yōu)化整改意見(jiàn)。
2、負責對家居初步方案、擴初設計、施工圖設計階段與設計單位交流及設計質(zhì)量監控,參與設計圖紙評審,整理圖紙評審記錄,并提出空間優(yōu)化整改意見(jiàn)。
3、負責設計板房落地效果把控,整理產(chǎn)品清單,協(xié)調采購部門(mén)、成本部門(mén)和工程部門(mén)完成產(chǎn)品招標及質(zhì)量把控,安全文明管理;
4、負責開(kāi)展空間優(yōu)化利用專(zhuān)項研發(fā)。
任職要求:
1、統招本科以上學(xué)歷,室內裝潢設計、藝術(shù)設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、房地產(chǎn)裝飾設計/軟裝設計工作經(jīng)驗3~5年,有家居空間設計、收納設計、軟裝設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、精通裝修工程設計的設計和施工規范,國家、地方對建設項目在裝飾設計方面的'規定,裝飾設計材料、收納設計選材及安裝工藝;熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù)流程、autocad等相關(guān)設計軟件。
室內設計師崗位職責10
1、溝通把握客戶(hù)各種需求,積極達成一致的'可實(shí)行設計方案;
2、在部門(mén)負責人安排下,獨立負責裝飾項目的設計工作;
3、按照設計圖規范制作施工圖,并積極配合公司工程部實(shí)施;
4、負責對本項目進(jìn)行跟蹤;
5、定期去施工現場(chǎng),查看施工情況,檢查施工與圖紙要求是否一致,并對施工過(guò)程中出現的各類(lèi)情況:如工程量追加、圖紙偏差等,進(jìn)行適時(shí)的設計調整。
室內設計師崗位職責11
職責:
1、負責與客戶(hù)溝通,了解客戶(hù)的.設計意向;
2、在約定的時(shí)間內為客戶(hù)提供完整的方案;
3、負責為客戶(hù)推薦合適的組合產(chǎn)品材料;
4、完善處理設計施工問(wèn)題及協(xié)助相關(guān)部門(mén)處理客戶(hù)交付問(wèn)題;
5、完成個(gè)人月度、季度、年度目標。
任職要求:
1、年齡24—40歲,男女不限,建筑裝飾、設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、3年以上設計師工作經(jīng)驗,獨立完成設計項目;
3、有較強的視覺(jué)搭配能力,能熟練操作autoCAD軟件;
4、營(yíng)銷(xiāo)能力強,能把握客戶(hù)心里,學(xué)習能力強,熱愛(ài)設計工作和營(yíng)銷(xiāo)工作;
5、富有創(chuàng )意及執行力、責任感、表達能力強。
室內設計師崗位職責12
室內設計師的崗位職責
其實(shí),我們去招聘網(wǎng)上也就大致能了解一些關(guān)于室內設計師的崗位要求和職責安排。這里,小編就簡(jiǎn)單的總結下。
1.嚴格按照《項目設計計劃書(shū)》中各項計劃執行,服從主案設計師對具體設計工作的安排,對主案設計師負責。
2.負責效果圖的定制工作;進(jìn)行空間形象設計;進(jìn)行室內裝修設計;進(jìn)行室內物理環(huán)境設計; 進(jìn)行室內空間分隔組合、室內用品及成套設施配置等室內陳設藝術(shù)設計。
3.負責圖紙深化,包括設計方案的修訂、確認,圖紙擴初,施工節點(diǎn)、大樣圖以及相應專(zhuān)業(yè)圖紙的完善。應對所繪圖紙負責,不得因設計原因影響公司聲譽(yù)或造成業(yè)主經(jīng)濟損失。
4.有義務(wù)提出意見(jiàn)以及合理化建議。
5.提高自身的設計能力,配合主案設計師完成投標(議標)工作中的方案設計。
6.要細心,要有耐心,這個(gè)很重要,做室內設計的',免不了,達不到客戶(hù)的要求,就要改圖,改圖就要有耐心;同樣也不可避免做施工圖,要注意到各樣的細節,這就要求細心。
7.設計師應在工程開(kāi)工至竣工期間內,與客戶(hù)保持密切的聯(lián)系,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)協(xié)調、處理、消除投訴。
室內設計師崗位職責13
職責:
1、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū);
2、參加市場(chǎng)調研,編制本系統相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案;
3、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督;
4、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作;
5、負責案例,技術(shù)及資源的整理;
6、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
任職要求:
1、16—40周歲條件優(yōu)秀者可以放寬;
2、學(xué)習能力強,可塑性強,熱愛(ài)技術(shù);
3、應往屆畢業(yè)生優(yōu)先錄取
4、工作作風(fēng)踏實(shí),能吃苦耐勞,學(xué)習精神強,良好的團隊協(xié)作精神;
室內設計師崗位職責14
職責:
1、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)人員接待客戶(hù),洽談并簽定設計、施工合同;
2、以專(zhuān)業(yè)的設計風(fēng)格與審美觀(guān),與客戶(hù)溝通,提供裝修主材、軟裝材料選樣服務(wù);
3、按設計規范出圖,并由客戶(hù)確認設計方案;
4、針對個(gè)性化設計的客戶(hù),設計師須提供現場(chǎng)交底、外出上門(mén)服務(wù)等細節指導
任職資格:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,具備良好的`服務(wù)心態(tài),較好的溝通能力;
2、主修建筑或室內設計相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、具備3年以上的家裝設計工作經(jīng)驗;
4、熟練掌握CAD、Photoshop等繪圖軟件。
室內設計師崗位職責15
崗位職責
1、協(xié)助設計師對方案進(jìn)行修改、美化,現場(chǎng)配合交底,做預算,配合選材料。
2、公司設計總監親自帶指導,指導關(guān)于接待客戶(hù)、畫(huà)圖、現場(chǎng)溝通、交底、做預算、選材料等工作。
3、公司對設計助理人員進(jìn)項系統培訓,有能力者可盡快升任設計師。
任職資格:
1、藝術(shù)設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、有家裝設計方面經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,
3、會(huì )操作CAD等繪圖軟件;
4、有上進(jìn)心,責任心強,對設計行業(yè)有熱情。
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