外貿主管崗位職責15篇

　　在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編為大家收集的外貿主管崗位職責，希望對大家有所幫助。

外貿主管崗位職責1

　　1、通過(guò)歐美電商平臺分析產(chǎn)品需求、競爭狀況、利潤空間，評估、篩選有進(jìn)入機會(huì )的產(chǎn)品；

　　2、通過(guò)b2b電商平臺、行業(yè)展會(huì )、網(wǎng)絡(luò )等渠道開(kāi)發(fā)供應商，對候選供應商進(jìn)行評估、審核，確定供應商、產(chǎn)品方案；

　　3、跟進(jìn)訂單，收集市場(chǎng)反饋，對產(chǎn)品進(jìn)行持續優(yōu)化。

外貿主管崗位職責2

　　1、分析目標市場(chǎng)，收集行業(yè)信息、洞察行業(yè)發(fā)展趨勢，制定銷(xiāo)售計劃;

　　2、海外市場(chǎng)拓展，客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護，完成銷(xiāo)售目標及回款;

　　3、培訓外貿團隊成員開(kāi)發(fā)客戶(hù)、達成業(yè)績(jì)目標、促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(cháng);

　　4、帶領(lǐng)團隊參加國內外展會(huì )、接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)、完成商務(wù)談判;

　　5、收集客戶(hù)問(wèn)題并給予解決;

　　6、上級交辦的其它任務(wù)。

外貿主管崗位職責3

　　1、通過(guò)線(xiàn)上平臺、SNS、Google、國際商展主動(dòng)進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)，拓展海外市場(chǎng)

　　2、負責搜集海外市場(chǎng)需求及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定及調整相應的進(jìn)出口策略、目標及方案；

　　3、負責年度目標分解，對下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導和工作考核，實(shí)現外貿銷(xiāo)售目標；

　　4。海外代理商的`招募、談判和維護。

　　5、負責外貿團隊的建設，管理及外貿業(yè)務(wù)技能的培訓；

　　6、負責協(xié)調外貿部與公司生產(chǎn)、研發(fā)、訂單和其它部門(mén)的工作聯(lián)絡(luò )。

外貿主管崗位職責4

　　1、依照公司銷(xiāo)售目標,制定外貿部門(mén)的銷(xiāo)售方針、指標分解及銷(xiāo)售計劃,確保完成部門(mén)的'銷(xiāo)售任務(wù)。制定每個(gè)月開(kāi)發(fā)新客戶(hù)的數量指標,并跟蹤該指標的完成情況。

　　2.國際客戶(hù)的維護、開(kāi)拓，尋求跟蹤國外客戶(hù)，完成公司經(jīng)營(yíng)指標;

　　3、熟練操作外貿業(yè)務(wù)各項流程，制訂公司貿易業(yè)務(wù)的工作目標、工作計劃并主導實(shí)施;

　　4、收集整理相關(guān)市場(chǎng)發(fā)展趨勢、需求變化和客戶(hù)反饋數據信息;

　　5、分析國際市場(chǎng)動(dòng)向，及時(shí)調整銷(xiāo)售策略并提出自己的觀(guān)點(diǎn)供領(lǐng)導決策和參考;

　　6、具備良好的團隊領(lǐng)導能力，能帶領(lǐng)團隊;

外貿主管崗位職責5

　　1、通過(guò)各種電子商務(wù)平臺渠道（阿里巴巴等B2B平臺，谷歌等國外搜索引擎，Facebook，Youtube，Linkedin等社交媒體）進(jìn)行產(chǎn)品的推廣。

　　2、負責拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護國外客戶(hù)。

　　3、制定、執行、落實(shí)、完成銷(xiāo)售計劃。

　　4、根據國外客戶(hù)需求，進(jìn)行分析，報價(jià)，及時(shí)回復國外客戶(hù)提出的.問(wèn)題。

　　5、后期訂單生產(chǎn)的跟進(jìn)，督促保證訂單的及時(shí)完成，協(xié)調售后工作。

外貿主管崗位職責6

　　1、負責跟進(jìn)客戶(hù)的業(yè)務(wù)運作，及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)的委托，妥善處理貨物；

　　2、正確處理各種單據及相關(guān)業(yè)務(wù)資料；

　　3、及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)運作情況，做好客戶(hù)運作情況分析，特別注重對異常事務(wù)的處理能力；

　　4、做好客戶(hù)每天帳表的登記，及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)款項的回籠工作；

　　5、負責與客戶(hù)良好關(guān)系的建立與協(xié)調，及時(shí)發(fā)現、反映客戶(hù)服務(wù)工作中的'問(wèn)題并提出合理的建議，以確保為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

外貿主管崗位職責7

　　1、統籌公司社交平臺銷(xiāo)售管理工作。

　　2、制定銷(xiāo)售目標，并有效分解到個(gè)人，直接對銷(xiāo)售額和增長(cháng)率負責。

　　3、探索促進(jìn)成交的關(guān)鍵策略，梳理出核心業(yè)務(wù)流程，并確保執行效果。

　　4、定期做銷(xiāo)售達成分析，并制定有效改進(jìn)措施，帶領(lǐng)團隊高效工作。

　　5、制定團隊人員的培養方案并落實(shí)，打造一支優(yōu)秀的.銷(xiāo)售團隊。

外貿主管崗位職責8

　　1、負責外貿部銷(xiāo)售及日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估；

　　2、制定、實(shí)施外貿銷(xiāo)售管理制度、激勵措施等相關(guān)政策和制度；

　　3、做好與其他相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調工作；

　　4、優(yōu)化公司貿易業(yè)務(wù)的`操作流程及管理制度，提高部門(mén)員工銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，

　　5、收集整理相關(guān)市場(chǎng)發(fā)展趨勢、需求變化和客戶(hù)反饋數據信息。

外貿主管崗位職責9

　　1、組建外貿部，制定工作計劃及相關(guān)預算，全面主持外貿部的日常管理工作

　　2、負責外貿部人員的評估、考核、培訓、獎懲等工作

　　3、收集、分析行業(yè)重要信息數據、積極開(kāi)拓國外市場(chǎng)

　　4、組織網(wǎng)站、各外貿平臺、視頻平臺等的搭建，產(chǎn)品上傳等工作

　　5、國外展會(huì )的甄選、策劃、組織、實(shí)施等工作

　　6、積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、鞏固老客戶(hù)，根據銷(xiāo)售指標，制定計劃及執行方案并組織實(shí)施，對本部門(mén)的'訂單進(jìn)行嚴格管理并密切監控，指導相關(guān)業(yè)務(wù)員完成訂單

　　7、負責銷(xiāo)售團隊的日常管理工作，幫助建立、補充、發(fā)展、培養銷(xiāo)售隊伍，激發(fā)團隊力量，提高工作效率

外貿主管崗位職責10

　　職責描述：

　　一、熟悉大型機械加工類(lèi)公司工作流程，直接對接國外客戶(hù)，（郵件翻譯、口語(yǔ)交流、簡(jiǎn)單的產(chǎn)品技術(shù)探討）。

　　二、配合業(yè)務(wù)部副總完成客戶(hù)與生產(chǎn)部的溝通工作。

　　三、訂單的整理，出貨進(jìn)度的`跟蹤和匯報。

　　四、配合業(yè)務(wù)部、總經(jīng)辦完成相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、年齡30歲以下，本科以上學(xué)歷，碩、博士?jì)?yōu)先考慮（優(yōu)秀者可適當放寬條件）

　　2、英語(yǔ)6級，或專(zhuān)業(yè)8級，可以用英語(yǔ)完成日常和商務(wù)交流，最好是國際貿易、商務(wù)英語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　3、有3年以上外貿業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗，熟悉外貿業(yè)務(wù)流程；

　　4、有財務(wù)管理相關(guān)知識或工作履歷優(yōu)先考慮

　　5、具備較好的溝通、協(xié)調及執行能力，工作踏實(shí)認真、應對快捷敏銳，責任心強。

　　6、能配合加班。

外貿主管崗位職責11

　　1. 協(xié)助并配合經(jīng)理工作，執行決策與反饋信息

　　2. 帶領(lǐng)團隊、負責產(chǎn)品的外銷(xiāo)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品推廣、開(kāi)拓國外市場(chǎng)、管理和開(kāi)發(fā)戶(hù)

　　3. 維護新老客戶(hù)關(guān)系，促進(jìn)銷(xiāo)售目標額達成

　　4. 協(xié)助對組員日常工作的'管理及監督，小組內部資源有效的控制和協(xié)調;如：客戶(hù)資源分配、指導、管理

　　5. 引導其進(jìn)行客戶(hù)分析、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)關(guān)系維護、客戶(hù)售后服務(wù)等

　　6. 協(xié)助監管組員的郵件、協(xié)助指導客戶(hù)應對解決方案，對組員工作能力進(jìn)行考核

　　7. 積極并協(xié)助展開(kāi)業(yè)務(wù)員的培訓、學(xué)習工作等

　　8. 負責外貿部人員的評估、考核、培訓、獎懲等工作。

外貿主管崗位職責12

　　職責描述：

　　1、代表公司參加各地區展會(huì )，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，拓展銷(xiāo)售渠道

　　2、根據國際市場(chǎng)開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)計劃，帶領(lǐng)團隊完成部門(mén)銷(xiāo)售指標；

　　3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，利用各渠道發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；

　　4、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、英語(yǔ)專(zhuān)八，能熟練瀏覽國外信息并與外國客戶(hù)溝通；

　　3、有責任心、工作認真負責、吃苦耐勞；具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識以及較好的心理素質(zhì)；

　　4、善于運營(yíng)阿里巴巴國際站；

　　5、有較強的.溝通能力，具有親和力；有團隊協(xié)作精神。

外貿主管崗位職責13

　　1、依照公司分配的銷(xiāo)售目標，制定外貿部門(mén)的銷(xiāo)售預測、指標分解及銷(xiāo)售計劃，確保完成部門(mén)的銷(xiāo)售任務(wù)。

　　2、主導外貿部門(mén)重點(diǎn)客戶(hù)訂單操作，及督促下屬按規定處理客戶(hù)訂單。

　　3、依據市場(chǎng)信息，參與及協(xié)助部門(mén)成員與潛在及現有重點(diǎn)客戶(hù)談判，跟蹤落實(shí)后續訂單操作，做好訂單銜接，確保重點(diǎn)客戶(hù)成功率和簽約客戶(hù)滿(mǎn)意率。

　　4、依照業(yè)務(wù)團隊能力現狀，協(xié)助領(lǐng)導制定部門(mén)培訓計劃。

　　5、積極及時(shí)與客戶(hù)溝通，把溝通信息形成工作派遣單發(fā)到各個(gè)有關(guān)部門(mén)，并跟蹤落實(shí)各個(gè)部門(mén)的完成情況，確定完成時(shí)間。

　　6、展會(huì )的`參加并整理參加展會(huì )的信息報表，同時(shí)提交參會(huì )的改良報告。

　　7、開(kāi)拓及維護海外市場(chǎng)，掌握行業(yè)信息，洞察行業(yè)發(fā)展趨向。

　　8、按照上級領(lǐng)導要求，完成交代的其他任務(wù)。

外貿主管崗位職責14

　　1、部門(mén)工作任務(wù)的分配、監督執行、結果檢查、復盤(pán)。

　　2、解決外貿部的各種突發(fā)狀況，不斷規范和完善部門(mén)管理制度。

　　3、公司網(wǎng)站及各大外貿電子商務(wù)平臺的`維護和更新，達到良好的展示效果。

　　4、制做精美的產(chǎn)品宣傳資料(包括紙質(zhì)及多媒體資料)。

　　5、國際市場(chǎng)調研，關(guān)注市場(chǎng)行情，熱點(diǎn)產(chǎn)品，同行動(dòng)態(tài)及信息，分析總結，提出有效方案。

　　6、部門(mén)各項數據的匯總、分析，提出有效改善方案。

　　7、客戶(hù)售后服務(wù)的協(xié)助和監督，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　8、完成上級領(lǐng)導交待的其它工作。

外貿主管崗位職責15

　　1、負責公司產(chǎn)品的外貿銷(xiāo)售，完成公司分配的銷(xiāo)售任務(wù)；

　　2、維護和管理公司客戶(hù)，收集客戶(hù)信息；

　　3、回復客戶(hù)詢(xún)盤(pán)和跟蹤；

　　4、通過(guò)多渠道開(kāi)發(fā)客戶(hù)，提高業(yè)績(jì)；

　　5、跟蹤訂單進(jìn)度，做好售前售后工作。

　　6、會(huì )帶團隊，會(huì )做團建，會(huì )培訓團隊。

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