法務(wù)專(zhuān)員崗位職責(匯編15篇)
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編精心整理的法務(wù)專(zhuān)員崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責1
1、負責對各部門(mén)或公司經(jīng)營(yíng)項目提供法律咨詢(xún)服務(wù)；
2、負責公司產(chǎn)品的打假和侵權相關(guān)工作；
3、對公司所有相關(guān)文書(shū)進(jìn)行法規性審核；
4、公司買(mǎi)賣(mài)合同和施工合同的評審；
5、公司起訴案件處理，公司經(jīng)濟糾紛調解，公司行政處罰處理；
6、突發(fā)事件法律支持與處理。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責2
1、起草、修改、審查公司各類(lèi)法律文書(shū)及合同；
2、配合各部門(mén)開(kāi)展日常法律咨詢(xún)及法律爭議、糾紛處理；
3、為公司經(jīng)營(yíng)決策和商業(yè)談判提供法律建議；
4、配合項目跟進(jìn)及法律風(fēng)險排查及防范管理；
5、風(fēng)控與合規工作；
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責3
1、參與公司經(jīng)營(yíng)決策，為公司經(jīng)營(yíng)決策意向進(jìn)行法律調研和法律審核，提供選擇方案和相應法律依據，保障公司經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性。
2、建立公司合同管理制度，規范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節。針對不同類(lèi)別客戶(hù)制定公司的標準合同文本。
3、完善公司的.各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權利最大化。必要時(shí)可采取措施進(jìn)行適當的法律規避。
4、建立客戶(hù)資信等級評估系統，進(jìn)行客戶(hù)調研和資信評估，實(shí)施等級分類(lèi)，建立客戶(hù)管理檔案，保障交易安全。
5、建立健全公司知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密保護體系。從公司研發(fā)、銷(xiāo)售、客服、經(jīng)銷(xiāo)商包括客戶(hù)等環(huán)節進(jìn)行規范保護。
6、開(kāi)展法律培訓，針對管理、研發(fā)、銷(xiāo)售等不同人群進(jìn)行相應的模塊化法律培訓，增強大家的法律意識，豐富相關(guān)法律知識和實(shí)踐技巧。
7、負責公司的應訴和訴訟事務(wù)。
8、協(xié)助人力資源部處理公司內部的勞務(wù)糾紛。
一、法務(wù)專(zhuān)員崗位的工作原則:
1、以經(jīng)濟法律事務(wù)為主。
2、預防為主。
3、協(xié)助控制、防范公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，增強風(fēng)險防范意識和風(fēng)險救濟技能。
4、業(yè)務(wù)指導為主。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責4
1、處理公司知識產(chǎn)權侵權糾紛（包括侵犯公司知識產(chǎn)權事項及公司涉嫌對外侵權事項）法律調查、證據收集，提供法律上的應對措施（包括行政投訴、訴訟、危機公關(guān)應對等）；
2、負責產(chǎn)品包裝合規審核工作，出具風(fēng)險建議意見(jiàn)；
3、負責產(chǎn)品網(wǎng)頁(yè)詳情、宣傳文案審核工作，出具風(fēng)險建議意見(jiàn)；
4、定期對產(chǎn)品合規審核發(fā)現的.問(wèn)題進(jìn)行匯總分析并形成建議報告；
5、完成法務(wù)部合同等相關(guān)文件的歸檔工作。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責5
1、解答經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún);
2、參與公司物資采購項目的'招、投標;
3、審查合同;
4、制定公司相關(guān)制度，并修改、創(chuàng )新;
5、出具非訴訟事務(wù)法律意見(jiàn);
6、收集、研究、宣傳新的法律、法規;
7、辦理訴訟案件。踏實(shí)，誠懇，善于學(xué)習，具有團隊精神，能夠用法律思維考慮、解決實(shí)際問(wèn)題。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責6
1）負責企業(yè)各類(lèi)合同起草、修訂、審閱并提出有效性建議；
2）對公司運營(yíng)中各項潛在法律風(fēng)險進(jìn)行梳理、識別、并提出規避，化解方案；
3）負責處理公司內法律糾紛，法律問(wèn)題，提出法律意見(jiàn)；
4）為業(yè)務(wù)部門(mén)提供及時(shí)的法律咨詢(xún)解答；
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責7
1、協(xié)助負責人建立和完善公司法律管理體系；
2、協(xié)助負責人起草或組織審查企業(yè)的重要規章制度；
3、負責公司各類(lèi)合同文本格式及合法性的.審核并使其標準化；
4、負責公司各類(lèi)合同標準范本的制訂，并協(xié)同執行部門(mén)對各類(lèi)合同的簽訂進(jìn)行監督并對其進(jìn)行歸檔管理；
5、負責公司涉勞資糾紛、經(jīng)濟訴訟及其他法律糾紛內部材料整理和協(xié)調工作；
6、負責公司其他重大經(jīng)營(yíng)行為的法務(wù)支持；
7、完成上級交代的其他事務(wù)。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責8
1、負責合同的審核（包括證照審核、信譽(yù)審核、授權資料審核、合同條款審核等），及審核進(jìn)度跟蹤及反饋。
2、歸納總結合同中所展現的商業(yè)模式，并分析長(cháng)期商業(yè)模式制定格式合同文本。
3、檢查合同文本的簽署，并對簽署合同進(jìn)行編號、歸檔及入庫。
4、參與公司重大合同和風(fēng)險程度較高的項目開(kāi)展資質(zhì)、業(yè)務(wù)評審工作及其談判工作。
5、監督和協(xié)調各部門(mén)對合同的`全面履行，配合解決合同履行過(guò)程中各種法律問(wèn)題。
6、參與合同糾紛的調查、談判及訴前活動(dòng)。
7、負責對公司各業(yè)務(wù)部門(mén)提交的合同統計資料進(jìn)行匯總和綜合分析。
8、完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)性工作。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責9
1、負責為公司的經(jīng)營(yíng)管理決策提供法律可行性、合法性分析和法律風(fēng)險預測；
2、為公司重大經(jīng)濟合同提供法律專(zhuān)業(yè)服務(wù)，必要時(shí)參與商務(wù)談判；
3、依照制度規定參與重大經(jīng)濟合同的`起草，負責對外簽訂各類(lèi)合同的法律審核；
4、參與制定公司規章制度，負責處理公司內部法律咨詢(xún)；
5、負責各類(lèi)訴訟及事務(wù)處理；
6、負責公司的普法宣傳和法律知識培訓；
7、負責與外部法律機構的合作事項；
8、負責與司法機關(guān)及政府有關(guān)部門(mén)保持溝通；
9、完成上級交代的其他事務(wù)。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責10
職責：
1、負責完善法律合規制度體系與風(fēng)控體系；
2、負責識別、防范公司運營(yíng)中潛在的法律風(fēng)險與合規風(fēng)險；
3、參與重大商務(wù)談判，擬定項目文件；
4、負責訴訟案件的處理和文檔保管；
5、負責撰寫(xiě)風(fēng)險評估報告；
6、負責對合作項目的`履行進(jìn)行監督；
7、負責員工合規培訓；
8、負責日常法律事務(wù)咨詢(xún)。
任職資格：
1、法律專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，兩年以上法律事務(wù)職位工作經(jīng)驗；
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融模式與金融監管政策，具有敏銳的行業(yè)監管洞察力；
3、具有良好的法學(xué)基礎、法律邏輯思維能力、法律文書(shū)寫(xiě)作能力；
4、思維嚴謹，訴訟工作經(jīng)驗豐富；
5、熟悉金融領(lǐng)域的相關(guān)法律法規；
6、處事靈活、穩重，反應敏捷；
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責11
1、協(xié)助企業(yè)法律顧問(wèn)起草或組織審查企業(yè)的重要規章制度。
2、參與企業(yè)的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉讓、股改等涉及企業(yè)權益的重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的準備工作，并處理相關(guān)的法律事務(wù)。
3、協(xié)助企業(yè)法律顧問(wèn)審核企業(yè)的合同并對其進(jìn)行歸檔管理。
4、辦理企業(yè)授權委托、法定代表人身份證明 、管理企業(yè)合同專(zhuān)用章等相關(guān)法律事務(wù)。
5、負責企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò )及管理工作。
6、開(kāi)展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的.法律咨詢(xún)、培訓和宣傳工作。
7、完成上級交代的其他事務(wù)。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責12
1) 文檔管理：
A. 為保證法務(wù)部工作高效有序，負責部門(mén)工作統計；
B. 整理、編制部門(mén)周、月報、工作總結；
C. 記錄部門(mén)合同審核月報表，并每周向法務(wù)主管匯報；
D. 負責公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中對外發(fā)出的公函的存檔工作；
E. 向業(yè)務(wù)部門(mén)、下屬公司收集公司授權人簽署的合同，并分類(lèi)整理登記，于每月底報送法務(wù)主管； F. 向業(yè)務(wù)部門(mén)、下屬公司收集公司工商注冊、保險理賠、糾紛處理等情況，并分類(lèi)匯總，于每月底報送法務(wù)主管；
G. 負責每月對法務(wù)部檔案進(jìn)行整理和歸檔工作；
H. 其他法務(wù)主管交辦的事務(wù)性工作。
2) 合同、公函及其他法律文件：
A. 負責公司商務(wù)合同、對外公函的登記、預審核工作；
B. 協(xié)助法務(wù)主管起草、審核、修改公司各類(lèi)法律文件（包括但不限于合同、協(xié)議、公函等文本）；
C. 參與公司重要商務(wù)合同的.討論和談判工作，提供法律支持。
3) 糾紛處理
A. 協(xié)助法務(wù)主管進(jìn)行公司相關(guān)事項的訴訟或仲裁程序；
B. 協(xié)助法務(wù)主管進(jìn)行案件證據收集、訴訟材料準備和案情分析；
C. 負責訴訟或仲裁法律文件的遞送工作；
D. 負責整理公司訴訟費用支出情況；
E. 協(xié)助法務(wù)主管處理公司保險理賠方面的事務(wù)。
4) 法務(wù)管理制度的建立與維護
A. 協(xié)助法務(wù)主管建立并完善公司法務(wù)工作的管理制度、配套表格及工作流程；
B. 協(xié)助法務(wù)主管起草、審核、修改、完善合同模板、制度配套表格；
C. 協(xié)助法務(wù)主管促進(jìn)公司各職能部門(mén)、下屬公司依據法務(wù)管理制度及流程工作，促進(jìn)公司依法經(jīng)營(yíng)，預防和控制公司經(jīng)營(yíng)中的風(fēng)險。
5) 培訓
A. 按照法務(wù)主管的要求，協(xié)助法務(wù)主管擬定法律培訓方案，編制法律培訓的內容及課件；
B.協(xié)助法務(wù)主管安排對公司員工進(jìn)行培訓。
6) 法律咨詢(xún)與研究
A.在公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，協(xié)助法務(wù)主管為管理階層、各職能部門(mén)及下屬公司提供必要的法律咨詢(xún)和指導；
B.法律法規的分析與研究，包括公司業(yè)務(wù)涉及現有的法律法規的收集整理、分析研究對公司經(jīng)營(yíng)的影響，同時(shí)包括新頒布的法律法規的研究保障公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的合法性，預防和控制公司經(jīng)營(yíng)中的風(fēng)險。
7) 上市過(guò)程中的法律工作
A. 協(xié)助法務(wù)主管準備分公司上市資料，對各種文件進(jìn)行合法性判斷，審核律師事務(wù)所提供的法律意見(jiàn)書(shū)；
B. 協(xié)助法務(wù)主管與律師事務(wù)所進(jìn)行溝通，并隨時(shí)解答疑問(wèn)；
C. 完成法務(wù)主管交辦的其他工作。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責13
1、負責制定標準的合同文本，審核、擬定及修訂企業(yè)各類(lèi)經(jīng)營(yíng)合同。
2、負責投資項目協(xié)議草擬、修改和完善，審核合同，提供法律專(zhuān)業(yè)支持。
3、負責與律所工作對接，包括不僅限于盡職調查、項目合同文書(shū)審核及溝通。
4、負責法律培訓及業(yè)務(wù)咨詢(xún)。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責14
1、負責公司各項業(yè)務(wù)合同及相關(guān)協(xié)議的法律審查；
2、協(xié)助擬定和修訂公司業(yè)務(wù)的'相關(guān)合同、協(xié)議文本；
3、參與不良資產(chǎn)項目的資產(chǎn)保全、起訴等化解工作；
4、負責擬定和審查公司經(jīng)營(yíng)相關(guān)的綜合性法律文件；
5、負責審查業(yè)務(wù)檔案的合規性；
6、協(xié)助進(jìn)行項目盡職調查；
7、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責15
1、根據集團業(yè)務(wù)需要，參與擬定和審核相關(guān)商業(yè)合同，參與相關(guān)商業(yè)談判，預測法律風(fēng)險，保證業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的合法性，保障集團利益最優(yōu)，并為各項經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供法律支持；
2、集團作為訴訟方或者被訴方時(shí)，組織和協(xié)調相關(guān)法律材料的`收集、整理，協(xié)助律師或代表集團獨立參與仲裁活動(dòng)，保障集團利益；
3、根據業(yè)務(wù)發(fā)展需要和實(shí)際情況，組織收集案件相關(guān)材料，并開(kāi)展分析工作，向上級提報案件處理建議（上訴與否、案件操作方法等），并在審批后實(shí)施；
4、與司法機關(guān)、相關(guān)合作律師保持良好溝通，做好協(xié)調工作，調研和分析相關(guān)法律動(dòng)向對集團業(yè)務(wù)的影響，并及時(shí)上報，以便于業(yè)務(wù)策略調整；
5、獨立處理企業(yè)各類(lèi)法律糾紛/案件，提供法務(wù)咨詢(xún)、材料收集、糾紛協(xié)調，根據授權直接介入調解、訴訟等法律程序處理案件；
6、協(xié)助支持處理產(chǎn)品注冊申請所涉及的標識、標簽、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、商標、專(zhuān)利及管理，產(chǎn)品證照，以控制法律風(fēng)險，確保公司商譽(yù)和利益；
7、結合集團業(yè)務(wù)發(fā)展需要，配合人事部為員工開(kāi)展相關(guān)法律培訓，培養員工在日常經(jīng)營(yíng)中的法律風(fēng)險防范意識；
8、配合相關(guān)部門(mén)制定公司各類(lèi)標準合同，進(jìn)行法務(wù)審核。
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