銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合
在快速變化和不斷變革的今天，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編收集整理的銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合，歡迎閱讀與收藏。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合1
崗位職責:
1、負責金融產(chǎn)品在區域的快速落地,跑通業(yè)務(wù)流程并規�；瘡椭�;
2、快速響應需求,把控項目進(jìn)度,推動(dòng)產(chǎn)品快速高質(zhì)量上線(xiàn);
3、持續跟進(jìn)車(chē)商反饋,不斷優(yōu)化產(chǎn)品功能提升用戶(hù)體驗;
4、與運營(yíng)、業(yè)務(wù)、銷(xiāo)售等關(guān)聯(lián)團隊緊密合作,保證產(chǎn)品順利落地;
5、有效利用資源,在現有業(yè)務(wù)模式基礎上思考創(chuàng )新思考并產(chǎn)生價(jià)值。
任職資格:
1、統招本科及以上學(xué)歷,具備3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、具有行業(yè)的資源,能保證業(yè)務(wù)快速落地;
3、具備數據分析和目標拆解能力,做事以結果為導向;
4、學(xué)習創(chuàng )新能力強,邏輯思維嚴謹,注重團隊協(xié)作;
5、有金融或汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合2
1、負責電話(huà)銷(xiāo)售團隊的搭建、招募及日常管理工作；
2、負責帶領(lǐng)團隊拓展跨境電商領(lǐng)域目標客戶(hù)；
3、根據公司制定的銷(xiāo)售目標分解團隊指標，制定銷(xiāo)售策略及銷(xiāo)售計劃，并有效執行；
4、負責團隊成員的`日常指導，持續對團隊成員進(jìn)行公司文化、產(chǎn)品知識及電話(huà)技巧方面的訓練，以提升團隊成員的產(chǎn)能及績(jì)效。
5、負責分析總結外呼數據，定期復盤(pán)，對數據質(zhì)量和外效效果做深度研究。
6、帶領(lǐng)團隊完成KPI等銷(xiāo)售指標，以及上級安排的其他工作。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合3
1、根據省區主管分配的區域業(yè)務(wù)目標，制訂區域銷(xiāo)售策略，組織業(yè)務(wù)代表實(shí)施和完成銷(xiāo)售和開(kāi)發(fā)目標。
2、制訂區域業(yè)務(wù)人員發(fā)展規劃，建立優(yōu)秀高效的團隊。
3、指導、培訓業(yè)務(wù)員開(kāi)展業(yè)務(wù)工作，保證本區域業(yè)務(wù)代表按公司規章制度開(kāi)展工作。
4、控制本區域費用使用情況。
5、對本區域應收帳款進(jìn)行控制，保證及時(shí)順利回款。
6、收集本區域市場(chǎng)信息，評估市場(chǎng)容量、潛力、競爭態(tài)勢，做好市場(chǎng)規劃。
7、做好業(yè)務(wù)工作匯報，做好與公司各部門(mén)的.配合，維護客戶(hù)關(guān)系。
8、上級臨時(shí)交付的任務(wù)
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合4
崗位職責
1、負責區域內的渠道、團購、禮品客戶(hù)的開(kāi)拓;
2 、對公司原有的'客戶(hù)定期維護和二次開(kāi)發(fā);
3、為客戶(hù)定制禮品、福利等用途的采購方案;
4、有快消品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗。
任職要求:
1、熟悉禮品、團購、線(xiàn)下分銷(xiāo)渠道業(yè)務(wù);
2、1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗;
3、年齡30周歲左右,性格開(kāi)朗,熱愛(ài)團隊,工作主動(dòng)熱情,勇于挑戰自我,能夠出差;
4、獨立性強,具有較強的表達、邏輯思維、學(xué)習和應變能力;
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合5
�。�.完成銷(xiāo)售部的使命。
�。�.建立并保持與地區批發(fā)商的業(yè)務(wù)關(guān)系。
�。�.實(shí)現或超額完成銷(xiāo)售目標及促銷(xiāo)目標。
�。�.管理及發(fā)展銷(xiāo)售主管及銷(xiāo)售代表。
5.具體內容：負責區域內銷(xiāo)售目標及促銷(xiāo)目標的完成或超額完成。
6.協(xié)調并理順區域內分銷(xiāo)渠道，依照公司政策建立區域銷(xiāo)售的分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )。
7.選擇并管理區域內的批發(fā)商，加強售后服務(wù)以信用管理。
8.負責制定區域市場(chǎng)調查計劃，并督促銷(xiāo)售主管執行。
9.與區域主要批發(fā)商保持密切聯(lián)系。
10.篩選、招聘或辭退區域內銷(xiāo)售代表。
11.尋找、篩選區域銷(xiāo)售主管或向銷(xiāo)售經(jīng)理提出辭退銷(xiāo)售主管的建議報告。
12.指導銷(xiāo)售主管開(kāi)展業(yè)務(wù)工作，并與之討論確定工作計劃。公平制訂區域內各銷(xiāo)售代表的銷(xiāo)售指標，并指導銷(xiāo)售主管制定促銷(xiāo)指標。
13.定期拜訪(fǎng)重要零售及批發(fā)客戶(hù)，并討論制定促銷(xiāo)計劃。
14.負責向銷(xiāo)售經(jīng)理提出區域組織系統管理、發(fā)展的建議。
15.負責向銷(xiāo)售經(jīng)理回饋區域市場(chǎng)信息狀況，協(xié)助經(jīng)理制定全國銷(xiāo)售策略。負責完成銷(xiāo)售經(jīng)理指派的'行政工作。
16.制定區域內銷(xiāo)售代表的培訓計劃并具體執行。
17.負責管理并控制區域預算及費用，負責審查區域內銷(xiāo)售主管、銷(xiāo)售代表、理貨員和助銷(xiāo)員的費用報銷(xiāo)，指導其以最經(jīng)濟的方式運作。
18.通過(guò)銷(xiāo)售主管，督促銷(xiāo)售代表建立完善的區域市場(chǎng)及客戶(hù)檔案，并確保資料體系的完整及準確。
19.根據市場(chǎng)部的要求，協(xié)助市場(chǎng)部組織實(shí)施本地區的廣告、宣傳促銷(xiāo)工作。
20.巡查區域內零售、分銷(xiāo)市場(chǎng)。
21.完成銷(xiāo)售經(jīng)理交付的專(zhuān)項任務(wù)。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合6
1、學(xué)習基本的電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)技巧，室內工作，環(huán)境舒適；
2、積累客戶(hù)與房源資源，公司提供平臺，開(kāi)單容易；
3、根據客戶(hù)需求，帶客戶(hù)看房并進(jìn)行周邊環(huán)境介紹；
4、促成房產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)成交；
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合7
職責：
1.根據部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù)制定所屬區域的銷(xiāo)售計劃;
2.收集所屬區域內客戶(hù)信息，為部門(mén)制定銷(xiāo)售計劃做出正確有效的.參考;
3.負責開(kāi)發(fā)各級經(jīng)銷(xiāo)商，并對其進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系維護，實(shí)時(shí)掌握客戶(hù)需求;
4.定期走訪(fǎng)市場(chǎng)，了解并收集目標市場(chǎng)需求，及競爭對手、渠道等信息;
5.負責銷(xiāo)售工作，落實(shí)銷(xiāo)售回款，不斷擴大本公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;
6.在所屬區域內和公司同事積極配合、協(xié)同發(fā)展，開(kāi)展銷(xiāo)售業(yè)務(wù);
7.完成公司領(lǐng)導交付的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1、有觀(guān)光車(chē)企業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗2年以上(益高，綠通，瑪西爾，朗晴、澳柯瑪、福田等優(yōu)先)，有一定的客戶(hù)資源，有渠道，可以把產(chǎn)品迅速推向市場(chǎng);
2、大專(zhuān)及以上文憑，3年以上的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗;
3、熟練使用各類(lèi)辦公軟件;
4、具有較強的判斷能力，人際溝通能力，計劃與執行能力;
5、熟悉招投標流程，能夠獨立撰寫(xiě)標書(shū);
6、有駕照，能適應出差。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責集合8
1、參與制訂公司營(yíng)銷(xiāo)戰略，能獨立制定銷(xiāo)售方案，把控營(yíng)銷(xiāo)環(huán)節的運作統籌，對目標達成承擔責任;
2、負責制定總體和分階段的渠道開(kāi)發(fā)計劃并有效執行，制定銷(xiāo)售方針、策略和實(shí)施方案并有效執行;
3、負責市場(chǎng)調研、分析，對行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究，提供市場(chǎng)運作的可行性報告;
4、負責培訓、考核、激勵管理銷(xiāo)售人員等團隊建設和管理，對部門(mén)下屬員工的'績(jì)效評估和培訓，帶領(lǐng)并激勵下屬人員，采取各種行之有效的方法，以確保各項工作計劃的實(shí)現;
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