財務(wù)助理的崗位職責(精選15篇)
在生活中,我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編為大家整理的財務(wù)助理的崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
財務(wù)助理的崗位職責1
職責描述
1、協(xié)助總監對公司財務(wù)核算、稅務(wù)籌劃與財務(wù)進(jìn)行管理工作;
2、協(xié)助總監對公司財務(wù)中心健全項目?jì)炔靠刂浦贫龋?/p>
3、負責維護當地稅務(wù)、金融關(guān)系;
4、按照公司財務(wù)管理制度要求,及時(shí)準確提供各類(lèi)財務(wù)信息;
5、完成領(lǐng)導交辦的其他事項。
職位要求:
1、財務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;可接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生,有經(jīng)驗優(yōu)先考慮
2、熟悉成本核算、資本運作、稅收政策等相關(guān)工作;
3、良好的溝通、協(xié)調能力和分析能力,并具有較強的執行力;
4、有較強的.原則性及工作責任心,保守商業(yè)秘密,做事認真嚴謹,為人正直。
資薪福利;
1、基本底薪3500+獎金=綜合工資4k-6k
2、入職購買(mǎi)五險一金,周末雙休不加班,國家法定節假日不上班
3、公司每月不定期團建,員工生日會(huì )等多樣化的活動(dòng)
4、年底雙薪,超長(cháng)年假,每年一次國內/國外旅游
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:經(jīng)驗不限
財務(wù)助理的崗位職責2
一、根據酒店所制定的年度預算,實(shí)施成本控制行政費用、營(yíng)運費用及能源工程維修固定費用控制。
二、建立健全酒店內部管理制度,監督酒店資金管理、成本、費用、利潤和財產(chǎn)管理,組織酒店的全面經(jīng)濟核算,審核會(huì )計科目,進(jìn)行收入、成本、費用、利潤的專(zhuān)題分析,編制報表,保證各級核算的正確性。
三、建立一整套財務(wù)系統及操作程序。
1、財務(wù)系統:
A、財務(wù)系統:
B、總帳、應收帳、應付帳、總出納、物資帳及各類(lèi)明細帳和以表代帳的資料。
2、操作程序:
A、制定收銀及收入審計的'核算程序。
B、制定各種所需的憑證、表格。
C、建立帳帳之間核對,帳表之間核對等工作制度,確保所反映的經(jīng)濟活動(dòng)情況的準確性。
四、參與酒店基本建設投資、客房、餐廳改造、經(jīng)濟利益分配、經(jīng)濟合同簽訂重要決策,從經(jīng)濟管理的角度為領(lǐng)導提供參考數據。
五、擬定財務(wù)內部的組織機構,提出各級主管人員的崗位職責,并與總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理確定會(huì )計主管人員的人選,分配工作任務(wù),監督各級主管會(huì )計人員的工作,及時(shí)準確編制財務(wù)報表,其中對外報送的財務(wù)報表要報領(lǐng)領(lǐng)導簽章。
六、控制資金先使用審核各部門(mén)的設備、物資、計劃和酒店開(kāi)支計劃;并在報總經(jīng)理批準后,監督貫徹實(shí)施,維護酒店經(jīng)濟利益。
七、審核酒店的收益報告和利益分配報告;監督財稅計劃和貫徹實(shí)施按期上交國家稅費,協(xié)調酒店同銀行稅務(wù)等有關(guān)部門(mén)的關(guān)系。
八、定期向總經(jīng)理提出預算和決算報告,資產(chǎn)負債表給總經(jīng)理審核同意后,組織貫徹實(shí)施。
九、負責財務(wù)部的日常行政管理工作。
財務(wù)助理的崗位職責3
財務(wù)助理的崗位職責
1、執行公司財務(wù)制度,協(xié)助部門(mén)經(jīng)理共同搞好企業(yè)財務(wù)管理工作。
2、依據公司財務(wù)規定,進(jìn)行日常財務(wù)核算,帳務(wù)處理工作,科學(xué)設置帳戶(hù),嚴格審核和合理編制憑證,確保每筆業(yè)務(wù)正確性,各項費用支付合理性,帳戶(hù)處理科學(xué)性。
3、進(jìn)行財務(wù)成本控制核算,單位工程分配結算和審核,包括各種往來(lái)帳務(wù)核對、核查、清算處理,確保帳帳相符,帳證相符,帳表相符。
4、及時(shí)、正確提供和合理反映各部門(mén)財務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果,完成各主管部門(mén)報表上報和稅費上交工作。
5、提供各項有關(guān)年審、年檢資料,完成各項年審工作。
6、促進(jìn)和督導倉庫管理工作,做好季度、年度倉庫盤(pán)查工作。
7、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)內部檢查、監督、審計工作,提供正確有效數據,提出建議,進(jìn)行分析,及時(shí)向上級領(lǐng)導匯報反映財務(wù)動(dòng)態(tài)和狀況。
8、依據稅法規定,做好稅務(wù)匯算清交工作,力求正確無(wú)誤,避免遭受無(wú)謂損失和罰款。
9、財務(wù)結構的分析及會(huì )計報告、報表的編制。
10、公司固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)的計價(jià)、入帳管理;
11、往來(lái)帳、應收、應付款的管理。
12、具體執行資金預算及控制預算內的經(jīng)費支出。
13、會(huì )計憑證的.核簽、編制及會(huì )計檔案的整理保管。
14、完成財務(wù)總監交辦的其他工作。
財務(wù)文員的崗位職責
1、根據財務(wù)總監、財務(wù)會(huì )議要求財務(wù)人員按期完成的工作事項,并做好每一項工作的記錄,確保工作進(jìn)度與完成情況的督促、記錄與反饋;每月3日前做好上月的領(lǐng)導工作安排、 財務(wù)會(huì )議決定、財務(wù)通知事項的執行情況表;
2、按時(shí)、準確完成領(lǐng)導交待的各項打印工作;
3、每周一及時(shí)準確領(lǐng)用與發(fā)放財務(wù)人員需用的辦公用品;
4、保管財務(wù)文件及其登記完好清晰;
5、按規定要求開(kāi)具發(fā)票的各要素正確無(wú)誤;
6、向財務(wù)領(lǐng)導及時(shí)反饋工作中存在的問(wèn)題及解決方案建議。
7、按時(shí)、按表發(fā)放或轉存員工工資、獎金和各項津貼補貼;為當次發(fā)工資新增員工提前7日內向發(fā)工資銀行辦妥銀行工資卡.
8、負責打印并保管財務(wù)經(jīng)理與會(huì )計經(jīng)理交待的各種財務(wù)公文資料;
9、按時(shí)、準確完成領(lǐng)導交待的各項打印工作。
財務(wù)助理的崗位職責4
職業(yè)概述
財務(wù)助理在財務(wù)部門(mén)里往往做著(zhù)最基礎的工作,包括審核財務(wù)單據,整理檔案,管理發(fā)票,協(xié)助做一些預算分析,起草處理財務(wù)相關(guān)資料和文件等工作。這些工作雖然瑣碎,卻是做好其他財務(wù)工作的必要準備。
職業(yè)素描
工作內容:
審核財務(wù)單據,整理檔案,管理發(fā)票;
協(xié)助審核記賬憑證、核對調整賬目、預算分析;
控制日常費用、管理固定資產(chǎn);
起草處理財務(wù)相關(guān)資料和文件;
統計、打印、呈交、登記、保管各類(lèi)報表和報告。
職業(yè)要求:
教育培訓:財務(wù)會(huì )計類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。
工作經(jīng)驗:熟悉銀行相關(guān)結算業(yè)務(wù),懂合同、證照管理。具有良好職業(yè)道德,工作認真細致、責任心強。
薪資行情:
一般月薪范圍在1500—5000元左右。中小型民營(yíng)企業(yè)財務(wù)助理月薪較低,一般為1700元左右,大型民企、國企、外企一般在4200元以上。
ˉ職業(yè)發(fā)展路徑:
在各企事業(yè)單位中,財務(wù)都是不可或缺的.崗位。財務(wù)助理具有良好的職業(yè)發(fā)展前景。其可以發(fā)展為財務(wù)經(jīng)理,進(jìn)而發(fā)展為財務(wù)總監。
財務(wù)助理的崗位職責5
職責描述:
1.協(xié)助財務(wù)部開(kāi)發(fā)數據分析工具、模板;
2.了解財務(wù)流程實(shí)際運營(yíng)和用戶(hù)需求;
3.對現有數據收集和分析工具進(jìn)行自動(dòng)化改進(jìn)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,信息工程,計算機,統計及相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.3年及以上數據分析工具開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗,必須有深厚的Excel macros, VBA編程,Access方面的'知識背景和實(shí)際操作經(jīng)驗,并熟悉Excel函數使用;
3.有SAP或UI PATH系統工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4.認真勤奮,聰敏好學(xué),具有良好的團隊合作精神和溝通能力;
5.有財務(wù)項目合作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6.具備基本的英文溝通能力。
財務(wù)助理的崗位職責6
1、負責電商各線(xiàn)上分銷(xiāo)商月度帳單對帳。
2、負責與線(xiàn)下各代理商安裝訂單和安裝費用的對賬。
3、負責與各安裝平臺掌柜優(yōu)服的安裝訂單核對。
4、負責每月定期與相關(guān)業(yè)務(wù)人員對賬,催收、清理與各分銷(xiāo)商的往來(lái)款項;
5、負責錄入OTO及各代理商的'返貨,調貨下單并進(jìn)行登記記錄;
6、按上級要求開(kāi)具發(fā)票。
7、協(xié)助倉庫的貨物盤(pán)點(diǎn)工作。
8、 領(lǐng)導交辦的其它工作。
財務(wù)助理的崗位職責7
出納應屆生崗位職責
出納(應屆生)上海思立微電子科技有限公司上海思立微電子科技有限公司,上海思立1、根據采購制度、付款制度等,簽發(fā)現金及轉帳支票,網(wǎng)銀付款;
2、根據相應的現金管理制度,每日逐筆登記銀行日記賬、現金日記賬,每月盤(pán)存現金,做到賬表相符;
3、月末做好銀行日記賬與銀行的對賬工作,及時(shí)編制銀行存款余額調節表;
4、每月根據審核無(wú)誤的原始憑證編制現金收支、銀行收支記賬憑證,做到會(huì )計科目運用正確、分類(lèi)合理,摘要簡(jiǎn)明、清楚;
5、銀行賬戶(hù)維護,包括取對賬單,銀行水單,開(kāi)立賬戶(hù),銷(xiāo)戶(hù),銀行劃轉憑證等;
6、月度整理好各自填寫(xiě)的`憑證,由總賬歸總;
7、每月結賬后完成每月財務(wù)結賬提供數據表單;
8、對取得的日常原始費用單據進(jìn)行審核;
9、完成上級及領(lǐng)導交代的其他工作。
任職資格(Qualification):
1、本科及以上學(xué)歷,財會(huì )、審計、經(jīng)濟管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有出納或財務(wù)相關(guān)實(shí)習經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,較強的責任心,重視細節與目標;
4、做事態(tài)度嚴謹認真;
5、英語(yǔ)水平四級以上。
財務(wù)助理的崗位職責8
1、負責集團內公司發(fā)票流程審核、發(fā)票購買(mǎi)、開(kāi)具。
2、負責集團內公司開(kāi)票前合同審核。
3、協(xié)助總賬及會(huì )計賬務(wù)處理。
4、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作,實(shí)行會(huì )計監督,負責會(huì )計稽核。
5、其他領(lǐng)導安排的臨時(shí)工作等。
財務(wù)助理的崗位職責9
英語(yǔ)財務(wù)助理職位要求
1.一年以上英文/外貿或財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,或優(yōu)秀應屆畢業(yè)生,本科或以上學(xué)歷。英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)或外貿專(zhuān)業(yè),TEM-8;財務(wù)或其它相關(guān)專(zhuān)業(yè),CET-6。
2.需具備熟練的書(shū)面及口頭英文溝通能力(能夠直接與國外客戶(hù)進(jìn)行郵件及電話(huà)溝通)。
3.熟練運用計算機各類(lèi)辦公軟件:Word、 Excel、 PPT等。
4.積極主動(dòng),穩重踏實(shí),善于溝通和合作,有較強的`團隊精神和客戶(hù)服務(wù)意識。
4.法語(yǔ)、德語(yǔ)、日語(yǔ)或其它小語(yǔ)種技能/工作經(jīng)驗會(huì )是一個(gè)加分項(非必需)。
5.有SAP工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮(非必需)。
英語(yǔ)財務(wù)助理崗位職責
1.開(kāi)具發(fā)票,根據財務(wù)軟件及訂單系統模板準備發(fā)票,并根據客戶(hù)要求發(fā)送給客戶(hù)。
2.收款錄入,登記客戶(hù)回款,通過(guò)在線(xiàn)平臺交易客戶(hù)信用卡,整理客戶(hù)付款信息并錄入系統。
3.回復客戶(hù)及其他部門(mén)(例如銷(xiāo)售及技術(shù)支持經(jīng)理)關(guān)于付款相關(guān)的郵件,并提供相關(guān)支持。
績(jì)效評估相關(guān)(月度獎金及考評相關(guān)):
4.通過(guò)英文電子郵件/電話(huà)與美國及國際客戶(hù)進(jìn)行逾期發(fā)票和付款的追蹤,根據追蹤過(guò)程中遇到的問(wèn)題給予相應的支持和解決,直至款項收回。
其他:
5.協(xié)助財務(wù)部完成財務(wù)月結、對賬、發(fā)函、審計及其他非日常工作。
財務(wù)助理的崗位職責10
職責描述:
1、編制、裝訂記賬憑證;
2、核對總賬各科目與各明細科目的余額;
3、編制會(huì )計報表:資產(chǎn)負債表、利潤表;
4、稅金計算、申報及繳納;
5、銷(xiāo)售不動(dòng)產(chǎn)發(fā)票的開(kāi)具、登記工作;
6、協(xié)助出納做好房款和其它應收款項的收款工作;
7、領(lǐng)導交辦的'其他事務(wù)等。
任職要求:專(zhuān)業(yè)限制:財務(wù)、金融、審計2年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;初級會(huì )計資格證書(shū)。
財務(wù)助理的崗位職責11
1、協(xié)助主管會(huì )計完成日常事務(wù)性工作,協(xié)助處理帳務(wù);
2、申請票據及購買(mǎi),準備和報送會(huì )計報表,協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報;
3、現金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據審核,開(kāi)具與保管發(fā)票;
4、協(xié)助財會(huì )文件的準備、歸檔和保管;
5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;
6、負責與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的'對外聯(lián)絡(luò )。
財務(wù)助理的崗位職責12
1.負責公司的全面財務(wù)會(huì )計工作,服從財務(wù)總監(番禺財務(wù)總監)工作分配;
2.負責制定并完成公司的財務(wù)會(huì )計(番禺會(huì )計)制度、規定和辦法;
3.解釋、解答與公司的財務(wù)會(huì )計有關(guān)的法規和制度;
5.審核公司的.原始單據和辦理日常的會(huì )計業(yè)務(wù);
6.編制銷(xiāo)售公司的記帳憑證,登記會(huì )計帳簿;
7.編制公司的會(huì )計報表,在每月10日前報送分管副總及總經(jīng)理;
8.編制、核算、統計(番禺統計)每月的工資、獎金發(fā)放表;
9.定期檢查銷(xiāo)售公司庫存現金和銀行存款是否帳實(shí)相符;
10. 不定期檢查統計崗位的商品是否帳實(shí)相符;
11. 按照印鑒分管制度,負責保管銀行預留印鑒中的一枚財務(wù)章;
12. 承辦總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)交辦的其他工作。
財務(wù)助理的崗位職責13
1.資金的管理;
2.協(xié)助公司納稅申報工作(增值稅,公司所得稅申報等)以及稅務(wù)方面的應對;
3.負責公司固定資產(chǎn)管理,定期組織固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作和制定完善并執行公司內控管理制度;
4.制訂公司內部財務(wù)、會(huì )計制度和工作程序,經(jīng)批準后組織實(shí)施并監督執行;
5..處理日常財務(wù)稽核工作;
6.定期核對應收帳款、其他應收款、預收、預付賬戶(hù);
7.負責銷(xiāo)售的應收、庫存等風(fēng)險控制,價(jià)格管理,以及與價(jià)值鏈協(xié)調溝通;
8.負責對銷(xiāo)售多維度盈利分析,包括各產(chǎn)品線(xiàn)、各區域的銷(xiāo)售價(jià)格及毛利分析等;
9.為確保公司整體經(jīng)營(yíng)目標的'達成,對月度銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)分析、異常預警及提出重點(diǎn)問(wèn)題及改善建議;
10.負責制訂完善公司財務(wù)制度,并推動(dòng)執行,規范公司發(fā)票管理及納稅工作。
崗位要求
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,財務(wù)/會(huì )計/經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè);
2.3年以上工作經(jīng)驗;
3.能獨立完成公司的財務(wù)及管理工作;
4.良好職業(yè)操守和敬業(yè)精神;
5..有良好的溝通能力和團隊合作精神。
財務(wù)助理的崗位職責14
運營(yíng)助理崗位職責
1、協(xié)助運營(yíng)總監制作運營(yíng)方案。在規定時(shí)間內,保質(zhì)、保量地制作運營(yíng)方案的PPT,使其不僅內容充足而且美觀(guān),給人以較好的視覺(jué)效果。
2、文檔整理。分門(mén)別類(lèi)的歸檔好各類(lèi)文書(shū),并熟練掌握電腦基本的操作技能,能根據上級的要求,制作一些文檔、表格,回復一些信件等。
3、協(xié)調聯(lián)絡(luò )。上級不在時(shí),應隨時(shí)與上級保持電話(huà)聯(lián)系,及時(shí)、準確地完成上級交代的各項任務(wù)。與項目點(diǎn)相關(guān)人員保持聯(lián)絡(luò ),以便核實(shí)相關(guān)問(wèn)題。
4、項目點(diǎn)督導工作。所有項目點(diǎn)存在的改善措施須監督到位,限期整改項目須竭盡完成或達標。未完成時(shí)應及時(shí)采取相關(guān)執行措施,保證各項目點(diǎn)按標準程序正常運營(yíng)。
5、協(xié)調處理客戶(hù)投訴。當公司總部接到客戶(hù)單位的.投訴電話(huà)后,近距離在12小時(shí)中一定處理或給予回復,遠距離應在48小時(shí)給予緊急處理。妥善處理,維護公司利益。
6、項目點(diǎn)人員培訓。每月必須按計劃參與及督導項目點(diǎn)員工進(jìn)行運營(yíng)管理、操作程序、客訴技巧處理的培訓,提高項目店員工的技能水平和職業(yè)素質(zhì),增強員工之間的配合、協(xié)作力。
7、完成運營(yíng)總監安排的其他運營(yíng)工作,積極配合并有效的執行。
運營(yíng)助理試用期工作考核標準
1、一個(gè)月內須對各直營(yíng)店及外包店運營(yíng)情況,做到熟悉及了解(經(jīng)營(yíng)狀況、成本控制、衛生安全、出品質(zhì)量、客戶(hù)投訴、滿(mǎn)意度調查、相關(guān)負責人及聯(lián)絡(luò )方式)
2、制定培訓計劃和內容;
3、針對各項目點(diǎn)實(shí)際情況提出合理化建議,在上級領(lǐng)導批準后并保障實(shí)施完成;
4、嚴格按照標準化程序,結合項目點(diǎn)實(shí)際情況,督促落實(shí)到位;
5、制定項目點(diǎn)標準化程序獎懲制度,以事實(shí)為依據,公平公正公開(kāi)執行到位;
6、跟進(jìn)各項目點(diǎn)經(jīng)理周/月計劃與總結,檢查并評估工作完成情況;
7、參與組織部門(mén)例會(huì ),做好會(huì )議紀要;
財務(wù)助理的崗位職責15
1、按照公司財務(wù)制度辦理各種現金收付業(yè)務(wù)、費用報銷(xiāo)業(yè)務(wù)、結算業(yè)務(wù);
2、妥善保管庫存現金、各種有價(jià)證券及記賬憑證;
3、登記現金日記賬和存款日記賬,并做到日清月結;
4、每日核對庫存現金,做到賬實(shí)相符,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報。
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