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行政兼出納崗位職責9篇
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編為大家收集的行政兼出納崗位職責,歡迎大家分享。
行政兼出納崗位職責1
1、崗位說(shuō)明:
行政人事是承擔公司人力資源的引進(jìn)、開(kāi)發(fā)、配置、優(yōu)化以及制定和實(shí)施公司相關(guān)人力資源管理政策和行政事務(wù)綜合協(xié)調,以及公司出納相關(guān)工作的職能部門(mén)。
2、其主要職責是:
(1)負責公司檔案(包含并不局限于人事類(lèi)、公司資質(zhì)類(lèi)、技安工程類(lèi)等)的管理,做好立卷、歸檔、分類(lèi)、保管和保密工作。
(2)負責公司執照、印章、固定資產(chǎn)的管理,嚴格使用程序和手續。
(3)負責公司收發(fā)、批辦賬號的使用及管理,與總部做好上傳下達。
(4)負責公司文化及團隊建設,公司文化墻的管理。
(5)負責公司辦公用品、勞保用品、節日禮品員工福利以及公司后勤物品等的.購買(mǎi)、登記和發(fā)放。
(6)負責員工通訊報銷(xiāo)及標準修訂、員工年度體檢、出差員工酒店機票預訂、客戶(hù)及上級領(lǐng)導來(lái)訪(fǎng)接待、公司領(lǐng)導和員工的后勤保障工作。
(7)負責公司員工考勤、休假和加班,工資核算、發(fā)放、登記等的管理。
(8)負責組織各職能部門(mén)職責的制訂及修改,各崗位工作分工、績(jì)效考核,以及公司規章制度及各部門(mén)管理規定的修訂歸檔
(9)負責公司人事行政出納部門(mén)預算的編制,部門(mén)及行政類(lèi)費用的控制和管理。
(10)負責公司招聘賬號的管理,員工的招聘、錄用、勞動(dòng)合同簽署、保險公積金辦理,離職管理。
(11)負責與員工進(jìn)行積極溝通,促進(jìn)公司與員工關(guān)系和諧發(fā)展,協(xié)助處理企業(yè)內部發(fā)生的員工勞動(dòng)糾紛;
(12)領(lǐng)導交辦的其他人資行政出納類(lèi)和臨時(shí)工作。
行政兼出納崗位職責2
職責描述:
1. 負責招聘、薪酬、社保、考核等人力自愿日常管理事宜;
2. 負責資料掃描、文書(shū)檔案及人事檔案的管理工作;
3. 負責考勤統計、公司辦公用品的采購和管理;
4. 對費用報銷(xiāo)原始憑證初步審核、報銷(xiāo);
5. 負責員工工資核算與發(fā)放;
6. 負責公司現金、票據及銀行存款的保管、出納和記錄;
7. 配合和協(xié)助會(huì )計完成財務(wù)審核。
任職要求:
大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.人力資源、會(huì )計、行政相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
3.1年以上出納、人事及行政工作經(jīng)驗;
4.熟悉日常行政人事相關(guān)工作(招聘、入離職、社保、公積金、員工關(guān)系、證件年審續期變更等);5.熟練使用office等各種辦公軟件;
6.工作認真負責、細致主動(dòng),性格開(kāi)朗、溫和,條理清晰,具有較強的'事務(wù)應變能力、溝通協(xié)作能力;
7.責任心強,品行端正。
行政兼出納崗位職責3
1、負責公司日常的'費用報銷(xiāo);
2、負責銀行往來(lái)業(yè)務(wù),日,F金、支票的收與支出,及時(shí)登記現金及銀行存款日記賬;
3、每日盤(pán)點(diǎn)庫存現金,做到日清月結,賬實(shí)相符。庫存現金不得超過(guò)公司規定數額;
4、月末與會(huì )計核對現金/銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額;
5、接聽(tīng)轉接公司電話(huà)并做好記錄,負責公司打印復印制表、公司固定資產(chǎn)登記等行政工作;
6、負責公司環(huán)境衛生檢查、員工考勤核對統計、員工入職辦卡手續登記、辦公用品采購等工作;
7、負責公司出差人員訂票工作;
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
行政兼出納崗位職責4
崗位職責:
人事行政:
1、負責行政相關(guān)工作,如:電話(huà)轉接、訪(fǎng)客接待、快遞信件收寄等;
2、負責辦公室日常事務(wù)的處理:訂水、辦公室環(huán)境監管等;
3、負責日常辦公用品的采購及領(lǐng)用登記事宜;固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)與登記;
4、負責公司辦公設備的維護及管理;
5、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導組織公司員工活動(dòng);
6、負責員工的招聘、入職和離職手續辦理;
7、負責公司員工考勤統計;
8、完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。
出納:
1、及時(shí)準確登記現金、銀行存款日記賬,編制各類(lèi)資金報表。
2、公司網(wǎng)銀支付款項,辦理其他非結算現金收付。
3、負責現金、銀行收付處理、銀行對賬等;每月打印銀行回單;
4、負責日常報銷(xiāo)、費用的審核,憑證裝訂等;
5、負責發(fā)票開(kāi)具及認證;購買(mǎi)與保管發(fā)票;
6、協(xié)助財務(wù)做好日常記賬與其它相應的工作;
7、完成領(lǐng)導交辦的`其他事宜。
任職資格:
1、一年以上行政出納工作經(jīng)驗;有一定的財務(wù)基礎;
2、專(zhuān)科以上學(xué)歷;
3、熟練使用辦公軟件;
4、有親和力,工作細心負責;
5、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可考慮。
行政兼出納崗位職責5
崗位職責
1、負責現金、發(fā)票的`驗證,保管,簽發(fā)支付工作;
2、嚴格按照公司的財務(wù)制度報銷(xiāo)結算公司各項費用,及時(shí)與銀行定期對賬;
3、做好每月的票據整理、交接工作;
4、保管、采購辦公用品,維護辦公設備;
5、業(yè)務(wù)流程審核;
6、完成上級交辦的其他事項。
任職資格
1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,經(jīng)濟或者行政管理類(lèi)專(zhuān)業(yè),無(wú)工作經(jīng)驗要求;
2、能熟練使用辦公軟件,精通excel操作;
3、工作態(tài)度端正,認真細致,責任心強,能堅持工作原則,良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神。
行政兼出納崗位職責6
1,公司員工考勤
2,人事招聘
3,辦公用品管理與采購
4,辦理現金、銀行業(yè)務(wù)、結付匯等。
5、協(xié)助會(huì )計做好退稅等資料報送。
6、社保、公積金等業(yè)務(wù)的辦理。
7、各項證件的年檢工作
8、領(lǐng)導交給的.其他工作
行政兼出納崗位職責7
崗位描述:
1、負責公司行政、后勤工作、對內對外會(huì )務(wù)接待及安排;
2、負責文件的收發(fā)、傳閱、催辦、保管、立卷、歸檔和保密工作;
3、負責辦公用品的訂購、保管和發(fā)放工作;行政資產(chǎn)的`管理;
4、負責公司崗位職責職位要求渠道的開(kāi)發(fā)與維護,組織好面試、復試工作,協(xié)助領(lǐng)導擇優(yōu)錄用新員工;
5、辦理員工入離職手續,負責人事檔案的管理和保管,用工合同的簽訂;
6、統計員工考勤;辦理社會(huì )保險、公積金的新增及停繳、員工工調配、晉升、任免、獎懲的相關(guān)手續;
7、負責日常貨幣資金核算;往來(lái)結算;工資結算;
8、協(xié)助領(lǐng)導做好工資表相關(guān)資料;
9、領(lǐng)導安排的其他工作。
職位要求:
1、大學(xué)專(zhuān)科以上,行政、人力資源管理、財務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。
2、年齡22歲以上,從事二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熟悉電腦常用的辦公軟件。
4、熟悉國家有關(guān)政策和法規,了解社會(huì )保險機構辦事流程與相關(guān)規定。
5、良好的溝通能力、工作心態(tài)、責任心強。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
行政兼出納崗位職責8
職責描述:
1、負責日,F金、支票及票據的`收付、保管及費用報銷(xiāo);
2、劃轉、核算內部往來(lái)款項,到款確認,及時(shí)登記現金、銀行日記賬;
3、現金、銀行憑證制作、裝訂、保管;
4、負責辦公室辦公用品采購、固定資產(chǎn)管理等行政事務(wù);
5、負責跟進(jìn)人員考勤、五險一金、入離職手續等人事事務(wù);
6、負責辦公區域電腦及網(wǎng)絡(luò )維護工作;
7、協(xié)助跟進(jìn)公司項目,整理項目資料;
8、完成上司交辦的其他工作。
任職要求:
1、財務(wù)、會(huì )計相關(guān)大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上財務(wù)出納工作經(jīng)驗;
2、了解國家財經(jīng)政策和會(huì )計、稅務(wù)法規,對銀行、稅務(wù)、社保的基本業(yè)務(wù)熟悉并有操作經(jīng)驗;
3、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件,有行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、良好的職業(yè)操守及溝通能力,工作認真負責,耐心細致,保密意識強。
行政兼出納崗位職責9
1、嚴格執行各項財經(jīng)政策,按規定認真管好現金,辦理好各項收支賬目。
2、認真做好現金收付日記賬,及時(shí)與銀行辦理結算手續,做到日清月結,按期填報庫存報表,務(wù)必做到賬庫相符,如發(fā)現短款,應及時(shí)查明原因,并報領(lǐng)導解決。
3、認真審核一切報銷(xiāo)單據,按財務(wù)制度辦理現金收付手續,把好開(kāi)支關(guān)。堅持按出差補助標準辦理差旅費報銷(xiāo)手續。
4、加強現金管理,外出購物領(lǐng)取現金要經(jīng)主任審批,多余現金要存入銀行,謹防被盜。
5、嚴格執行財經(jīng)紀律,不得用白條抵庫,不得挪用公款,非經(jīng)領(lǐng)導批準私人不得借用公款。
6、做好工資表的`編造和工資發(fā)放工作。
7、做好辦公用品的訂購、保管和發(fā)放工作、并做好入庫登記,使賬物相符。
8、完成領(lǐng)導交給的其它臨時(shí)性任務(wù)。
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