機械研發(fā)設計崗位職責

　　在學(xué)習、工作、生活中，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編精心整理的機械研發(fā)設計崗位職責，希望能夠幫助到大家。

機械研發(fā)設計崗位職責1

　　1、參與機械開(kāi)發(fā)設計工作、設計評審、設計驗證和設計確認；

　　2、負責機器人機械本體，包括關(guān)節結構、外形結構等的設計、開(kāi)發(fā)工作；

　　3、負責機器人外圍設備的開(kāi)發(fā)及技術(shù)改進(jìn)；

　　4、參與產(chǎn)品樣機制作、測試、改進(jìn)、質(zhì)量提升、定型等工作；

　　5、新產(chǎn)品試制生產(chǎn)、裝配等階段的'技術(shù)指導和工藝改進(jìn)、設計優(yōu)化等工作；

　　6、配合電氣工程師完成進(jìn)行相關(guān)結構設計。

　　7、對銷(xiāo)售、制造、生產(chǎn)裝配、工程安裝提供技術(shù)支持；

　　8、整理技術(shù)文獻，編寫(xiě)技術(shù)文檔。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，機械設計制造及自動(dòng)化、機電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、 3年以上機器人機械本體結構設計工作經(jīng)驗。熟悉機器人、機器手、操控界面的機械及外觀(guān)設計及開(kāi)發(fā)，熟悉絲桿、滑軌、步進(jìn)電機、伺服電機、減速機、同步傳動(dòng)、氣缸等傳動(dòng)裝置的選型及使用；

　　3、具有較強的設計開(kāi)發(fā)理念，精通三維建模及制圖，能獨立完成設計，熟練使用相關(guān)辦公軟件，有一定ADAMS動(dòng)力學(xué)分析基礎。

機械研發(fā)設計崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、根據項目規劃書(shū)設計產(chǎn)品的`機械結構，并繪制裝配圖及零部件圖紙；

　　2、跟蹤產(chǎn)品加工及制造過(guò)程；

　　3、對產(chǎn)品的生產(chǎn)和裝配進(jìn)行技術(shù)指導；

　　4、對產(chǎn)品的現場(chǎng)安裝及調試工作進(jìn)行技術(shù)指導；

　　5、對產(chǎn)品的售后服務(wù)給予技術(shù)支持。

　　任職要求：

　　1、機械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年及以上工作經(jīng)驗，有獨立設計能力；

　　2、機器人相關(guān)應用如搬運、碼垛、檢測或其他非標自動(dòng)化設備相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先（主要項目服務(wù)客戶(hù)工程機械行業(yè)）；

　　3、熟練使用機械設計軟件solidwork、cad等；

　　4、了解基本的電氣控制原理；

　　5、工作認真，積極主動(dòng)，具有團隊協(xié)作精神。

機械研發(fā)設計崗位職責3

　　崗位職責

　　1、主持公司戶(hù)外樂(lè )園產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)管理工作，規劃公司技術(shù)發(fā)展線(xiàn)路和新產(chǎn)品研發(fā)，實(shí)現公司產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng )新目標；

　　2、統籌產(chǎn)品規劃、產(chǎn)品研發(fā)、業(yè)務(wù)流程設計、功能設計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作；

　　3、完成各類(lèi)戶(hù)外樂(lè )園產(chǎn)品（如組合滑梯、蹦床、爬網(wǎng)、秋千等產(chǎn)品）結構的研發(fā)、設計和創(chuàng )新，實(shí)現公司產(chǎn)品在結構上持續優(yōu)化、持續創(chuàng )新；

　　4、制定產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)目標，把控產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項目周期和進(jìn)度；

　　5、關(guān)注行業(yè)的新發(fā)展、市場(chǎng)需求、用戶(hù)反饋和產(chǎn)品功能，并進(jìn)行調研分析，提供應對方案，改進(jìn)相關(guān)產(chǎn)品，提升用戶(hù)體驗，提高用戶(hù)活躍度和用戶(hù)轉化率；

　　6、負責產(chǎn)品生命周期管理，定期進(jìn)行效益評估，包括產(chǎn)品改進(jìn)、產(chǎn)品線(xiàn)延伸及淘汰方案；

　　7、負責研發(fā)團隊的日常管理及建設工作，包括但不限于團隊人員的激勵、考核、培訓、晉升、優(yōu)化等，提升研發(fā)團隊技術(shù)水平。

　　任職要求

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，5年以上產(chǎn)品規劃、開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，3年以上研發(fā)團隊管理經(jīng)驗，有相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、有領(lǐng)導產(chǎn)品團隊開(kāi)發(fā)整個(gè)產(chǎn)品周期的經(jīng)驗；

　　3、熟悉鋼結構、鈑金、五金類(lèi)產(chǎn)品的結構設計和開(kāi)發(fā)；

　　4、對產(chǎn)品發(fā)展趨勢有較強的判斷能力，了解用戶(hù)需求和消費趨勢，對市場(chǎng)有深刻的'洞察力，具備產(chǎn)品數據分析能力；

　　5、具備良好的溝通技巧、協(xié)調組織能力、思維活躍，良好的分析和解決問(wèn)題的能力；

　　6、有知名企業(yè)研發(fā)團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。

機械研發(fā)設計崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、根據開(kāi)發(fā)項目的要求，制訂機械結構、外形的設計方案；

　　2、按時(shí)完成上級分配的機械、外形設計任務(wù)；

　　3、負責其自己設計的`結構及外形安裝，并解決安裝過(guò)程中出現的問(wèn)題；

　　4、協(xié)助其設計產(chǎn)品的材料選購及外發(fā)加工，并協(xié)助解決加工工藝問(wèn)題；

　　5、收集、整理、完善所負責的項目技術(shù)文檔書(shū)及使用說(shuō)明，并交有關(guān)人員備案；

　　6、與各部門(mén)溝通，逐步完善其設計，保證升級質(zhì)量；

　　7、不斷學(xué)習新技術(shù)、新工藝，提高產(chǎn)品的設計水平；

　　8、根據市場(chǎng)需求提出合理化建議；

　　9、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、機械制造、機電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、熟悉金屬、工程塑料等材質(zhì)的理化特性及其機械零部件的加工工藝；

　　3、有大型輕工設備（精密機床、印刷、印染機械、紡織機械設備、醫療成套設備）的整機研發(fā)設計及非標準機械零部件的設計開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；

　　4、熟練使用CAD、PRO/E（必備要求）軟件，能即刻運用；

　　5、有良好的專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)基礎，會(huì )一定的閱讀寫(xiě)能力；

　　6、工作認真負責，嚴謹細致，有良好的創(chuàng )新精神和團隊精神；

　　7、有良好的溝通能力，抗壓力和學(xué)習能力。

機械研發(fā)設計崗位職責5

　　工作職責：

　　技術(shù)中心行政管理

　�。�1）技術(shù)中心整體管理：根據亞太事業(yè)部的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)戰略和本工廠(chǎng)的發(fā)展戰略，制定本部門(mén)產(chǎn)品設計開(kāi)發(fā)計劃。

　�。�2）工程部設計工程師管理：培訓設計工程師，提高工程師的綜合能力，解雇/雇用員工，給部門(mén)內員工設定水平等級，制定開(kāi)發(fā)工程師評價(jià)機制和工作激勵機制，針對不同員工的知識特點(diǎn)安排內部培訓和聯(lián)系外面的培訓機構進(jìn)行系統的技術(shù)知識培訓。負責對本部門(mén)人員的年終評價(jià) 。

　　2、工程技術(shù)管理

　�。�1）協(xié)調天津工廠(chǎng)和總部技術(shù)溝通和分享，協(xié)作完成合作開(kāi)發(fā)項目。

　�。�2）和客戶(hù)技術(shù)溝通，為客戶(hù)提供整體解決方案，設計滿(mǎn)足客戶(hù)需要的產(chǎn)品。

　�。�3）負責各新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項目工作的進(jìn)度評估和項目開(kāi)發(fā)結果的評定。

　�。�4）負責新產(chǎn)品的`量產(chǎn)導入和量產(chǎn)工藝問(wèn)題分析和研究，幫助生產(chǎn)部門(mén)解決在新產(chǎn)品量產(chǎn)時(shí)所出項的實(shí)際問(wèn)題。

　�。�5）負責供應商零件的質(zhì)量評審和分析，幫助產(chǎn)品供應商改進(jìn)供貨質(zhì)量。

　　任職資格：

　　工業(yè)工程或者機械工程專(zhuān)業(yè)學(xué)士學(xué)位或者以上學(xué)歷。至少8年管理工作經(jīng)驗。

　　優(yōu)秀的計算機使用能力。

　　熟練應用autocad release等相關(guān)工具。

　　優(yōu)秀的溝通能力。

　　考核標準：

　　參加設計或改進(jìn)項目。

　　生產(chǎn)及用戶(hù)產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)工作及時(shí)、準確率。

　　通過(guò)設計改進(jìn)產(chǎn)品性能，降低成本。

機械研發(fā)設計崗位職責6

　　機械研發(fā)設計經(jīng)理工作范圍：

　　對內與質(zhì)量保證，生產(chǎn)，計劃，市場(chǎng)，銷(xiāo)售等部門(mén)合作，對外與供應商以及客戶(hù)等方面合作。

　　工作職責：

　　技術(shù)中心行政管理

　�。�1）技術(shù)中心整體管理：根據亞太事業(yè)部的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)戰略和本工廠(chǎng)的發(fā)展戰略，制定本部門(mén)產(chǎn)品設計開(kāi)發(fā)計劃。

　�。�2）工程部設計工程師管理：培訓設計工程師，提高工程師的綜合能力，解雇/雇用員工，給部門(mén)內員工設定水平等級，制定開(kāi)發(fā)工程師評價(jià)機制和工作激勵機制，針對不同員工的知識特點(diǎn)安排內部培訓和聯(lián)系外面的培訓機構進(jìn)行系統的技術(shù)知識培訓。負責對本部門(mén)人員的`年終評價(jià) 。

　　2、工程技術(shù)管理

　�。�1）協(xié)調天津工廠(chǎng)和總部技術(shù)溝通和分享，協(xié)作完成合作開(kāi)發(fā)項目。

　�。�2）和客戶(hù)技術(shù)溝通，為客戶(hù)提供整體解決方案，設計滿(mǎn)足客戶(hù)需要的產(chǎn)品。

　�。�3）負責各新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項目工作的進(jìn)度評估和項目開(kāi)發(fā)結果的評定。

　�。�4）負責新產(chǎn)品的量產(chǎn)導入和量產(chǎn)工藝問(wèn)題分析和研究，幫助生產(chǎn)部門(mén)解決在新產(chǎn)品量產(chǎn)時(shí)所出項的實(shí)際問(wèn)題。

　�。�5）負責供應商零件的質(zhì)量評審和分析，幫助產(chǎn)品供應商改進(jìn)供貨質(zhì)量。

　　任職資格：

　　工業(yè)工程或者機械工程專(zhuān)業(yè)學(xué)士學(xué)位或者以上學(xué)歷。至少8年管理工作經(jīng)驗。

　　優(yōu)秀的計算機使用能力。

　　熟練應用autocad release等相關(guān)工具。

　　優(yōu)秀的溝通能力。

　　考核標準：

　　參加設計或改進(jìn)項目。

　　生產(chǎn)及用戶(hù)產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)工作及時(shí)、準確率。

　　通過(guò)設計改進(jìn)產(chǎn)品性能，降低成本。工作范圍：

　　對內與質(zhì)量保證，生產(chǎn)，計劃，市場(chǎng)，銷(xiāo)售等部門(mén)合作，對外與供應商以及客戶(hù)等方面合作。

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