法務(wù)主管崗位職責合集15篇
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?下面是小編為大家收集的法務(wù)主管崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
法務(wù)主管崗位職責1
1、制定、修改公司格式合同模版,起草、審核重大合同、法律文件、規章制度,參與合同談判,降低業(yè)務(wù)所涉的法律風(fēng)險;
2、處理合同流程審批、管理合同等印章,規范合同動(dòng)態(tài)管理,進(jìn)行合規檢查,降低合同風(fēng)險;
3、參與公司決策,提供法律可行性、合法性分析和法律風(fēng)險分析;
4、制定、修改部門(mén)規章制度、流程、工作程序,保證服務(wù)質(zhì)量;
5、處理消費者投訴、行政處罰等非訴訟事件,及重大的勞動(dòng)仲裁、訴訟案件;
6、管理公司侵權打假糾紛的處理及與委托的`外部機構,維護公司品牌聲譽(yù);
法務(wù)主管崗位職責2
一、合同、公函及其他法律文件處理:
1、強化公司合同審核和擬定,嚴格把關(guān)公司各類(lèi)業(yè)務(wù)合同及常規合同存在的.風(fēng)險點(diǎn),防范因合同引發(fā)的法律風(fēng)險,杜絕合同糾紛。
2、各類(lèi)對外公文、法律文件的擬定和處理,維護公司合法權益。
3、公司內部業(yè)務(wù)流程涉及各類(lèi)公文的起草和擬定。
二、對接貸后管理組,訴訟仲裁案件類(lèi):
1、對接貸后管理組,對逾期客戶(hù)提起訴訟或仲裁并跟進(jìn)案件進(jìn)程,管理相應案件。
2、跟進(jìn)處理公司合同糾紛等其他訴訟案件、員工仲裁等案件。
三、對接顧問(wèn)律師,提供法律咨詢(xún)、政策類(lèi),:
1、對接顧問(wèn)律師,為公司各業(yè)務(wù)部門(mén)、子公司提供法律咨詢(xún)服務(wù),防范經(jīng)營(yíng)行為法律風(fēng)險。
2、組織相應部門(mén)學(xué)習行業(yè)相關(guān)政策法規。
3、提供勞動(dòng)關(guān)系相應法律咨詢(xún),規避公司用工風(fēng)險。
四、機制、制度建立及部門(mén)管理類(lèi):
1、公司合同審核流程建立。
2、公司合同管理檔案制度建立。
3、其他類(lèi)內控合規涉及機制的建立和部門(mén)管理。
法務(wù)主管崗位職責3
工作職責:
1、參與公司融資并購等項目、合同的談判工作;參與項目的審查、評估項目涉及的各類(lèi)法律風(fēng)險、起草、審核項目相關(guān)合同等各類(lèi)法律文件、監管合同履行。
2、參與公司各類(lèi)相關(guān)法律事務(wù)的.協(xié)商、調節、訴訟與仲裁活動(dòng);
3、法律知識培訓與宣傳及跨境電商行業(yè)相關(guān)法律知識收集;
4、健全公司法律管理體系,為公司的正常運營(yíng)提供有效的法律保障;
5、組織公司員工法律知識培訓,增強員工法律意識;
任職要求:
1、法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上畢業(yè)。
2、具有3年以上資產(chǎn)處置或訴訟相關(guān)崗位經(jīng)驗,熟悉民商、合同、擔保、金融、企業(yè)融資并購等相關(guān)業(yè)務(wù)優(yōu)先;
3、有律所經(jīng)驗或有律師證的優(yōu)先;
4、品行端正,具有較強的學(xué)習能力,較強的責任心、職業(yè)道德和團隊精神、良好的溝通能力,能承擔較大的工作壓力。
法務(wù)主管崗位職責4
崗位職責:
1、參與涉及企業(yè)權益的重要經(jīng)濟活動(dòng),如企業(yè)的'對外投資、合并、分立、資產(chǎn)轉讓等,并處理有關(guān)法律事務(wù);
2、為公司日;顒(dòng)提供法律咨詢(xún),對公司重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn);
3、向公司提供法律方面的信息,組織實(shí)施涉及法律方面的培訓;
4、參與處理有關(guān)訴訟,保護公司合法權益;
5、法律文檔的保存和管理。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡28-40歲;
2、 3年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗,有建筑工程、房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,有企業(yè)并購重組相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先,持有司法從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先;
3、熟練使用office辦公軟件有良好的法學(xué)功底和邏輯思維能力,思維敏捷,有準確的分析判斷能力;
4、耐心、細致,有責任心,有團隊協(xié)作精神,具有良好的人際溝通能力及關(guān)系協(xié)調能力。
5、 xxx,能接受出差;
法務(wù)主管崗位職責5
職責描述:
一、日常法務(wù)工作:主要包括合同審核,包裝審核,廣告宣傳詞語(yǔ),軟文等的審核;擬定、審核公司內部法律通知、函告等法律性文件。
二、知識產(chǎn)權工作:包括商標、專(zhuān)利、著(zhù)作權的'申請、維護等一系列工作。
三、證券事務(wù)方面的工作:
1、對接券商處理新三板掛牌公司有關(guān)事務(wù);包括不限于使用指定系統報編年報、半年報、各種決議公告、通知公告、變更公告等;使用指定系統辦理證券(股票)登記業(yè)務(wù)等。
2、組織召開(kāi)公司股東大會(huì )、董事會(huì )、監事會(huì )會(huì )議,負責聯(lián)絡(luò )各股東,董事,監事等。
任職要求:
一、法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷
二、兩年以上相關(guān)日常法務(wù)工作經(jīng)驗
法務(wù)主管崗位職責6
1、為公司長(cháng)遠發(fā)展規劃提供法律保障;
2、及時(shí)完成合同起草或審核,防范風(fēng)險、維護公司利益,規范管理;
3、參與起草、審核公司重要規章制度,保證各項制度有法可依;
4、向公司業(yè)務(wù)部門(mén)、下屬項目公司提供有關(guān)法律咨詢(xún);
5、為各部門(mén)提供法律咨詢(xún),確保各項流程符合法;
6、參與起草、審核公司重要規章制度,保證各項制度有法可依;
7、負責外部顧問(wèn)律師的對接聯(lián)絡(luò )工作;
8、上級領(lǐng)導交辦的其他事宜;
法務(wù)主管崗位職責7
職責:
1、熟知、貫徹執行我國《合同法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)的法律、法規、制度,并按此開(kāi)展日常工作;
2、負責集團合同的'審核與起草,針對合同風(fēng)險事項出具法務(wù)建議,防范法律風(fēng)險;
3、了解集團合同管理情況,優(yōu)化合同審批和履行流程,審核合同;
4、負責為集團公司重大項目提供法律支持,起草部分協(xié)議;
5、負責處理集團內法律糾紛、法律問(wèn)題,提出法律意見(jiàn);
6、參與仲裁、訴訟和非訴訟法律事務(wù);
7、負責對集團公司各級相關(guān)人員提供法律知識培訓;
8、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職要求:
1、3年以上法務(wù)工作經(jīng)驗,法律專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)歷,持有律師資格證者優(yōu)先;
2、熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟法等方面的法律法規,具備法律從業(yè)資格;
3、扎實(shí)的法律功底,良好的溝通和協(xié)調能力,較強的文字表達能力;
4、能獨立開(kāi)展合同審查、法律咨詢(xún)、法律風(fēng)險管控等相關(guān)工作;
5、良好的職業(yè)操守,法律思維嚴謹、邏輯性強,正直、誠實(shí)、公正。
法務(wù)主管崗位職責8
職責:
1、做好公司各類(lèi)案件的訴訟和應訴工作,降低公司仲裁、訴訟損失,負責處理各項法律糾紛、訴訟及仲裁案件,切實(shí)有效維護公司權益;
2、負責公司對外合同、協(xié)議等相關(guān)法律文書(shū)的審查和修改,并根據公司或業(yè)務(wù)部門(mén)的需要擬定或修改合同模版,有效控制合同風(fēng)險;
3、對公司項目建設、招投標、采購及其他重大經(jīng)營(yíng)行為的提供法律支持;
4、參與公司有關(guān)重大決議、規章及其他重要法律文件的合法性審查;
5、對公司重大決策提供法律風(fēng)險評估,并出具書(shū)面法律意見(jiàn)書(shū);
6、負責解答、協(xié)助咨詢(xún)公司及各部門(mén)法律事務(wù),并完成法律意識培訓等工作;
7、完成部門(mén)及公司領(lǐng)導臨時(shí)安排的'其他工作。
職位要求:
1、法律專(zhuān)業(yè),通過(guò)國家司法考試A證,或持有律師執業(yè)資格A證,2年以上大中型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗;
2、精通辦公自動(dòng)化軟件,工作有條理,計劃性,原則性強,正直、踏實(shí)、具有良好的職業(yè)操守,辦事沉穩、細致、溝通能力強;
3、具有良好的語(yǔ)言表達能力及書(shū)面寫(xiě)作能力,能獨立辦理訴訟案件;
4、根據公司工作需要安排出差;
5、能承受較強的工作壓力,應變能力強,能快速合理的處理公司突發(fā)事件。
法務(wù)主管崗位職責9
職責描述:
1、參與投資項目的并購、股權投資的方案設計及負責項目全過(guò)程法律業(yè)務(wù)的.處理;
2、負責各類(lèi)法律文書(shū)及合同的起草、審核修訂、保管、參與商務(wù)談判;為項目的運營(yíng)風(fēng)險提供相應的法律依據和意見(jiàn),合理規避法律風(fēng)險;
3、代表公司處理各類(lèi)訴訟及給訴訟法律事務(wù),維護公司權益;
4、對公司規章制度進(jìn)行合規性、合法性審查;制定和維護各項法律管理、運營(yíng)制度和流程,進(jìn)行不斷地優(yōu)化與完善
5、處理內部法律咨詢(xún),為公司決策提供法律顧問(wèn)服務(wù);
6、領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求:
1、統招本科及以上學(xué)歷,法律類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備律師執業(yè)證;
2、具有5年以上地產(chǎn)公司或文旅行業(yè)法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟知地產(chǎn)類(lèi)企業(yè)經(jīng)營(yíng)相關(guān)法律法規;
4、溝通能力和團隊合作精神良好,責任心強,能承受較強的工作壓力;
5、具有較強的服務(wù)意識、邏輯分析能力、判斷能力、談判技巧、溝通協(xié)調能力及突發(fā)事件處理能力;
6、具備良好的職業(yè)道德,嚴守商業(yè)秘密。
法務(wù)主管崗位職責10
職責描述:
1.負責公司基金產(chǎn)品發(fā)行風(fēng)控程序的審查和合理化建議;
2.負責公司基金產(chǎn)品風(fēng)控措施計劃的制定;
3.參與公司的投資項目、業(yè)務(wù)流程等方面的風(fēng)險控制;
4.參與對投資目標企業(yè)的法律盡職調查及風(fēng)險預警提示,并對相關(guān)風(fēng)險事項出具評估報告;
5.參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),識別、評估合規風(fēng)險,提供合規支持;
6.參與已投資項目的投后管理工作,參與項目資料文件的歸檔審核;
7.對公司內外部往來(lái)文書(shū)、合同及項目投資協(xié)議等文件,進(jìn)行審查、修訂與備案;
8.隨時(shí)關(guān)注監管機構最新發(fā)布的與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的交易政策。
任職要求:
1.統招全日制本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備基金從業(yè)資格、律師從業(yè)資格。
2.五年以上金融行業(yè)法律合規、風(fēng)險控制方面工作經(jīng)驗,熟悉金融行業(yè)風(fēng)險管理流程、工具和方法;熟悉私募基金產(chǎn)品的發(fā)行流程和相關(guān)法規;有大型工業(yè)企業(yè)財務(wù)風(fēng)控管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.對風(fēng)險點(diǎn)敏感,具備較強的`風(fēng)險識別和把控能力;
4.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,嚴謹的工作作風(fēng),善于獨立思考;誠實(shí)守信,品行良好。
法務(wù)主管崗位職責11
職責:
1、負責公司品牌商標的注冊和維護;
2、建立品牌維權機制,維護公司品牌合法權益;
3、實(shí)施具體的`知識產(chǎn)權保護措施,例如商標的管理、處理侵權訴訟和行政執法案件等;
4、負責健全各部門(mén)和員工法律咨詢(xún)流程制度(法律政策、經(jīng)濟事務(wù)、人事、勞動(dòng)關(guān)系等);
5、為公司經(jīng)營(yíng)行為提供合規和風(fēng)控建議以及法律知識咨詢(xún);
6、負責處理其他有關(guān)法務(wù)的臨時(shí)性工作。
任職條件:
1、國內統招本科學(xué)歷,法律相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、通過(guò)國家司法考試,A證水平;
3、有兩年以上律所或者3年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗(教育培訓行業(yè)優(yōu)先);
4、了解工商系統和司法系統職能部門(mén)運作方式;
5、擅長(cháng)公司法、勞動(dòng)法、合同法、知識產(chǎn)權法等民法領(lǐng)域;
6、溝通能力強、處事穩重,思慮周全。
法務(wù)主管崗位職責12
工作職責:
1、貫徹集團物業(yè)法務(wù)監察相關(guān)制度和流程,從法律監督的角度規范業(yè)務(wù)的.開(kāi)展;
2、排查城市公司現有業(yè)務(wù)管理系統,分析其中的法律風(fēng)險并提出整改措施;
3、負責起草、審查公司項目運作過(guò)程中的各類(lèi)法律文件,提供意見(jiàn)和建議;
4、負責對投資項目進(jìn)行法律可行性評估、法律盡職調查及法律咨詢(xún)等,揭示投資業(yè)務(wù)的法律風(fēng)險并提出相應的解決方案;
5、解答物業(yè)相關(guān)法律咨詢(xún)和勞動(dòng)人事等法律咨詢(xún);
6、處理區域層面并協(xié)助城市公司處理相關(guān)訴訟、仲裁案;
7、領(lǐng)導安排的其他工作;
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;民商法、經(jīng)濟法、訴訟法等法律相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3年以上工作經(jīng)驗,有大型房地產(chǎn)企業(yè)同等崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟知企業(yè)管理和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程等有關(guān)知識,國家相關(guān)法律法規,了解房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、法律、審計、財務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)知識;
4、具有法律職業(yè)資格或律師資格,具有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)資格優(yōu)先;5、具有較強的研究分析能力和判斷能力,抗壓能力強;
法務(wù)主管崗位職責13
職責描述:
1、制定集團法律管理制度:起草涉及法律事務(wù)的管理制度及流程;修訂主要業(yè)務(wù)合同范本;依照生效的相關(guān)制度進(jìn)行常態(tài)的管理并實(shí)施檢查與考核;參與制度的`合規性審查。
2、為集團總部和下屬各子公司提供高質(zhì)量的法律服務(wù),支持集團各方面業(yè)務(wù)發(fā)展:審定合同文件;協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)辦理公證、鑒證等有關(guān)法律事務(wù),做好商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權保護工作;為業(yè)務(wù)部門(mén)和下屬單位提供與法律相關(guān)的咨詢(xún)服務(wù);研究、處理集團的訴訟、仲裁、行政復議和聽(tīng)證等事務(wù);為集團總部和下屬單位提供商標、專(zhuān)利及其它知識產(chǎn)權方面的法律咨詢(xún)服務(wù)。
3、系統研究集團在管理和經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的法律風(fēng)險,提出管理意見(jiàn):分析研究相關(guān)法律法規、產(chǎn)業(yè)政策為防范集團經(jīng)營(yíng)中的法律風(fēng)險提供支持;編制法律事務(wù)年度報告和統計報表;協(xié)助撰寫(xiě)相關(guān)法律意見(jiàn)書(shū)。
任職要求:
1、學(xué)歷/專(zhuān)業(yè):碩士學(xué)歷,法律專(zhuān)業(yè),有豐富相關(guān)工作經(jīng)驗可適當放寬。
2、工作經(jīng)驗:五年以上法律事務(wù)工作經(jīng)驗。
3、知識要求:了解企業(yè)管理知識,熟悉公司法、民商與經(jīng)濟法律知識。
4、基本技能:熟練運用計算機辦公軟件。
5、需具備能力:具有較強的邏輯思維能力、分析、溝通、應變能力,很強的寫(xiě)作能力和談判能力。
6、其他要求:持有《企業(yè)法律顧問(wèn)執業(yè)資格證書(shū)》
法務(wù)主管崗位職責14
職責:
1、起草、審核、修改各類(lèi)法律文書(shū)及合同文件;
2、就特別主題進(jìn)行法律調查及研究,出具法律備忘;
3、支持投資拓展工作,進(jìn)行盡職調查,根據公司需求擬定合作框架協(xié)議、正式合作協(xié)議及相關(guān)法律文件;
4、密切關(guān)注與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規更新,及時(shí)制作相應分析及摘要;
5、全面參與公司運營(yíng)管理工作,就項目運營(yíng)風(fēng)險提出管理建議;
6、與外部法律顧問(wèn)協(xié)調合作(包括應訴、法律意見(jiàn)書(shū)、日常咨詢(xún)等);
7、協(xié)同相關(guān)部門(mén)辦理工商變更工作;
8、其他領(lǐng)導交辦事宜。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)并持有法律職業(yè)資格證書(shū);
2、三年以上工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、在公司法、合同法、勞動(dòng)法等方面具備扎實(shí)的法律基礎,熟悉本行業(yè)相關(guān)的法律法規;
4、熟練運營(yíng)word、excel、ppt等辦公軟件;
5、具備較強的`責任心,做事耐心、細致、踏實(shí);
6、具備良好的溝通能力、人際交往能力與寫(xiě)作精神。
法務(wù)主管崗位職責15
工作職責:
1、負責企業(yè)的日常法律管理工作,落實(shí)集團各項法律事務(wù)管理制度在大企業(yè)的執行;根據企業(yè)實(shí)際,制定相關(guān)法律事務(wù)管理制度實(shí)施細則;
2、為企業(yè)生產(chǎn)、運營(yíng)、管理過(guò)程提供相關(guān)法律支持及服務(wù),為經(jīng)營(yíng)管理決策提供可行性、合法性等法律分析意見(jiàn);
3、企業(yè)標準合同文本的制定;企業(yè)各類(lèi)合同文本的.起草、審核、修改;負責商務(wù)往來(lái)函件的審核、修改;負責公司重大決議、規章制度及其他重要法律文件的合法性審查;
4、根據安排或需要,代理企業(yè)發(fā)生的買(mǎi)賣(mài)合同糾紛、建設施工合同糾紛、產(chǎn)品質(zhì)量糾紛、勞動(dòng)糾紛、勞務(wù)糾紛等各類(lèi)訴訟及仲裁活動(dòng);對外聘律師的代理活動(dòng)過(guò)程予以監督、評價(jià);
5、負責檢查監督企業(yè)各類(lèi)合同的履約情況,對于合同違約事件、潛在風(fēng)險、突發(fā)事件或其他異常情況,指導、監督公司進(jìn)行正確應對處理;
6、定期對企業(yè)開(kāi)展專(zhuān)項法律檢查,識別企業(yè)在設立、建設、運營(yíng)過(guò)程中的各項法律風(fēng)險,就法律風(fēng)險進(jìn)行提示及預警。
7、負責公司員工的法律培訓,解答公司各部門(mén)的法律事務(wù)咨詢(xún);
8、完成領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職資格:
1、熟悉合同法、公司法、勞動(dòng)合同法、行政處罰法、安全生產(chǎn)法等與企業(yè)相關(guān)的法律法規及政策;
2、有處理經(jīng)濟糾紛、勞動(dòng)糾紛等相關(guān)經(jīng)驗;可以獨立處理訴訟案件;
3、誠實(shí)正直,原則性強,保密觀(guān)念強,有責任心。
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