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招聘美容師合同

時(shí)間:2023-02-05 10:54:10 招聘選拔 我要投稿

招聘美容師合同2篇

  現今很多公民的維權意識在不斷增強,合同的地位越來(lái)越不容忽視,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。擬定合同的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?以下是小編幫大家整理的招聘美容師合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

招聘美容師合同2篇

招聘美容師合同1

  甲方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  為拓展美容養生市場(chǎng),增加就業(yè)門(mén)路。甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,達成以下實(shí)習協(xié)議:

  一、合同期限

  本實(shí)習合同試用期為即___年___月___日起,至___年___月___日止。

  1.甲方免費給乙方培訓美容,美體,中醫美容,中醫養生方面的.專(zhuān)業(yè)知識。學(xué)習為期2個(gè)月。培訓合格后給乙方安排相應的工作。并保證工資和住宿。

  2.乙方在甲方入職后,甲方還將免費繼續給乙方提供更高更全面的課程培訓。

  3.乙方在實(shí)習期內,如有個(gè)人原因不能再甲方繼續工作,需提前15天向甲方說(shuō)明情況,辦理離職。

  二、乙方職責與待遇

  (一)職責

  1、甲方據工作需要,安排乙方從事工作,乙方必須按甲方要求保質(zhì)量地完成工作;

  2、乙方必須無(wú)條件地遵紀守法,執行公司規章制度和遵守職業(yè)道德。認真接受教育和培訓,服從領(lǐng)導安排完成具體任務(wù)。同事之間團結共時(shí),禮貌待人。

  3、嚴格按照工作和技術(shù)規程進(jìn)行操作,并能靈活應用;

  1、好學(xué)上進(jìn),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,嚴格按照公司《管理制度》的規定,禮貌待客。

  2、愛(ài)店如家,時(shí)刻維護公司形象,愛(ài)護店內一切設施、財物等。

  (二)待遇

  1、乙方在實(shí)習工資為10元1天。

  2、乙方每月可有4個(gè)休息日。

  3、乙方在實(shí)習工作中表現優(yōu)異,可提前成為正式員工。實(shí)習期滿(mǎn),終止執行。是否續簽,應提前15天通知對方。

  三、本合同一式兩份,雙方各執一份,簽字生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

招聘美容師合同2

  甲方:

  乙方:

  性別

  出生 年 月 日

  家庭地址:

  甲乙雙方依據《中華人民共和國勞動(dòng)法))的規定,在平等自愿的原則下,訂立本合同。

  第一條:合同期限

  本合同期限類(lèi)型為固定藏期限,自 年 月 日起 年 月 日止。

  第二條:工作內容

  甲乙雙方根據工作需要,安排任命乙方為 工作崗位,為其提供必要的工作條件,合同期間,乙方應遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,服從分配,積極工作,履行崗位職責,完成本職工作任務(wù)。

  第三條:勞動(dòng)保護

  1、甲方必須尊重乙方主人翁地位,保障員工管理權利。

  2、甲方根據實(shí)際情況創(chuàng )造有利于員工發(fā)揮各級性和創(chuàng ) 造性的工作環(huán)境。

  3、甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想,職業(yè)道德,勞動(dòng)安全,遵紀守法的教育。

  4、甲方應該按照規定執行工作時(shí)間,保證員工的休息權利。

  第四條:工作報酬

  1、乙方按照規定完成工作任務(wù),甲方將在每月的10號一15號以法定貨幣形式支付員工的工作報酬。

  2、乙方正式聘用后,開(kāi)始享用保底工資+手工操作提成工資+產(chǎn)品提成。(附工資制度)

  3、合同期間,乙方學(xué)習、發(fā)展、晉升的空間和機會(huì )以及一定的'保障,如:十天時(shí)間的婚假,半年產(chǎn)假,并給予乙方每月200元的基本工資。

  4、乙方在甲方工作三年后,如條件成熟可以入股機構,或開(kāi)辦另一家機構分店使乙方風(fēng)險和壓力減至最低。

  5、乙方在甲方工作三年后,如條件還不夠成熟,但還愿意繼續留在甲方工作,甲方給乙方每月按照保底工資15%的加薪并續簽聘用合同。

  6、乙方必須在本店工作滿(mǎn)三年方可享受3,4,5的待遇。

  第五條:經(jīng)濟補償和違約責任

  1、在合同期間內甲方收取乙方趙總公司技能及專(zhuān)業(yè)知道結訓金為 元。

  2、乙方經(jīng)甲方培養成特殊崗位,須在甲方原因提前終止本合同,乙方需要承擔違約責任并扣除培訓金。

  3、乙方違反法律,法規規定,解除本合同或違反本合同中的約定事項,對甲方造成經(jīng)濟損失和不良社會(huì )影響,應當依法承擔法律責任和經(jīng)濟責任。

  第六條:工作紀律

  1、甲方應建立健全內部規章制度和工作規范。

  2、乙方應該遵守甲方各項規定、規章,服從甲方領(lǐng)導管理和教育。

  3、乙方違反規章制度和工作紀律,甲方不承擔任何責任,如外出給甲方帶來(lái)經(jīng)濟損失和不良社會(huì )影響,乙方要承擔責任并賠償。

  第七條:本合同一式兩份,甲乙雙方各一份,均具有同等法 律效果。(備注:工作八年以上方可享受本店為員工向正規勞動(dòng)部門(mén)提交相應的養老保險)。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

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