個(gè)人簡(jiǎn)歷范文大全
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個(gè)人簡(jiǎn)歷 篇1
姓 名：
性 別： 男
民 族： 漢族
出生日期：
婚姻狀況： 未婚
戶(hù) 口： 南京
現居住地： 南京
最高學(xué)歷
學(xué) 歷：本科
專(zhuān) 業(yè)：計算機信息管理
學(xué) 校：南京郵電大學(xué)
自我評價(jià)
本人熱心誠懇、樂(lè )觀(guān)向上，有良好的思想品德和職業(yè)素質(zhì)，并有良好的團隊協(xié)作和敬業(yè)精神。擅長(cháng)與人交往，有良好的交際和組織協(xié)調能力，認真細致，有團結協(xié)作精神，對工作認真負責，誠實(shí)穩重，邏輯清晰、服從公司安排。工作中會(huì )很用心地去履行自己的職責，選擇了就會(huì )很好地去執行。
求職意向
到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：網(wǎng)絡(luò )游戲
目標地點(diǎn)：南京
期望月薪：面議/月
目標職能：游戲開(kāi)發(fā)工程師
工作經(jīng)驗
20xx/6 – 20xx/10：xx有限公司
所屬行業(yè)：網(wǎng)絡(luò )游戲
開(kāi)發(fā)部 游戲開(kāi)發(fā)工程師
1. 負責游戲客戶(hù)端組的管理工作，包括任務(wù)分配、工作進(jìn)度把控，以及對新人進(jìn)行指導和培訓。
2. 負責flash網(wǎng)頁(yè)游戲前端框架的搭建以及核心系統模塊的開(kāi)發(fā)和維護。
3. 對游戲客戶(hù)端資源加載進(jìn)行優(yōu)化，提升客戶(hù)端加載速度，改進(jìn)用戶(hù)體驗。
20xx/8 – 20xx/4：xx有限公司
所屬行業(yè)：網(wǎng)絡(luò )游戲
開(kāi)發(fā)部 游戲開(kāi)發(fā)工程師
1. 對游戲客戶(hù)端性能進(jìn)行優(yōu)化，減少資源消耗。
2. 游戲項目客戶(hù)端代碼文檔的整理編寫(xiě)。
3. 游戲客戶(hù)端發(fā)布工具、地圖編輯器等游戲周邊工具開(kāi)發(fā)。
教育經(jīng)歷
20xx/8— 20xx/6 南京郵電大學(xué) 計算機信息管理 本科
證書(shū)
20xx/12 大學(xué)英語(yǔ)四級
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(xiě)(良好)
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話(huà)： xxx
電子郵箱： xxx
個(gè)人簡(jiǎn)歷 篇2
姓 名：
性 別： 男
年 齡： 26歲
婚姻狀況： 未婚
現所在地： 蕪湖
籍 貫： 安徽
自我評價(jià)
本人性格隨和樂(lè )觀(guān)，積極向上，愛(ài)好廣泛，喜歡鉆研，工作認真負責，擁有較強的組織能力和適應能力，并具有良好的身體素質(zhì)。樂(lè )于溝通，易于融入集體，樂(lè )于助人，學(xué)習能力較好，注重理論與實(shí)踐相結合，在工作中不斷提高專(zhuān)業(yè)知識之余，同時(shí)也在不斷地提高做人、做事的的能力，爭取將工作做得更好，爭取做更好的自己!
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：機械/設備/重工
目標地點(diǎn)：蕪湖
期望月薪：面議/月
目標職能：人事行政專(zhuān)員
工作經(jīng)驗
20xx/8 — 20xx/8：xx有限公司
所屬行業(yè)：機械/設備/重工
行政部 人事行政專(zhuān)員
1. 負責組織對人力資源發(fā)展、勞動(dòng)用工、勞動(dòng)力利用程度指標計劃的擬訂、檢查、修訂及執行。
2. 負責制定公司人事管理制度。設計人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見(jiàn)和建議。
3. 負責對本部門(mén)工作目標的`擬訂、執行及控制。
20xx/5 — 20xx/6：xx有限公司
所屬行業(yè)：機械/設備/重工
行政部 人事行政專(zhuān)員
1. 建立人事檔案資料庫，規范人才培養、考查選拔工作程序，組織定期或不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作。
2. 編制年、季、月度勞動(dòng)力平衡計劃和工資計劃，抓好勞動(dòng)力的合理流動(dòng)和安排。
3. 制定勞動(dòng)人事統計工作制度。建立健全人事勞資統計核算標準，定期編制勞資人事等有關(guān)的統計報表。
教育經(jīng)歷
20xx/9— 20xx/6 安徽師范大學(xué) 企業(yè)管理 本科
證書(shū)
20xx/12 大學(xué)英語(yǔ)四級
語(yǔ)言能力
普通話(huà)：優(yōu)秀
英語(yǔ)：良好
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話(huà)：xxxx
電子郵箱：xxx
個(gè)人簡(jiǎn)歷 篇3
姓 名：
性 別： 男
年 齡： 26歲
身高：171cm
婚姻狀況：已婚
戶(hù)籍：廣東-湛江
現所在地：廣東-東莞
希望地區：廣東-東莞
希望崗位：質(zhì)量/安全管理類(lèi)-安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
質(zhì)量/安全管理類(lèi)-審核員
質(zhì)量/安全管理類(lèi)-體系工程師
行政/人事類(lèi)-行政經(jīng)理/主管
尋求職位：驗廠(chǎng)經(jīng)理/主管、人事/行政經(jīng)理/主管、審核員
教育經(jīng)歷
20xx-09～20xx-06廣東培正學(xué)院工商管理（第二專(zhuān)業(yè)）大專(zhuān)
20xx09～20xx-06廣東培正學(xué)院人力資源管理大專(zhuān)
培訓經(jīng)歷
20xx-06～20xx-06廣東省東莞市職業(yè)技能鑒定指導中心員工關(guān)系管理xxx
xx公司（20xx-08～至今）
公司性質(zhì)：其他行業(yè)類(lèi)別：能源、礦產(chǎn)
擔任職位：人事行政崗位類(lèi)別：其他相關(guān)職位
工作描述：
1、建立并完善人力資源管理體系，制度和完善人力資源管理制度；
2、制定崗位說(shuō)明書(shū)，落實(shí)各崗位職責和工作內容；
3、負責組織公司員工的招聘，錄用，合同簽訂，建檔，轉正，辭退，離職，調動(dòng)，考核等人事系列化基礎管理工作；
4、協(xié)調和指導各部門(mén)的人才招聘，員工培訓，績(jì)效考評，薪酬等工作的進(jìn)行，確保企業(yè)人力資源的合理利用；
5、根據企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行人力資源整體分析和人才儲備工作；
6、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規劃，并監督各項計劃的實(shí)施；
7、負責指導客戶(hù)質(zhì)量、社會(huì )責任驗廠(chǎng)及對供應商評估；
8、上級交辦的其他工作。
xx公司（20x-02～20x-06）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：印刷、包裝
擔任職位：體系主管崗位類(lèi)別：安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述：
1、負責公司ISO9001ISO14001QS體系的正常運行及文件的編寫(xiě)修改。
2、主導公司社會(huì )責任ICTI（COC）FSC反恐GMP的開(kāi)展。
3、負責歐美客人查廠(chǎng)，MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人驗廠(chǎng)事宜。
離職原因：家庭原因：回家結婚
xx公司（20xx-05～20xx-02）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：橡膠、塑料制品
擔任職位：行政專(zhuān)員崗位類(lèi)別：安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述：
1、負責公司ISO9001質(zhì)量體系運行，SA8000、ICTI、商檢，CCC，反恐，COC社會(huì )責任、WAL-MART，COSTCO、Sears及迪斯尼等歐美驗廠(chǎng)。
2、負責公司行政事務(wù)。
3、負責公司環(huán)境健康方面的推行。
xx公司（20xx-04～20xx-05）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：橡膠、塑料制品
擔任職位：協(xié)理特助、體系主管崗位類(lèi)別：安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述：
第一：負責歐美客人驗廠(chǎng)相關(guān)工作，例如。ICTI、GSV、商檢。
第二：負責公司產(chǎn)品貨物質(zhì)量的控制檢驗相關(guān)方面。
第三：協(xié)助總經(jīng)理處理公司人事行政工作事項：招聘、培訓、薪資、糾紛處理等事務(wù)。第五：負責推行5S及公司內部培訓。
xx公司（20xx-08～20xx-04）
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：紡織品業(yè)（服飾、鞋類(lèi)、家紡用品…）
擔任職位：人事行政崗位類(lèi)別：人力資源專(zhuān)員
工作描述：
一、負責公司人事管理，統籌人員的招聘、定崗、定員管理。負責新員工的入職培訓及指導，督促各部門(mén)做好在職員工的技術(shù)考核和崗位培訓工作。
二、協(xié)助各部門(mén)主管對其部門(mén)員工進(jìn)行工作考核和鑒定
三、負責與政府有關(guān)部門(mén)協(xié)調溝通以及有關(guān)文件、資料的處理。
四、具體負責統籌公司ISO9001質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施和保持，主持公司內部質(zhì)量管理審核，監察糾正與預防措施的有效實(shí)施。
五、負責公司安全生產(chǎn)和消防管理工作，制訂和落實(shí)各種預防措施，消除各種安全隱患，減少各類(lèi)安全事故的發(fā)生以及做好各種安全事故的處理工作。
六、負責做好保安隊的管理工作，加強防范，確保員工的生命和企業(yè)財務(wù)的安全。
七、負責推行5S包括公司辦公室及后勤工作的管理，做好廠(chǎng)區清潔綠化，宿舍、飯堂的安全衛生工作。
八、組織公司有關(guān)上述工作的會(huì )議，并做好會(huì )議記錄。
九、負責編制、修訂、完善公司各項規章制度，并監督、檢查執行情況。
十、服從上級領(lǐng)導，遵守紀律，完成公司交辦的其他工作。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平：中級
計算機詳細技能：電腦操作熟練
技能專(zhuān)長(cháng)：
1、擅長(cháng)HR人事行政管理；SA8000、ICTI、BSCI、GVS、COC、商檢、ISO9001、CCC、ISO14001、GMP等體系驗廠(chǎng)。
2、非常熟悉歐美客人查廠(chǎng)標準，例如MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark等coc驗廠(chǎng)事宜。
3、5S方面推行有豐富的經(jīng)驗。
4、有C1駕駛證
5、有ISO9001：20xx內審員證書(shū)
語(yǔ)言能力
普通話(huà)：流利粵語(yǔ)：流利
英語(yǔ)水平：口語(yǔ)一般
英語(yǔ)：熟練
求職意向
發(fā)展方向：公證行、審核員、審核技術(shù)經(jīng)理、HR
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