工商企業(yè)管理人員
| 簡(jiǎn)歷編號： |
|
更新日期： |
2010-01-04 |
無(wú)照片 |
| 姓 名： |
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國籍： |
中國 |
| 目前所在地： |
廣州 |
民族： |
漢族 |
| 戶(hù)口所在地： |
吉林 |
身材： |
170 cm?80 kg |
| 婚姻狀況： |
未婚 |
年齡： |
34 歲 |
| 培訓認證： |
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誠信徽章： |
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| 人才類(lèi)型： |
普通求職? |
| 應聘職位： |
經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：企業(yè)管理人員、 |
| 工作年限： |
11 |
職稱(chēng)： |
無(wú)職稱(chēng) |
| 求職類(lèi)型： |
全職 |
可到職日期： |
隨時(shí) |
| 月薪要求： |
2000--3500 |
希望工作地區： |
廣州 |
| 個(gè)人工作經(jīng)歷： |
| 公司名稱(chēng)： |
廣州某電機廠(chǎng)起止年月：2007-01 ～ 2009-02 |
| 公司性質(zhì)： |
所屬行業(yè)： |
| 擔任職務(wù)： |
總經(jīng)辦辦公室主任 |
| 工作描述： |
1、負責績(jì)效制度的建立與實(shí)施。公司規章制度的建立和協(xié)調各部門(mén)之間關(guān)系，與人才的選拔與本職工作的職責任務(wù)。
2、分管區域的衛生、5S的管理。 |
| 離職原因： |
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| 公司名稱(chēng)： |
廣州美國莎士比亞廠(chǎng) 起止年月：2002-12 ～ 2006-12 |
| 公司性質(zhì)： |
所屬行業(yè)： |
| 擔任職務(wù)： |
倉庫主管、車(chē)間主管 |
| 工作描述： |
建立損耗控制，熟悉倉庫收發(fā)，成本分析與控制，運用定貨點(diǎn)法，重點(diǎn)管理法，進(jìn)行庫存量控制與管理，提高經(jīng)濟效益。 |
| 離職原因： |
待遇 |
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| 公司名稱(chēng)： |
廣州鎮泰玩具廠(chǎng) 起止年月：2000-01 ～ 2002-11 |
| 公司性質(zhì)： |
所屬行業(yè)： |
| 擔任職務(wù)： |
注塑車(chē)間主管 |
| 工作描述： |
員工的崗前培訓，安全生產(chǎn)意識，設備的調控與設備的維護，生產(chǎn)質(zhì)量的管理。熟悉ISO9000，7S管理體系。讓員工質(zhì)量意識從生產(chǎn)提到高度認識，減少不合格產(chǎn)品。按工藝流程合理安排員工。 |
| 離職原因： |
轉戶(hù) |
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| 公司名稱(chēng)： |
廣州鳳凰醫療器械廠(chǎng)起止年月：1997-10 ～ 1999-12 |
| 公司性質(zhì)： |
所屬行業(yè)： |
| 擔任職務(wù)： |
生產(chǎn)車(chē)間主管 |
| 工作描述： |
負責生產(chǎn)車(chē)間人員的調配，物料的管理與使用，生產(chǎn)速度與質(zhì)量的管理和成本的控制。生產(chǎn)人員的協(xié)作與溝通。自主性，思考性積極合作的團隊精神。和各個(gè)部門(mén)的關(guān)系銜接，共同提高生產(chǎn)效率與質(zhì)量。 |
| 離職原因： |
回家 |
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| 畢業(yè)院校： |
吉林通化師范學(xué)院 |
| 最高學(xué)歷： |
大專(zhuān) |
畢業(yè)日期： |
1997-07-01 |
| 所學(xué)專(zhuān)業(yè)一： |
工商企業(yè)管理 |
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二： |
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| 受教育培訓經(jīng)歷： |
| 起始年月 |
終止年月 |
學(xué)校（機構） |
專(zhuān) 業(yè) |
獲得證書(shū) |
證書(shū)編號 |
| 1995-09 |
1997-07 |
吉林通化師范學(xué)院 |
工商企業(yè)管理 |
畢業(yè)證 |
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| 外語(yǔ)： |
英語(yǔ) 一般 |
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| 國語(yǔ)水平： |
優(yōu)秀 |
粵語(yǔ)水平： |
一般 |
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計算機水平：辦公系統和室內設計
駕駛執照：有C1牌執照
技能與評價(jià)專(zhuān)長(cháng)：
1、熟悉人力資源管理，生產(chǎn)管理，有較全面的管理經(jīng)驗，一個(gè)公司的發(fā)展。戰略與戰術(shù)的結合。決策力，執行力的落實(shí)，作為管理首先應具有：專(zhuān)家權、典范權！所為就是復合型人才。
2、就是道德品質(zhì)人格的魅力，以及公司的制度與企業(yè)的文化。擅長(cháng)目標管理與遠景決策。
3、擅長(cháng)周易研究多年，以及公司的環(huán)境和人力資源調整。 |
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| 通訊地址： |
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| 聯(lián)系電話(huà)： |
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家庭電話(huà)： |
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| 手 機： |
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ＱＱ號碼： |
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| 電子郵件： |
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個(gè)人主頁(yè)： |
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