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機械設計制造專(zhuān)業(yè)的求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-09-16 05:44:15 機械 我要投稿

機械設計制造專(zhuān)業(yè)的求職簡(jiǎn)歷范文

  在個(gè)人簡(jiǎn)歷上一定要能夠表現出自己在求職上,能夠完全勝任,這也是決定個(gè)人簡(jiǎn)歷順利通過(guò)的關(guān)鍵要點(diǎn)。

機械設計制造專(zhuān)業(yè)的求職簡(jiǎn)歷范文

  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 男

  年 齡: 45歲 民 族: 漢族

  工作經(jīng)驗: 10年以上 居 住 地: 浙江臺州 椒江區

  身 高: CM 戶(hù) 口: 江西吉安 泰和縣

  自 我 評 價(jià)

  1:從基層一步一步做起,在生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量各部門(mén)均擔任過(guò)第一負責人,主持多項產(chǎn)品研發(fā)工作,并取得良好效益。

  2:擔任某醫藥公司副董事長(cháng)期間,負責財務(wù)審核、政府部門(mén)協(xié)調、房產(chǎn)土地過(guò)戶(hù)、銀行融資等工作,工作成效獲得股東會(huì )認可,積累了與政府、銀行等方面的協(xié)調經(jīng)驗。

  3:從事10年以上中、大型企業(yè)管理工作,經(jīng)驗豐富,組織協(xié)調能力出眾,豐富的生產(chǎn)計劃制訂、成本控制和生產(chǎn)現場(chǎng)管理工作經(jīng)驗,是既懂技術(shù)、又懂管理的復合型人才。具有很強的工作責任心及敬業(yè)精神,能通暢地與領(lǐng)導和下屬溝通,高效完成工作任務(wù);工作中多次挑戰極限,圓滿(mǎn)完成高難度的工作;具備良好的團隊精神,抗壓能力、執行力強。

  求 職 意 向

  希望崗位: 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)-(正/副)總裁/總經(jīng)理/CEO  經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)-廠(chǎng)長(cháng)/副廠(chǎng)長(cháng)

  尋求職位: 副總經(jīng)理、生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)

  希望工作地點(diǎn): 浙江臺州

  期望工資: /月  到崗時(shí)間:2016-09-30

  工作目標 / 發(fā)展方向

  希望能有好的發(fā)展機會(huì ).

  工 作 經(jīng) 歷

  ▌2014-01--2016-08:浙江臺州市某塑業(yè)公司

  所屬行業(yè): 汽車(chē)、摩托車(chē)及配件業(yè)(民營(yíng)企業(yè))

  擔任崗位: 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)/(正/副)總裁/總經(jīng)理/CEO

  職位名稱(chēng): 常務(wù)副總經(jīng)理

  職位描述:主持公司全面工作:

  1 組織推行ERP建設工作;

  2 全面規劃公司布局、建設完成;

  3 完善公司組織架構,合理優(yōu)化人員配置;

  4 全面推進(jìn)公司精益化生產(chǎn),降低消耗;

  5 制定公司績(jì)效考核方案并實(shí)施;

  6 熟練掌握摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)塑件廠(chǎng)運作流程(開(kāi)發(fā)、技術(shù)、采購、生產(chǎn)、物控等)。

  ▌2008-10--2013-12:浙江某銅業(yè)有限公司、集團下屬某醫藥公司

  所屬行業(yè): 機械制造、機電設備、重工業(yè)(民營(yíng)企業(yè))

  擔任崗位: 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)/廠(chǎng)長(cháng)/副廠(chǎng)長(cháng)

  職位名稱(chēng): 生產(chǎn)副總經(jīng)理 、副董事長(cháng)

  職位描述:1.擔任銅業(yè)公司(低氧銅絲、銅桿)副總經(jīng)理期間,負責公司生產(chǎn)系統全面工作,主持各項重大技改項目、大型設備制造工作(環(huán)保改造達標、余熱回收利用等工程)。

  2.擔任某醫藥公司副董事長(cháng)期間,負責財務(wù)審核、政府部門(mén)協(xié)調、房產(chǎn)土地過(guò)戶(hù)、銀行融資等工作。

  ▌2003-08--2008-10:慈溪宗申摩托車(chē)有限公司

  所屬行業(yè): 汽車(chē)、摩托車(chē)及配件業(yè)(民營(yíng)企業(yè))

  擔任崗位: 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)/廠(chǎng)長(cháng)/副廠(chǎng)長(cháng)

  職位名稱(chēng): 發(fā)動(dòng)機部部長(cháng)、公司制造部部長(cháng)(總經(jīng)理助理)、生產(chǎn)/技術(shù)副總經(jīng)理

  職位描述:1 2003-2008 慈溪宗申摩托車(chē)有限公司發(fā)動(dòng)機部部長(cháng),負責部門(mén)全面工作,開(kāi)發(fā)成功多款踏板車(chē)發(fā)動(dòng)機,取得良好經(jīng)濟效益。

  2 慈溪宗申摩托車(chē)制造部部長(cháng)(總經(jīng)理助理) 慈溪宗申摩托車(chē)生產(chǎn)、技術(shù)副總經(jīng)理,開(kāi)發(fā)多款摩托車(chē)。 2004年度宗申集團優(yōu)秀部門(mén) 2005年度宗申集團優(yōu)秀部門(mén)、優(yōu)秀中層管理干部 2006年度慈溪杭州灣開(kāi)發(fā)區先進(jìn)個(gè)人

  離職原因: 公司轉產(chǎn)

  ▌1996-10--2003-08:浙江八一通用機械廠(chǎng)

  所屬行業(yè): 機械制造、機電設備、重工業(yè)(國有企業(yè))

  擔任崗位: 機械(電)/儀表類(lèi)/機械(電)/儀表類(lèi)

  職位名稱(chēng): 技術(shù)員、、車(chē)間副主任、質(zhì)量部負責人

  職位描述:1 從事機械加工技術(shù)工作;

  2 大型消防水泵、船用水泵的制造、開(kāi)發(fā);

  3 小型通用汽油機水泵、發(fā)電機的開(kāi)發(fā)、制造;

  4 摩托車(chē)發(fā)動(dòng)機質(zhì)量檢測工作 。

  ▌1995-07--1996-10:江西贛江車(chē)輛總廠(chǎng)

  所屬行業(yè): 機械制造、機電設備、重工業(yè)(國有企業(yè))

  擔任崗位: 機械(電)/儀表類(lèi)/數控技術(shù)員

  職位名稱(chēng): 機電技術(shù)員

  職位描述:車(chē)間技術(shù)員

  教 育 經(jīng) 歷

  1991-09--1995-07 南昌大學(xué) 機械類(lèi)/機械設計制造及其自動(dòng)化 本科

  技 能 專(zhuān) 長(cháng)

  技術(shù)職稱(chēng): 工程師

  語(yǔ)言能力: 英語(yǔ):一般(四級);  中文普通話(huà):熟練

  所在地方言:熟練;

  計算機能力: 初級

  其它相關(guān)技能:

  有駕照

  拓展閱讀:盤(pán)點(diǎn)個(gè)人簡(jiǎn)歷上的基本內容及重要點(diǎn)

  學(xué)習寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷首先要做好相關(guān)的調查,了解全面的企業(yè)信息以及招聘信息之后,就有了總體的思路。然后在根據個(gè)人簡(jiǎn)歷的一般格式以及內容,來(lái)設計出個(gè)人簡(jiǎn)歷模板,也可以直接在網(wǎng)絡(luò )上下載模板。優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷要求內容上不能頻頻出錯,該有的信息也要完整。

  1,基本資料在個(gè)人簡(jiǎn)歷的正文內容上,開(kāi)篇就是要是基本的資料信息,其資料信息也就是告訴招聘方“是誰(shuí)在求職”;镜馁Y料信息中包括有個(gè)人的姓名、年齡、 性別、籍貫、聯(lián)系方式等等,尤其要注意聯(lián)系方式一定不能缺少。

  2、就職意向大部分的企業(yè)招聘都要求要有求職意向,求職意向也方便求職者能夠針對性的寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷。一般來(lái)說(shuō)求職意向可以出現在很多地方,鑒于其重要性,最好是在個(gè)人簡(jiǎn)歷的開(kāi)篇出,與基本資料信息一起出現。

  3,教育背景眾所周知的求職是有一定的要求,其中最為基本的要求就在于教育背景體現,像是企業(yè)所要求求職者具備的學(xué)歷能力,以及專(zhuān)業(yè)能力。教育背景也就是參加那所大學(xué),獲得怎樣的學(xué)位證書(shū),以及在大學(xué)中所學(xué)習到的專(zhuān)業(yè)知識。

  4,工作經(jīng)驗以及社會(huì )實(shí)踐工作經(jīng)驗與社會(huì )實(shí)踐能力也是在個(gè)人簡(jiǎn)歷中必須出現的項目,當然大部分的招聘方也很在意求職者的工作經(jīng)驗,以及社會(huì )實(shí)踐能力。

  5,技能特長(cháng)很多人會(huì )將工作經(jīng)驗與技能特長(cháng)混淆,相對來(lái)說(shuō)技能特長(cháng)更為重要,尤其是硬技能方面,像是計算機能力與英語(yǔ)能力。

  6,個(gè)人獎勵以及興趣愛(ài)好最后就是總結的部分,包括有個(gè)人獎勵、 興趣愛(ài)好,也可以寫(xiě)一些自我評價(jià)。


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