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旅游管理專(zhuān)業(yè)工作簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-10-23 08:47:34 旅游管理 我要投稿
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旅游管理專(zhuān)業(yè)工作簡(jiǎn)歷范文

  降低旅游管理簡(jiǎn)歷中的陳述誤區出現幾率,減少簡(jiǎn)歷產(chǎn)生的負面干擾影響,這才是一份合格簡(jiǎn)歷能夠呈現出來(lái)的優(yōu)勢。

旅游管理專(zhuān)業(yè)工作簡(jiǎn)歷范文

  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 女

  年 齡: 28歲 民 族: 漢

  工作經(jīng)驗: 5年以上 居 住 地: 浙江臺州 仙居縣

  身 高: CM 戶(hù) 口: 浙江臺州 仙居縣

  求 職 意 向

  希望崗位: 其他類(lèi)-其它相關(guān)職位

  尋求職位: 文員/跟單員/統計

  希望工作地點(diǎn): 浙江臺州仙居縣

  期望工資: 2600 /月  到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

  工作目標 / 發(fā)展方向

  希望能有更好的發(fā)展機會(huì ).

  工 作 經(jīng) 歷

  ▌2014-02-03--2015-05-03:塑料廠(chǎng)

  所屬行業(yè): (私營(yíng)企業(yè))

  擔任崗位: /

  職位名稱(chēng): 文員統計

  職位描述:統計工資

  ▌2012-01-03--2013-01-03:興華酒業(yè)

  所屬行業(yè): 其他(私營(yíng)企業(yè))

  擔任崗位: 工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)/跟單員

  職位名稱(chēng): 開(kāi)單員

  職位描述:開(kāi)單員

  ▌2011-01--2012-01:東方

  所屬行業(yè): 其他(民營(yíng)企業(yè))

  擔任崗位: 編輯/發(fā)行類(lèi)/總編

  職位名稱(chēng): 總機

  職位描述:總機

  ▌2010-01--2011-01:溫嶺青年旅社

  所屬行業(yè): 旅游業(yè)、酒店(私營(yíng)企業(yè))

  擔任崗位: 酒店/賓館/餐飲旅游類(lèi)/導游

  職位名稱(chēng): 導游

  職位描述:導游

  教 育 經(jīng) 歷

  --至今 浙江旅游職業(yè)學(xué)院 管理類(lèi)/旅游管理 大專(zhuān)

  拓展閱讀:簡(jiǎn)歷標準化 找對模式進(jìn)行創(chuàng )作效果最佳

  并不標準的個(gè)人簡(jiǎn)歷在遞交之后,所發(fā)揮出來(lái)的影響不僅僅只是無(wú)法增加求職成功性而已,由現今的職場(chǎng)狀態(tài)來(lái)看,多數求職者之所以未能獲得心儀職位,多數原因與簡(jiǎn)歷并不標準有關(guān)。

  想要創(chuàng )作出標準化的簡(jiǎn)歷也并沒(méi)有求職者想象中的那么困難,僅需把握了兩點(diǎn)制作手法,即可如愿以?xún)數倪_到就職目的。

  首先、簡(jiǎn)歷的書(shū)寫(xiě)模式

  有模式的實(shí)施簡(jiǎn)歷制作,講求的是如何在簡(jiǎn)歷中將個(gè)人能力完整的呈現出來(lái),也只有著(zhù)重這一點(diǎn)的創(chuàng )作,才可降低求職的失敗幾率。有些求職者在進(jìn)行簡(jiǎn)歷制作時(shí),會(huì )頗具針對性的依靠自己理解的理念對其制作,但已經(jīng)走入誤區的求職者即便再盡心的進(jìn)行簡(jiǎn)歷創(chuàng )作,也很難使其發(fā)揮出應有的效果。

  其次、制作的成本

  高成本的簡(jiǎn)歷創(chuàng )作,是否可以帶來(lái)比較好的運用效果呢?這種成本的衡量是建立在紙張運用以及專(zhuān)業(yè)的創(chuàng )作上而來(lái)的,所以一份簡(jiǎn)歷能不能表現出極佳的效果,一部分原因也與它的制作成本有關(guān)。但做出這些觀(guān)察并不代表求職者能夠如愿以?xún)數墨@得獲取心儀工作。因為表面發(fā)揮再出色的簡(jiǎn)歷,若不能夠在內容上顯現出它應具備的影響力,那么簡(jiǎn)歷的創(chuàng )作也是沒(méi)有任何作用的。

  只有區分出這兩種不同風(fēng)格的個(gè)人簡(jiǎn)歷,它的標準化才可以因此而發(fā)揮出來(lái),對那些渴望通過(guò)簡(jiǎn)單簡(jiǎn)歷獲取工作崗位的人而言,標準化的簡(jiǎn)歷無(wú)疑是最有效的運用方式。


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