行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷15篇

　　日子如同白駒過(guò)隙，我們找工作的時(shí)間越來(lái)越近，一起來(lái)寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷，為找工作加油吧。好的簡(jiǎn)歷都具備一些什么特點(diǎn)呢？以下是小編幫大家整理的行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷，僅供參考，歡迎大家閱讀。

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷1

　　姓名：

　　三年以上工作經(jīng)驗|男|25歲（1991年1月10日）

　　居住地：廣州

　　電 話(huà)：120xx****（手機）

　　E-mail：

　　最近工作[1年8個(gè)月]

　　公 司：XX公司

　　行 業(yè)：教育/培訓/院校

　　職 位：副院長(cháng)助理

　　最高學(xué)歷

　　學(xué) 歷：本科

　　專(zhuān) 業(yè)：企業(yè)環(huán)境管理

　　學(xué) 校：香港大學(xué)

　　自我評價(jià)

　　熟悉文書(shū)寫(xiě)作和辦公室行政事務(wù)；英語(yǔ)應用能力優(yōu)秀；有一定的宣傳策劃和組織能力；有一定的外貿知識；學(xué)習能力強；為人誠實(shí)謙虛，做事認真勤快；特長(cháng)：書(shū)畫(huà)，寫(xiě)作，打乒乓球。

　　求職意向

　　到崗時(shí)間：一個(gè)月之內

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：教育/培訓/院校業(yè)

　　目標地點(diǎn)：廣州

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：副院長(cháng)助理

　　工作經(jīng)驗

　　20xx/7―至今：XX公司[1年8個(gè)月]

　　所屬行業(yè)： 教育/培訓/院校

　　行政部 副院長(cháng)助理

　　1.結合學(xué)院發(fā)展情況，開(kāi)展高職教育的.專(zhuān)題研究；

　　2.負責與全國（�。└叩冉逃龑W(xué)會(huì )、高職教育研究會(huì )的溝通與聯(lián)系，并完成他們布置的各項工作；

　　3.為副院長(cháng)提供秘書(shū)服務(wù)；

　　4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作

　　20xx/6―20x3/6：XX公司[1年]

　　所屬行業(yè)： 石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

　　行政部 行政助理

　　1.負責公司檔案管理、撰寫(xiě)文書(shū)、處理相關(guān)文件；網(wǎng)上報稅；

　　2.負責接待來(lái)賓，接聽(tīng)電話(huà)，收發(fā)傳真

　　3.陪同經(jīng)理出差和商務(wù)談判；

　　4.負責辦公設備維護管理；

　　5.負責管理后勤的其它事務(wù)與領(lǐng)導交辦的其他工作

　　教育經(jīng)歷

　　2x08/9―20x2/6 香港大學(xué)企業(yè)環(huán)境管理 本科

　　證書(shū)

　　20x0/6 大學(xué)英語(yǔ)六級

　　20x9/12 大學(xué)英語(yǔ)四級

　　語(yǔ)言能力

　　英語(yǔ)（良好）聽(tīng)說(shuō)（良好），讀寫(xiě)（良好）

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷2

　　性 別： 女

　　婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族

　　戶(hù) 籍： 江西-贛州 年 齡： 25

　　現所在地： 廣東-深圳 身 高： 160cm

　　希望地區： 廣東-深圳

　　希望崗位： 行政/人事類(lèi)-行政經(jīng)理/主管

　　行政/人事類(lèi)-招聘經(jīng)理/主管

　　行政/人事類(lèi)-人事經(jīng)理/主管

　　銷(xiāo)售類(lèi)-人員-業(yè)務(wù)員

　　銷(xiāo)售類(lèi)-人員-銷(xiāo)售代表

　　尋求職位： 行政/人事主管、 招聘專(zhuān)員/主管、 業(yè)務(wù)/銷(xiāo)售人員

　　待遇要求： 4000元/月 可面議

　　最快到崗： 隨時(shí)到崗

　　教育經(jīng)歷

　　20xx-07 ～ 至今 自考 行政管理 大專(zhuān)

　　20xx-08 ～ 20xx-03 贛州高級技工學(xué)校 電子技術(shù) 中專(zhuān)

　　培訓經(jīng)歷

　　20xx-09 ～ 20xx-02 廣電教育 辦公與文秘

　　工作經(jīng)驗至今7年0月工作經(jīng)驗，曾在4家公司工作

　　***公司名稱(chēng) (20xx-05 ～ 至今)

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 醫療、護理、保健、衛生服務(wù)

　　擔任職位： 行政主管 崗位類(lèi)別： 行政經(jīng)理/主管

　　工作描述： 1、負責員工招聘，員工入職培訓、勞動(dòng)合同簽訂、員工關(guān)系的維護等工作;

　　2、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責公司人事工作，擬定公司各類(lèi)規章制度并下達監督制度的執行;

　　3、員工工資核算，社保、工傷申報、理賠;

　　4、辦公用品的采購，公司水電、宿舍、飯堂管理及辦公室日常工作的管理;

　　5、各種員工福利活動(dòng)及戶(hù)外活動(dòng)的組織;

　　6、公司各類(lèi)證件的辦理及變更;

　　7、公司其他臨時(shí)性事務(wù)的處理等工作。

　　離職原因： 個(gè)人原因

　　***公司名稱(chēng) (20xx-05 ～ 20xx-05)

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 建筑施工與工程

　　擔任職位： 崗位類(lèi)別： 行政專(zhuān)員

　　工作描述： 1、制定公司福利政策，辦理員工社保、居住證;

　　2、組織制定、執行、監督公司人事管理制度;

　　3、組織編寫(xiě)崗位說(shuō)明書(shū)并根據公司職位調整需要進(jìn)行相應的變更，保證職位說(shuō)明書(shū)與實(shí)際相符;

　　4、負責勞動(dòng)合同的簽訂和管理、代表公司解決勞動(dòng)爭議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟;

　　5、制定招聘計劃，實(shí)施招聘程序，并對應聘人員進(jìn)行初步的面試與篩選，辦理員工入職、離職、異動(dòng)手續;

　　6、考勤系統的管理，工資核算;

　　7、會(huì )議室管理、會(huì )議記錄與會(huì )議議案跟蹤處理;后勤管理(員工宿舍、飯堂、車(chē)輛使用);

　　8、總經(jīng)理交待的其他日常事務(wù)處理。

　　***公司名稱(chēng) (20xx-09 ～ 20xx-05)

　　公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 石油、化工、地質(zhì)

　　擔任職位： 崗位類(lèi)別： 行政專(zhuān)員

　　工作描述： 主要負責：

　　1、公司各部門(mén)人員的.招聘，員工入職、離職、異動(dòng)手續辦理;

　　2、員工社保、工傷、退休申報;

　　3、居住證、社會(huì )保障卡、勞動(dòng)手冊、港澳通行證、招調工的辦理;

　　4、各部門(mén)辦公用品的采購;

　　5、會(huì )議室管理及管理層會(huì )議記錄與整理;

　　6、員工考勤統計;

　　7、人事檔案管理與更新、勞動(dòng)合同的簽定與存檔;

　　8、公司固定資產(chǎn)的維護;

　　9、協(xié)助行政經(jīng)理完成公司其他日常行政人事事務(wù)。

　　行政助理的工作讓我懂得了為人處事的重要性，鍛煉了我獨立處理事務(wù)的能力。

　　***公司名稱(chēng) (20xx-03 ～ 20xx-09)

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工

　　擔任職位： 行政人事文員 崗位類(lèi)別： 行政助理/文員

　　工作描述： 伊高得表面處理(深圳)有限責任公司是一家從事塑膠、五金原料加工(電鍍)企業(yè)，在該公司任行政文員一職，主要負責：

　　1、各部門(mén)人員的招聘，人事考勤、員工工資的核算;

　　2、員工入職、離職、異動(dòng)手續辦理;

　　3、人事檔案的管理工作(包括對各類(lèi)行政人事資料的匯總、建檔、閱簽、整理、歸檔等，勞動(dòng)合同的簽訂與存檔);

　　4、工衣的訂制，內部文件的打打印及發(fā)放;

　　5、檢查考勤系統作業(yè)時(shí)打卡出現的異常并對異�，F象進(jìn)行跟蹤處理等工作。

　　6、協(xié)助上級編制、推行和實(shí)施各類(lèi)人事規章制度;

　　7、協(xié)助上級對宿舍、食堂的管理等工作;

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷3

　　個(gè)人基礎信息

　　姓 名： 梁女士 性 別： 女

　　婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族

　　戶(hù) 籍： 廣西-玉林 年 齡： 22

　　現所在地： 廣東-中山 身 高： 155cm

　　希望地區： 廣東-中山

　　希望崗位： 財務(wù)/審(統)計類(lèi)-出納員

　　財務(wù)/審(統)計類(lèi)-會(huì )計助理

　　財務(wù)/審(統)計類(lèi)-會(huì )計

　　尋求職位： 會(huì )計類(lèi)

　　教育經(jīng)歷

　　20xx-03 ～ 至今 電子科技大學(xué)中山學(xué)院 會(huì )計（就讀中） 大專(zhuān)

　　培訓經(jīng)歷

　　20xx-03 ～ 20xx-06 中山會(huì )計學(xué)會(huì ) 會(huì )計基礎，財經(jīng)法規 會(huì )計從業(yè)資格證

　　**公司 （20xx-06 ～ 20xx-10）

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工

　　擔任職位： 行政專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 行政專(zhuān)員

　　工作描述：

　　1.負責行政部各類(lèi)文件、資料的保管、歸檔工作。

　　2.負責每月“辦公/勞保用品”（包括工衣） 的采購和 “辦公/勞保用品” （包括工衣）的`入庫、發(fā)放以及零星領(lǐng)用。

　　并完成每月“辦公/勞保用品” （包括工衣）U8用友軟件的數據錄入。（帳實(shí)相符）

　　3.負責公司礦泉水的叫水，收桶登記，定期清洗以及月結付款工作。

　　4.負責公司機票費用和快遞費用、公司住房和餐房預訂以及費用統計與報銷(xiāo)

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷4

　　基本信息

　　姓名：xx

　　性別：女

　　婚姻狀況：未婚

　　民族：漢

　　戶(hù)籍：xx

　　年齡：xx歲

　　現所在地：xx

　　身高：xxcm

　　聯(lián)系電話(huà)：xxxxxxxx

　　電子郵箱：xxxxx@qq.com

　　求職意向

　　希望崗位：行政專(zhuān)員/助理、文員

　　工作年限：

　　職稱(chēng)：

　　期望月薪：面議

　　求職類(lèi)型：全職

　　到崗時(shí)間：隨時(shí)

　　工作經(jīng)歷

　　xx年3月—至今，xx有限公司，擔任行政專(zhuān)員。

　　工作描述：負責往來(lái)公司客戶(hù)的接待、招商電話(huà)的接聽(tīng)記錄和初步處理、人員的招聘、全體員工的考勤管理和檔案管理、會(huì )議記錄等等。

　　xx年3月—xx年7月，xx有限公司，擔任行政專(zhuān)員。

　　工作描述：負責公司文件檔案的管理、會(huì )議記錄、人員管理、日常接待等工作。

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：xx城市職業(yè)學(xué)院

　　學(xué)歷：專(zhuān)科

　　畢業(yè)日期：20xx-2

　　專(zhuān)業(yè)：經(jīng)濟信息管理

　　語(yǔ)言能力

　　外語(yǔ)：英語(yǔ)良好

　　國語(yǔ)水平：優(yōu)秀

　　粵語(yǔ)水平：良好

　　自我評價(jià)

　　我是一個(gè)動(dòng)靜皆宜的人，為人踏實(shí)、工作積極、樂(lè )觀(guān)向上、興趣廣泛、擁有較強的`適應能力能很快適應公司安排的各項工作。深受同事和領(lǐng)導好評。在工作中喜歡多學(xué)習和思考。如果能被貴公司錄用，我一定認真做好每一項工作。

　　發(fā)展方向：目前希望從事辦公室行政或文員方面的工作，以后想往會(huì )計工作方面發(fā)展。

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷5

　　基本情況

　　目前所在： 天河區 年齡： 21

　　戶(hù)口所在： 汕頭 國籍： 中國

　　婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族

　　誠信徽章： 未申請 身高： 160 cm

　　人才測評： 未測評 體重： 44 kg

　　人才類(lèi)型： 應屆畢業(yè)生

　　應聘職位： 外貿/進(jìn)出口專(zhuān)員/助理， 外貿跟單/跟單助理， 行政專(zhuān)員/助理

　　工作年限： 3 職稱(chēng)：

　　求職類(lèi)型： 實(shí)習 可到職日期： 隨時(shí)

　　月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區： 廣州,東莞,汕頭

　　工作經(jīng)歷

　　金川賓館 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-11

　　公司性質(zhì)：

　　所屬行業(yè)：

　　擔任職位： 前臺收銀

　　工作描述： 每天為顧客介紹酒店情況，登記顧客入住資料，接聽(tīng)電話(huà)，辦理顧客預訂資料，還要顧客退房的資料，等等

　　離職原因： 暑假兼職，廣交會(huì )實(shí)習

　　廣州軟銀數碼港國際酒店 起止年月：20xx-03 ～ 20xx-04

　　公司性質(zhì)：

　　所屬行業(yè)：

　　擔任職位： 臺班

　　工作描述： 負責為顧客指引方向，解決顧客的問(wèn)題，等等

　　離職原因： 廣交會(huì )實(shí)習

　　東莞市尚格美容美發(fā) 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08

　　公司性質(zhì)：

　　所屬行業(yè)：

　　擔任職位： 收銀

　　工作描述： 負責安排發(fā)廊的工作，收銀，還有每天做報表

　　離職原因： 兼職

　　汕頭市海霸王公司 起止年月：20xx-01 ～ 20xx-02

　　公司性質(zhì)：

　　所屬行業(yè)：

　　擔任職位：

　　工作描述：

　　離職原因： 兼職

　　教育情況

　　畢業(yè)院校： 廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院

　　最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-06

　　專(zhuān) 業(yè) 一： 商務(wù)英語(yǔ) 專(zhuān) 業(yè) 二：

　　起始年月 終止年月 學(xué)校（機構） 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號

　　語(yǔ)言能力

　　語(yǔ)言能力

　　外語(yǔ)： 英語(yǔ) 良好 粵語(yǔ)水平： 良好

　　其它外語(yǔ)能力：

　　國語(yǔ)水平： 優(yōu)秀

　　自我評價(jià)

　　學(xué)習能力強，工作認真，細心

　　具有一定的`聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)能力

　　會(huì )運用word文檔，excel表格，PPT

　　忠實(shí)誠信,講原則，說(shuō)到做到，決不推卸責任；有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢；會(huì )用100%的熱情和精力投入到工作中；平易近人。為人誠懇,性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,適應力強、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強的團隊精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認真。

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷6

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷7

　　目前所在： 天河區 年 齡： 23

　　戶(hù)口所在： 清遠 國 籍： 中國

　　婚姻狀況： 未婚 民 族：

　　培訓認證： 未參加 身 高： 165 cm

　　誠信徽章： 未申請 體 重： 50 kg

　　人才類(lèi)型： 在校學(xué)生

　　應聘職位： 行政專(zhuān)員/助理：，人事助理：，文秘/文員：

　　工作年限： 1 職 稱(chēng)： 無(wú)職稱(chēng)

　　求職類(lèi)型： 實(shí)習 可到職日期： 三個(gè)月

　　月薪要求： 面議 希望工作地區： 廣州,,

　　工作經(jīng)歷

　　廣州假日通旅行社 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-10

　　公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：

　　擔任職位： 導游

　　工作描述： 雖然帶的都是省內團，但并不是很輕松。按計劃接待游客，聯(lián)系司機、安排食宿與行程協(xié)調各種紛爭，取得游客信任等等

　　靈活處理各種突發(fā)事件，提升領(lǐng)導能力

　　離職原因：

　　中國移動(dòng)廣州客服中心 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08

　　公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：

　　擔任職位： 話(huà)務(wù)員

　　工作描述： 聆聽(tīng)客戶(hù)的心聲，回答客服對動(dòng)感地帶業(yè)務(wù)的咨詢(xún)，解答客戶(hù)對相關(guān)扣費的疑問(wèn)

　　面對顧客的刁難不僅要提升自己成功表達的能力而且要增強自身的心理承受能力

　　離職原因：

　　步步高音樂(lè )手機 起止年月：20xx-04 ～ 20xx-05

　　公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：

　　擔任職位： 臨時(shí)促銷(xiāo)員（兼職）

　　工作描述： 通過(guò)對手機相關(guān)知識的培訓，根據顧客的需求向顧客推薦合適的手機

　　積極學(xué)習銷(xiāo)售技巧，提升與顧客溝通的能力

　　離職原因：

　　志愿者經(jīng)歷

　　教育背景

　　畢業(yè)院校： 廣東工業(yè)大學(xué)

　　最高學(xué)歷： 本科 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-06

　　專(zhuān) 業(yè) 一： 旅游管理 專(zhuān) 業(yè) 二：

　　起始年月 終止年月 學(xué)校（機構） 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號

　　語(yǔ)言能力

　　外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般 粵語(yǔ)水平： 精通

　　其它外語(yǔ)能力：

　　國語(yǔ)水平： 良好

　　工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)

　　能提前做好準備，按時(shí)完成任務(wù)，善于站在對方的角度思考問(wèn)題

　　詳細個(gè)人自傳

　　我覺(jué)得，我是一個(gè)認真、勤奮、責任心強、虛心學(xué)習的人。對于一個(gè)工作，我總會(huì )盡我最大的.努力去把它做好，有較強的進(jìn)取心。對于朋友，我相信真誠是可以感知的，同時(shí)我會(huì )站在他們的角度思考問(wèn)題。當然也有不足方面，例如缺乏社會(huì )實(shí)踐和工作經(jīng)驗、領(lǐng)導和組織能力不夠等等。這些都是我要努力克服的，我會(huì )在工作中主動(dòng)向有經(jīng)驗的同事學(xué)習，虛心向他們請教，不斷提升自己的能力。

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷8

　　姓名：

　　目前所在： 天河區 年 齡： 27

　　戶(hù)口所在： 湖南 國 籍： 中國

　　婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族

　　◆ 求職意向

　　人才類(lèi)型： 普通求職

　　應聘職位： 人事總監/經(jīng)理/主管，薪資福利人員，企業(yè)文化/員工關(guān)系/工會(huì )管理

　　工作年限： 5 職 稱(chēng)： 中級

　　求職類(lèi)型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)

　　月薪要求： 5500～7999元 希望工作地區： 廣州，廣州，

　　◆ 工作經(jīng)歷

　　廣州市**貿易有限公司 起止年月：XX-04 ～ XX-05

　　公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

　　擔任職位： 人力行政專(zhuān)員

　　工作描述： 人事工作：

　　1、建立、完善招聘渠道，發(fā)布招聘信息，梳理招聘流程，依招聘流程開(kāi)展招聘，對接派遣公司物流部人員的招聘及跟進(jìn)公司與集團人員的調配;

　　2、組織員工進(jìn)行培訓，對培訓效果進(jìn)行評估、反饋，對各部門(mén)內部培訓提供指導與支持;

　　3、負責公司的考勤統計，薪資的核算及發(fā)放工作;

　　4、跟進(jìn)月度績(jì)效考核表的收集、績(jì)效面談的安排、績(jì)效的核算工作;

　　5、負責員工的入職、離職、轉正、異動(dòng)等手續辦理;

　　6、負責員工社保、公積金的.辦理，待遇申領(lǐng)(包括勞務(wù)派遣部分)，并解釋相關(guān)的政策;

　　7、負責檔案管理、勞動(dòng)合同的簽訂及管理，員工關(guān)系的管理;

　　8、負責人事報表、月度會(huì )議所需報表資料的制作及月度、半年度、年度相關(guān)人事數據的分析;

　　9、負責人事管理制度(員工手冊、考勤管理、薪酬、福利、培訓制度等)的制定、修訂、宣導與執行;

　　10、負責社保證、公司商務(wù)港澳通行證年檢工作;

　　11、其他人資例常性事務(wù);

　　行政工作：

　　1、負責起草通知通告文件和信函;

　　2、公司規章制度的監督，執行;

　　3、負責公司會(huì )議的組織及會(huì )議記錄的書(shū)寫(xiě);

　　4、負責公司固定資產(chǎn)的管理;

　　5、負責公司月度文具采購的控制與協(xié)調;

　　6、負責公司與集團、其他分公司之間的協(xié)調性工作;

　　7、負責公司大事件的后勤統籌工作;

　　電商項目性工作：

　　1、獨立負責雙十一等電商大型項目性工作的后勤統籌支援

　　1)具體工作內容如下：

　�、� 編制雙十一等大型項目性活動(dòng)預算;

　�、� 兼職人員招聘，XX年兼職200人，XX年兼職300人，XX年兼職600人(400倉管，200客服);

　�、� 內部人員協(xié)調(協(xié)調公司內部其他部門(mén)同事10日-12日支援售前客服，動(dòng)員協(xié)調集團同事11日支援售前客服工作)

　�、� 雙十一等大型項目活動(dòng)電腦及其他各項物資的協(xié)調;

　�、� 兼職人員簽到、考勤、薪資核算;

　�、� 所有參與人員用餐、宵夜、住宿等安排;

　�、� 內部員工雙十一獎勵的發(fā)放及加班的統計提報;

　　2)雙十一項目業(yè)績(jì)(卡賓XX年雙十一當天銷(xiāo)售業(yè)績(jì)?yōu)?00多萬(wàn)、XX年雙十一當天銷(xiāo)售業(yè)績(jì)?yōu)閄X多萬(wàn)，XX年雙十一當天銷(xiāo)售業(yè)績(jì)?yōu)?000多萬(wàn))：

　�、� 每年獲得雙十一突出貢獻獎;

　�、� 成功完成每年雙十一的招聘工作，XX年兼職200人，XX年兼職300人，XX年兼職600人，以及協(xié)調公司內部、集團等人員參與支援淘寶客服工作;

　�、� 出色的完成每次雙十一的后勤工作(含物資、食宿等的安排協(xié)調);

　　離職原因： 個(gè)人原因

　　◆ 教育背景

　　畢業(yè)院校： 湘南學(xué)院

　　最高學(xué)歷： 本科 獲得學(xué)位: 管理學(xué)士學(xué)位 畢業(yè)日期： XX-06

　　專(zhuān) 業(yè) 一： 人力資源管理 專(zhuān) 業(yè) 二：

　　起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號

　　XX-09 XX-06 湘南學(xué)院 人力資源管理 本科、學(xué)士學(xué)位證、三級人力資源管理師

　　◆ 語(yǔ)言能力

　　外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般 粵語(yǔ)水平：

　　其它外語(yǔ)能力：

　　國語(yǔ)水平：

　　◆ 工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)

　　1、人力資源專(zhuān)業(yè)畢業(yè)、本科學(xué)歷，五年人力資源及行政實(shí)操工作經(jīng)驗，職業(yè)規劃清晰——致力于往人力資源管理方向發(fā)展;

　　2、獲有二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)，接受過(guò)系統的人力資源管理培訓;

　　◆ 個(gè)人自我評價(jià)

　　人力資源管理專(zhuān)業(yè)，五年的人力資源及行政實(shí)操經(jīng)驗;工作主動(dòng)積極，認真負責，執行力強，注重團隊合作精神，吃苦耐勞，抗壓力強，溝通協(xié)調能力強;能夠獨立開(kāi)展相關(guān)工作，且適應能力強;

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷9

　　基本信息

　　姓名：xxx

　　性別：男

　　年齡：26歲

　　婚姻狀況：未婚

　　現所在地：蕪湖

　　籍貫：安徽

　　本人性格隨和樂(lè )觀(guān)，積極向上，愛(ài)好廣泛，喜歡鉆研，工作認真負責，擁有較強的組織能力和適應能力，并具有良好的身體素質(zhì)。樂(lè )于溝通，易于融入集體，樂(lè )于助人，學(xué)習能力較好，注重理論與實(shí)踐相結合，在工作中不斷提高專(zhuān)業(yè)知識之余，同時(shí)也在不斷地提高做人、做事的的能力，爭取將工作做得更好，爭取做更好的自己!

　　求職意向

　　到崗時(shí)間：一個(gè)月之內

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：機械/設備/重工

　　目標地點(diǎn)：蕪湖

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：人事行政專(zhuān)員

　　工作經(jīng)驗

　　20xx/8 — 20xx/8：xx有限公司

　　所屬行業(yè)：

　　機械/設備/重工

　　行政部人事行政專(zhuān)員

　　1.負責組織對人力資源發(fā)展、勞動(dòng)用工、勞動(dòng)力利用程度指標計劃的擬訂、檢查、修訂及執行。

　　2.負責制定公司人事管理制度。設計人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見(jiàn)和建議。

　　3.負責對本部門(mén)工作目標的.擬訂、執行及控制。

　　20xx/5 — 20xx/6：xx有限公司

　　所屬行業(yè)：

　　機械/設備/重工

　　行政部人事行政專(zhuān)員

　　1.建立人事檔案資料庫，規范人才培養、考查選拔工作程序，組織定期或不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作。

　　2.編制年、季、月度勞動(dòng)力平衡計劃和工資計劃，抓好勞動(dòng)力的合理流動(dòng)和安排。

　　3.制定勞動(dòng)人事統計工作制度。建立健全人事勞資統計核算標準，定期編制勞資人事等有關(guān)的統計報表。

　　教育經(jīng)歷

　　20xx/9— 20xx/6安徽師范大學(xué)企業(yè)管理本科

　　證書(shū)

　　20xx/12大學(xué)英語(yǔ)四級

　　語(yǔ)言能力

　　普通話(huà)：優(yōu)秀

　　英語(yǔ)：良好

　　聯(lián)系方式

　　聯(lián)系電話(huà)：xxxxxxxxxxx

　　電子郵箱：xxx@xxxx.com

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷10

　　張xx

　　二年以上工作經(jīng)驗|男|25歲

　　居住地：湖南

　　電 話(huà)：139********（手機）

　　E-mail：

　　最近工作 [ 1年8個(gè)月]

　　公 司：XXX公司

　　行 業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路

　　職 位：高級行政專(zhuān)員

　　最高學(xué)歷

　　學(xué) 歷：本科

　　專(zhuān) 業(yè)：電子工程

　　學(xué) 校：湖南大學(xué)

　　自我評價(jià)

　　高的探索精神和分析能力，良好的心態(tài)面對挑戰和壓力。能夠適應新的環(huán)境，并贏(yíng)得良好的人格信任，善于捕捉任務(wù)的關(guān)鍵點(diǎn)，探索新的替代解決方案。優(yōu)點(diǎn)：精通辦公室軟件（word.excel.ppt)等等；擅長(cháng)活動(dòng)主持、策劃；性格溫和，溝通、協(xié)調能力較強，心思細膩較強；學(xué)習能力較經(jīng)，踏實(shí)、穩重。缺點(diǎn)：膽小，開(kāi)拓能力有待提高；處事不夠果斷；英語(yǔ)、粵語(yǔ)能力有限。

　　求職意向

　　到崗時(shí)間：一個(gè)月之內

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路

　　目標地點(diǎn)：湖南

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：高級行政專(zhuān)員

　　工作經(jīng)驗

　　20xx /7—至今：XXX公司[1年8個(gè)月]

　　所屬行業(yè)： 電子、微電子技術(shù)、集成電路

　　行政 高級行政專(zhuān)員

　　1． 公司證、照、殘疾人年審;

　　2． 廠(chǎng)務(wù)維護裝修部水、電、泥、花工的'工作安排及監督;

　　3． 負責職員工活動(dòng)的組織和策劃(大型公司慶典及春節晚會(huì ));

　　4． 負責公司行政物料預算及管控(辦公用品、勞保用品、印刷品申請及發(fā)放);

　　5． 負責公司企業(yè)文化的宣傳及管理(每月動(dòng)員職工投稿并組織大行娛樂(lè )活動(dòng));

　　6． 負責消防安全、保安管理、外聯(lián)工作(消防演習、消防器材保養，保安訓練、考核，與政府建立辦事溝通渠道);

　　7． 負責食堂、宿舍、清潔及車(chē)輛管理(食堂食品安全、衛生檢查，宿舍管理員考核及管理，對清潔工廠(chǎng)區、辦公室衛生的安排與管理，派車(chē)、車(chē)輛年審保養);

　　8． 7S實(shí)施及管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全、節約)

　　20xx/7—20xx /7：XXX咖啡(網(wǎng)絡(luò )工程)華盛頓[1年]

　　所屬行業(yè)： 咖啡

　　市場(chǎng) 供應鏈分析師

　　1. 利用優(yōu)化模型和總體規劃和約束理論。

　　2. 參與供應鏈規劃，分析銷(xiāo)售數據和改進(jìn)的需求預測模型的定義。

　　3. 設計了供應鏈建模與仿真優(yōu)化分配和資源分配技術(shù)

　　教育經(jīng)歷

　　20xx/9—20xx/6 湖南大學(xué) 電子工程 本科

　　證 書(shū)

　　20xx/6 大學(xué)英語(yǔ)六級

　　20xx/6 大學(xué)英語(yǔ)四級

　　語(yǔ)言能力

　　英 語(yǔ)（良好） 聽(tīng)說(shuō)（良好），讀寫(xiě)（良好）

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷11

　　基本信息

　　姓名：xxx

　　性別：女

　　年齡：24歲

　　最高學(xué)歷：本科

　　政治面貌：群眾

　　現居城市：廈門(mén)

　　籍貫：廈門(mén)

　　婚姻狀況：未婚

　　聯(lián)系電話(huà)：xxxxxxxxxxx

　　電子郵箱：xxxxxxxxxxx

　　求職意向

　　工作類(lèi)型：全職

　　工作年限：1年

　　期望薪資：面議

　　工作地點(diǎn)：廈門(mén)、深圳

　　求職行業(yè)：文化、影視、出版黨政機關(guān)、團體事業(yè)廣告、公關(guān)咨詢(xún)、策劃人力資源服務(wù)、人力資源開(kāi)發(fā)

　　求職職位：客服專(zhuān)員文員行政專(zhuān)員/助理文案/策劃校對/錄入

　　工作經(jīng)歷

　　20xx-05-20xx-03深圳市xx汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司行政助理

　　工作描述：會(huì )議記錄，總經(jīng)辦郵件傳達，日常行政事要，積累了自己初入社會(huì )工作經(jīng)驗的歷練。

　　20xx-04-20xx-04深圳市xx汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司dms文員

　　工作描述：這個(gè)職位是銷(xiāo)售部一個(gè)數據管理的.工作崗位。從行政部轉入銷(xiāo)售部，讓自己對公司的業(yè)務(wù)部門(mén)的進(jìn)行有更深入的了解。

　　教育經(jīng)歷

　　20xx-09-20xx-07廈門(mén)大學(xué)漢語(yǔ)言文學(xué)本科

　　專(zhuān)業(yè)描述：現代漢語(yǔ)，古代漢語(yǔ)，漢語(yǔ)史，中國文化概論，文學(xué)理論，中國現當代文學(xué)，中國古代文學(xué)，中國近代文學(xué)，外國文學(xué)

　　自我評價(jià)

　　性格隨和樂(lè )觀(guān)的我善于與人溝通，虛心接受他人意見(jiàn)并進(jìn)行改正。做事認真，接受能力強，對于自己要做的事一定會(huì )盡心盡力盡職盡責將其做好，不光任何環(huán)境下用最短的時(shí)間去適應，健康生活和踏實(shí)工作的原則，注重團隊精神和集體觀(guān)念。

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷12

　　基本信息

　　真實(shí)姓名： 胡乃麗 性別： 女

　　年齡： 27 歲 身高： 158CM

　　婚姻狀況： 已婚 戶(hù)籍所在： 貴州省貴陽(yáng)市花溪區湖潮鄉湖潮村

　　最高學(xué)歷： 碩士 工作經(jīng)驗： 無(wú)經(jīng)驗

　　聯(lián)系地址： 貴陽(yáng)市云巖區水東社區漁安新城E組團1棟

　　求職意向

　　最近工作過(guò)的職位：

　　期望工作地： 貴州省/貴陽(yáng)市南明區

　　期望崗位性質(zhì)： 全職

　　期望月薪： 4000~5000元/月

　　期望從事的崗位： 無(wú)限制,其他管理類(lèi)職位,行政專(zhuān)員/助理,儲備干部

　　期望從事的行業(yè)： 通信(設備/運營(yíng)/服務(wù)),物業(yè)管理/商業(yè)中心,交通/運輸/物流

　　技能特長(cháng)

　　技能特長(cháng)： 20xx屆碩士畢業(yè)生，兩年研究生黨支部書(shū)記，培養了較強的`組織能力和領(lǐng)導能力，同時(shí)積累了一定的團隊合作經(jīng)驗。具有豐富的理論知識。

　　教育經(jīng)歷

　　貴州師范大學(xué) (碩士)

　　起止年月： 20xx年9月至20xx年7月

　　學(xué)校名稱(chēng)： 貴州師范大學(xué)

　　專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 政治學(xué)

　　獲得學(xué)歷： 碩士

　　貴州師范大學(xué) (本科)

　　起止年月： 20xx年9月至20xx年7月

　　學(xué)校名稱(chēng)： 貴州師范大學(xué)

　　專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 政治學(xué)與行政學(xué)

　　獲得學(xué)歷： 本科

　　工作經(jīng)歷

　　沒(méi)有填寫(xiě)工作經(jīng)歷。

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷13

　　個(gè)人信息

　　姓名：英才網(wǎng) 出生年月：19XX年XX月XX日

　　性別：男 現所在地：徐州

　　身高：163CM 體重：48Kg

　　工作經(jīng)驗：4年 應聘職位：行政人事專(zhuān)員/行政助理

　　工作經(jīng)歷

　　【徐州xx信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司】

　　職位名稱(chēng)：人事專(zhuān)員

　　工作時(shí)間：20xx.9——20xx.7

　　工作描述：

　　1、負責日常行政及來(lái)訪(fǎng)人員的接待；

　　2、做好員工入以及離職手續的相關(guān)辦理；

　　3、對員工檔案及時(shí)更新，并做好保管工作；

　　4、管理公司的'日�？记诠芾�。

　　【徐州xx數碼科技有限公司 】

　　職位名稱(chēng)：行政人事專(zhuān)員

　　工作時(shí)間：20xx.9——20xx.7

　　工作描述：

　　協(xié)助上級掌握人力資源狀況；負責生產(chǎn)一線(xiàn)人員的招聘工作，收集和匯總應聘資料、安排并落實(shí)試工情況等；負責新職工崗前教育培訓； 協(xié)助人力資源經(jīng)理實(shí)施公司培訓計劃，做好培訓記錄、培訓考核、有效性評價(jià)等管理工作。

　　參與計算員工薪資、福利，參與薪酬與福利調查；辦理人事招聘、人才引進(jìn)、內部調動(dòng)、解聘、退休、接納和轉移保險、公積金繳納的相關(guān)手續；辦理勞動(dòng)年檢；管理勞動(dòng)合同，辦理用工、退工手續以及員工的工資和考勤結算；填制和分析各類(lèi)人事統計報表。

　　教育經(jīng)歷

　　20xx年03月～20xx年07月 徐州師范學(xué)院 財務(wù)會(huì )計 大專(zhuān)

　　20xx年03月～20xx年05月 人力資源培訓考試 取得人力資源二級證書(shū)

　　自我評價(jià)

　　4年多的行政人事工作讓我深刻體會(huì )到了，人力資源管理工作對于企業(yè)發(fā)展的重要性。內部工作的開(kāi)展、員工關(guān)系的管理，以及行政對外的工作，讓我在完成工作的同時(shí)，也更好地鍛煉了自己，加強了實(shí)戰經(jīng)驗及溝通能力。本人正在進(jìn)行人力資源助師培訓，希望在人力資源的領(lǐng)域繼續發(fā)展及提升。

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷14

　　姓名：成宇明

　　性別：女

　　年齡：24歲

　　工作年限：1~2年

　　學(xué)歷：本科及以上

　　期望工作區域：廣州、深圳

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)：人力資源（人事專(zhuān)員/助理） | 行政/后勤（行政專(zhuān)員/助理）期望月薪：2500元

　　工作經(jīng)歷

　　20xx年寒假在北京電信做業(yè)務(wù)員

　　20xx年1月到20xx年6月在上海做外貿業(yè)務(wù)員并升主管

　　20xx.7-至今 任職于xx創(chuàng )意廣告（設計師助理）負責日常行政及項目跟單，協(xié)助設計師完成設計及做好客戶(hù)維護。溝通能力較強，執行力好，能熟悉運用設計軟件（photoshopAICDR ）,懂一些網(wǎng)頁(yè)美工和html語(yǔ)言代碼，保質(zhì)保量完成工作，能獨立完成一些簡(jiǎn)單項目設計，得到客戶(hù)認可。

　　教育經(jīng)歷

　　20xx.9-20xx.7 就讀于焦作師范高等專(zhuān)科學(xué)校 就讀公共管理專(zhuān)業(yè)讀書(shū)期間，成績(jì)良好，獲校獎學(xué)金；大一大二一次通過(guò)英語(yǔ)四六級；愛(ài)好廣泛，自學(xué)韓語(yǔ)日語(yǔ)，能簡(jiǎn)單會(huì )話(huà)；積極參加社團活動(dòng)，曾任青年志愿者協(xié)會(huì )干事，參與組織天津市血液中心義工活動(dòng)。

　　20xx 至今 廣東省輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)校 中專(zhuān) 會(huì )計電算化 會(huì )計從業(yè)資格證

　　自我介紹

　　個(gè)人原因，希望在南昌穩定發(fā)展。性格樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗，待人誠信，踏實(shí)，對工作認真負責，有上進(jìn)心。雖然任何事都不可能做到完美，但我會(huì )盡自己所能的把每一件事做到接近完美。我不是最優(yōu)秀的，但我相信我是最努力的。我將以自己的全部精力投入到未來(lái)的'工作中，努力提高自己的工作能力，與公司共同成長(cháng)。

行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷15

　　姓 名： 董女士

　　性 別： 女

　　婚姻狀況： 未婚

　　民 族： 漢族

　　戶(hù) 籍： 廣東-湛江

　　年 齡： 23

　　現所在地： 廣東-東莞

　　身 高： 161cm

　　希望地區： 廣東-東莞

　　希望崗位： 行政/人事類(lèi)-人事助理/文員

　　行政/人事類(lèi)-行政助理/文員

　　客戶(hù)服務(wù)/技術(shù)支持類(lèi)-客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員/助理

　　尋求職位： 商務(wù)助理、 文職類(lèi)

　　教育經(jīng)歷

　　20xx-09 ～ 20xx-06 湛江市徐聞第一中學(xué) 理科 高中

　　培訓經(jīng)歷

　　20xx-07 ～ 至今 智通培訓機構 人力資源管理師

　　20xx-02 ～ 20xx-06 湛江市職業(yè)培訓技校 商務(wù)文秘

　　**公司 （20xx-07 ～ 20xx-08）

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 建筑施工與工程

　　擔任職位： 人事行政專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 人力資源專(zhuān)員

　　工作描述： 1.監督執行公司的各項規章制度和管理制度；制定公司各項管理制度、管理辦法和各項作業(yè)流程，健全和完善公司、各部門(mén)崗位職責。

　　2.負責組織制訂公司的.發(fā)展規劃、編報公司年度工作計劃 和工作總結，指揮、督促并檢查公司下屬各部門(mén)完成各項工作。

　　3.負責確定公司部門(mén)的設置、定編、定員、定崗；對公司重大的機構變動(dòng)、人事安排等有建議和調配權。

　　4.處理公司人事行政后勤各項事宜，經(jīng)總經(jīng)理授權后有決定權;

　　6.負責組織、領(lǐng)導本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓工作，提高員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和工作績(jì)效。

　　7.負責貫徹實(shí)施質(zhì)量管理體系文件內容，按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。

　　8.定期組織召開(kāi)公司部門(mén)負責人工作例會(huì )，總結、研究公司現階段人事行政狀況及管理情況，積極向公司總經(jīng)理匯報工作、反饋信息；對重大問(wèn)題或重要事項提出行之有效的方案或意見(jiàn)，供領(lǐng)導決策。

　　9.負責協(xié)調公司各部門(mén)的關(guān)系，加強工作、聯(lián)系和思想交流。

　　10.負責新工廠(chǎng)的人事行政管理制度攢寫(xiě)、人事招聘。

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