英文簡(jiǎn)歷不一定能加分

該校國際貿易專(zhuān)業(yè)學(xué)生李蘭珍說(shuō)，自己參加招聘會(huì )時(shí)發(fā)現，不少求職者的簡(jiǎn)歷一式兩份，中英兼備。“顯得很有范兒啊。”她無(wú)不羨慕地說(shuō)。大三學(xué)生錢(qián)藝丹也告訴記者，為了進(jìn)入外企實(shí)習，她已經(jīng)設計了好幾份英文簡(jiǎn)歷，但因為效果不太好，她最后只能請人代為設計制作。“很多同學(xué)做英文簡(jiǎn)歷的時(shí)候，其實(shí)就是把以前的中文簡(jiǎn)歷直接翻譯一下。有時(shí)候其實(shí)英文版的簡(jiǎn)歷面試官看得還不如中文的仔細。”
對此，英國外教勞倫表示，中西方文化的差異，在簡(jiǎn)歷中就能體現出來(lái)。“很多中國大學(xué)生簡(jiǎn)歷很厚，可是西方講究的是‘onepage’（一頁(yè)紙），簡(jiǎn)約而不簡(jiǎn)單。”他建議畢業(yè)生，簡(jiǎn)歷要地道有特點(diǎn)，突出差異性，這樣才能給用人單位留下好的印象。制作英文簡(jiǎn)歷時(shí)亂用花體字，只能暴露求職者的知識漏洞。
該校畢業(yè)生就業(yè)指導中心相關(guān)負責人表示，應聘一般崗位時(shí)，英文簡(jiǎn)歷有時(shí)會(huì )顯得“畫(huà)蛇添足”，并不一定能給求職增加多少的優(yōu)勢，畢業(yè)生的專(zhuān)業(yè)實(shí)力還是最重要的因素。

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