一封求職信應做到以下三點(diǎn)：

　　1、 自我介紹和寫(xiě)求職信的理由；信的首段要著(zhù)力抓住招聘主管的注意力，要用一兩句新意的話(huà)去吸引讀者。自我介紹要簡(jiǎn)單，用一兩句話(huà)概括就可以了。寫(xiě)求職信的理由，要說(shuō)明你學(xué)的專(zhuān)業(yè)對口，有著(zhù)同樣的工作興趣，或者你一直在關(guān)注貴單位的發(fā)展，經(jīng)常通過(guò)新聞媒體了解貴單位或者這個(gè)行業(yè)。

　　2、 自我推薦；信的第二部分要簡(jiǎn)短地敘述自己的才能和特長(cháng)，特別是這些才能將能滿(mǎn)足用人單位的需要。但沒(méi)有必要具體陳述，因為簡(jiǎn)歷表將負責這些。同時(shí)還應該談?wù)勥@個(gè)職位的工作要求。

　　這部分你應強調你的才能和經(jīng)驗將會(huì )有益于用人單位的發(fā)展。要讓人感到你想表達的是“我如何發(fā)揮自己的才能，為單位的發(fā)展作出貢獻”。不要在信中提及你會(huì )因聘用而工資、待遇如何。

　　3、制定計劃；信的結尾要表明你的下一步計劃。不要讓招聘者來(lái)決定，要自己采取行動(dòng)。告訴招聘者怎樣才能與你聯(lián)絡(luò )，打電話(huà)或者發(fā)E-mail，但不要坐等電話(huà)。要表明如果幾天內等不到貴單位的電話(huà)，我會(huì )自己打電話(huà)確認招聘者已收到求職表和安排面試情況，語(yǔ)氣肯定但要有禮貌。

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