自我評價(jià)工作中的不足（精選14篇）

　　在平時(shí)的學(xué)習、工作或生活中，我們很多時(shí)候都要用到自我評價(jià)，自我評價(jià)極大地影響人與人之間的交往方式，也決定著(zhù)一個(gè)人對待他人的態(tài)度，還影響對他人的評價(jià)。你知道自我評價(jià)怎樣寫(xiě)才規范嗎？以下是小編整理的自我評價(jià)工作中的不足，希望能夠幫助到大家。

　　自我評價(jià)工作中的不足 1

　　通過(guò)近一段時(shí)間的工作，反省自身，還存在許多不足和缺點(diǎn)，現將近期的工作、學(xué)習中存在的不足和缺點(diǎn)簡(jiǎn)要總結如下：

　　1、自身的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)水平不高，事故應急處理能力不強。雖然通過(guò)學(xué)習和工作經(jīng)驗的積累，在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高，但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗與其它老同志比還是比較低。在日常工作中偏重于日常生產(chǎn)工作，也忽視了自身思想素質(zhì)的提高，工作中爭強當先的意識不強。

　　2、工作上滿(mǎn)足于正�；�，缺乏開(kāi)拓和主動(dòng)精神，有時(shí)心浮氣躁，急于求成平穩有余，創(chuàng )新不足；處理問(wèn)題有時(shí)考慮得還不夠周到，想得多，行動(dòng)中實(shí)踐得少。工作中總習慣從壞處著(zhù)想，缺乏敢于打破常規、風(fēng)風(fēng)火火、大膽開(kāi)拓的勇氣和魄力。另外，政策理論水平不夠高。雖然平時(shí)也比較注重學(xué)習，但學(xué)習的內容不夠全面、系統。對公司政策理論鉆研的不深、不透。有時(shí)候也放松了對自己的要求和標準。

　　3、全局意識不夠強。有時(shí)做事情、干工作只從自身出發(fā)，對公司及車(chē)間作出的一些的重大決策理解不透，盡管也按領(lǐng)導要求完成了要做的工作，心理上還是有一些其他的想法。在工作中還存在看到、聽(tīng)到、想到但還沒(méi)做到的情況，還需要進(jìn)一步增強事業(yè)心和責任感。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：

　　1、繼續拓寬自己的理論知識面，加強自己對理論知識的應用，在日常工作中，遇問(wèn)題多查閱文獻，熟悉相關(guān)知識，從而提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

　　2、在思想工作方面，深化學(xué)習，努力提高自己的思想理論水平，加強自己的事業(yè)心和責任感，用新理念武裝自己的頭腦，增長(cháng)自己的才干，提高駕馭工作的能力，并堅持理論聯(lián)系實(shí)際，注重學(xué)以致用。

　　3、在實(shí)際工作中，要更加積極主動(dòng)的向領(lǐng)導請教遇到的問(wèn)題，并多與同事們進(jìn)行溝通，學(xué)習他們處理實(shí)際問(wèn)題的`方法及工作經(jīng)驗。通過(guò)多學(xué)、多問(wèn)、多想來(lái)不斷提高自己的實(shí)際工作能力。

　　1、工作責任心不足主要是思想上的問(wèn)題。要改變自己的思想，在思想上有足夠的認識。要明白自己為什么要工作，工作要達到什么目的，仔細分析自己工作責任心不足的原因。找出原因后，解決的主要辦法就是使自己能正確對待工作，樹(shù)立為工作服務(wù)的思想，下定決心做到愛(ài)崗敬業(yè)，這樣加強自己的工作責任感，就會(huì )信心十足，工作起來(lái)就有責任心了。

　　2、改變工作觀(guān)念。是不是工作觀(guān)念上有問(wèn)題，是不是有混的意思。找出這方面的原因，下定決心改掉。我們每天既然已經(jīng)工作了，為什么不好好的干呢？反正也是一天，為什么不讓這一天有所收獲呢和有意義呢？自己樹(shù)立正確的工作觀(guān)念：要干就干好，要干就干出個(gè)樣來(lái)，一定要正視自己的工作，有這個(gè)信念，一定會(huì )干出成績(jì)來(lái)，不管這個(gè)成績(jì)是大還是小，大的成績(jì)也是由小的成績(jì)積累的。工作干好了，能為領(lǐng)導分憂(yōu)，領(lǐng)導也會(huì )對你刮目相看的，得到重視的。

　　3、提高自己的素質(zhì)。素質(zhì)包括兩方面，一個(gè)是心理素質(zhì)，一個(gè)是能力素質(zhì)。心理素質(zhì)要靠

　　自己調整，調整好自己的心態(tài)，使自己能夠抵抗不良影響，使自己能夠承受住失敗的挫折，堅決做到越挫越勇。能力素質(zhì)提高，首先要不斷地學(xué)習和充實(shí)自己的專(zhuān)業(yè)知識，提高自己的專(zhuān)業(yè)能力，在工作中盡量少出毛病或不出毛病，讓自己的工作不說(shuō)是總比別人好，也要比上不足、比下有余。

　　4、能抵制不良影響。工作環(huán)境肯定有好有壞，但不能因為工作環(huán)境的改變而改變自己的良好工作態(tài)度。一定要向工作好的同志學(xué)習，不受工作不良同志的影響。以積極工作的同志為榜樣，并向他看齊，而且在心里說(shuō)我也一定能做到，讓大家看看，我也一定能做出個(gè)樣，讓別人以我為榜樣。別人能做到的我也能做到，而且也不比別人差。

　　5、多一些業(yè)余愛(ài)好。業(yè)余時(shí)間不要只顧玩，要把業(yè)余時(shí)間利用起來(lái)，學(xué)習一點(diǎn)專(zhuān)業(yè)之外的其它知識，來(lái)補充自己知識的不全面。有一些其它愛(ài)好，來(lái)調整自己的性情和情趣。使自己盡量能達到知識全面些，多掌握一些技能，能適應各方面的變化，這樣在任何時(shí)候，自己都能掌握工作的主動(dòng)性、時(shí)效性和影響性。注意發(fā)現別人的長(cháng)處，來(lái)補己之短處，這應該是自己最應該有的愛(ài)好。這個(gè)愛(ài)好可能是自己做人的優(yōu)點(diǎn)。

　　6、要和諧共處、團結友愛(ài)。在工作上，要熱心地幫助別人，不管自己是否能做好，主要是要有友愛(ài)的精神，少與同事拌嘴，多讓一些忍讓?zhuān)�多與人或是同事溝通感情。到什么時(shí)候都要記�。喝桃粫r(shí)，風(fēng)平浪靜；退一步，海闊天空。不要爭一時(shí)之利，更不要圖一時(shí)之快。我為人人，人人為我，尊重別人的人，才能得到別人的尊重。

　　以上這些，希望對你有所幫助，祝你工作進(jìn)步、萬(wàn)事如意！

　　自我評價(jià)工作中的不足 2

　　針對近期中心庫服務(wù)站帳務(wù)問(wèn)題”“3月末盤(pán)存問(wèn)題”等問(wèn)題的出現，說(shuō)明在我們的工作中還存在很多問(wèn)題。需要我們每個(gè)人認真總結反思，我認為主要是處理問(wèn)題的一個(gè)態(tài)度問(wèn)題，是否換位思考站在客戶(hù)的角度思考問(wèn)題，各部門(mén)之間是否換位思考，如果是我就應怎樣去處理這些問(wèn)題等。在工作中出現這樣問(wèn)題那樣的問(wèn)題很正常，但是出現問(wèn)題后怎樣去處理卻很關(guān)鍵，是等靠;還是用心去想辦法出主意處理，效果會(huì )截然不同。各部門(mén)之間是扯皮;推脫職責，認為不是我的事你自己想辦法辦。還是用心想辦法，把它當作自己的事，當作配件公司事去處理、我認為也是每個(gè)人務(wù)必要認真思考的問(wèn)題。一個(gè)人無(wú)論干什么工作，做什么事情，都要總結，思考那些方面我做的`很好(當然是自認為)，那些方面做的還不夠好，甚至很差。當然結果或別人的評價(jià)更為重要。一個(gè)人只有每一天，每周不斷總結自己改正自己的缺點(diǎn)，發(fā)揚自己的優(yōu)點(diǎn)，才會(huì )取的更大的近步。

　　1、透過(guò)一年多的工作，我感覺(jué)價(jià)格方面的核對做的不夠好，整理的不夠全面。

　　2、洛陽(yáng)玻璃到貨周期較長(cháng)，影響客戶(hù)使用，客戶(hù)不滿(mǎn)意。3提高職責心，同一供貨廠(chǎng)家進(jìn)貨是要思考一次盡量采購全，應避免缺貨或多次去貨。

　　3、對部分新產(chǎn)品的更換及技術(shù)更改未及時(shí)了解，等到客戶(hù)要貨時(shí)自己還不明白。影響客戶(hù)使用。

　　4、對玻璃管理較混亂，部分玻璃定單用戶(hù)及需要人標注不清

　　楚，需規范流程。

　　5、對同事幫忙不夠，有時(shí)較為急燥。

　　自我評價(jià)工作中的不足 3

　　畢業(yè)到此刻我已經(jīng)從事教育事業(yè)十幾年了，但是在以前的教學(xué)工作中，只滿(mǎn)足于“這天我上完課了，改完作業(yè)了，完成教學(xué)任務(wù)了�！敝蛔⒅匕呀贪笇�(xiě)得詳細周全，缺少反思自己的教育教學(xué)行為。以后我會(huì )不斷地完善自己，不斷提高教育教學(xué)水平�，F對自己教育行為中出現的問(wèn)題進(jìn)行反思，主要有以下幾個(gè)方面：

　　一思想認識不夠，過(guò)分相信學(xué)生的學(xué)習自覺(jué)性和學(xué)習潛力。

　　近兩年自己所教的的班級的數學(xué)平時(shí)考試還能夠，基礎知識普遍掌握得比較好，答題時(shí)基礎知識潛力的運用還不錯，因而過(guò)分相信學(xué)生的潛力，而忽視了學(xué)生在學(xué)習過(guò)程中和解題的過(guò)程中存在的問(wèn)題。忽視了基礎較差的學(xué)生，造成其學(xué)習困難增加。

　　二、沒(méi)有充分認識到知識點(diǎn)的難度和學(xué)生的實(shí)際狀況。

　　從學(xué)生成績(jì)來(lái)看，數學(xué)成績(jì)處在中等及稍偏下的學(xué)生成績(jì)下滑較大�；仡欁约涸诮虒W(xué)中所進(jìn)行的備課工作，針對性的練習，沒(méi)有估計到中下等生的學(xué)習潛力，無(wú)形中給中等生的聽(tīng)課和理解增加了難度，造成其對知識點(diǎn)的理解不夠透徹，運用知識的潛力下降。透過(guò)

　　試卷分析，發(fā)現中等生在答題的過(guò)程中，知識點(diǎn)混淆不清，解題思路混亂，不能抓住問(wèn)題的關(guān)鍵。

　　三、對部分成績(jì)較好的學(xué)生的監管力度不夠，放松了對他們的學(xué)習要求。

　　對該部分學(xué)生在課后的學(xué)習和練習的過(guò)程中，沒(méi)有過(guò)多的.去關(guān)注，未能及時(shí)發(fā)現他們存在的問(wèn)題并給以指正，導致其隨意完成作業(yè)或抄作業(yè)，不鞏固舊知識，更不去預習新課。學(xué)習也不如以往認真，成績(jì)出現下滑。

　　四、沒(méi)有嚴格對基礎知識和基本技能的訓練。

　　相當部分學(xué)生存在著(zhù)綜合分析方面的潛力不強，稍微復雜一點(diǎn)的問(wèn)題都會(huì )錯誤百出，簡(jiǎn)單的解決問(wèn)題的潛力都很差。

　　透過(guò)對以往教學(xué)行為的分析、總結和反思，以后教學(xué)行為中主要從以上四個(gè)方面入手：

　　1、著(zhù)力解決數學(xué)教學(xué)中存在的不足之處，備課的過(guò)程中切實(shí)結合學(xué)生的實(shí)際狀況，采取有針對性的補救措施，提高學(xué)生的基礎知識和基本技能。

　　2、加強對學(xué)生課后學(xué)習和練習的監管和督促力度。

　　3、加強學(xué)生分析問(wèn)題的潛力，培養其創(chuàng )新思維潛力，進(jìn)而提高其應用知識的潛力，為今后的數學(xué)教學(xué)打下堅實(shí)的基礎。

　　4、同時(shí)做好每堂課的課后教學(xué)總結，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。

　　在以后教學(xué)工作中，本人還要多多反思，改正教學(xué)中的缺點(diǎn)與不足，不斷進(jìn)步，不斷完善，提高自己教育教學(xué)潛力。

　　自我評價(jià)工作中的不足 4

　　在我入職xxxx的兩個(gè)多月中，我學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識，也學(xué)會(huì )了如何才是一位合格的財務(wù)經(jīng)理，如何與他人更好的交流等等。我在做好自己本職工作的同時(shí)，也學(xué)習了公司的文化。在我覺(jué)得：公司是在不斷的成長(cháng)中，只有不斷的完善自身，才能與公司共同進(jìn)步。這些新的現象是因為共同的努力而創(chuàng )造的，我也希望用自己的這份微薄的力為公司和為自己創(chuàng )造一個(gè)更好的未來(lái)。

　　注重綜合素質(zhì)評價(jià)結果的呈現方式。綜合素質(zhì)是學(xué)生發(fā)展的重要構成，是檢查基礎性發(fā)展目標達成情況的重要手段，也是衡量學(xué)生能否畢業(yè)和繼續升學(xué)的重要依據之一。我們采取寫(xiě)實(shí)性評語(yǔ)與等第相結合的方式分別加以表述，寫(xiě)實(shí)性評語(yǔ)客觀(guān)描述學(xué)生的`進(jìn)步、潛能以及不足，必須準確、真實(shí)、全面并具有代表性。

　　我的審美觀(guān)也比以前更成熟了，比以前更會(huì )欣賞了。雖說(shuō)表現并不突出，但任何事都搶著(zhù)做了。

　　能感受并欣賞生活、自然、藝術(shù)和科學(xué)中的美,具有健康的審美情趣;積極參加藝術(shù)活動(dòng),用多種方式進(jìn)行藝術(shù)表現。

　　學(xué)習上，我有較強的自學(xué)能力，勤于鉆研，肯思考，合理安排好學(xué)習時(shí)間，理解能力強，思維敏捷，對于審美，我對問(wèn)題有獨到的見(jiàn)解，可以在其中摸索出一套符合自己的方法，腳踏實(shí)地，循序漸進(jìn)，精益求精。

　　自我評價(jià)工作中的不足 5

　　一、個(gè)人及工作中存在的不足：

　　1、個(gè)人存在懶惰思想，心浮氣躁，不善開(kāi)動(dòng)腦筋，貫徹上級精神照抄照搬，不會(huì )舉一反三;2、工作思路不對，缺乏創(chuàng )新意識;3、走動(dòng)式管理存在走馬觀(guān)花，水過(guò)地皮濕，未能做到舉一反三的解決問(wèn)題，從根本上解決問(wèn)題;4、工作形式化，如為了應付一些檢查，如：安全標準化、無(wú)泄漏工廠(chǎng)、清潔禮貌工廠(chǎng)等，只是為了應付而準備一些資料，處理一些現場(chǎng)問(wèn)題，未能真正的.將工作常態(tài)化、持久化，未能真正的將其作為促進(jìn)工作的一種方法。

　　二、改善措施：

　　1、從思想上清除懶的根源，強化自己的職責意識、強化“無(wú)功便是過(guò)，不進(jìn)就是退，平庸即是錯”的職責意識，每一天深入現場(chǎng)不少于4小時(shí)，每月堅持業(yè)務(wù)知識學(xué)習不少于300作文0字;

　　2、透過(guò)理論學(xué)習，不斷開(kāi)拓工作思路，敢于打破舊模式，改變一些習以為常的東西，不僅僅自己要做，且要帶動(dòng)車(chē)間的每個(gè)人不斷創(chuàng )新，善于開(kāi)動(dòng)腦筋，把五小活動(dòng)落到實(shí)處;

　　3、堅持走動(dòng)式管理，每一天檢查發(fā)現問(wèn)題不少于4條，并督促落實(shí)解決，對未及時(shí)整改的問(wèn)題及職責人堅決進(jìn)行考核;

　　4、做好三基工作，切實(shí)把安全標準化、無(wú)泄漏工廠(chǎng)、清潔禮貌工廠(chǎng)等實(shí)施方案落實(shí)并應用到工作中。

　　自我評價(jià)工作中的不足 6

　　第一，不太善于過(guò)多的交際，尤其是和陌生人交往有一定的難度，但是交友慎重;第二，辦事比較死板，有時(shí)容易和人較真，但是比較遵守單位既定的工作規范，有一定的原則性;

　　第三，什么知識或專(zhuān)業(yè)都想學(xué)，什么也沒(méi)學(xué)精，但比較愛(ài)學(xué)習，知識面比較廣;

　　第四，對社會(huì )上新興的生活方式或流行的東西接受比較慢，但是比較傳統，不盲目跟隨潮流;

　　第五，對我認為不對的人或事，容易提出不同意見(jiàn)，導致經(jīng)常得罪人，但是比較有主見(jiàn)，有一定的原則性;

　　第六，辦事比較急，準確性有時(shí)不夠，但是完成工作速度較快;

　　第七，對自己從事工作存在的.困難，自己琢磨的多，向同事或領(lǐng)導請教的少，但是獨立完成工作任務(wù)的能力較強。自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)應該簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明你最大的優(yōu)勢，才能讓你從眾多競爭對手中脫穎而出。找到自己滿(mǎn)意的工作。

　　自我評價(jià)工作中的不足 7

　　本人對工作持積極認真的態(tài)度，職責心強，為人誠懇、細心、樂(lè )觀(guān)、穩重，有良好的團隊精神，能快速適應工作環(huán)境，并能在實(shí)際工作中不斷學(xué)習，不斷完善自己，做好本職工作。我是一個(gè)積極、樂(lè )觀(guān)，務(wù)實(shí)，不斷學(xué)習，奮力進(jìn)取的人。不想落后，也不愿落后;落后，失去成功的一切機會(huì )。學(xué)習也是必不可少的，沒(méi)有知識是很難成功的;同時(shí)，為自己爭取更多的機會(huì )的實(shí)踐、去成功!

　　本人作風(fēng)優(yōu)良、待人誠懇，人際關(guān)系良好，處事冷靜穩健，能合理地統籌安排生活中的事務(wù)。

　　具備較強的`邏輯思維方式，對事情認真負責，能吃苦受累，有很強的職責心和團隊意識;自信、樂(lè )觀(guān)，具有一定的創(chuàng )新意識。

　　本人性格開(kāi)朗，為人細心，做事一絲不茍，能吃苦耐勞，工作腳踏實(shí)地，有較強的職責心，具有團隊合作精神，又具有較強的獨立工作能力，思維活躍。

　　能熟練運用Windows Office Word、Excel等應用軟件，具有極強的溝通能力與談判能力。

　　自我評價(jià)工作中的不足 8

　　進(jìn)入公司參加工作已經(jīng)有幾個(gè)月的時(shí)間了，短短的幾個(gè)月試用期經(jīng)已接近尾聲。工作以來(lái)，在單位領(lǐng)導的精心培育和教導下，通過(guò)自身的不斷努力，無(wú)論是思想上、學(xué)習上還是工作上，都取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨大的收獲，下面就是我試用期自我鑒定，也是對自己的工作的表現。

　　工作上，無(wú)論在總臺、還是在客服部門(mén)，都是以客人為先，盡量滿(mǎn)足客人的要求。那時(shí)候是學(xué)習GPS的操作技能，不管在哪個(gè)部門(mén)，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，就是憑著(zhù)這樣一種堅定的信念，爭當行家里手。為我以后的工作順利開(kāi)展打下了良好的基礎。

　　在學(xué)習上，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，作到了理論聯(lián)理實(shí)際;從而提高了自身的一專(zhuān)多能的長(cháng)處及思想文化素質(zhì)，包括生活中也學(xué)到了養成良好的生活習慣，生活充實(shí)而有條理，有嚴謹的生活態(tài)度和良好的生活作風(fēng)，為人熱情大方，誠實(shí)守信，樂(lè )于助人，擁有自己的良好做事原則，能與同事們和睦相處。思想上，自覺(jué)遵守公司的的規章制度，堅持參加公司的每次的培訓。要求積極上進(jìn)，愛(ài)護公司的一磚一瓦，一直嚴謹的態(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸，然而日益激烈的社會(huì )競爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀工作者的重要性。

　　在這段時(shí)間里我雖然是學(xué)校那學(xué)習了一些理論知識，但這一現狀不能滿(mǎn)足工作的需求。為了盡快掌握服務(wù)行業(yè)，每天堅持來(lái)到公司學(xué)習公司制度及理論知識等等，到了工作時(shí)間，就和那些前輩們學(xué)習實(shí)際操作及幫忙做點(diǎn)小事情，到了晚上思家的心情與日俱增，那時(shí)臺長(cháng)知道后常給我們開(kāi)會(huì )，聊聊工作的不便及心中的不滿(mǎn)加上自身不足，以給予工作上支持精神上的鼓勵，經(jīng)過(guò)較長(cháng)時(shí)間的'鍛煉、克服和努力,使我慢慢成為一名合格的員工,就樣度過(guò)這幾個(gè)月的工作，讓我收獲最多的也就是在服務(wù)的時(shí)候，它讓我了解到了人們最基本的交際禮儀，對待客人要熱情、友好、耐心。

　　雖然只有短短的幾個(gè)月，但中間的收獲是不可磨滅的，這與單位的領(lǐng)導和同事們的幫助是分不開(kāi)的。我始終堅信一句話(huà)"一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點(diǎn)燃一堆火柴，則會(huì )熊熊燃燒"。我希望用我亮麗的青春，去點(diǎn)燃每一位客人，感召激勵著(zhù)同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進(jìn)取、創(chuàng )下美好明天。

　　自我評價(jià)工作中的不足 9

　　第一，不太善于過(guò)多的交際，尤其是和陌生人交往有一定的難度，但是交友慎重;第二，辦事比較死板，有時(shí)容易和人較真，但是比較遵守單位既定的工作規范，有一定的原則性;

　　第三，什么知識或專(zhuān)業(yè)都想學(xué)，什么也沒(méi)學(xué)精，但比較愛(ài)學(xué)習，知識面比較廣;

　　第四，對社會(huì )上新興的生活方式或流行的東西接受比較慢，但是比較傳統，不盲目跟隨潮流;

　　第五，對我認為不對的人或事，容易提出不同意見(jiàn)，導致經(jīng)常得罪人，但是比較有主見(jiàn)，有一定的'原則性;

　　第六，辦事比較急，準確性有時(shí)不夠，但是完成工作速度較快;

　　第七，對自己從事工作存在的困難，自己琢磨的多，向同事或領(lǐng)導請教的少，但是獨立完成工作任務(wù)的能力較強。自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)應該簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明你最大的優(yōu)勢，才能讓你從眾多競爭對手中脫穎而出。找到自己滿(mǎn)意的工作。

　　自我評價(jià)工作中的不足 10

　　通過(guò)最近一段時(shí)間的工作，自我反省，仍有許多不足和不足之處�，F將近期工作和學(xué)習中存在的不足和不足總結如下：

　　1、專(zhuān)業(yè)水平不高，急救潛力不強。通過(guò)學(xué)習和工作經(jīng)驗的積累，我們必須提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，但我們的專(zhuān)業(yè)水平和工作經(jīng)驗仍然低于其他老同志。在日常工作中，我們特別重視日常生產(chǎn)工作，卻忽視了思想素質(zhì)的提高。我們沒(méi)有意識到在工作中起帶頭作用的重要性。

　　2、工作中滿(mǎn)足于常態(tài)化，缺乏主動(dòng)性和開(kāi)拓精神，有時(shí)浮躁，急于實(shí)現穩定，缺乏創(chuàng )新；有時(shí)不夠深思熟慮來(lái)處理問(wèn)題，想得更多，做得更少。在工作中，我總是想到缺點(diǎn)，缺乏打破規則的勇氣和勇氣，打破風(fēng)風(fēng)火火，敢于開(kāi)拓。此外，政策理論水平還不夠高。雖然我們通常更注重學(xué)習，但學(xué)習材料并不全面和系統。企業(yè)政策理論研究不夠深入和深入。有時(shí)他們放松自己的要求和標準。

　　3、整體意識不夠強。有時(shí)候做事情和做工作只是從自己的角度出發(fā)，公司和車(chē)間做出的一些重要決定并沒(méi)有完全理解，雖然也會(huì )根據領(lǐng)導的要求去完成要做的工作，還有一些其他心理上的想法。在工作中，我們仍然可以看到、聽(tīng)到和思考，但是我們還沒(méi)有做到。我們要進(jìn)一步增強事業(yè)心和責任感。

　　在今后的`工作中，我決心在以下幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)：

　　1、不斷拓寬自己的理論知識，加強理論知識的應用，在日常工作中，遇到問(wèn)題時(shí)，多查閱文獻，熟悉相關(guān)知識，從而提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的潛力。

　　2、做好意識形態(tài)工作，深化我們的研究中，努力提高思想理論水平，加強我們的職業(yè)和責任感，用新思想武裝我們的頭腦，提高我們的能力，提高潛在的控制工作，堅持理論與實(shí)際相結合，注重學(xué)習應用程序。

　　3、實(shí)際工作中，要更加認真主動(dòng)地向領(lǐng)導請教遇到的問(wèn)題，并與同事溝通，學(xué)習他們處理實(shí)際問(wèn)題的方法和工作經(jīng)驗。通過(guò)多學(xué)習，多提問(wèn)，多思考，我們可以不斷提高自己的實(shí)際工作潛力。

　　自我評價(jià)工作中的不足 11

　　首先，非常感謝公司給了我這個(gè)成長(cháng)的平臺，讓我不斷地磨練，慢慢地提升自己的素質(zhì)與才能。過(guò)去的一年在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，在工作基礎上增長(cháng)了很多技術(shù)知識而且吸取了許多工作經(jīng)驗，但仍存在了諸多不足。

　　一、工作起來(lái)有專(zhuān)勁

　　有那么一種投入，或許每個(gè)人都有這種感受，就是在遇到問(wèn)題沒(méi)搞清楚時(shí)，心里就會(huì )琢磨不停.自認這一點(diǎn)我做得比較優(yōu)異，當遇到不明白或者棘手的時(shí)候，就會(huì )全神投入自己，從原因找方法.直至解決問(wèn)題為止.工作中還會(huì )多思、多想、多學(xué)、多問(wèn)，在存有的基礎知識上增加自己多方面能力，在工作的各方面發(fā)揮出自己的才能，把工作做得更好。

　　二、不足之處.

　　20xx年，是充滿(mǎn)生機的一年，也是自我挑戰的一年，我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足，取長(cháng)補短，把新一年的工作做到最好�？偨Y起來(lái)，算是對自己的工作有了更多的認識，也好引導自己在新一年的工作中更好的利用、發(fā)揮自己的.才能為公司的發(fā)展作出自己的一點(diǎn)貢獻。

　　在今后的日子里，我將繼續保持我的優(yōu)良作風(fēng)，發(fā)揮能動(dòng)性，彌補不足，奮力前進(jìn)。

　　自我評價(jià)工作中的不足 12

　　本人對照工作、學(xué)習實(shí)際，認真排查，主要在以下三個(gè)方面存在不足：

　　一、學(xué)習缺乏深入性，理論水平和業(yè)務(wù)水平還在低度徘徊。在學(xué)習上缺乏理論對實(shí)踐的有力指導，學(xué)習要求不嚴，學(xué)習質(zhì)量不高。雖然寫(xiě)了一些學(xué)習心得體會(huì )，但大部分還是在摘抄的層面，真正感悟性、指導性文章還沒(méi)有，學(xué)習缺乏檔次，流于形式。

　　二、思想解放程度不夠，創(chuàng )新意識不強。習慣于按領(lǐng)導的安排和部署，機械式地開(kāi)展。思想沒(méi)有完全與社會(huì )發(fā)展構成的管理合拍，致工作中手腳不能完全放開(kāi)，在團結等因素的左右下，在推動(dòng)工作中，存在著(zhù)萎縮心理。

　　三、工作缺乏深入研究和細致，不能進(jìn)取全面掌握相關(guān)工作規定、資料、方法等，工作中時(shí)而出現盲目和被動(dòng)。

　　存在上述不足，雖然有必須的客觀(guān)因素，但更主要的還是主觀(guān)因素影響。深刻剖析產(chǎn)生這些問(wèn)題的思想根源，概括起來(lái)主要是：黨性修養不到位，科學(xué)發(fā)展觀(guān)的內涵理解不透徹，業(yè)務(wù)素質(zhì)不到家，學(xué)習不重視，領(lǐng)導和駕馭工作能力還不強、水平還不高，大刀闊斧地開(kāi)展工作的魄力不足。

　　今后打算：

　　本人初步排查出了存在的突出問(wèn)題，決心在今后的工作中加大整改力度，重點(diǎn)從以下幾方面入手。

　　一是加強黨性修養，堅定夢(mèng)想信念。加強學(xué)習，爭當學(xué)習型領(lǐng)導，在學(xué)習和實(shí)踐中，加強黨性鍛煉。認真學(xué)習理論知識，學(xué)習政治理論和黨的路線(xiàn)方針政策，自覺(jué)地用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，堅定共產(chǎn)主義的遠大夢(mèng)想和社會(huì )主義信念，認真改造主觀(guān)世界，提高思想境界和道德修養。根據自我分管的工作，有針對性地學(xué)習研究，力求學(xué)得深一些、學(xué)得透一些，增強學(xué)習效果，理論聯(lián)系實(shí)際，進(jìn)一步提高自我的理論水平、拓寬自我的知識面，增強自我在科學(xué)確定形勢、應對復雜局面、總攬全局等方面的能力。

　　二是增強創(chuàng )新意識，大膽解放思想。從事務(wù)中解放出來(lái)，用更多的時(shí)間研究新問(wèn)題，立足現實(shí)，著(zhù)眼長(cháng)遠，研究研究前瞻性工作思路，加強調查研究細致化、日常工作管理常規化、宣傳教育先行化的總體工作思路，按照市委、市政府確定的目標思路，進(jìn)一步服務(wù)好開(kāi)發(fā)區。

　　三是牢記服務(wù)宗旨，強化服務(wù)意識，樹(shù)立公仆形象。認真落實(shí)全心全意為企業(yè)服務(wù)的宗旨，密切聯(lián)系企業(yè)，盡最大努力協(xié)助解決企業(yè)建設生產(chǎn)中存在的困難，促進(jìn)開(kāi)發(fā)區的'發(fā)展再上新臺階。

　　四是進(jìn)一步改善作風(fēng)，不斷提高工作效率。根據分工負責、團結協(xié)作的要求，把時(shí)間和精力放在重抓落實(shí)上，構成有思考、有布置、有檢查、有落實(shí)的良好風(fēng)氣。集中力量加強管理，不斷提高工作效率。

　　五是立足本職工作，開(kāi)拓創(chuàng )新。作為新任領(lǐng)導干部，堅決破除影響工作發(fā)展的阻力，樹(shù)立從做好自我的本職工作開(kāi)始，從全心全意為人民服務(wù)做起的意識，以人民滿(mǎn)意不滿(mǎn)意、擁護不擁護、贊成不贊成作為衡量自我地位的標志。把準確領(lǐng)會(huì )上級指示和意圖與準確掌握我區實(shí)際和準確定位自我主角職責緊密結合起來(lái)，求真務(wù)實(shí)，統籌兼顧，銳意進(jìn)取，努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面。

　　我相信，有上級黨委的正確領(lǐng)導和黨組織、同志們對我的幫忙和支持，我必須能更好的完成工作。

　　自我評價(jià)工作中的不足 13

　　一、個(gè)人及工作中存在的不足：

　　1、個(gè)人存在懶惰思想，心浮氣躁，不善開(kāi)動(dòng)腦筋，貫徹上級精神照抄照搬，不會(huì )舉一反三;

　　2、工作思路不對，缺乏創(chuàng )新意識;

　　3、走動(dòng)式管理存在走馬觀(guān)花，水過(guò)地皮濕，未能做到舉一反三的解決問(wèn)題，從根本上解決問(wèn)題;

　　4、工作形式化，如為了應付一些檢查，如：安全標準化、無(wú)泄漏工廠(chǎng)、清潔禮貌工廠(chǎng)等，只是為了應付而準備一些資料，處理一些現場(chǎng)問(wèn)題，未能真正的將工作常態(tài)化、持久化，未能真正的將其作為促進(jìn)工作的`一種方法。

　　二、改善措施：

　　1、從思想上清除懶的根源，強化自己的職責意識、強化“無(wú)功便是過(guò)，不進(jìn)就是退，平庸即是錯”的職責意識，每一天深入現場(chǎng)不少于4小時(shí)，每月堅持業(yè)務(wù)知識學(xué)習不少于300作文0字;

　　2、透過(guò)理論學(xué)習，不斷開(kāi)拓工作思路，敢于打破舊模式，改變一些習以為常的東西，不僅僅自己要做，且要帶動(dòng)車(chē)間的每個(gè)人不斷創(chuàng )新，善于開(kāi)動(dòng)腦筋，把五小活動(dòng)落到實(shí)處;

　　3、堅持走動(dòng)式管理，每一天檢查發(fā)現問(wèn)題不少于4條，并督促落實(shí)解決，對未及時(shí)整改的問(wèn)題及職責人堅決進(jìn)行考核;

　　4、做好三基工作，切實(shí)把安全標準化、無(wú)泄漏工廠(chǎng)、清潔禮貌工廠(chǎng)等實(shí)施方案落實(shí)并應用到工作中。

　　自我評價(jià)工作中的不足 14

　　1、對于領(lǐng)導交辦的任務(wù)，辦事心切，處事不夠干練，想問(wèn)題不夠全面，不夠深刻，雖然能基本完成上級交辦的任務(wù)，但在工作中面對困難面對壓力也感到力不從心，缺乏工作動(dòng)力。

　　2、有時(shí)處理問(wèn)題思路不夠清晰，使得開(kāi)展工作起來(lái)比較被動(dòng)；工作開(kāi)展中也缺少積極開(kāi)拓創(chuàng )新，協(xié)調能力有待加強。

　　3、缺乏工作經(jīng)驗，面對問(wèn)題過(guò)于急躁，一心想干點(diǎn)事情，做點(diǎn)成績(jì)，但缺少全盤(pán)籌劃，工作不夠謹慎周密，工作的方式方法也有待領(lǐng)導同事的進(jìn)一步指導改進(jìn)。

　　4、我對社會(huì )上新興的`生活方式或流行的東西接受比較慢。這雖然是缺點(diǎn)，但是說(shuō)明你比較傳統，不盲目跟隨潮流。

　　5、對自己從事工作存在的困難，自己琢磨的多，向同事或領(lǐng)導請教的少。這雖然是缺點(diǎn)，但是說(shuō)明你獨立完成工作任務(wù)的能力較強。

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