金融銀行管理個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
要為自己的求得一份滿(mǎn)意的工作就要通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷將自己推銷(xiāo)給用人單位，就必須要打造一份能夠吸引招聘官注意的個(gè)人簡(jiǎn)歷。以下是金融銀行管理個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，歡迎參考!
金融銀行管理個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
| 個(gè)人基本簡(jiǎn)歷 |
| 簡(jiǎn)歷編號： | 更新日期： | 無(wú)照片 | ||
| 姓 名： | YJBYS | 國籍： | 中國 | |
| 目前所在地： | 廣州 | 民族： | 漢族 | |
| 戶(hù)口所在地： | 廣東省 | 身材： | 178 cm? kg | |
| 婚姻狀況： | 未婚 | 年齡： | 29 歲 | |
| 培訓認證： | 誠信徽章： |
| 求職意向及工作經(jīng)歷 |
| 人才類(lèi)型： | 普通求職? | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 應聘職位： | 財務(wù)類(lèi)：財務(wù)管理、成本管理、經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：金融銀行管理、貿易類(lèi)：貿易管理 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作年限： | 6 | 職稱(chēng)： | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 求職類(lèi)型： | 全職 | 可到職日期： | 一個(gè)星期 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 月薪要求： | 3500--5000 | 希望工作地區： | 廣州 韶關(guān) 清遠 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 個(gè)人工作經(jīng)歷： |
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| 教育背景 |
| 畢業(yè)院校： | 廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 最高學(xué)歷： | 大專(zhuān) | 畢業(yè)日期： | 2003-07-01 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 所學(xué)專(zhuān)業(yè)一： | 會(huì )計電算化 | 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二： | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 受教育培訓經(jīng)歷： |
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| 語(yǔ)言能力 |
| 外語(yǔ)： | 英語(yǔ) 良好 | ||
| 國語(yǔ)水平： | 精通 | 粵語(yǔ)水平： | 精通 |
| 工作能力及其他專(zhuān)長(cháng) |
| 一、財會(huì )方面：熟悉全盤(pán)會(huì )計帳務(wù)處理、財務(wù)管理、成本管理、稅務(wù)會(huì )計。 二、計算機方面： 1、熟悉“速達”5000、“天思”、“用友U8”“金蝶K3”ERP系統； 2、熟悉Office辦公軟件,計算機網(wǎng)絡(luò )等。 三、熟悉工業(yè)成本管理各職能相關(guān)部門(mén)協(xié)作。 四、熟悉金融管理體系的運營(yíng)。 | |
| 詳細個(gè)人自傳 |
| 本人嚴于律己，有一定的組織能力和團隊協(xié)作精神。熟悉財務(wù)全盤(pán)賬務(wù)處理，工業(yè)會(huì )計成本核算,較為熟練的運用Office辦公軟件和相關(guān)財務(wù)軟件，并掌握一定的計算機網(wǎng)絡(luò )等知識。在工作中曾參與銀行管理信息系統的測試與開(kāi)發(fā)，有企業(yè)財務(wù)管理與金融系統工作經(jīng)驗。 備注:薪金面議!! | |
| 個(gè)人聯(lián)系方式 |
| 通訊地址： | |||
| 聯(lián)系電話(huà)： | 家庭電話(huà)： | ||
| 手 機： | ＱＱ號碼： | ||
| 電子郵件： | 個(gè)人主頁(yè)： | ||
從兩方面定位 明確如何在個(gè)人簡(jiǎn)歷中編寫(xiě)個(gè)人能力
求職條件相當，為什么有些求職者能夠通過(guò)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷很快獲得面試邀請。但是有些求職者在投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷之后屢屢受挫，出現這種差距的原因無(wú)疑不是求職條件不足以求職成功，而是個(gè)人簡(jiǎn)歷的打造方式?jīng)Q定了你能否獲得招聘人員的認可。在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)要知道用人單位的看重點(diǎn)：簡(jiǎn)歷中個(gè)人能力的體現，只有在個(gè)人簡(jiǎn)歷中將自己的個(gè)人能力表現給招聘人員才有可能獲得面試機會(huì )。
如何在個(gè)人簡(jiǎn)歷中表現個(gè)人能力?
從兩個(gè)方面定位：
知道自己的.求職優(yōu)勢
作為求職者想要憑借個(gè)人簡(jiǎn)歷求職成功就必須要知道自己有什么樣的求職優(yōu)勢，了解自己的求職優(yōu)勢才能夠掌握編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷中的側重點(diǎn)。金無(wú)足赤人無(wú)完人，在個(gè)人簡(jiǎn)歷的編寫(xiě)中要學(xué)會(huì )揚長(cháng)避短。如果你沒(méi)有高等學(xué)歷就需要著(zhù)重編寫(xiě)專(zhuān)業(yè)技能，如果你沒(méi)有工作經(jīng)驗就需要著(zhù)重編寫(xiě)學(xué)業(yè)成就，如果你沒(méi)有專(zhuān)業(yè)技能就需要著(zhù)重編寫(xiě)英語(yǔ)水平。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中要挑選自己擅長(cháng)的技能編寫(xiě)，這樣才能夠更大程度上取得用人單位的青睞，從而獲得面試機會(huì )。
了解求職意表現個(gè)人能力
有針對性的個(gè)人簡(jiǎn)歷更容易獲得面試機會(huì )，想要通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷獲得招聘人員的認可在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前就要知道自己想要在用人單位中獲得一個(gè)什么樣的職位。當明確自己的職位過(guò)后就可以按照職位所需要的人才來(lái)編寫(xiě)自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷，并且在編寫(xiě)工作經(jīng)驗時(shí)也需要選擇與職位相關(guān)的來(lái)編寫(xiě)。
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