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化工工程師免費個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2020-09-03 20:21:23 個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

化工工程師免費個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  個(gè)人簡(jiǎn)歷是有很多部分組合而成,包括有個(gè)人信息檔案、教育背景、工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗、個(gè)人能力、自我評價(jià)等等。下面提供化工工程師免費個(gè)人簡(jiǎn)歷模板,歡迎閱覽!

化工工程師免費個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  化工工程師免費個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  YJBYS

  兩年以上工作經(jīng)驗 | 男| 25歲(1986年1月1日)

  居住地:大慶

  電 話(huà):138********(手機)

  E-mail:YJBYS@.com

  最近工作 [2年]

  公 司:XX石油化工有限公司

  行 業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

  職 位:工藝工程師

  最高學(xué)歷

  學(xué) 歷:本科

  專(zhuān) 業(yè):化學(xué)

  學(xué) 校:中山大學(xué)

  自我評價(jià)

  多年化工工程師經(jīng)驗,參與過(guò)多家化工企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程,幫助企業(yè)擴建項目。了解ISO的相關(guān)知識及體系的建立,多次參與技術(shù)改造,取得過(guò)良好的效果。具有熟練的檢測實(shí)驗技巧,曾出國學(xué)習和進(jìn)修,英語(yǔ)能力熟練。注重團隊合作,注重工作效率,懂得如何待人處事,希望努力提高自己,為公司盡力,與公司一起成長(cháng)。

  求職意向

  到崗時(shí)間: 一周之內

  工作性質(zhì): 全職

  希望行業(yè): 石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

  目標地點(diǎn): 大慶

  期望月薪: 面議/月

  目標職能: 工藝工程師

  工作經(jīng)驗

  2010/8—至今:XX石油化工有限公司[ 2年 ]

  所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

  技術(shù)部 工藝工程師

  1、負責監控生產(chǎn)過(guò)程,負責生產(chǎn)計劃落實(shí)、跟蹤,協(xié)調、解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題;

  2、負責編制原材料與產(chǎn)品性能檢測實(shí)驗室文件;

  3、負責新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)以及化工生產(chǎn)線(xiàn)的設計等;

  4、對工藝進(jìn)行優(yōu)化及改進(jìn),進(jìn)行風(fēng)險分析(HAZAP),完成MOC;

  5、負責人員的安全、工藝、設備管理和培訓;

  ---------------------------------------------------------------------

  2008/7--2010 /7:XX礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)有限公司 [ 2年]

  所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

  化工實(shí)驗室 研究員/技術(shù)員

  1、負責進(jìn)行配方改性試驗,加工、性能測試,測試撰寫(xiě)實(shí)驗報告;

  2、分析解決各種實(shí)驗中出現的問(wèn)題,確定最佳的實(shí)驗方法,達到最佳的工藝參數;

  3、負責實(shí)驗室改造、實(shí)驗室日常維護、實(shí)驗室管理和標樣管理;

  4、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓。

  教育經(jīng)歷

  2004/9--2008 /7 中山大學(xué) 化學(xué) 本科

  證 書(shū)

  2006/12 大學(xué)英語(yǔ)六級

  2005/12 大學(xué)英語(yǔ)四級

  語(yǔ)言能力

  英語(yǔ)(熟練) 聽(tīng)說(shuō)(熟練),讀寫(xiě)(熟練)

  拓展閱讀:贏(yíng)得用人單位認可的關(guān)鍵——簡(jiǎn)歷的制作技巧

  個(gè)人簡(jiǎn)歷是能夠擁有工作機會(huì )的直接途徑,個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作與投遞也非常重要。在制作的過(guò)程中要充分發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),并且展示自我的工作能力,從而獲得影人單位的信賴(lài)。另外個(gè)人簡(jiǎn)歷的投遞也要采用合適的方式,電子郵箱,或者直接帶著(zhù)個(gè)人簡(jiǎn)歷去面試都是比較合適的方法,如果讓別人幫忙帶給用人單位,就能夠充分體現出對工作和用人單位的不負責的態(tài)度,非常不可取。

  個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作技巧

  一般來(lái)說(shuō),個(gè)人簡(jiǎn)歷都有基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、自我評價(jià)這幾項,當然如果應征職位有需要的話(huà),還可以加上一些職業(yè)技能之類(lèi)的內容引起用人單位的關(guān)注。如果想要優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷可以從哪些方面入手呢?首先要在排版上花點(diǎn)心思,做一份比較新穎的簡(jiǎn)歷,在符合閱讀習慣的情況下,對簡(jiǎn)歷的順序內容稍作改動(dòng),目的是為了能夠突出簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)。然后在內容上也要根據應征單位的情況,填寫(xiě)比較符合應征職位的經(jīng)歷,和一些自身的`情況,用對應征單位的關(guān)注贏(yíng)得好感,提高面試成功的機會(huì )。最后個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評價(jià)是一個(gè)亮點(diǎn),利用自我評價(jià)展示自我的性格,和工作作風(fēng),充分利用自己的優(yōu)勢,在眾多應征者中脫穎而出,獲得用人單位的認可。

  另外,在簡(jiǎn)歷的制作過(guò)程中,還要在描寫(xiě)的時(shí)候學(xué)會(huì )揚長(cháng)避短,一定不能過(guò)于夸張描寫(xiě)自我的優(yōu)勢,引起用人單位的反感。

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