企業(yè)會(huì )計與審計求職簡(jiǎn)歷模板
姓 名： 應屆畢業(yè)生網(wǎng) 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 福建-永安 年 齡： 47
現所在地： 廣東-深圳 身 高： 170cm
意向地區： 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-惠州
意向職位： 財務(wù)/審(統)計類(lèi)-注冊審計師
財務(wù)/審(統)計類(lèi)-審計經(jīng)理/主管
財務(wù)/審(統)計類(lèi)-審計專(zhuān)員/助理
尋求職位： 經(jīng)理、 主管
教育經(jīng)歷
1989-09 ～ 1992-11 福建廣播電視大學(xué) 行政管理 大專(zhuān)
培訓經(jīng)歷
2008-09 ～ 2008-09 坪山成校 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位評分經(jīng)營(yíng)管理者安全生產(chǎn)培訓 安全生產(chǎn)培訓合格證書(shū)
2001-05 ～ 2001-09 永安電大 會(huì )計基礎理論 會(huì )計證
**公司 (2007-11 ～ 2013-08)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 原材料及加工
擔任職位： 審計經(jīng)理 崗位類(lèi)別： 審計經(jīng)理/主管
工作描述： 1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，主持內部審計部的日常工作;
2.完善內審工作規章制度、審計工作流程;
3.擬定年度審計工作計劃，確定各類(lèi)審計事項，報總經(jīng)理批準后組織實(shí)施;
4.審核審計工作方案，并對審計方案提出指導性意見(jiàn);
5.實(shí)施內部各類(lèi)審計事項，安排審計項目，指定項目負責人、實(shí)施時(shí)間;
6.負責與高層管理確認審計報告，協(xié)調審計工作關(guān)系
7.指導下屬的日常工作，督促下屬的工作進(jìn)度，并對下屬工作中碰到的關(guān)鍵性問(wèn)題提出指導性解決意見(jiàn);
8.復核審計工作底稿，最終確定審計工作報告，提出最終審計意見(jiàn);
9.組織開(kāi)展財務(wù)審計、海關(guān)風(fēng)險審計、采購審計等內部控制項目審計;
10.負責向公司領(lǐng)導匯報本部門(mén)工作，完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
離職原因： 組織目標分散，管理不統一，條塊分割
項目經(jīng)驗
財務(wù)專(zhuān)項審計 (2012-09 ～ 2012-10)
擔任職位： 審計部主管
項目描述： 2012年9月，按照董事會(huì )指示，組織審計小組對子公司財務(wù)進(jìn)行專(zhuān)項審計。審計中，通過(guò)廣泛、全面地收集歸檔資料及出納的工作記錄，認真審核每一張憑證、每一筆往來(lái)，并與貨幣收支進(jìn)行逐筆核對。通過(guò)認真的工作，審計發(fā)現：公司在模具管理上存在嚴重隱患，模具的應收款資料不全;一筆250萬(wàn)現金收款未進(jìn)入公司帳戶(hù)。進(jìn)一步的審核，從出納的遺留的電子文檔與現金日記帳的比較中發(fā)現：某高級管理的個(gè)人帳戶(hù)與公司資金往來(lái)密切，但帳簿上并無(wú)該帳戶(hù)與公司的往來(lái)的任何記載。
審計報告如實(shí)反映了審計發(fā)現，并提出改善措施：
1.追究高管、財務(wù)經(jīng)理和出納違規責任;
2.調整責任人工作崗位;
3.杜絕使用未經(jīng)董事會(huì )批準的銀行帳戶(hù);
4.業(yè)務(wù)資金往來(lái)一律通過(guò)銀行結算，特殊情況需使用現金的，必須進(jìn)行審批;
5.設定現金使用的審批權限
責任描述： 1.與董事會(huì )溝通，全面了解審計目標;
2.制定審計方案和實(shí)施;
3.合理組織，分工明確，全面把握審計工作與進(jìn)度;
4.分析、判斷，確認審計發(fā)現;
5.撰寫(xiě)審計報告
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)： 經(jīng)濟師資格
計算機水平： 中級
計算機詳細技能： 熟練使用WORD/EXCEL,MRP2
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 較差
英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 企業(yè)內部審計是組織內部建立的對企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行獨立的審查和評價(jià)活動(dòng)，對企業(yè)管理起著(zhù)監督、制約、防患、參謀和建設性的作用。近年來(lái),隨著(zhù)國家企業(yè)改制和公司治理的不斷完善以及與國際接軌的多種外部因素，推進(jìn)了企業(yè)內部審計工作的快速發(fā)展。為引導和保持企業(yè)的健康發(fā)展，需要加強和完善企業(yè)內篰管控，充分發(fā)揮審計部門(mén)在內部管理、風(fēng)險控制、經(jīng)濟效益審計和價(jià)格審計等方面的作用，以增強企業(yè)價(jià)值、改善企業(yè)風(fēng)險管理、控制和管理過(guò)程的有效性，幫助企業(yè)實(shí)現經(jīng)營(yíng)目標。
其他要求：
興趣愛(ài)好： 乒乓球、游泳、跑步
獲獎獎勵
升職 2006-01-26
自身情況
自我評價(jià)： 1.從事過(guò)生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗，為開(kāi)展審計工作奠定基礎。
2.良好的品性和職業(yè)操守，誠實(shí)守信，“受人之托,忠人之事”;
3.較強的環(huán)境適應能力和學(xué)習意識
4.客觀(guān)、公正、恰當的`價(jià)值觀(guān)，較好地把握審計原則和實(shí)際操作靈活性的“度”;
本人性格沉穩，有著(zhù)客觀(guān)、公正、恰當的價(jià)值觀(guān)，較好地把握事務(wù)的原則性和具體情況靈活性的“度”;
從事過(guò)生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗，為開(kāi)展審計工作打下了堅實(shí)基礎。
希望能在新的工作環(huán)境中，為企業(yè)提供更富價(jià)值的服務(wù)，為企業(yè)的健康發(fā)展盡自己綿簿之力。
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