專(zhuān)業(yè)培訓人員求職簡(jiǎn)歷模板
導語(yǔ)：一份好的簡(jiǎn)歷無(wú)疑是一份好工作的敲門(mén)磚，要想得到一份好的工作，一份好的簡(jiǎn)歷是必不可少的，今天我小編為大家準備了專(zhuān)業(yè)培訓人員求職簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱讀參考!
專(zhuān)業(yè)培訓人員求職簡(jiǎn)歷模板
姓 名：XX
性 別： 女
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 廣東-陽(yáng)江
年 齡： 28
現所在地： 廣東-深圳
身 高： 165cm
希望地區： 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-陽(yáng)江
希望崗位：
物流/采購類(lèi)-采購專(zhuān)員/助理
行政/人事類(lèi)-招聘專(zhuān)員/助理
貿易類(lèi)-外貿專(zhuān)員/助理
尋求職位： 行政、 采購/跟單、 質(zhì)檢/QC
這是一份工作的職位為采購跟單的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板范文，希望適合你用來(lái)參考寫(xiě)作個(gè)人簡(jiǎn)歷之用。
教育經(jīng)歷
2006-10 ～ 2010-10 中山大學(xué) 行政管理 大專(zhuān)
2003-09 ～ 2006-06 肇慶科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院 英語(yǔ)文秘 中專(zhuān)
培訓經(jīng)歷
**公司 (2009-11 ～ 2010-04)
公司性質(zhì)： 其他
行業(yè)類(lèi)別： 貿易、商務(wù)、進(jìn)出口
擔任職位： 采購跟單
崗位類(lèi)別： 采購專(zhuān)員/助理
工作描述：
1.接受客戶(hù)訂單，對訂單作評審，并確定最后交貨期。
2.物料需求計劃實(shí)施,對原材料進(jìn)行有效庫存驗證并實(shí)施訂購計劃.
3.通過(guò)供應商對需采購物料進(jìn)行報價(jià)打樣，確認單價(jià)樣板后訂購物料。
4.對外供應商生產(chǎn)能力的評估，物料交貨情況的跟蹤、監控.
5.跟進(jìn)車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)度，對生產(chǎn)異常的處理及異常的責任調查與分析.
6.安排成品出貨。
7.盤(pán)點(diǎn)出貨后物料庫存并制訂庫存記錄。
**公司 (2005-12 ～ 2009-08)
公司性質(zhì)： 其他 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 崗位類(lèi)別： 業(yè)務(wù)跟單員
工作描述： 主要跟進(jìn)Famosa&MGA洋行產(chǎn)品(玩具)訂單生產(chǎn)落貨。工作范圍：1.每日跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度。查詢(xún)工場(chǎng)每天產(chǎn)量是否正常、本周落貨訂單何時(shí)完成及驗貨時(shí)間。如有退貨則及時(shí)聯(lián)系相關(guān)人仕解決，避免影響走貨。2.跟進(jìn)紙箱放訂及貼紙返貨情況�？凸┵N紙需照位置圖洋行確認。3.跟進(jìn)生產(chǎn)排期及驗貨排期，發(fā)放相關(guān)部門(mén)。4.了解物料情況。了解所跟進(jìn)產(chǎn)品的物料狀況是否能夠滿(mǎn)足生產(chǎn)，如有因物料不齊而導致產(chǎn)量下降或不能生產(chǎn)情況，即向PMC了解原因，并協(xié)助解決。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平： 全國計算機等級考試四級
計算機詳細技能：
技能專(zhuān)長(cháng)： 具備從事跟單工作3年經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)計劃及物料控制流程。
1.接受客戶(hù)訂單，根據工程資料對產(chǎn)品進(jìn)行分析(包括產(chǎn)品類(lèi)型、產(chǎn)能與負荷、外協(xié)廠(chǎng)的供應分析).
2.進(jìn)行訂單評審，依據產(chǎn)能同客戶(hù)商討貨期并制訂生產(chǎn)排期.
3.物料需求計劃實(shí)施,對原材料進(jìn)行有效庫存驗證并實(shí)施訂購計劃.
4.對原材料供應商返貨進(jìn)度的跟蹤和具體安排.
5.生產(chǎn)計劃制定，跟蹤并協(xié)調生產(chǎn)車(chē)間的產(chǎn)能滿(mǎn)足生產(chǎn)計劃.適時(shí)對生產(chǎn)計劃的各項進(jìn)度加以檢查并作調整.
6.對物料加工生產(chǎn)過(guò)程的跟進(jìn)，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、分析原因并采取有效有利措施.
7.對生產(chǎn)計劃實(shí)施過(guò)程的監控及生產(chǎn)目標達成情況進(jìn)行匯總、報告.
8.經(jīng)常與客戶(hù)的溝通及制作各類(lèi)文件及報表.
9.對外加工廠(chǎng)商生產(chǎn)能力的評估，物料交貨情況的跟蹤、監控.
10.生產(chǎn)異常的處理及異常的責任調查與分析.
11.年度盤(pán)點(diǎn)匯總剩余物料存庫情況并作出相應處理匯報.
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 流利
英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 良好
求職意向
發(fā)展方向： 熟悉生產(chǎn)計劃及物料控制;
Windows、Excel操作熟練，獲全國計算機等級證書(shū)(四級)
具有良好的語(yǔ)言表達、溝通、協(xié)調能力，精通白話(huà)。
英語(yǔ)熟練。
具有踏實(shí)的工作作風(fēng)和，具有較好的敬業(yè)精神和團隊合作意識，且吃苦耐勞，有上進(jìn)心。
溫馨提示：為何自己的簡(jiǎn)歷石沉大海
其實(shí)石沉大海的個(gè)人簡(jiǎn)歷也不能全怪你，企業(yè)也有可能存在管理上的問(wèn)題，很多企業(yè)都會(huì )在他們的公司郵箱上設置自動(dòng)屏蔽功能，尤其是有可能屏蔽那些帶有附件的郵件，所以作為求職者，最好還是用招聘網(wǎng)站的投遞功能去投遞自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷，那樣比較保險。
除了企業(yè)的原因，求職者也是影響簡(jiǎn)歷有無(wú)回復最重要的原因。
很多求職者在投遞簡(jiǎn)歷時(shí)都是追趕高峰期，在職位發(fā)布的前兩天，就胡亂地投遞大把的簡(jiǎn)歷，這樣的'話(huà)簡(jiǎn)歷被回復的可能性事很小的，因為用人單位此時(shí)收到的簡(jiǎn)歷非常多競爭非常激烈，你的求職簡(jiǎn)歷很有可能化為灰燼了。所以求職者應該在用人單位發(fā)布招聘崗位后的三至一周內投遞
還有部分是因為求職簡(jiǎn)歷或者簡(jiǎn)歷模板中毫無(wú) “關(guān)鍵字”。很多企業(yè)的HR經(jīng)理在瀏覽求職簡(jiǎn)歷時(shí)習慣性會(huì )掃描簡(jiǎn)歷中的關(guān)鍵詞。所以缺少關(guān)鍵字的求職簡(jiǎn)歷是會(huì )被淘汰出局的。所以廣大求職者一定要記得在個(gè)人簡(jiǎn)歷中附加上關(guān)鍵字。
最后，也許是你簡(jiǎn)歷中的照片不夠大方得體讓你與面試失之交臂。抑或是你在求職簡(jiǎn)歷中將薪資要求寫(xiě)得太清楚明白，大于企業(yè)愿意付出的金額而使自己的求職簡(jiǎn)歷被打入“冷宮”再無(wú)翻身機會(huì )。
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