授課老師求職簡(jiǎn)歷模板
寫(xiě)好求職簡(jiǎn)歷需要把握好什么樣的求職簡(jiǎn)歷更吸引人,這就需要求職者能夠全面了解高質(zhì)量求職簡(jiǎn)歷的內涵。以下是授課老師求職簡(jiǎn)歷模板,歡迎閱覽!
授課老師求職簡(jiǎn)歷模板
個(gè)人基本簡(jiǎn)歷 |
姓名: | YJBYS | 國籍: | 中國 |
目前所在地: | 廣州 | 民族: | 漢族 |
戶(hù)口所在地: | 江門(mén) | 身材: | 170 cm 56 kg |
婚姻狀況: | 未婚 | 年齡: | 23 歲 |
培訓認證: | 誠信徽章: |
求職意向及工作經(jīng)歷 |
人才類(lèi)型: | 應屆畢業(yè)生 | ||||||||||||
應聘職位: | 機械/設備維修類(lèi):設計工程師、市場(chǎng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi): | ||||||||||||
工作年限: | 0 | 職稱(chēng): | 無(wú)職稱(chēng) | ||||||||||
求職類(lèi)型: | 全職 | 可到職- | 隨時(shí) | ||||||||||
月薪要求: | 1500--2000 | 希望工作地區: | 廣州 | ||||||||||
個(gè)人工作經(jīng)歷: |
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教育背景 |
畢業(yè)院校: | 廣東技術(shù)師范學(xué)院 | ||||||||||||||
最高學(xué)歷: | 本科獲得學(xué)位: 工學(xué)學(xué)士 | 畢業(yè)- | 2009-07-01 | ||||||||||||
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一: | 機械設計制造及其自動(dòng)化(汽車(chē)工程) | 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二: | |||||||||||||
受教育培訓經(jīng)歷: |
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語(yǔ)言能力 |
外語(yǔ): | 英語(yǔ) 良好 | ||
國語(yǔ)水平: | 良好 | 粵語(yǔ)水平: | 優(yōu)秀 |
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng) |
性格開(kāi)朗,善于與人溝通。多年學(xué)生干部經(jīng)驗練就良好的領(lǐng)導能力與責任心,能吃苦耐勞,能迅速的適應各種環(huán)境,并融合其中。集體觀(guān)念強,具有團隊協(xié)作精神。喜歡從事組織策劃活動(dòng),喜歡經(jīng)營(yíng)團隊,喜歡帶動(dòng)別人;喜歡從事?tīng)I銷(xiāo)、策劃、設計等工作。 2005年學(xué)院k歌比賽第二名; 2005-2006任班文娛委員,組織策劃本班話(huà)劇“東游記”獲學(xué)院三等獎; 2006-2007任吉他協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng),帶領(lǐng)樂(lè )隊走到各大學(xué)院校,成功創(chuàng )辦“校園搖滾節”; 2007-2008任社團聯(lián)合會(huì )主席(西),組織策劃“愛(ài)心之翼”募捐活動(dòng)、社團文化節及其閉幕式。 具有一定的硬軟件知識,熟練AutoCAD(包括2D及3D繪圖),精通OFFICE辦公軟件,有一定的編程基礎(C 、微機)。 持有C牌 |
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詳細個(gè)人自傳 |
本人來(lái)自一個(gè)農村的孩子,因為家人常常忙于工作,所以從小養成獨立性強、主動(dòng)性強的特點(diǎn)。喜歡看書(shū),從小就看好多好多自然科學(xué)的書(shū)籍,高中開(kāi)始看好多的哲學(xué)書(shū)籍,感覺(jué)知識的力量是強大的。 在大學(xué)從事學(xué)生干部等多項職位,使我的管理理念現實(shí)化,書(shū)上得到的知識運用在生活中,使工作開(kāi)展得更順利。 喜歡團隊,經(jīng)管管理團隊,為著(zhù)同一個(gè)目標前進(jìn),那感覺(jué)是快樂(lè )而充實(shí)的。 喜歡與別人交流,從交流中我們互相了解,互相促進(jìn)。大學(xué)時(shí)期都會(huì )有好多人向我這個(gè)情感垃圾筒投放,這時(shí)我總會(huì )幫他們分析問(wèn)題、提供建議、端正他們的心態(tài)。感覺(jué)這樣心里很踏實(shí)。 |
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在求職簡(jiǎn)歷中有必要突出求職宣言嗎?
在一篇簡(jiǎn)歷中很多求職者者為贏(yíng)得用人單位的信任而大篇幅的描寫(xiě)求職宣言,比如在求職簡(jiǎn)歷中說(shuō):把工作當成生活的全部,或者是把公司當成自己家等等,一系列求職宣言。但是這種求職宣言出現在求職簡(jiǎn)歷中真的能決定求職成敗嗎?在求職簡(jiǎn)歷中真的有必要突出求職宣言嗎?
在求職簡(jiǎn)歷中求職宣言只適合小篇幅提起
事實(shí)證明在求職簡(jiǎn)歷中用人單位更看重簡(jiǎn)歷中個(gè)人能力的體現而不是求職者在求職簡(jiǎn)歷中的求職誓言。如果求職者在求職簡(jiǎn)歷中大篇幅表決心宣誓言,不僅會(huì )使你的求職簡(jiǎn)歷顯得拖泥帶水,還會(huì )給用人單位造成一種求職簡(jiǎn)歷沒(méi)內容的錯覺(jué),導致判斷錯誤?赡鼙緛(lái)你的就業(yè)條件已經(jīng)足夠優(yōu)秀?梢驗榍舐毿远c面試機會(huì )擦肩而過(guò)就太可惜了。
懂得享受生活的人才能更好的`工作
除了以上求職宣言的弊端,還有一個(gè)更重要的問(wèn)題。很多求職者認為用人單位不至于被一些求職宣言就判斷錯誤,有些求職者固執的認為說(shuō)把工作當成工作的全部不對嗎?這樣不是會(huì )顯得努力把工作做好從而贏(yíng)得用人單位的信任嗎?但是要知道,企業(yè)的高層都是有一套自己想問(wèn)題的方法,不然也不會(huì )輕易就能在事業(yè)中贏(yíng)得成功,他們知道只有懂得享受生活的人才能更好的工作。設想,如果真的把工作當成生活的全部,那生活將毫無(wú)意義,工作也將毫無(wú)意義。
所以不要在求職簡(jiǎn)歷中著(zhù)重突出求職宣言,求職者不會(huì )因為求職宣言而被用人單位招聘。
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