培訓介紹信(15篇)
在當下社會(huì )，我們都不可避免地要接觸到介紹信，介紹信是機關(guān)團體、企事業(yè)單位派人到其他單位聯(lián)系工作、了解情況或參加各種社會(huì )活動(dòng)時(shí)用的函件。介紹信的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編為大家整理的培訓介紹信，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
培訓介紹信1
遵義煤礦安全技術(shù)培訓中心：
茲有我礦下列5人，前往貴單位聯(lián)系相關(guān)工種的安全業(yè)務(wù)培訓事項：
1、姓名：李獻烈作業(yè)項目：瓦斯檢查工身份證號：;
2、姓名：羅祥坤作業(yè)項目：瓦斯檢查工身份證號：;
3、姓名：付輔祥作業(yè)項目：瓦斯檢查工身份證號：;
4、姓名：張啟富作業(yè)項目：安全檢查工身份證號：;
5、姓名：劉會(huì )作業(yè)項目：監測監控工身份證號：;
請予接洽!
zhuna
20xx年x月x日
培訓介紹信2
xx技術(shù)有限公司：
我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________（地點(diǎn)）培訓：
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
�。ü拢� _____年_____月____日
請予以接待。
(持此介紹信可以享受免費培訓優(yōu)惠)
培訓介紹信3
人事處(教務(wù)處)：
經(jīng)學(xué)院批準同意我部門(mén) 同志報考(聯(lián)系) 學(xué)校(單位) 專(zhuān)業(yè)的碩(博)士研究生、碩(博)士學(xué)位班、高校教育碩士、工程碩士、MPA、MBA、本科及以下教育、國內外訪(fǎng)問(wèn)(進(jìn)修)學(xué)者、單科進(jìn)修班、研究生主干課程進(jìn)修班、高級研修班、骨干教師進(jìn)修班、專(zhuān)題研討班、短期業(yè)務(wù)培訓班、社會(huì )實(shí)踐、其他形式 等�，F該同志已收到 學(xué)校(單位)的錄取通知書(shū)(或接受函)。
本部門(mén)已和該同志進(jìn)一步明確了進(jìn)修學(xué)習要求，落實(shí)了培訓進(jìn)修計劃。從部門(mén)工作及該同志的實(shí)際情況出發(fā)，同意該同志以(脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)、在崗學(xué)習)的方式完成學(xué)業(yè)，其中脫產(chǎn)學(xué)習時(shí)間為： 年 月至 年 月。
本部門(mén)對該同志所承擔的教學(xué)(工作)任務(wù)已作了妥善安排，現介紹到貴處，請辦理有關(guān)手續。
此致
敬禮!
介紹人：xx
20xx年x月x日
培訓介紹信4
介紹信
xxxx協(xié)會(huì )：
茲有我單位白少榮同志（身份證號610581198705205133）、張 強同志（身份證號610581198509170711）2人前來(lái)貴處參加20xx年第七期全省消防行業(yè)特有工種職業(yè)技能培訓，敬請接洽并予以協(xié)助。
此致
敬禮
本介紹信有效期至年月日止。
培訓介紹信5
xx技術(shù)有限公司：
我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________(地點(diǎn))培訓：__________________________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
請予以接待。
xxx
20xx年x月x日
培訓介紹信6
******有限公司：
茲有我單位（公司）_______部門(mén)的員工具體如下： 員工1：______________身份證號：_____________ 員工2：______________身份證號：_____________ 員工3：______________身份證號：_____________ 員工4：______________身份證號：_____________
前往貴公司進(jìn)行***操作培訓學(xué)習，請予接洽。
單位（公司）:
日期：
培訓介紹信7
培訓介紹信 xx技術(shù)有限公司：
我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________（地點(diǎn)）培訓：姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________ 姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________ 姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________ 姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________ （公章） _____年_____月____日
請予以接待。(持此介紹信可以享受免費培訓優(yōu)惠)
培訓介紹信8
xxx人力資源部：
茲介紹單位名稱(chēng)(或“我單位”)職工XX(姓名)，X(性別)，工號/保險號，身份證號，參加X(jué)XXX(工種)培訓/復訓，證件號為XXXX(初訓不用填寫(xiě))，請與接洽。
xxx
20xx年x月x日
培訓介紹信9
xxx有限公司：
茲有我單位（公司）_______部門(mén)員工具體如下：
員工1：______________身份證號：_____________
員工2：______________身份證號：_____________
員工3：______________身份證號：_____________
員工4：______________身份證號：_____________
前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓學(xué)習，請予接洽。
單位（公司）:
日 期：
培訓介紹信10
中小企業(yè)集團人力資源部：
茲介紹單位名稱(chēng)(或“我單位”)職工XX(姓名)，X(性別)，工號/保險號，身份證號，參加X(jué)XXX(工種)培訓/復訓，證件號為XXXX(初訓不用填寫(xiě)),請與接洽。
此致
敬禮!
介紹人：xx
20xx年x月x日
培訓介紹信11
xx公司：
我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________(地點(diǎn))培訓： 姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話(huà)：______________
請予以接待。(持此介紹信可以享受免費培訓優(yōu)惠)
此致
敬禮!
介紹人：xx
20xx年x月x日
培訓介紹信12
xxxxxx有限公司：
茲有我單位（公司）_______部門(mén)的員工具體如下： 員工1：______________身份證號：_____________ 員工2：______________身份證號：_____________ 員工3：______________身份證號：_____________ 員工4：______________身份證號：_____________
前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓學(xué)習，請予接洽。
單位（公司）：
日期：
培訓介紹信13
******有限公司：
茲有我單位（公司）_______部門(mén)的員工具體如下：
員工1：______________身份證號：_____________
員工2：______________身份證號：_____________
員工3：______________身份證號：_____________
員工4：______________身份證號：_____________
前往貴公司進(jìn)行***操作培訓學(xué)習，請予接洽。
單位（公司）:
日 期：
培訓介紹信14
*****培訓學(xué)校：
我單位職工某某某，在工作中踏實(shí)肯干，努力進(jìn)取，為使其進(jìn)一步提高職業(yè)素養和技能水平，特推薦其到你校參加某某工種某級的'培訓，望予以接納。
企業(yè)名稱(chēng)(蓋公章)
20xx年xx月xx日
培訓介紹信15
您好!
茲介紹我公司__________名員工前往貴單位參加培訓事宜，請接洽!
(公章)
_____年_____月____日
延伸閱讀：服務(wù)期培訓注意事項
一、服務(wù)期的培訓的怎樣的
用人單位可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，但是約定服務(wù)期的培訓是有嚴格的條件的。
(一)用人單位提供專(zhuān)項培訓費用。按照國家規定，用人單位必須按照本單位工資總額的一定比例提取培訓費用，用于對勞動(dòng)者的職業(yè)培訓，這部分培訓費用的使用不能作為與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的條件。
(二)對勞動(dòng)者進(jìn)行的是專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。包括專(zhuān)業(yè)知識和職業(yè)技能。比如從國外引進(jìn)一條生產(chǎn)線(xiàn)、一個(gè)項目，必須有能夠操作的人，為此，把勞動(dòng)者送到國外去培訓，回來(lái)以后干這個(gè)活，這個(gè)培訓就是本條所指的培訓。
(三)至于培訓的形式，可以是脫產(chǎn)的，半脫產(chǎn)的，也可以是不脫產(chǎn)的。
二、約定違約金是怎么回事
用人單位與勞動(dòng)者要依法約定違約金，主要包含兩層意思：
(一)違約金是勞動(dòng)合同雙方當事人約定的結果。
勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。體現了合同中的權利義務(wù)對等原則，所謂“對等”，是指享有權利，同時(shí)就應承擔義務(wù)，而且，彼此的權利、義務(wù)是相應的。
這要求當事人所取得財產(chǎn)、勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當。
(二)用人單位與勞動(dòng)者約定違約金時(shí)不得違法，即約定違反服務(wù)期違約金的數額不得超過(guò)用人單位提供的培訓費用。
違約時(shí)，勞動(dòng)者所支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應分攤的培訓費用
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