社團管理策劃書(shū)
工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,為了迎接新的工作目標,是時(shí)候靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)策劃書(shū)了?靵(lái)參考策劃書(shū)是怎么寫(xiě)的吧,下面是小編收集整理的社團管理策劃書(shū),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
社團管理策劃書(shū)1
一、講座題目:社團如何高效運行和管理
二、主講嘉賓:經(jīng)管院輔導員 潘守彬
三、主辦方:經(jīng)管院社聯(lián)部
四、講座時(shí)間:
五、講座地點(diǎn):圖梯
六、講座對象:經(jīng)管院社團成員
七、講座各時(shí)間段祥情安排:
8:30--9:00 —— 組織安排會(huì )場(chǎng)(如音餉音質(zhì)掉試,預備無(wú)線(xiàn)話(huà)筒,多媒體播放及其環(huán)境的整齊)。
9:00--9:25—— 組織安排聽(tīng)眾入場(chǎng)。
9:30 — 接待主講嘉賓到場(chǎng)入座,講座正式開(kāi)始。
接下來(lái)由主持人做開(kāi)場(chǎng)白,簡(jiǎn)樸介紹社團的發(fā)展及最近工作計劃,然后向聽(tīng)眾介紹主講嘉賓的個(gè)人信息。
。ǹ辞闆r播放相關(guān)PPT)
由主講嘉賓講授。
交流互動(dòng)時(shí)間。(同學(xué)們可以就主題問(wèn)問(wèn)題,由嘉賓來(lái)講解)
由主持人做本次講座小結。
由主持人宣最后宣布講座到此結束,組織聽(tīng)眾有序離開(kāi)會(huì )場(chǎng)。
由社聯(lián)部負責清場(chǎng)。
八、 宣傳計劃:
1,貼海報﹑橫幅;
2,發(fā)放宣傳資料;
3,宣傳時(shí)間: 5月初至講座結束為本次講座宣傳期。
4,宣傳資料內容:
。1)講座內容和主講老師的簡(jiǎn)介;
。2)宣傳本次活動(dòng)的目的和意義;
。3)社團管理的重要性;
。4)鼓勵同學(xué)們積極地參與本次活動(dòng)。
九、經(jīng)費預算:
1,橫幅 ,共50元
2,其他消費(如礦泉水,電池等)20元。
活動(dòng)預算總計:70元
社團管理策劃書(shū)2
按照大學(xué)生社團管理策劃書(shū)模板制度此策劃書(shū),方案如下:
一、講座題目
社團如何高效運行和管理
二、主講嘉賓
經(jīng)管院輔導員潘守彬
三、主辦方
經(jīng)管院社聯(lián)部
四、講座時(shí)間
XX年xx月xx日9點(diǎn)30分---11點(diǎn)
五、講座地點(diǎn)
圖梯
六、講座對象
經(jīng)管院社團成員
七、講座各時(shí)間段祥情安排
8:30--9:00——組織安排會(huì )場(chǎng)(如音餉音質(zhì)掉試,預備無(wú)線(xiàn)話(huà)筒,多媒體播放及其環(huán)境的整齊)。
9:00--9:25——組織安排聽(tīng)眾入場(chǎng)。
9:30—接待主講嘉賓到場(chǎng)入座,講座正式開(kāi)始。
接下來(lái)由主持人做開(kāi)場(chǎng)白,簡(jiǎn)樸介紹社團的發(fā)展及最近工作計劃,然后向聽(tīng)眾介紹主講嘉賓的個(gè)人信息。
(看情況播放相關(guān)ppt)
由主講嘉賓講授。
交流互動(dòng)時(shí)間。(同學(xué)們可以就主題問(wèn)問(wèn)題,由嘉賓來(lái)講解)
由主持人做本次講座小結。
由主持人宣最后宣布講座到此結束,組織聽(tīng)眾有序離開(kāi)會(huì )場(chǎng)。
由社聯(lián)部負責清場(chǎng)。
社團管理策劃書(shū)3
一.活動(dòng)主題
“管理——無(wú)處不在”知識競賽活動(dòng)
二.活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)
1. 時(shí)間:11月8日 14:00——15:40
2. 地點(diǎn):4—308教室
三.活動(dòng)組織
劉春梅老師和會(huì )專(zhuān)5112班團支部
四. 活動(dòng)對象
會(huì )專(zhuān)5112班全體同學(xué)
五. 活動(dòng)目的
通過(guò)這次活動(dòng),希望能夠提升同學(xué)們對管理學(xué)的學(xué)習興趣,鍛煉同學(xué)們的口頭表達能力,并且讓同學(xué)們了解老師備課的辛苦,在以后的學(xué)習和生活中更加懂的尊重老師的勞動(dòng)成果,使師生關(guān)系更加和諧。最后,開(kāi)展這種活動(dòng)還能豐富同學(xué)們的學(xué)習形式,增強學(xué)習效果。
六.活動(dòng)內容
本次活動(dòng)的說(shuō)課內容主要分為六個(gè)部分:
1. 組織的影響因素;
2. 組織的設計原則;
3. 分工部門(mén)化;
4.管理幅度;
5.直線(xiàn)和參謀;
6.授權
七.活動(dòng)的前期準備
1. 活動(dòng)采取自愿報名原則,先報優(yōu)先考慮;
2. 確定6名主講人,然后由主講人自己聯(lián)系組員,最終使全班分成6個(gè)小組,使這次活動(dòng)成為全班參與的學(xué)習活動(dòng);
3. 由團支書(shū)分配6人的主講內容并且提出活動(dòng)要求,然后再由6名主講人分配本組成員的備課內容;
4. 六名主講人必須認真備課,可以參考網(wǎng)絡(luò ),也可以到圖書(shū)館去查資料。推薦參考書(shū)有廈門(mén)大學(xué)出版社出版,林志揚編著(zhù)的《管理學(xué)原理》 ;
5. 11月6日的晚自習檢查各組的準備情況,對各位主講人的說(shuō)課流程進(jìn)行彩排,互相交流意見(jiàn),進(jìn)一步提高各位主講人的說(shuō)課技巧。
八.活動(dòng)流程
1. 由主持人導入主題,宣布活動(dòng)開(kāi)始;
2. 六名主講人按說(shuō)課內容的先后順序依次上臺說(shuō)課;
3. 每一組的主講人在講解時(shí),由其他五組成員和劉老師進(jìn)行打分;4. 依次說(shuō)課完畢后,由劉春梅老師對本次活動(dòng)進(jìn)行總結。
九.活動(dòng)要求
1. 各位主講人必須認真備課,緊扣自己說(shuō)課內容的主題,確保本次活動(dòng)的質(zhì)量;
2.各位組員也必須服從本組主講人的安排,認真幫助其查找資料,并且可以提出自己的意見(jiàn),做到真正的全班參與;
3. 各位主講人在說(shuō)課的過(guò)程中,要求聲音洪亮,思路清晰,板書(shū)漂亮,表達幽默。不能生搬硬套,照本宣科,對管理學(xué)概念的解釋要爭取做到深入淺出,并且說(shuō)課時(shí)間控制在20分鐘之內;
4. 在活動(dòng)的進(jìn)行過(guò)程中,全班同學(xué)必須保持會(huì )場(chǎng)安靜,認真聽(tīng)取主講人的說(shuō)課內容,認真做好筆記;
5. 本次活動(dòng)作為比賽形式開(kāi)展,因此必須保證本次活動(dòng)的公平,公正和公開(kāi);
十.活動(dòng)注意事項
1. 本次活動(dòng)是由班委成員建議,劉春梅老師發(fā)起的一次全班參與的學(xué)習活動(dòng);
2. 本次活動(dòng)的結果將計入管理學(xué)平時(shí)成績(jì),直接影響各位同學(xué)的期末成績(jì),因此希望各位同學(xué)認真對待,積極準備;
3. 我們班委會(huì )也將對表現突出的小組與個(gè)人做出加分鼓勵;
4. 本次活動(dòng)將評出“最有知識主講人”,“最有創(chuàng )意主講人”,“最有激情主講人”等個(gè)人榮譽(yù)和“優(yōu)秀備課小組”等集體榮譽(yù);
5. 對于優(yōu)秀集體和優(yōu)秀個(gè)人主要采取精神獎勵,輔之以物質(zhì)獎勵;
策劃人:
會(huì )專(zhuān)5112班團支部
20xx年11月3日
社團管理策劃書(shū)4
1、 正式招新前的宣傳;
2、招新期間的`宣傳。
一、 主題:招新活動(dòng)
二、 時(shí)間:十月上旬(具體時(shí)間待定)
三、 地點(diǎn):××學(xué)院第一食堂門(mén)口
四、 主辦單位:社團聯(lián)合會(huì )
承辦單位:魔術(shù)協(xié)會(huì )
五、 活動(dòng)背景:
又是一年開(kāi)學(xué)季,我們迎來(lái)了更多的學(xué)弟學(xué)妹,為了給他們創(chuàng )造一個(gè)積極開(kāi)放的校園環(huán)境,同時(shí)也為了給社團注入新鮮的血液,本社團在社團聯(lián)合會(huì )的組織下,進(jìn)行新學(xué)期額招新活動(dòng)。
六、 活動(dòng)目的:
展示魔術(shù)協(xié)會(huì )的風(fēng)采,讓更多學(xué)生了解魔術(shù)協(xié)會(huì ),擴大影響力,同時(shí)為吸納一批有能力的同學(xué),為魔術(shù)協(xié)會(huì )未來(lái)的工作發(fā)展輸送新的人才,注入新的活力,增強發(fā)展動(dòng)力。
七、 招新的具體流程:
(一) 活動(dòng)前期之準備階段:召開(kāi)魔術(shù)協(xié)會(huì )全體大會(huì ),討論招新的有關(guān)細節,完善招新流程(收集建議),分配具體任務(wù)(包括物資、人員分配等)。
(二) 活動(dòng)前期之宣傳階段:
1、通過(guò)貼海報的形式提供同學(xué)們魔術(shù)協(xié)會(huì )的招新和地點(diǎn),展示真實(shí)的活動(dòng)照片和活動(dòng)成果,介紹和展示其活動(dòng);
2、通過(guò)校內擺攤的形式派發(fā)宣傳單極其報名表;
3、通過(guò)博客、微博、新生群等網(wǎng)絡(luò )形式大力宣傳;
4、在招新地點(diǎn),我們將安排團內人員現場(chǎng)介紹和指導同學(xué)們報名。同時(shí)也會(huì )利用展示架來(lái)宣傳我們的社團;
5、協(xié)調安排到學(xué)生寢室樓內派發(fā)魔術(shù)協(xié)會(huì )的簡(jiǎn)介傳單進(jìn)行宣傳;
(三)正式招新工作階段:
1、全體動(dòng)員大會(huì )。入學(xué)的第一星期召開(kāi)一次新成員干部的全體的有關(guān)招新的動(dòng)員大會(huì )。安排好第一階段的工作。
2、傳單設計。魔術(shù)協(xié)會(huì )的宗旨和部門(mén)介紹。
3、招新海報。第二周內完成,具體的招新時(shí)間先不填寫(xiě)。
4、新生住宿分布調查。了解新生居住的樓層,制作成電子版,共享,為所有宿舍宣傳工作人員打好基礎。
5、確定可擺攤和招新時(shí)間。密切留意校方動(dòng)態(tài),根據社團聯(lián)合會(huì )的政策調整。
6、確定社團擺攤和申請板的位置。
7、安排宿舍宣傳人員。選好時(shí)間,不能太早,不能太晚,酌情考慮。
8、安排擺攤人員。注意午餐時(shí)間的交接工作,放學(xué)期間人手要多些。
(四)注意事項:
1、擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的基本信息,而且心中要有一套說(shuō)服別人加入魔術(shù)協(xié)會(huì )的腹案。
2、收表。收表是要登記好序號,并告知新生。
3、發(fā)傳單。不能只等新生來(lái)咨詢(xún),要主動(dòng)發(fā)給新生,但不能發(fā)的太多,酌情考慮。
八、人員分配:
為了爭取在此次招新工作中取得較好的成績(jì),我對協(xié)會(huì )內部成員進(jìn)行了一系列份工作指導。
(一)、宣傳工作
1、宣傳單的制作由策劃部負責。
2、展板和海報的制作由宣傳部以及組織部負責,由宣傳部做主導。
3、另外會(huì )旗會(huì )徽的準備,后期的資料匯總和統籌由辦公室負責。
(二)、招新現場(chǎng)由各部門(mén)輪流值班,對前來(lái)觀(guān)看和報名的新生予以接待和講解協(xié)會(huì )的相關(guān)情況,并爭取吸引到我協(xié)會(huì )。
(三)、對外聯(lián)系:此次活動(dòng)的對外贊助和廣播媒體的聯(lián)系由兩位社長(cháng)完成。
九、經(jīng)費預算:
1、招新宣傳單300張:240元,0、8元/張。
2、p海報6張。300元,50元/張。
社團管理策劃書(shū)5
一、活動(dòng)目的及意義:
為豐富我院同學(xué)們的課余生活,活躍校園文化氛圍,讓廣大同學(xué)更愉快、輕松的學(xué)習,在我院迎來(lái)新一屆的有生力量之際,我們通過(guò)組織大規模的有效率、有秩序的社團招新活動(dòng),為我院全體社團今后的發(fā)展注入新的活力。
二、活動(dòng)時(shí)間:
20xx年x月13日—20xx年9月17日(正式招新時(shí)間)
三、活動(dòng)地點(diǎn):
招新宣傳在全院范圍內進(jìn)行。我們將在籃球場(chǎng)至食堂路段上安置各社團的報名點(diǎn)。(詳見(jiàn)附件)
四、活動(dòng)內容:
(一)活動(dòng)前期準備階段
針對我院學(xué)生社團發(fā)展的現狀,我院團委對此次招新工作予以了相當的重視,團委社團部制定了一系列的招新措施、物品、場(chǎng)地及人員安排和應急預案。(詳見(jiàn)附件)
(二)活動(dòng)中期宣傳階段
在該階段,我將張貼海報、懸掛橫幅以宣傳我院社團招新活動(dòng),同時(shí)在后期也會(huì )掛出宣傳橫幅,以提高招新影響力并增加招新活動(dòng)氣氛。
(三)正式招新工作階段
在該階段,我們會(huì )向廣大的在校學(xué)生(特別是大一新生)發(fā)放社團宣傳單,以擴大宣傳力度。與此同時(shí),各社團招新現場(chǎng)都將掛起各社團社旗,以吸引更多的人的目光而前來(lái)報名或咨詢(xún),F場(chǎng)還將根據實(shí)際情況和條件安排一些適宜的小活動(dòng)。
(四)招新總結工作階段
在該階段,各社團需向團委社團部遞交總結材料及新社員名錄。我們將通過(guò)總結此次招新活動(dòng),找出成功與不足之處,并且對后期工作作出相應的安排和通告。
(五)“我的社團我的家”動(dòng)員大會(huì )
“動(dòng)員大會(huì )”由各社團單獨按社團分批次在指定教室開(kāi)展,旨在向本社團新社員介紹社團基本情況及規章制度,并對本社團今后的工作和目標加以講解,另外還需組織社員相互認識和了解,讓新社員更快的適應社團環(huán)境和社團生活。
具體事宜由各社團自行策劃和安排!皠(dòng)員大會(huì )”結束后需向團委社團部遞交相關(guān)材料及活動(dòng)成果。
五、招新人員分工:
(一)宣傳工作
1、宣傳人員主要由各社團負責人組成,由團委社團部負責監督和管理。
2、宣傳單的制作和發(fā)放由各社團自行負責(發(fā)放時(shí)注意要做好善后工作,不得影響校園環(huán)境衛生);宣傳橫幅和海報的制作及使用由團委社團部負責(要做到能夠重復利用,以節約經(jīng)費)。
(二)招新現場(chǎng)
社團招新活動(dòng)現場(chǎng)工作人員由團委社團部成員及各社團負責人共同組成。(詳見(jiàn)附件)
現場(chǎng)由各部門(mén)人員輪流值班,對前來(lái)咨詢(xún)或報名的準社員予以接待,并向其介紹我院各社團的相關(guān)情況。
(三)對外聯(lián)系
此次活動(dòng)由我院團委社團部各相關(guān)部門(mén)負責對外聯(lián)系。
六、社員費及擬定招新人數
根據學(xué)院社團工作的實(shí)際情況和以往經(jīng)驗,所有新社員需交納社員費15元/人(非專(zhuān)業(yè)性普通社團);各社團招新人數原則上不作限制,但為方便各社團今后的活動(dòng)運作及管理,建議各社團根據實(shí)際情況自行擬定計劃招新人數,并報團委社團部審批。
七、經(jīng)費預算:
1、宣傳橫幅2條: 60元
2、海報1張: 20元
3、社員登記表等材料及后期處理費用:50元
4、活動(dòng)后勤費用:100元
社團管理策劃書(shū)6
前言
作為青春的代言人,大學(xué)生洋溢著(zhù)青春的活力,充滿(mǎn)著(zhù)狂熱的激情,對好玩新奇刺激的大型活動(dòng)必定會(huì )踴躍參與,讓躁動(dòng)的青春在全程投入中散發(fā)出不可抵擋的魅力。豐富的社團活動(dòng)是大學(xué)最吸引人的亮點(diǎn)之一,各社團聚集了眾多興趣愛(ài)好相同的學(xué)生,社團的各種活動(dòng)也繁多。所以社團各中心的管理和發(fā)展對下屬協(xié)會(huì )的發(fā)展至關(guān)重要。
隨著(zhù)經(jīng)驗的累積,策劃公關(guān)中心的管理不斷完善,各方面也得到不錯的發(fā)展;當然,也有存在著(zhù)不足的地方。所以以后策劃公關(guān)中心的管理會(huì )取其精華,去其糟粕,努力把好的做好,把不足的彌補上。更好的發(fā)揮本中心的職能,努力成為社團部不可或缺的頂梁柱,推進(jìn)社團部的進(jìn)一步發(fā)展。
策劃公關(guān)中心是一個(gè)富有蓬勃朝氣的部門(mén),是對外聯(lián)系的強有力的紐帶,是我社團部對外活動(dòng)的重要窗口。
職能介紹及意義
作為社團部的策劃公關(guān)中心,其職能就是以溝通、聯(lián)系、交流為主要契機開(kāi)展工作。在社團活動(dòng)時(shí),能為其拉到一定的贊助支持,并與學(xué)校其他部門(mén)組織公關(guān)、協(xié)商事宜,使社團活動(dòng)順利和無(wú)慮的開(kāi)展。除此之外策劃公關(guān)中心還為本中心的成員提供一個(gè)初步接觸社會(huì ),鍛煉自我的平臺,能讓本中心的成員的表達、交際、臨場(chǎng)應變、社交禮儀、為人處事等能力得到一定的鍛煉和提高,增強個(gè)人的綜合素質(zhì)和競爭力。通過(guò)我中心的各種活動(dòng),既豐富了同學(xué)們的業(yè)余生活,也培養了同學(xué)們較強的人際交往、溝通和口頭表達能力,為日后的實(shí)習和工作積累了較多的經(jīng)驗,使同學(xué)們能夠有條不紊的應對以后各項工作,能夠站在制高點(diǎn)面對激烈的社會(huì )競爭。
swot分析
一、優(yōu)勢及其使用
1、優(yōu)勢:
(1)本中心隸屬于社團部學(xué)生組織,自主性較強,管理和活動(dòng)上較靈活,擁有一定的經(jīng)費,更有利于發(fā)揮學(xué)生的主觀(guān)能動(dòng)性。
(2)策劃公關(guān)中心是最能體現其實(shí)踐能力的團隊,要求具有較高的綜合素質(zhì),在各項活動(dòng)中都保持一個(gè)良好形象。
(3)本中心會(huì )對成員的表達能力、社交禮儀、寫(xiě)作能力、策劃能力等進(jìn)行培訓,能吸引許多愿意鍛煉自我、提高個(gè)人綜合能力、熱情積極的同學(xué)。
(4)凡本中心成員可免費加入社團部下屬的任意協(xié)會(huì ),因此,在招新時(shí),能吸引更多有能力的同學(xué)。本中心氛圍輕松,成員活躍、各有所長(cháng)、團結協(xié)作,有較好的能力開(kāi)展團體活動(dòng)和完成上級部門(mén)布置的任務(wù)。
2、優(yōu)勢的使用:
(1)本中心自主的開(kāi)展了幾次校外活動(dòng),視具體情況來(lái)舉行每周的例會(huì )和制定例會(huì )的內容;在平時(shí)例會(huì )上或外出活動(dòng)時(shí),鼓勵成員積極發(fā)表意見(jiàn)和看法,激發(fā)了大家的能動(dòng)性和創(chuàng )造性。
(2)在招新時(shí),著(zhù)重宣傳了本中心優(yōu)勢,同學(xué)們踴躍報名、面試,其中不斷涌現出有能力、有特長(cháng)的優(yōu)秀學(xué)生。本中心精益求精,挑選出適合本中心并能勝任本中心職務(wù)的同學(xué)。
(3)在復試之后就開(kāi)始對成員進(jìn)行表達能力、社交禮儀、寫(xiě)作能力、策劃能力的培訓,使成員個(gè)人的綜合能力得到了一定的提高。
(4)學(xué)校要求的值班,組織的學(xué)雷鋒活動(dòng)等,我中心都出色的完成了任務(wù)。
二、劣勢及其彌補
1、劣勢:
(1)鑒于學(xué)校的實(shí)際情況,本中心的職能未能充分行使,使得平時(shí)例會(huì )的內容不夠充實(shí),以至于本中心在某些情況下形同虛設。
(2)因本中心功能未充分發(fā)揮,所以未能給成員提供一個(gè)初步接觸社會(huì )的平臺,成員未能在社會(huì )中得到真正的磨練。
(3)學(xué)校門(mén)檻高,以至于有些不錯的贊助物資無(wú)法進(jìn)入到學(xué)校,影響到社團協(xié)會(huì )活動(dòng)的順利開(kāi)展。
2、劣勢的彌補:完善和強化職能;努力爭取校方的支持。(具體見(jiàn)中心管理方案p7)
三、機遇及其把握
1、機遇:
(1)隨著(zhù)楊林各校各自的校區功能的完善,安保工作也進(jìn)一步完善,校方會(huì )逐漸放寬拉贊助的限制。
(2)隨著(zhù)我校的設施完善,社團協(xié)會(huì )活動(dòng)將日益活躍,需要本中心的機會(huì )也就更多。
(3)除了各校的功能完善,周邊的生活娛樂(lè )設施也逐步完善,商家越來(lái)越多,有利于我中心出校拉贊助。
(4)新學(xué)期開(kāi)始,我校師生人數進(jìn)一步增加,龐大的人數,有利于吸引商家的目光。
2、機遇的把握:
(1)在繁多的社團活動(dòng)中挑選出比較重大的活動(dòng),向校方提出申請去拉贊助,借機宣傳本校舉行的這些重大活動(dòng)的,提高學(xué)院知名度,為得到校方的支持奠定基礎。
(2)本中心的工作應該是長(cháng)期、持續的,平時(shí)應多出去走動(dòng),探聽(tīng)商家動(dòng)向,多注意校園周?chē)纳碳液团c學(xué)生生活相關(guān)的商家,應與其保持密切聯(lián)系。
(3)商家在學(xué)校宣傳有著(zhù)良好的性?xún)r(jià)比,能用最少的資金達到最好的宣傳效果,所以盡量把商家叫到校內宣傳。因為新生是活動(dòng)的主要參與者,而每年都會(huì )有新生,所以可以和商家建立一個(gè)長(cháng)期友好合作的關(guān)系。
四、挑戰及其排除
1、挑戰:
(1)位于楊林職教區,周?chē)髮W(xué)眾多,商家選擇較多,要求會(huì )較高。
(2)其他學(xué)校對商家進(jìn)入的限制較小,商家的利益較大,因此本中心的成功率會(huì )較低。
2、挑戰的排除:
(1)充分利用周?chē)娜宋沫h(huán)境,努力完善自身能力,學(xué)習有關(guān)部門(mén)的長(cháng)處,取長(cháng)補短。
(2)出去拉贊助時(shí),在言明實(shí)際情況(學(xué)校門(mén)檻高)后,可轉變思維,向商家說(shuō)明,門(mén)檻高既可獲得的宣傳效果明顯(同期宣傳的商家少)。
招 新 方 案
為了保證院社團管理部有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備軍力量,能更有效地開(kāi)展本中心的各項工作,實(shí)現本中心的新老交替,保證本中心工作的連續性。本中心將于XX年九月份在院范圍內公開(kāi)招新。
招新期間,干事工作內容安排:
1、現場(chǎng)招新:干事兩到三名(輪班)
2、初試:兩到三名(干部)
3、復試:若干名
4、通訊員:專(zhuān)門(mén)一名(通知各干事工作安排和同學(xué)面試的時(shí)間地點(diǎn))
5、干部與辦公中心和宣傳中心協(xié)商招新事宜
具體細則如下
1、招新要求:
(1)性格開(kāi)朗,善于交往,具有團隊合作精神,富有創(chuàng )造性思維,有強烈的工作熱情和責任感。
(2)工作態(tài)度端正,責任心強,能夠吃苦耐勞。
(3)有一定的自我鍛煉意識,自我管理意識,有組織能力,以部門(mén)工作為己任,在工作中提升自己的能力。
(4)能夠為部門(mén)工作及整個(gè)團隊建設提出建議和意見(jiàn)。
2、時(shí)間及其地點(diǎn):時(shí)間:XX年九月xx日至xx日
地點(diǎn):待定
3、對象:我院楊林校區全體學(xué)生
4、形式:采取報名和面試兩種形式,其中面試包括初試和復試。
報名:
(1)在飯堂、宿舍、圖書(shū)館等地貼海報進(jìn)行宣傳,提供本中心報名時(shí)間和地點(diǎn)。
(2)招新活動(dòng)在學(xué)校指定地點(diǎn)開(kāi)展方式(在招新當日,我報社在自己指定位置設置招新點(diǎn),在招新點(diǎn)填寫(xiě)相關(guān)信息。)
(3)在招新地點(diǎn),安排干事現場(chǎng)介紹和指導同學(xué)報名,同時(shí)利用展板來(lái)宣傳我中心。
2、面試:
(1)報名之后,有專(zhuān)門(mén)干事會(huì )通知具體初試時(shí)間。
(2)初試過(guò)程包括兩個(gè)環(huán)節:做簡(jiǎn)短的自我介紹(將時(shí)間控制在3分鐘內),回答干事的提問(wèn)。
(3)對通過(guò)初試的同學(xué)進(jìn)行復試。復試采用情景模擬和現場(chǎng)辯論等形式。
(4)通過(guò)復試的同學(xué)就進(jìn)入試用期。
活動(dòng)經(jīng)費:
項目分類(lèi)項目名稱(chēng)單價(jià)數量小計(單位:元)
備注
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