黨建工作2017述職報告范文
年終了不管黨建是否有換屆都要寫(xiě)述職報告，下面是yjbys整理的關(guān)于黨建工作2017述職報告范文，歡迎借鑒!
黨建工作2017述職報告范文一
一、履職盡責，推動(dòng)黨建工作再上新水平
以抓班子、帶隊伍、樹(shù)形象、創(chuàng )業(yè)績(jì)?yōu)橹攸c(diǎn)，強化管理，狠抓落實(shí)，黨建工作水平進(jìn)一步提高。
1、抓好黨委班子建設，發(fā)揮示范作用。強化三種意識，爭創(chuàng )三型班子：一是強化思想解放意識，爭創(chuàng )務(wù)實(shí)型班子。扎實(shí)開(kāi)展“解放思想、自我加壓、激情創(chuàng )業(yè)”活動(dòng)，樹(shù)立干部敢謀事、敢干事、干成事的思想。二是強化突破發(fā)展意識，爭創(chuàng )創(chuàng )新型班子。要求班子全體樹(shù)立突破發(fā)展意識，實(shí)現人無(wú)我有，人有我強，人強我精的突破發(fā)展觀(guān)念。三是強化服務(wù)意識，爭創(chuàng )服務(wù)型班子。領(lǐng)導干部切實(shí)轉變作風(fēng)，定期深入基層深入一線(xiàn)檢查指導工作，在干部和群眾面前樹(shù)立了榜樣作用，全縣上下形成了想方設法謀發(fā)展，千方百計抓管理，一心一意上質(zhì)量的濃厚氛圍。
2、突出“三個(gè)加強”，提高干部隊伍和黨員隊伍整體素質(zhì)。
一是以“學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)”、“干部作風(fēng)建設年”活動(dòng)為契機，加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，提高廣大干部和黨員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
二是加強制度建設。根據省委、政府提出的建立完善“五項制度”要求，進(jìn)一步完善了首問(wèn)負責制等規章制度，并輯印成《機關(guān)工作規則》，人手一本，使機關(guān)工作進(jìn)一步規范，機關(guān)紀律更加嚴格，工作效率明顯提高，有力地推動(dòng)了各項工作的開(kāi)展。
三是加強干部隊伍和黨員隊伍建設，不斷提高戰斗力。今年共發(fā)展黨員11名、積極分子28名。強化干訓師訓工作，學(xué)校管理水平和教師整體素質(zhì)得到大幅度提升。
3、加強黨風(fēng)廉政建設，樹(shù)立教育干部良好形象。一是做到嚴格自律。作為領(lǐng)導班子的“班長(cháng)”，認真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設和廉潔自律的各項規定，嚴格按照規定程序辦事，充分發(fā)揮好干凈干事的榜樣作用。二是嚴格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，形成黨委統一領(lǐng)導、黨政齊抓共管的領(lǐng)導機制和工作機制。把黨風(fēng)廉政建設與教育執法、查處違法違紀案件結合起來(lái)，解決了一批群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。三是認真搞好政務(wù)、校務(wù)公開(kāi)和黨員履行義務(wù)“五公開(kāi)”工作，廣泛接受社會(huì )監督。
4、強化爭先進(jìn)位意識，保持教育良好的發(fā)展勢頭。
一是教學(xué)質(zhì)量穩步提高，2009年高考再創(chuàng )歷史新高。今年高考，我縣參加高考的考生4419人，本一上線(xiàn)882人，上線(xiàn)率20%，比2008年增加262人;本二上線(xiàn)1725人，上線(xiàn)率39%，比2008年增加406人，增長(cháng)率30.8%，本二上線(xiàn)人數位居全市第三，高考成績(jì)再創(chuàng )輝煌。
二是加快布局調整和標準化學(xué)校建設步伐。經(jīng)過(guò)多次反復論證，經(jīng)縣政府批準，制定了《中小學(xué)布局調整暨學(xué)校標準化建設工作實(shí)施方案》，今年，要撤并中學(xué)6所，小學(xué)43所;創(chuàng )建標準化中學(xué)4所，小學(xué)25所。隨著(zhù)本學(xué)期結束，6所初中和43所小學(xué)的撤并任務(wù)將如期完成。
三是對接京津工作初見(jiàn)成效。為應對全球經(jīng)濟危機，認真落實(shí)縣委牛書(shū)記在十二屆六次全會(huì )上提出的“兩個(gè)轉變”要求， 3月6日，職教中心舉辦了“對接京津校企人才推介會(huì )”。來(lái)自北京、天津等大中城市的28家企業(yè)為本次推介會(huì )提供了800余個(gè)就業(yè)崗位，大部分學(xué)生競聘到了心儀的崗位或形成了簽約意向，各用人單位也選聘到了自己所需的人才，真正實(shí)現了“校企合作，雙贏(yíng)共進(jìn)”的目的。
四是引資工作成績(jì)斐然。2009年申報項目4個(gè)，取得各級補助資金830萬(wàn)元，其中：北田中學(xué)宿舍樓工程中央國債資金210萬(wàn)元、實(shí)驗小學(xué)教學(xué)樓工程校舍維修改造中央資金210萬(wàn)元、石柱小學(xué)教學(xué)樓工程維修改造中央資金100萬(wàn)元、北田中學(xué)教學(xué)樓工程省級資金310萬(wàn)元。資金830萬(wàn)元已全部進(jìn)入教育專(zhuān)戶(hù)。
二、存在的不足及原因
一是在提高黨建工作整體水平和黨員整體素質(zhì)上與黨的要求還有差距;二是干部教師隊伍整體水平有待提高;三是布局調整和標準化學(xué)校建設工作任務(wù)艱巨;四是教育資源配置不均衡，還不能滿(mǎn)足人民群眾享受優(yōu)質(zhì)教育的需要。原因：有些支部書(shū)記存在重教學(xué)輕黨建的思想，影響了黨建水平的提高。有些教師不能適應新課改的要求，思想陳舊，教法落后，導致教學(xué)質(zhì)量的提高;撤并無(wú)生源學(xué)校和開(kāi)展標準化學(xué)校建設是實(shí)現教育均衡和進(jìn)一步提高全縣教學(xué)質(zhì)量的必然選擇，是一項惠及全縣中小學(xué)生、與廣大人民群眾利益密切相關(guān)的“民心工程”，也是教育部門(mén)義不容辭的重要責任。在這項工作上相關(guān)部門(mén)也做了大量工作，但由于全縣學(xué)校點(diǎn)多面廣，學(xué)校撤并和標準化學(xué)校建設涉及縣鄉村多個(gè)單位、部門(mén)，工作任務(wù)依然艱巨。在此，提請縣委領(lǐng)導綜合考慮。
三、下半年工作思路和措施
一是繼續堅持“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，提高黨組織的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力，為建設教育強縣奠定堅實(shí)的思想和組織基礎。二是強化管理，優(yōu)化教育環(huán)境，繼續加強行風(fēng)建設，從嚴治教，依法行政，堅決糾正教育行業(yè)的不正之風(fēng)。三是積極協(xié)調，全力推進(jìn)布局調整和學(xué)校標準化建設工作。四是加強干部教師隊伍建設，樹(shù)立教育系統良好形象。五是全面推進(jìn)素質(zhì)教育，確保教學(xué)質(zhì)量保持全市先進(jìn)位次。
黨建工作2017述職報告范文二
去年換屆以來(lái)，回首極目，我們的黨建工作，在縣委正確領(lǐng)導和組織部的親切指導下，鄉黨委一班人堅持以“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊緊圍繞“生態(tài)立縣、工業(yè)強縣、人才興縣、開(kāi)放活縣、富民穩縣”的“五縣”戰略，緊扣“楚天名茶第一鄉、三峽生態(tài)文化旅游名鄉、五峰西部經(jīng)濟強鄉”的“三鄉”戰略，團結帶領(lǐng)全鄉2萬(wàn)7千名干部群眾，以“基層組織建設年活動(dòng)”為重點(diǎn)，用心用腦用力，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點(diǎn)求突破，不斷強化管黨責任意識，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為實(shí)現采花經(jīng)濟社會(huì )跨越式發(fā)展提供了堅強有力的組織保證。
一、履職情況和主要做法
一強化黨委班子自身建設，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用，建制度，把內功做嚴。過(guò)硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務(wù)來(lái)抓。嚴格執行黨委集中議事制。鄉黨委新一屆領(lǐng)導班子形成后，我從規范制度，落實(shí)制度抓起，嚴格按照黨委議事規劃決定本單位大事，及時(shí)調整領(lǐng)導班子成員分工，積極貫徹黨委集體領(lǐng)導下的民主集中制和分工負責制。進(jìn)一步完善了班子內部的交流溝通機制，堅持每周四碰頭一次，實(shí)行各級黨務(wù)會(huì )議、文件精神即時(shí)通報制，單位急事、要事即時(shí)碰頭制，并把黨委辦公會(huì )紀要工作和督導工作形成制度，安排專(zhuān)人負責落實(shí)。深化黨委班子“一崗五聯(lián)”工作制。 在黨委班子建設中，繼續推行黨委班子成員“一崗五聯(lián)”制度，即一個(gè)班子成員聯(lián)系一個(gè)行政村、一個(gè)重大建設項目、一名困難黨員、一名致富帶頭人、一個(gè)文化科技(治調)中心戶(hù)。12個(gè)黨政班子成員分別跟蹤服務(wù)指導全鄉26個(gè)黨支部、15個(gè)行政村，印發(fā)黨委班子《“一崗五聯(lián)”工作手冊》，明確工作職責，嚴格規范管理。自覺(jué)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制。鄉黨委始終認真貫徹黨要管黨，從嚴治黨的方針，本人帶頭落實(shí)黨員領(lǐng)導干部廉潔自律的各項制度，深入貫徹學(xué)習中紀委第十七屆六中全會(huì )精神，大力開(kāi)展保持黨的純潔性的宣傳教育活動(dòng)，先后在全鄉開(kāi)展了《廉政文化進(jìn)機關(guān)》、《第十三個(gè)黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)月》、《村組織書(shū)記腐朽風(fēng)險防控體系建設》等活動(dòng)，從制度上和源頭上預防腐朽，強化黨風(fēng)廉政建設。6月15日，鄉黨委舉行了黨委中心組(擴大)理論學(xué)習，特邀三峽大學(xué)馬克思主義學(xué)院院長(cháng)、李敏昌教授作題為《保持黨的純潔性》的專(zhuān)題講座。
二強化支部建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，重實(shí)踐，把硬功做強。今年是全國基層組織建設年。身為采花鄉黨委的主要責任人，我深知推進(jìn)基層黨組織建設水平的提檔升級是本年度黨委義不容辭的責任，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，多方動(dòng)員、層層武裝，在全鄉掀起了強組織、筑堡壘的黨建活動(dòng)熱潮，重點(diǎn)做到了“三抓三明”。一是抓第一責任人、明職責。鄉黨委成立了以我任組長(cháng)，相關(guān)部門(mén)負責人為成員的“基層組織建設年活動(dòng)”工作領(lǐng)導小組，明確了鄉、村兩級黨組織和書(shū)記的責任和目標，簽訂2012年基層組織建設目標責任狀，形成了一把手負總責，一級抓一級，層層抓落實(shí)的全鄉大黨建格局，黨建工作自覺(jué)深入到全鄉的方方面面，角角落落，確保了黨建工作長(cháng)期有領(lǐng)導管、有隊伍抓。二是抓分類(lèi)定級、明定位。按照基層組織建設年活動(dòng)的要求，鄉黨委精心謀劃、認真組織，通過(guò)支部自評、黨員群眾測評以及鄉黨委審定，完成了全鄉26個(gè)黨支部的分類(lèi)定級工作，其中一類(lèi)示范區支部20個(gè)、二類(lèi)核心區支部5個(gè)、三類(lèi)延伸區支部1個(gè)，要求各個(gè)支部制定了整改提升的舉措和目標，并將黨支部的晉位升級目標完成情況納入年終責任制考核。同時(shí)，鄉黨委于5月和6月組織全體黨組織書(shū)記先后到五峰鎮香東村、本鄉黨建示范村-白鶴村進(jìn)行現場(chǎng)參觀(guān)和交流學(xué)習，把學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)作為各個(gè)黨組織整改建設、提黨升級的重要舉措來(lái)抓，在全鄉形成了先進(jìn)帶動(dòng)后進(jìn)、后進(jìn)趕超晉位的良好形勢和局面。三是抓規范管理、明紀律。對黨建各項工作，做到有布置必有檢查，有檢查必有通報，對出現問(wèn)題以及任務(wù)完成不及時(shí)、不達標的黨組織、黨員干部及時(shí)進(jìn)行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進(jìn)方法，讓他們心服口服，嚴肅了工作紀律，使全鄉黨員干部隊伍風(fēng)正氣順、紀律嚴明。今年以來(lái)，鄉黨委已2次對各黨支部的階段黨建工作落實(shí)情況作了書(shū)面通報。
三狠抓黨員隊伍管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，抓教育，把虛功做實(shí)。一是抓黨組織負責人的黨建教育。黨組織換屆以后，針對6名新進(jìn)黨組織負責人黨建知識匱乏，留任20名黨組織負責人黨建知識不系統的問(wèn)題。鄉黨委結合基層組織建設年活動(dòng)，在全鄉黨組織負責人中圍繞“黨建是什么、抓什么、黨建怎么抓”等基礎性知識，由我在活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )上對26名黨組織書(shū)記作指導和培訓，目的是讓全體黨組織負責人真正做一個(gè)黨建的明白人、黨務(wù)工作的清楚人。二是抓村級后備干部、預備黨員的規范化培養。針對村級后備干部“青黃不接”日益凸顯的現象，避免村級工作出現無(wú)人可用的局面。鄉黨委立足實(shí)際、著(zhù)眼長(cháng)遠，把村級后備干部、預備黨員的規范化培養納入重要議事日程。6月16日-18日，鄉黨委舉辦了首期村級后備干部、預備黨員培訓班，19名后備干部、21名預備黨員進(jìn)行了為期3天的集中培訓，加快了年輕黨員干部適應農村工作步伐，進(jìn)一步充實(shí)了村級后備力量，增強了基層組織發(fā)展后勁。三是抓機關(guān)黨員干部的科學(xué)教育管理。機關(guān)黨員干部是服務(wù)全鄉黨員群眾、服務(wù)全鄉經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的核心隊伍，也是全鄉其他黨員干部的標桿和典范。為此，我和黨委一班人，把抓好本機關(guān)黨員干部的模范帶頭作用和規范化管理作為黨委中心工作重要部分。干部“競聘上崗、雙向選擇”。鄉黨委為深化機關(guān)效能建設，進(jìn)一步轉變干部作風(fēng)，激發(fā)干部干事創(chuàng )業(yè)活力，在機關(guān)干部中實(shí)行“競聘上崗、雙向選擇”工作制，進(jìn)一步規范干部任用，嚴格將崗位職責與年終績(jì)效掛鉤，形成了“掉崗”和上崗的進(jìn)出機制，增強干部的危機意識和責任意識。開(kāi)辦“周四干部大講堂”。今年以來(lái)，鄉黨委堅持每周四晚開(kāi)展機關(guān)干部集中學(xué)習活動(dòng)，以“干部講堂”的形式，機關(guān)干部輪流上臺講政策、講業(yè)務(wù)、講常識、講歷史等，豐富干部學(xué)習活動(dòng)，全面提升干部的綜合素質(zhì)，也為干部尤其是年輕干部搭建了交流互動(dòng)、鍛煉自我的平臺。干部聯(lián)村長(cháng)效制。年初，鄉黨委班子在廣泛征求機關(guān)干部、村組干部意見(jiàn)的基礎上，實(shí)行了干部聯(lián)村制，全鄉15個(gè)村各派駐1名機關(guān)干部常年跟蹤服務(wù)和指導。鄉黨委大膽嘗試和任用，將3名青年干部推上服務(wù)基層發(fā)展的第一線(xiàn)，努力讓青年干部在“包村”工作中增長(cháng)才干，一支老中青三代結合的干部隊伍架起了一座城鄉“互聯(lián)共促”的橋梁，鄉黨委真正將采花鄉跨越式發(fā)展的基點(diǎn)和起點(diǎn)放在了最基層。
二、存在問(wèn)題和不足
我鄉基層黨組織建設雖然取得了明顯成效，但全鄉農村黨建工作開(kāi)展的還不是很平衡，黨組織自身建設和黨員隊伍建設還存在著(zhù)一定的差距不足，主要表現在：
一是“兩個(gè)作用”發(fā)揮不夠，少數基層黨組織缺乏凝聚力、號召力和戰斗力，部分黨員缺乏干事創(chuàng )業(yè)的信心和勇氣，缺乏帶領(lǐng)群眾共同致富的精神和能力，不能充分發(fā)揮應有的作用。
二是少數基層組織班子事業(yè)心不強、責任目標不明確。少數黨支部成員尤其是支部書(shū)記事業(yè)心不強，素質(zhì)能力較差，政治上不思進(jìn)取，工作上被動(dòng)應付，沒(méi)有干一番事業(yè)的精神，導致班子弱化、工作散漫。
三是基層組織后繼乏人，黨組織活動(dòng)難以開(kāi)展。農村黨員年齡老化、結構不優(yōu)，一些有知識、有能力的青年入黨意識淡薄，對黨的了解少，認識淺，入黨意愿不足，部分青年雖然加入黨組織，但長(cháng)期流動(dòng)在外，很少參加組織生活，培養教育難，導致基層組織缺乏活力，領(lǐng)導核心后繼乏人。我們要知不足而奮進(jìn)，不斷創(chuàng )新基層黨建工作的新局面。
三、下一步工作打算
一在加強領(lǐng)導上下功夫。進(jìn)一步強化責任意識，要求各領(lǐng)導干部特別是黨組織書(shū)記要樹(shù)立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱(chēng)職”的觀(guān)念，堅持“書(shū)記總抓、分工負責”，努力形成責任明確、領(lǐng)導有力、運轉有序、保障到位的基層黨建工作機制。
二在夯實(shí)基礎上下功夫。堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則，切實(shí)做好黨員教育、管理、服務(wù)工作。深入抓好黨員教育培訓和入黨積極分子培訓等，教育引導廣大黨員爭做群眾利益的維護者、改革措施的支持者、社會(huì )穩定的促進(jìn)者和科學(xué)發(fā)展的引路人。
三在推進(jìn)重點(diǎn)上下功夫。依托村級組織陣地，建立黨員群眾服務(wù)中心，并配套建設好村衛生室、圖書(shū)室、農資超市，開(kāi)展議事懇談、結對幫扶、文明創(chuàng )建、便民服務(wù)等活動(dòng)，增強村級黨組織的整合力、凝聚力、影響力。以完善“五務(wù)合一”為重點(diǎn)，大力推進(jìn)村級黨務(wù)、村務(wù)規范建設。按照“目標式選拔、幫帶式培養、考評式管理、梯進(jìn)式使用”二十字方針，努力造就壯大一支充滿(mǎn)生機活力的村級后備干部，有效解決村干部后繼乏人的問(wèn)題。
四在創(chuàng )新特色上下功夫。積極開(kāi)展“迎創(chuàng )跨”活動(dòng)，充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。大力開(kāi)展爭創(chuàng )領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績(jì)好、群眾反映好的“五好”黨組織和爭當政治素質(zhì)好、崗位技能好、工作業(yè)績(jì)好、表率作用好、群眾評價(jià)好的“五好”黨員活動(dòng)，聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，組織開(kāi)展黨員示范崗、黨員責任區、勞動(dòng)競賽、技能比武、獻計獻策等活動(dòng)，不斷的創(chuàng )新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點(diǎn)，多出典型，為黨員發(fā)揮作用提供更多平臺。
五在宣傳推介上下功夫。充分利用報刊、廣播、電視等媒體和宣傳欄、公開(kāi)欄等陣地，采取群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的方式，將“迎創(chuàng )跨”、基層組織建設年、解放思想大討論等主題活動(dòng)的目標、內容和要求進(jìn)一步宣傳到基層黨組織和廣大黨員群眾中去。及時(shí)總結推廣各單位的基本成效，發(fā)現和推廣一批叫得響的先進(jìn)典型，形成良好的工作導向和輿論氛圍。
六在強化督辦上下功夫。定期和不定期的深入到各單位巡回檢查督辦基層組織建設年等活動(dòng)情況，并分類(lèi)進(jìn)行排隊。對基層組織軟弱渙散、不認真履行職責、工作不力的，進(jìn)行通報批評，對黨組織負責人要進(jìn)行教育談話(huà)。同時(shí)要求黨委班子成員不定期深入到聯(lián)系點(diǎn)指導督辦黨建工作，確保各項工作按質(zhì)按量落實(shí)到位。
基層黨建工作述職報告范文三
今年以來(lái)，我當真履行“第一責任人”的職責，將爭創(chuàng )優(yōu)秀基層黨委作為工作目標，圍繞不亂抓黨建，圍繞發(fā)展抓黨建，圍繞進(jìn)步基層黨組織執政能力抓黨建，抓好黨建保不亂促發(fā)展。夯實(shí)工作基礎，探索工作方法，立異工作機制。圍繞全面建設社會(huì )主義新農村這個(gè)中央，抓班子、帶步隊、促發(fā)展，黨委自身建設得到了加強，黨建基礎性工作得到了夯實(shí)和規范，促進(jìn)了全鎮經(jīng)濟的發(fā)展和社會(huì )的不亂。
一、明確職責，增強做好農村基層組織建設工作的責任感和緊迫感
農村基層組織建設水平的高低直接影響著(zhù)農村的不亂和發(fā)展。作為黨委書(shū)記，就要始終高度正視農村基層組織建設工作，不斷強化黨建工作責任，努力施展好黨委書(shū)記的"主角"作用。
1、制定黨建工作責任目標。年初，我鎮召開(kāi)多次會(huì )議，廣泛征求意見(jiàn)，結合我鎮實(shí)際，當真研究制定了黨建工作年度計劃，理清了思路，明確了任務(wù)，提出切實(shí)可行的目標和措施。
2、落實(shí)基層黨建日常工作機制。主要是健全黨建工作例會(huì )軌制，每半月至少召開(kāi)一次黨建諸葛亮會(huì )，專(zhuān)題研究一次黨建工作目標落實(shí)情況，黨委成員匯報所包村工作進(jìn)展情況， 分析存在題目， 共同商量解決題目辦法，確保黨建工作責任落實(shí)到位。落實(shí)村支部書(shū)記抓基層黨建專(zhuān)項述職軌制，重點(diǎn)述抓基層黨建工作思路、工作成效、經(jīng)驗、后進(jìn)黨支部整頓工作措施、存在題目、原因及解決方法。
3、加強黨委自身建設。一是，加強組織員辦公室建設，充分施展其功能，抽調三人專(zhuān)門(mén)負責。二是，堅持一季召開(kāi)一次民主糊口會(huì )、堅持每周五下戰書(shū)學(xué)習日軌制，堅持常常與班子成員談話(huà)軌制。增強班子的凝結力，不斷進(jìn)步解決復雜題目的能力，維護不亂的能力，發(fā)展經(jīng)濟的能力。
二、明確工作重點(diǎn)，不斷晉升農村黨建工作整體水平
發(fā)展高于一切，不亂壓倒一切，黨建保障一切。因此我們牢固樹(shù)立了抓黨建就是抓發(fā)展、就是保不亂的觀(guān)念，充分熟悉抓好農村基層組織建設工作的極端重要性，切實(shí)增強責任感和緊迫感，圍繞"三強"(強碉堡、強步隊、強基礎)目標，凸起"四抓"舉措(村級班子建設抓軌制，黨員步隊建設抓素質(zhì)，基層基礎建設抓陣地，總體農村基層組織建設抓品牌〉真正專(zhuān)心、用力、用法，努力推動(dòng)農村基層組織建設工作上臺階。著(zhù)力抓好以下四點(diǎn):
1、抓樞紐，促進(jìn)轉化。按照"分類(lèi)施治、凸起治亂、一村一策、究根治本"的工作思路，結合“駐聯(lián)幫解促流動(dòng)”，我們在詳細工作中按照“六抓”的工作思路對后進(jìn)村進(jìn)行管理整頓。
一是抓思惟轉化。通過(guò)調查了解，個(gè)別座談，反映該村斗爭意識較強，思惟僵化，觀(guān)念沉舊，小農意識較濃。通過(guò)開(kāi)黨員會(huì )，看電教片，入戶(hù)做工作，使他們開(kāi)始以發(fā)展的目光看題目，不翻歷史的舊帳，使很多黨員群眾意識到，村里發(fā)展落后于其它村的原因就是他們之間的爭斗，削弱了爭斗意識，能夠理智地看待村內的矛盾。
二是抓矛盾解決。解決了互相告狀、打架的題目，解決井位前移，澆地的題目，并硬化村內道路途300米。我和主管副書(shū)記也切身包村，結合駐村工作組一行三人切實(shí)匡助解決這些實(shí)際題目。促進(jìn)后進(jìn)支部如期轉化。
三是抓軌制建設。針對原來(lái)各自為政的情況，制定了議事規則，要求重大事項必需開(kāi)會(huì )商量，集體決議計劃。從財務(wù)治理上消除產(chǎn)生題目的隱患。
四是抓班子建設。通過(guò)調查了解，工作組走訪(fǎng)，群眾推薦，發(fā)現回鄉老干部趙保志具有較強的思惟素質(zhì)和工作能力，鎮黨委三次找到他，請他施展余熱，為村里的發(fā)展做貢獻，已經(jīng)同意主持村里的工作，目前正在做黨員群眾的工作，即日將有一個(gè)好的結果。
2、抓機制，帶好步隊。抓好農村基層組織建設，農村黨員干部步隊是主力軍。在工作中我從以下三方面入手，激發(fā)農村黨員干部的積極性。
一是深入推行農村干部目標承諾治理。在實(shí)施中我們嚴格按照《關(guān)于進(jìn)一步做好農村干部任期目標治理工作的通知》要求，進(jìn)一步細化實(shí)施方案，規范操縱程序，制定簡(jiǎn)便實(shí)用的考核辦法，通過(guò)公然承諾給村干部建賬。北高昌、峪山莊、北放水等村通過(guò)任期目標承諾治理軌制的推行，確定了明確的量化指標，對農村基層干部治理有了抓手，也增強了其做好工作的責任感，激發(fā)了農村干部干工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。南水北調、張石高速保阜高速三項工程同步推進(jìn)，對我鎮群眾利益帶來(lái)很大的影響，征遷安頓工作量大，情況復雜，任務(wù)十分艱巨。但是因為各村農村基層干部任前進(jìn)行過(guò)目標承諾，贏(yíng)得了泛博群眾和黨員的信任，各村當真梳理和解決工作中存在的難題和題目，在上級沒(méi)有明確答復意見(jiàn)的情況下，創(chuàng )造性解決了開(kāi)荒地、折合畝換地等挫折，對一些戶(hù)與戶(hù)、村與戶(hù)、村與部隊占地存在的糾紛，千方百計積極協(xié)調，從而確保了征遷工作順利推進(jìn)。
二是搭建農村黨員施展作用的有效平臺。東高昌村支書(shū)邊可耐承包了五十畝地，搞蔬菜種植，高昌屯支書(shū)劉占奇承包了土地搞植種，峪山莊支書(shū)帶頭搞薯粉加工，山陽(yáng)莊村干部劉柏林帶頭搞果樹(shù)種植，北放水黨員魏志恒在安新租地1000畝甜玉米種植和蕃茄植種，西山陽(yáng)村主任邊玉龍敢于走出去辦廠(chǎng)，帶出去我鎮大批剩余勞動(dòng)力。
三是扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作。建立要帳軌制，通過(guò)與支部書(shū)記談話(huà)，限期發(fā)展黨員，否則到期后對其進(jìn)行免職。積極探索黨員干部的培養機制。為解決我鎮部門(mén)村黨組織黨員春秋老化，后繼乏人的題目，著(zhù)力加強了積極分子的培養工作。重點(diǎn)考察群眾基礎好、年紀在35歲以下、高中及中專(zhuān)學(xué)歷的積極分子。在發(fā)展黨員工作中我們還當真開(kāi)展了"三個(gè)培養"流動(dòng)，把農村致富能手培養成黨員、把黨員培養成致富能手，把優(yōu)秀農村黨員中的致富能手培養成村干部。入黨積極分子、后備干部動(dòng)彈發(fā)展、梯次配備的黨員干部貯備體系正在逐步建立。
四是著(zhù)眼于研究新情況、解決新題目，拓展基層黨建工作的空間，延伸基層黨建工作鏈條。針對部門(mén)村動(dòng)作不規范，致使群眾意見(jiàn)大，并引發(fā)個(gè)別村上訪(fǎng)狀況，鎮黨委印發(fā)了《村級重大題目請示講演的劃定》，村決議計劃前3天必需向鎮主要領(lǐng)導或主要領(lǐng)導請示，由鎮黨委形成指導性意見(jiàn)，反饋到村，村再做決議計劃，進(jìn)一步促進(jìn)村干部依法治理農村事務(wù)，努力建設民主、法治型班子集體。
3、抓基礎，建好陣地。村級組織流動(dòng)場(chǎng)所是農村開(kāi)展各項流動(dòng)的主要陣地，也是為黨員群眾提供教育、服務(wù)的必要舉措措施，是農村基層組織建設的一項重要任務(wù)和基礎性工作。我鎮黨委捉住有利時(shí)機，把陣地建設與新農村建設相結合起來(lái)�，F有在建北山陽(yáng)、莊頭、南高昌、西山陽(yáng)兩室4個(gè)，明年再爭取改、新建3個(gè)，使"兩室"建設整體水平全部達標。
4、抓亮點(diǎn)，創(chuàng )出品牌。在抓典型培育工作中我開(kāi)始留意強化品牌意識。一是繼承培樹(shù)北高昌、峪山莊、東山陽(yáng)三個(gè)提高前輩經(jīng)驗典型。北高昌村劉孟虎帶領(lǐng)導兩委一班人在繼承慶都山二期開(kāi)發(fā)的同時(shí)，綠化荒山，開(kāi)發(fā)旅游，修橋建路，跑項目引資金，使集體資產(chǎn)增值，壯大集體經(jīng)濟，又投資15萬(wàn)元，完成了涿鹿山的綠化和環(huán)山路的修建，不久將成為又一個(gè)休閑旅游的景點(diǎn)。峪山莊村重點(diǎn)對村內環(huán)境進(jìn)行整治，村內將規劃出一條幾十米寬的貫串東西的中央公路，30%的農戶(hù)實(shí)現沼氣化。二是培樹(shù)北山陽(yáng)食用菌、高昌屯蔬菜制種兩個(gè)特色村典型。東高昌成立了種養殖協(xié)會(huì )，建立了兩個(gè)專(zhuān)業(yè)黨小組，促進(jìn)了工業(yè)的發(fā)展。使之成為展現我鎮基層黨組織建設工作水平的窗口。從今年開(kāi)始，我鎮力爭抓出3-5個(gè)"五個(gè)好"黨建示范村。三是培樹(shù)基層干部典型。每半年開(kāi)展一次星級黨員培樹(shù)流動(dòng)，樹(shù)立遵紀遵法典型，助人為樂(lè )典型，帶頭致富典型，七一前夕預備投入5000元對典型給予物質(zhì)和精神獎勵。除北高昌和峪山莊之外，把那些真正不斷發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，帶領(lǐng)農夫致富的基層干部典型宣傳出去，不斷營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)的濃厚氛圍。北高昌村支部書(shū)記劉孟虎，開(kāi)山筑壩栽樹(shù)綠化，開(kāi)發(fā)慶都
5、抓干事，施展黨建作用。我們在建好班子，帶好步隊的條件下，以干事為導向，充分施展黨員在重點(diǎn)工程建設中的作用。黨委化解群體性矛盾，把題目解決在萌芽狀態(tài)，好比，淑呂11戶(hù)庶民承包果園，因占地補償題目多次找鎮里，并揚言假如不能妥善解決就阻撓施工，鎮黨委與林業(yè)、交通、公安等七、八個(gè)有關(guān)部分協(xié)商，依占有關(guān)政策，確定了處理矛盾糾紛的政策依據，并及時(shí)做通果園承包戶(hù)的思惟工作，并引導他們走向依法解決的道路，因這11戶(hù)承包戶(hù)涉及到全村三分之二的戶(hù)，避免了大規模群眾上訪(fǎng)性事件。南固城21戶(hù)因施工引起道路不便，欲阻撓施工，村黨支部組織車(chē)輛，為他們拉來(lái)了石渣鋪平了道路，解決了出行難的題目。淑呂村劉銹鑼等老黨員為村與部隊之間的地界所有權題目進(jìn)行了澄清，使村與部隊之間的矛盾糾紛有了一定的依據。
三、工作中存在的不足及下步工作打算
固然工作中有一定成績(jì)，但是我感覺(jué)還有不小差距。當前，農業(yè)和農村工作形勢發(fā)生了深刻變化，農村基層組織建設面對著(zhù)很多新情況、新題目，在市場(chǎng)經(jīng)濟前提下如何由行政命令向服務(wù)引導轉變，如何施展好農村基層黨組織的作用，如何調動(dòng)農村干部積極性，我們還存在諸多不適應，詳細工作中還有良多的薄弱環(huán)節。
一是管黨責任沒(méi)有得到很好的落實(shí)。抓基層黨建精力不集中，辦法未幾，力度不大，有些軌制和措施還沒(méi)有落實(shí)到位，專(zhuān)項經(jīng)費投入不足。
二是農村"兩委"班子的整體狀況還令人擔憂(yōu)。信訪(fǎng)形勢嚴重。
三是后進(jìn)支部如期轉化題目依然凸起。后進(jìn)村村情復雜、矛盾凸起，難點(diǎn)題目仍未解決;沒(méi)有"兩室"。轉化任務(wù)艱巨。
四是農村基層組織建設缺乏亮點(diǎn)。各村品牌意識不強，黨建工作還沒(méi)有形成匯聚上風(fēng)和集成特色。
五是農村黨的建設" 三級聯(lián)創(chuàng )"流動(dòng)氛圍不濃厚。有些村支部支部書(shū)記爭創(chuàng )"五個(gè)好"的意識不強，全鎮農村"五個(gè)好"村黨支部比例還不高。
對此，在今后的工作中要通過(guò)以下方面當真加以解決。
一是繼承抓好黨委班子建設，進(jìn)步駕馭工作全局的能力。以打造“三型”機關(guān)為目標，加強領(lǐng)導班子自身的建設。
二是抓實(shí)村級班子建設。在抓好村級干部學(xué)習教育的同時(shí)，對個(gè)別班子進(jìn)行“微調”，進(jìn)一步優(yōu)化班子結構。同時(shí)完善后備干部人才庫，培養新氣力，貯備后備氣力。繼承推進(jìn)“一制三化”運行機制，深入開(kāi)展“一建雙帶”和“無(wú)職黨員設崗定責”流動(dòng)。
三是繼承加強黨員提高前輩性建設，夯實(shí)基層黨組織的組織基礎。加大對基層干部黨員的教育培訓力度，使他們轉變觀(guān)念，切實(shí)為群眾解決實(shí)際題目。
附：高昌鎮基層黨建、黨員步隊建設的基本情況和總體估價(jià)。
我鎮現有24個(gè)基層黨支部，有黨員1305名。其中，20個(gè)村黨支部，有農村黨小組75個(gè)，農村黨員1126名(占全鎮黨員總數的86%)。在農村黨員中，女黨員占16%;60歲及以上的占41%，35歲及以下的占11%;初中及以下文化程度的占89.3%，高中中專(zhuān)及以上文化程度的占10.7%;從事種植業(yè)養殖業(yè)的占66.5%;從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)和外出務(wù)工經(jīng)商的占21.7%。因此，從總體上講，春秋偏大、文化程度偏低、以種養業(yè)為主是農村黨員步隊的基本特征。多數農村黨員缺乏帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的能力，施展先鋒模范作用不凸起。
在20個(gè)行政村黨支部中，2個(gè)紅旗支部(北高昌、峪山莊)有5個(gè) “優(yōu)秀”黨支部，(東山陽(yáng)、北山陽(yáng)、東高昌、高昌屯、高昌莊)9個(gè)“合格”黨支部，(高昌店、北放水、西山陽(yáng)、南高昌、南放水、莊頭、賈莊、淑呂、馬興莊)3個(gè)“基本合格”支部，(南固城、山陽(yáng)莊、中山陽(yáng))，1個(gè)“后進(jìn)”支部(北固城、)。從總體上講，優(yōu)秀支部所占比例還比較小，合格支部、基本合格支部所占比例較大，并且進(jìn)檔進(jìn)級難題較大。村黨組織和村干部服務(wù)群眾和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)需要進(jìn)一步進(jìn)步。部門(mén)村黨支部沒(méi)有找到發(fā)展經(jīng)濟的路子、帶領(lǐng)農夫致富的有效辦法，經(jīng)濟發(fā)展比較緩慢，集體經(jīng)濟比較薄弱，黨支部戰斗碉堡作用施展的不夠顯著(zhù)。
黨建工作述職報告范文四
基層黨建工作述職報告
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
黨的基層組織是黨全部工作和戰斗力的基礎，是落實(shí)黨的路線(xiàn)方針政策和各項任務(wù)的戰斗堡壘。作為XX鎮黨委書(shū)記，我始終嚴格要求自己當好黨建工作“第一責任人”，以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng)，多措并舉，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為經(jīng)濟社會(huì )建設提供了良好的組織保障。
一、創(chuàng )新工作制度，完善農村黨建工作的保障措施
我作為抓黨建“第一責任人”，在具體工作中，傾注足夠精力，及時(shí)協(xié)調解決農村黨建工作中遇到的問(wèn)題。通過(guò)調查研究，及時(shí)發(fā)現新情況、新問(wèn)題，制定合理措施。一是制定科學(xué)工資考核制度來(lái)激勵村組干部想干事、會(huì )干事、為民辦實(shí)事的熱情;二是制定村級干部述職村民打分的“三公”考核制度來(lái)規范村干部的行為，使其主動(dòng)接受廣大農民群眾的監督;三是制定干部素質(zhì)提升制度。全鎮每年進(jìn)行兩次以上的`村干部素質(zhì)培訓班，采取走出去與請進(jìn)來(lái)、理論知識與實(shí)地考察相結合等培訓模式，努力實(shí)現理論與實(shí)踐的統一。四是制定新農村建設黨建指導員制度，按照“責任到人、工作到村”的原則，從全鎮機關(guān)、站所選派一批優(yōu)秀黨員干部，派駐到村任新農村建設黨建指導員，并實(shí)行主要領(lǐng)導包片制度。黨建指導員每月到村支部檢查指導工作不得少于2次，鎮黨委每月召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì )議，聽(tīng)取工作匯報，研究解決群眾反映的突出問(wèn)題。一年來(lái)，針對鎮村實(shí)際情況，完成村屯美化綠化，共栽植紫穗槐200多萬(wàn)株，紅皮云杉6萬(wàn)株，綠化果樹(shù)1萬(wàn)株;完成5個(gè)村的橋涵建設，6個(gè)村的道路建設，9個(gè)村的自來(lái)水改造工程，為農村經(jīng)濟發(fā)展提供了保證，得到了群眾的好評。
二、加強基層組織建設，提升村級班子凝聚力和戰斗力
一是我們把建設一支善謀發(fā)展、善帶民富的黨員干部隊伍，作為加強基層黨建的基礎性工作。實(shí)行末位主要領(lǐng)導問(wèn)責制，著(zhù)力加強薄弱村治理轉化。如我鎮南黃泥河村委，班子渙散、戰斗力不強，不能適應新時(shí)期新農村的各項工作，群眾很不滿(mǎn)意。對此，我們及時(shí)調整，選派一名優(yōu)秀機關(guān)干部任該村黨支部書(shū)記，本村退伍軍人任支部副書(shū)記，重新組建班子。實(shí)踐證明，新班子解決問(wèn)題的能力強、處事公平、公正，得到廣大群眾的認可。
二是我們把鞏固陣地建設，作為夯實(shí)基礎的載體，實(shí)行村部標準化。對全鎮11個(gè)行政村村部進(jìn)行全面規范，配備了必要的辦公設施，累計投入資金10多萬(wàn)元。經(jīng)過(guò)4年的努力，全鎮11個(gè)村村部全部建成并投入使用。依托村部這個(gè)平臺，通過(guò)公開(kāi)欄、宣傳欄、廣播、板報等形式，廣大黨員在做好調解矛盾糾紛、疏導群眾心理、幫助群眾致富、有效服務(wù)農民群眾中找到了用武之地，發(fā)揮了先鋒模范作用。
三是我們注重“以人為本”，建立黨內激勵、關(guān)懷機制，著(zhù)力提高基層黨員干部收入。推行村干部“C+X”的績(jì)效工資考核模式，提高村干部待遇。對出色完成鎮里認可的突破性工作和新經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)的村干部，加大獎勵工資比重，實(shí)行浮動(dòng)工資上不封頂，超出部分由政府從轉移支付調劑資金中解決，每年支付浮動(dòng)工資近10萬(wàn)元。從而激發(fā)農村黨員干部干事、謀事的積極主動(dòng)性。為提高村干部福利待遇，我們每年為其參加17.5萬(wàn)元保額的人身和家財保險，對村干部因工作而造成的人身和財產(chǎn)損失，鎮黨委、政府盡一切可能采取幫扶，解決其后顧之憂(yōu)。對成績(jì)優(yōu)異的村干部每年分批安排外出考察學(xué)習。
通過(guò)一系列激勵政策的落實(shí)，村級干部主動(dòng)為民辦實(shí)事的熱情高漲，工作實(shí)績(jì)取得顯著(zhù)成效，促進(jìn)了經(jīng)濟的快速發(fā)展。2009年，各村注重民生發(fā)展，完成修路、修橋、改水等民生工程158項，投入的人力、財力、物力折合人民幣4000余萬(wàn)元。著(zhù)力加強產(chǎn)業(yè)結構調整，全鎮農村經(jīng)濟總收入實(shí)現39,777萬(wàn)元，比上年增長(cháng)10%，農民人均純收入實(shí)現6700元，上年增長(cháng)17.5%。
三、重視黨員干部隊伍建設，著(zhù)力提高執政能力
面對日益變化的農村工作新形勢，針對鎮村干部“老辦法不頂用、新辦法不會(huì )用，軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問(wèn)題，加強素質(zhì)培訓，提高干部的執政能力。
一是開(kāi)展農村黨員“傳、幫、帶”活動(dòng)。著(zhù)重圍繞群眾致富無(wú)門(mén)路問(wèn)題，實(shí)現黨員傳授技術(shù)、幫助農民、帶動(dòng)發(fā)展的目標。按照分批分期進(jìn)行的原則，全鎮已有106名黨員參加了傳幫帶活動(dòng)，他們以高度責任心和使命感，積極選定農戶(hù)，確立幫扶產(chǎn)業(yè)項目，帶動(dòng)了農戶(hù)發(fā)展產(chǎn)業(yè)，共組織養殖業(yè)培訓370人次，種植業(yè)培訓224人次，扶持煙葉、養牛等產(chǎn)業(yè)示范戶(hù)10戶(hù)，幫助15戶(hù)農戶(hù)脫貧，18戶(hù)產(chǎn)業(yè)戶(hù)增收。真正實(shí)現帶動(dòng)有變化、有效果，推動(dòng)全鎮農村經(jīng)濟的快速發(fā)展。
二是嚴把黨員“入口關(guān)”。注重把素質(zhì)高、品德好、思想上進(jìn)、能致富的群眾吸納到黨組織中來(lái)，及時(shí)為黨組織補充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量。2009年，我鎮共發(fā)展黨員19名，35歲以下14名，占74%，致富能手6名，占32%。
三是加強村級后備干部隊伍建設。為選強配齊村級班子，我鎮改進(jìn)工作方式，創(chuàng )新工作思路，通過(guò)群眾推薦、個(gè)人報名進(jìn)行集中筆試、面試及組織考核，選拔43名村級后備干部。采取舉辦培訓班、開(kāi)展崗前培訓和農村實(shí)用技術(shù)培訓及參觀(guān)考察等多種形式，提高村級后備干部的理論水平、政治素養和致富帶富能力。針對各村班子實(shí)際，選拔12名后備干部進(jìn)村掛職，擔任科技副主任、村主任助理職務(wù)。鎮黨委給予掛職鍛煉干部一定額度補助，保證他們安心學(xué)習工作。今年9月我們實(shí)施村級后備干部上掛實(shí)踐鍛煉，重點(diǎn)選拔出7名同志到鎮直機關(guān)涉農站所掛職鍛煉，旨在掌握新知識、積累新經(jīng)驗、掌握新本領(lǐng)。本著(zhù)“能用則用，有機會(huì )就用”的原則，到目前為止，已有22名村級后備干部走上領(lǐng)導崗位，占村后備干部的51%。
四、深化黨內幫扶工程，帶動(dòng)黨員創(chuàng )業(yè)致富
一是認真分析黨員貧困戶(hù)生活狀況，建立農村黨員貧困戶(hù)最低生活保障制度，按照“應保則�！钡脑瓌t，把25名貧困黨員納入農村居民最低生活保障范圍，為其生活提供必要的救濟。
二是建立輸血式扶貧和造血式幫扶制度。對因病因災造成暫時(shí)性困難的黨員貧困戶(hù)，采取輸血式救助。在黨員結對幫扶的基礎上，“七、一”、“十一”前后，帶領(lǐng)黨員干部到貧困黨員家中走訪(fǎng)慰問(wèn)，溝通聯(lián)系，交流思想，盡自己所能送錢(qián)送物，使貧困黨員體會(huì )到了組織的溫暖。對缺乏發(fā)展資金的黨員，采取扶持項目、政府協(xié)助無(wú)息貸款等模式進(jìn)行造血式幫扶。積極協(xié)調市勞動(dòng)保障局和信用社，為8名發(fā)展煙葉產(chǎn)業(yè)黨員解決10萬(wàn)元生產(chǎn)資金;為 2名發(fā)展養狐產(chǎn)業(yè)黨員解決15萬(wàn)元資金;為2 名黨員養牛大戶(hù)解決養牛資金9萬(wàn)元，真正體現黨委對黨員的關(guān)愛(ài)。
五、增強宗旨意識，樹(shù)立良好形象
作為黨委書(shū)記，我認真履行黨風(fēng)廉政建設及反腐朽工作職責，切實(shí)加強班子成員及支部書(shū)記廉政教育和監督檢查工作，有效地預防了違紀行為。
一是加強班子的自身建設。黨委一班人以身作則，帶頭深入基層、深入群眾，大興調查研究之風(fēng)，努力提高決策和執政水平，強化督促檢查，狠抓工作落實(shí)，在履行全心全意為人民服務(wù)的宗旨上樹(shù)立了新形象。
二是創(chuàng )新思路、民主決策。一年來(lái)的工作，無(wú)論是大的發(fā)展思路，還是具體的工作安排，我們都堅持民主集中制原則，堅持調查研究、實(shí)事求是、依靠群眾、相信科學(xué)的原則，在充分調查研究和論證的基礎上，做到集思廣益，科學(xué)決策，從而保證了各項工作有正確的方向、恰當的方法、可行的措施。
三是求真務(wù)實(shí)、以民為本，得到了群眾的理解和支持。工作中，牢固樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀(guān)，不搞形式主義、不擺花架子，堅持以民為本，牢固樹(shù)立“工作在XX、奉獻在XX”的理念，認認真真地解決一些群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，樹(shù)立了服務(wù)型機關(guān)的良好形象，各項工作得到了全鎮群眾的理解和支持。
作為黨委、政府的班長(cháng)，堅持以黨性原則促團結，以相互尊重促團結，以支持配合促團結，政府工作，做到“統攬而不包攬”;對黨委分工，做到“到位而不越位”;對人民群眾，做到“用權而不專(zhuān)權”，力求上下一心，步調一致，團結各方力量干工作，實(shí)現XX和諧發(fā)展。
六、黨建工作的薄弱環(huán)節
XX鎮農民專(zhuān)業(yè)合作組織已由去年的5個(gè)增加到15個(gè)，成員148人，黨員只有15人，黨員牽頭的僅有5個(gè)，出現這種情況有待于我們在今后工作中分析原因，重點(diǎn)培養合作社成員積極靠近黨組織，更好地發(fā)揮模范帶頭作用。
我們意識到農民專(zhuān)業(yè)合作社建立黨組織對推動(dòng)農村經(jīng)濟發(fā)展有著(zhù)及其重要的作用。今后，要進(jìn)一步做好農民專(zhuān)業(yè)合作組織黨建工作。本著(zhù)“穩妥逐步推進(jìn)”的原則，明年將選定城山子村食用菌產(chǎn)銷(xiāo)合作社為建立黨支部的試點(diǎn)，目前已成立了黨小組，現已建立了農民專(zhuān)業(yè)合作組織檔案。山河農業(yè)機械化生產(chǎn)合作社也將逐步成立黨支部，保證黨組織在農民專(zhuān)業(yè)合作社的建立。
回顧一年的工作，我本人在上級領(lǐng)導的關(guān)懷下，做了一些有益的工作，取得了一些成績(jì)，但也存在不足。一是對基層組織建設的經(jīng)費投入不足，一定程度上影響整體工作推進(jìn);二是經(jīng)常性深入村級組織調查研究有所欠缺，對一些深層次問(wèn)題研究思考的不夠。會(huì )后，我決心以這次黨建工作述職為契機，堅持嚴格要求自己，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵，在思想上不斷進(jìn)取，政治上不斷求強，在業(yè)務(wù)上不斷求精，工作創(chuàng )新上不斷求新，為XX鎮又好又快發(fā)展努力奮斗。
謝謝大家!
【黨建工作2017述職報告范文】相關(guān)文章：
11-29
12-23
12-18
06-12
11-25
11-24
11-25
11-25
10-29
11-29