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離職證明

時(shí)間:2022-11-22 18:17:13 離職證明 我要投稿

【熱門(mén)】離職證明模板

  在日常學(xué)習、工作或生活中,大家都寫(xiě)過(guò)證明,肯定對各類(lèi)證明都很熟悉吧,證明是由機關(guān)、學(xué)校、團體等發(fā)的證明資格或權力的文件。那么證明怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編整理的離職證明模板,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【熱門(mén)】離職證明模板

離職證明模板1

  ____先生/女士/小姐,自____ 年__月__日至____ 年__月__日在我單位擔任 ________(部門(mén))的 _______ 職務(wù),由于__________________原因申請辭職,與本單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

  經(jīng)本單位慎重考慮準予離職,已經(jīng)融洽和氣的辦理了交接手續,解除手續。雙方不再有任何責任、義務(wù)關(guān)系。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,排他協(xié)議,遵從擇業(yè)自由,及日起,同意他(她)選擇任何職業(yè),在任何地點(diǎn)工作,包括在本行業(yè)和相關(guān)行業(yè),從事同類(lèi)工作或相關(guān)工作,沒(méi)有任何異議。

  特此證明!

  單位聯(lián)系電話(huà):__________________

  單位名稱(chēng)(加蓋公章)_____________法人簽字_________

  日期:年 月日

離職證明模板2

  填表日期年 月 日本表粗框內各欄務(wù)必填寫(xiě),不得遺漏離職證明書(shū)

  姓名 出生日期年月日性別□男□女身分證號碼 住址 電話(huà) 離職當月工資 離職: 年月日實(shí)際工作地縣(市)離職原因(本欄僅可勾選一項)一、非自愿離職:□關(guān)廠(chǎng)□遷廠(chǎng)□休業(yè)□解散□受破產(chǎn)宣告勞動(dòng)基準法第十一條:□一款□二款□三款□四款□五款勞動(dòng)基準法第十四條第一項:□一款□二款□三款□四款□五款□六款□勞動(dòng)基準法第十三條但書(shū)□勞動(dòng)基準法第二十條□定期契約工作期滿(mǎn):自年月日至年月日二、□自愿離職三、□其它(勾選此項者,務(wù)必文字說(shuō)明)(身分證復印件正面黏貼欄)(身分證復印件背面黏貼欄)投保單位證明欄(★離職證明由投保單位出具者請填本欄)

  (請加蓋印信或章戳)投保單位名稱(chēng):

  保險證字號:投保單位電話(huà):投保單位地址:本表粗框內所記載資料內容,業(yè)經(jīng)投保單位復核無(wú)誤,如有不實(shí)愿負一切法律責任。投保單位聯(lián)絡(luò )人: 聯(lián)絡(luò )電話(huà):主管機關(guān)證明欄(★離職證明由地方主管機關(guān)出具者請填本欄,并請加注開(kāi)具原因)主管機關(guān)名稱(chēng):(請蓋印信或章戳)申請人自行釋明欄(★離職證明向投保單位及勞工行政機關(guān)申請無(wú)法取得者請填本欄),如有不實(shí)愿負一切法律責任。申請人 (簽章)※本表以投保單位填寫(xiě)為原則,若同意由離職員工自行填寫(xiě),請投保單位務(wù)必確實(shí)檢查有無(wú)遺漏或記載繆誤,經(jīng)核對無(wú)誤后,再加蓋印信或章戳,以示負責。

離職證明模板3

  離職證明

  茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部 職員,在職時(shí)間為xx-xx年01月01日至xx-xx年07月31日,F已辦理完所有離職手續。特此證明!

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  xx-xx年03月06日

離職證明模板4

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在富士康公司擔任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現已與集團解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

  集團名稱(chēng)(加蓋公章)

  20xx年xx月xx日

離職證明模板5

  員工________(男、女)身份證號碼________________自________年________月________日入職本公司以來(lái)從事________崗位,由于個(gè)人原因自________年月相關(guān)離職交接手續。特此證明!

離職證明模板6

  姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。

  身份證號______________________________________。

  自______年______月至______年______月于我單位工作,在此 期間無(wú)不良表現, 因XX原因辭職, 現與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明!

  單位(蓋章)___________________________

  ______年______月______日

離職證明模板7

  xx-x在我所從事會(huì )計工作,擔任驗資主管一職。平常工作職責有對驗資工作的'安排、會(huì )計做帳、審計工作、日常文檔的處理等。工作用心、表現優(yōu)異,是一個(gè)有自我想法有計劃的員工。自20xx年4月入職到20xx年3月離職,完成交接手續,由于個(gè)人原因離職。**xx會(huì )計師事務(wù)所(普通合伙)

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  20xx-5-14

離職證明模板8

  一、公務(wù)員離職證明模板

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  20年 月 日

  二、為什么要寫(xiě)離職證明

  《勞動(dòng)合同法》第五十條規定:“用人單位應當在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內為勞動(dòng)者辦-理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。勞動(dòng)者應當按照雙方約定,辦-理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規定應當向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟補償的,在辦結工作交接時(shí)支付。用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本,至少保存二年備查!

  《勞動(dòng)合同實(shí)施條例》第二十四條規定:“用人單位出具的解除、終止勞動(dòng)合同的證明,應當寫(xiě)明勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。

  《勞動(dòng)合同法》第八十九條規定:“用人單位違反本法規定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書(shū)面證明,由勞動(dòng)行政部門(mén)責令改正;給勞動(dòng)者造成損害的,應當承擔賠償責任!

離職證明模板9

  ___________先生(女士)自________年_____月_____日入職我公司擔任_________部__________職務(wù),至_______年____月____日因個(gè)人原因申請離職,在此間無(wú)不良表現,經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  _______________________公司(蓋章)

  _______年____月_____日

離職證明模板10

  茲有本單位員工陳億權,性別男,身份證:____________,勞動(dòng)合同期限為:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同,公司同意與其接觸勞動(dòng)合同,根據《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定,自20xx年08月24日開(kāi)始,我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。

  本員工離職前職位為:系統工程師。

  特此證明。

  廣州有限公司

  20xx年八月二十四日

  離職員工簽名:

離職證明模板11

  茲證明 原系我公司員工,于20xx年01月17日入職,身份證號碼 ,在我公司擔任職務(wù):銷(xiāo)售代表,因個(gè)人原因提出離職,離職時(shí)間為20xx年06月01日,工作交接完畢,已正式與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明。

  石家莊以嶺藥業(yè)股份有限公司

  人力資源部

離職證明模板12

  ______________先生/

  女士自_________年_____月_____日入職我公司擔任________________________職務(wù),至_________年_____月_____日因個(gè)人原因申請離職,在此間無(wú)不良表現,經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  _________年_____月_____日

離職證明模板13

  _______自_______年_______月_______日入職我公司擔任_______部門(mén)_______崗位。

  至_______年_______月_______日因個(gè)人原因申請離職,在此2年間無(wú)不良表現,工作良好

  期間曾被授予“_______”稱(chēng)號(榮譽(yù))

  經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  ______________公司(蓋章)

  ____年____月____日

離職證明模板14

  離職證明

  茲證明______自____年__月__日入職我公司擔任______部門(mén)______崗位,至____年__月__日因________原因申請離職,在此工作期間無(wú)不良表現,工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“______”稱(chēng)號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司蓋章

  日期: ____年__月__日

離職證明模板15

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現已與公司解除離職,幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的離職,會(huì )將你帶入職業(yè)成長(cháng)的快車(chē)道,而錯誤的離職,則將你帶往職業(yè)生涯的停車(chē)。

  雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致,并已一次性結清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章): 乙方簽字:

  甲方代表簽字:

  ____年__月__日

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