員工離職證明優(yōu)選（15篇）
在日常學(xué)習、工作和生活中，大家一定都接觸過(guò)證明吧，證明是具有證明特定事件效力的文件。相信很多朋友都對擬證明感到非�？鄲腊�，以下是小編為大家收集的員工離職證明，歡迎大家分享。
員工離職證明1
甲方：xxxxxx(單位名稱(chēng))
乙方：xxxxxx身份證號：xxxxxx
乙方原為甲方xxxxx(部門(mén))的xxxx(職務(wù))，于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)：xxx
乙方簽字：xxx
20xx年xx月xx日
員工離職證明2
茲證明xxxx自xxxx年xxxx月xxxx日入職我公司擔任xxxx部門(mén)xxxx崗位，至xxxx年xxxx月xxxx日因xxxx原因申請離職，在此工作期間無(wú)不良表現，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“xxxx”稱(chēng)號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章xxxxxxxxxxxxxxx
日期：xxxxxxxxx年xxx月xxxx日
員工離職證明3
xx自20xx年12月1日入職我公司擔任xx部門(mén)xx崗位，至20xx年12月12日因個(gè)人原因申請離職，在此2年間無(wú)不良表現，工作良好期間曾被授予"xx"稱(chēng)號經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工離職證明4
xxxxxx監督管理局：
我單位（xxxxxx藥店）員工（xxxxxx）擔任（xxxxxx）崗位，已于xxxx年xxxx月xxxx日離職，同意該人員注銷(xiāo)其本人的《xxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》（證號：xxxxxxxxxx），并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
企業(yè)負責人簽字：xxxxx（單位蓋章）
xxxx年xxxxx月xxxxx日
員工離職證明5
茲證明：___，性別：_，身份證號：____，于20__年__月__日至20__年__月__日我司__職務(wù);該同仁因個(gè)人原因離職，自20__年__月__日起與我公司正式解除勞動(dòng)合同。
特此證明。
申明：此證明僅做離職證明之用，不做它用。
__有限公司
20__年__月__日
員工離職證明6
�。ㄐ彰﹛x（身份證號碼xx）已于20xx年xx月xx日與本單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系。該人員離職之后，我單位在職專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的數量、結構等仍滿(mǎn)足相關(guān)資質(zhì)標準要求。
特此證明！
證明單位：（蓋章）xx
法定代表人：（簽字）xx
20xx年xx月xx日
員工離職證明7
某某先生/女士/小姐自01月01日入職我公司擔任人力人事專(zhuān)員職務(wù)，至06月31日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
__月__日
員工離職證明8
茲證明______自____年__月__日入職我公司擔任______部門(mén)______崗位，至____年__月__日因________原因申請離職，在此工作期間無(wú)不良表現，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“__________”稱(chēng)號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
__________________公司（蓋章）
日期： ____年__月__日
員工離職證明9
_______監督管理局：
我單位(______藥店)員工(______)擔任(______)崗位，已于20xx年____月____日離職，同意該人員注銷(xiāo)其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號：__________)，并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
企業(yè)負責人簽字：xx（單位蓋章）
20xx年xx月xx日
員工離職證明10
xxx原為我單位xxx（部門(mén)）的xxx（職務(wù)），于xxx年xxx月xxx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。確認終止勞動(dòng)關(guān)系，現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清所有費用，已辦理交接手續。
特此證明！
單位（蓋章）xxxxxxxxx
xxxxxx年xxx月xxx日
員工離職證明11
該同志于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日任職于XXX公司，于20xx年xx月xx日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系，特此證明。
xx公司（或人力資源部人事處）蓋章
20xx年xx月xx日
員工離職證明12
xxx先生/女士/小姐（身份證號為xxx）自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(chēng)：xxx（加蓋公章）
20xx年xx月xx日
員工離職證明13
姓名：___，男，身份證號碼：______，自20__年12月11日入職我公司擔任商務(wù)部商務(wù)組長(cháng)一職，至20__年09月17日因個(gè)人原因申請離職，在此將近一年時(shí)間工作良好無(wú)不良表現。
經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
�。由w公章）
20__年__月__日
員工離職證明14
茲證明李浩先生，身份證：45289xxxx，原系我司市場(chǎng)策劃部職員，在職時(shí)間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日�，F已辦理所有離職手續。特此證明!
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xx年xx月xx日
員工離職證明15
___________xx先生/女士/小姐自___________________年________________月____________日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位，至___________年____________月____________日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，已辦理離職手續。
________________________因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
___________________特此證明!
___________公司
20xx年3月15日
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