英語(yǔ)面試自我介紹重點(diǎn)突出
見(jiàn)面后要親切問(wèn)候
求職者帶給面試官的第一印象一定要落落大方，見(jiàn)面后一定要親切問(wèn)候。通常面試官的桌上會(huì )有名牌，如果面試官姓李，求職者可以從“Good morning, Mr. Lee”開(kāi)始，拉近兩人的距離。當面試官問(wèn)求職者：“How are you?” 求職者可以回答：”Couldn’t be better!”顯示出個(gè)人“愉悅的人格屬性”。 面試官除了關(guān)心求職者的學(xué)歷及經(jīng)驗(這些可以從簡(jiǎn)歷表來(lái)觀(guān)察)之外，面試官還會(huì )考核求職者的“個(gè)性”及“態(tài)度”。這時(shí)，建議求職者以“2S1H”來(lái)表達自己的個(gè)性。“2S 1H”中，S是“Serious”，H是“Humorous”的意思。求職者可以說(shuō)自己的個(gè)性是：Diligent, logical and happy. Diligent,和logical，是屬于嚴肅的描述；happy是屬于幽默感的描述。但是，在表情上要搭配得宜，例如，說(shuō)自己是個(gè)happy的人的時(shí)候，表情也應該是微笑的。如何掌握準確的'表情，有賴(lài)于對自己性格的了解。
自我介紹重點(diǎn)突出
企業(yè)一般在招聘時(shí)有些什么要求呢？求職者工作的長(cháng)度、所負責的職務(wù)內容描述、能運用的技能(例如英語(yǔ)及電腦或某種專(zhuān)業(yè))等等，這些都是面試官最關(guān)心的內容。面試的時(shí)間有限，求職者必須先掌握企業(yè)的要求，做好符合條件內容的陳述。
許多求職者在自傳中，花了很多版面描述家庭狀況；或是當面試官要求做自我介紹時(shí)，求職者沒(méi)有掌握重點(diǎn)，拉拉雜雜說(shuō)了一堆。這時(shí)，即使求職者英文程度不錯，冗長(cháng)無(wú)意義的贅述，也會(huì )讓面試官不耐煩。在有限的面試時(shí)間里，求職者要掌握訴求的重點(diǎn)，并以邏輯的方式，一一道出企業(yè)所需要知道的信息。
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