電話(huà)（視頻）英語(yǔ)面試

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電話(huà)或視頻面試　　Phone or video interviews
　　Increasingly companies are recruiting from all over the world. Interviewing methods have changed to incorporate video conferencing and telephone interviews. Using these cost effective methods of interviewing saves time and resources and allows employers to consider applicants from outside their own geographical location.
　　如今，越來(lái)越多的公司開(kāi)始在國際舞臺上招聘員工，而招聘的方式也發(fā)生了改變，把視頻會(huì )議和電話(huà)面試都融入了進(jìn)來(lái)。這些面試手段大大地節約了成本，時(shí)間和資源，也讓雇主可以在公司所在區域以外的.地方來(lái)招聘員工。
　　過(guò)來(lái)人經(jīng)驗談：這種面試很常見(jiàn)，也是比較難把握的面試方式。如果你英語(yǔ)發(fā)音不標準，或是聽(tīng)力不好，突然接到英語(yǔ)電話(huà)面試是措手不及的。相反，發(fā)音和聽(tīng)力都很好，就很容易勝出這一局。很多人閱讀都過(guò)得去，口頭上秀一下的本事要差很多。但隨著(zhù)國際交往越來(lái)越多，以及公司形象的提升，自然要招口頭表達好些的，這是大勢所趨。
 

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