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村干部培訓總結
總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。那么總結應該包括什么內容呢？下面是小編精心整理的村干部培訓總結，希望能夠幫助到大家。
村干部培訓總結1
板橋鎮新任村干部培訓工作：
突出“早、全、新、實(shí)”四特點(diǎn)
板橋鎮村級組織換屆選舉工作經(jīng)過(guò)多月的努力，于20xx年1月全完成。為使新當選的村干部進(jìn)一步認清當前的農村工作形式，提高履行崗位職責的能力，迅速進(jìn)入工作角色，進(jìn)一步推動(dòng)新農村建設的進(jìn)程，板橋鎮結合實(shí)際，及時(shí)安排部署新任村干部的培訓工作，20xx年，全鎮機關(guān)干部、大學(xué)生“村官”和新一屆村（居）兩委干部92余人全部參加了為期5的培訓，實(shí)現了村干部教育培訓的“全覆蓋”，突出了“早、全、新、實(shí)”四個(gè)特點(diǎn)。
一是安排落實(shí)早。
鎮黨委對新任村干部培訓工作高度重視，在換屆選舉方案中，鎮黨委及時(shí)組織舉行了全鎮新任村“兩委”干部培訓班，黨委、政府主要領(lǐng)導親自擔任授課教師；在換屆結束后的第一時(shí)間，對新當選的村干部進(jìn)行了緊鑼密鼓的集中培訓。通過(guò)培訓，提高了新當選村干部的認識，理清了工作思路、理順了工作關(guān)系，為盡快打開(kāi)工作局面打下了堅實(shí)基礎。
二是培訓內容全。
在培訓內容的安排上，從農村基層工作和村干部的實(shí)際需要出發(fā)，圍繞全鎮經(jīng)濟發(fā)展大局，設置了“板橋鎮情及戰略目標”、“板橋鎮農業(yè)農村發(fā)展情況及相關(guān)政策”、“基層民主政治與村兩委建設”、“四議兩公開(kāi)一監督工作法”、“現代農業(yè)發(fā)展”、“村級組織財務(wù)知識”、“農村基層矛盾調處”和“預防職務(wù)犯罪”等相關(guān)知識，使村干部知曉了工作職責、明確了發(fā)展方向，增強了工作信心。
三是培訓方式新。
在培訓組織上，以既教給工作理論又教給工作方法為目的，靈活實(shí)行分層培訓。由鎮黨政辦具體負責組織新任“兩委”干部的培訓，確保培訓覆蓋到每一個(gè)新當選的村干部，使學(xué)員了解當前我鎮經(jīng)濟社會(huì )、農村等發(fā)展狀況，開(kāi)闊學(xué)員視野，加強橫向對比，提高了培訓的實(shí)效性。
四是培訓有實(shí)效。
參訓同志普遍反映，這次培訓增長(cháng)了見(jiàn)識。平時(shí)在日常具體的工作中，都是自己摸索著(zhù)干，雖然積累了較為豐富的`實(shí)踐經(jīng)驗，但是對農村基層工作業(yè)務(wù)仍然缺乏一些系統性的掌握，在政策的把握上不明確，對全鎮農村的發(fā)展形勢不了解，有想法但不知怎么干。通過(guò)培訓，明晰了鎮情和戰略目標，清楚了黨委、政府的規劃和要求，了解了當前我鎮推推進(jìn)農村發(fā)展而制定的措施，對村級組織財務(wù)管理知識、基層民主政治與村兩委知識有了新的了解和感悟，以科學(xué)理論指導實(shí)踐的能力得到新的提升。獲得了直觀(guān)的感受，堅定了發(fā)展的信心。這次培訓，使得他們在思想上得到洗禮，在理論上得到充電，在素質(zhì)上得到提到提升，學(xué)到了精神，學(xué)到了作風(fēng)，學(xué)到了政策，學(xué)到了方法。
鎮黨委根據本屆工作目標，結合各村實(shí)際，將近、中、長(cháng)期任務(wù)予以分解。分別與各村簽訂一份勤政廉政及工作目標責任書(shū)，增強新任村兩委干部的責任感和緊迫感。同時(shí)，將進(jìn)一步完善目標責任考核獎勵工作機制，做到目標考核、政治榮譽(yù)和經(jīng)濟待遇激勵結合起來(lái)，充分調動(dòng)新一屆村干部的工作積極性和競爭進(jìn)取意識。
中共盤(pán)縣板橋鎮委員會(huì )
二〇xx年六月七日
村干部培訓總結2
東鞏鎮村級組織換屆選舉工作經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的努力，于20xx年10月27日全面完成。為使新當選的村干部進(jìn)一步認清當前的農村工作形勢，提高履行崗位職責的能力，迅速進(jìn)入工作角色，進(jìn)一步推動(dòng)災后重建及新農村建設的進(jìn)程，東鞏鎮結合實(shí)際，及時(shí)安排部署新任村干部的培訓工作，20xx年11月2日組織全鎮機關(guān)黨政干部、大學(xué)生“村官”和新一屆村兩委干部100余人參加了培訓，實(shí)現了村干部教育培訓的“全覆蓋”，突出了“早、全、新、實(shí)”四個(gè)特點(diǎn)。
一是安排落實(shí)早。
鎮黨委對新任村干培訓工作高度重視，在換屆選舉方案中，就對培訓的相關(guān)工作做了部署和安排，換屆結束后，鎮黨委及時(shí)組織舉行了全鎮新任村“兩委”干部培訓班，黨委、政府主要領(lǐng)導親自擔任授課教師；在換屆結束后的第一時(shí)間，依照《方案》要求對新當選的村干部進(jìn)行緊鑼密鼓的集中培訓。通過(guò)培訓，提高了新當選村干部的認識，理清了工作思路、理順了工作關(guān)系，為盡快打開(kāi)工作局面打下了堅實(shí)基礎。
二是培訓內容全。
在培訓內容的安排上，從農村基層工作和村干部的實(shí)際需要出發(fā)，圍繞全鎮經(jīng)濟發(fā)展大局，設置了“東鞏鎮情及戰略目標”、“東鞏鎮新農村村發(fā)展情況及相關(guān)政策”、“基層民主政治與村兩委建設”、“四議兩公開(kāi)一監督工作法”、“現代農業(yè)發(fā)展”、“村級組織財務(wù)知識”、“農村基層矛盾調處”和“預防職務(wù)犯罪”等相關(guān)知識，使村干部知曉了工作職責、明確了發(fā)展方向，增強了工作信心。
三是培訓方式新。
在培訓組織上，以既教給工作理論又教給工作方法為目的.，靈活實(shí)行分層培訓。由黨政辦具體負責組織新任村“兩委”干部的培訓，確保培訓覆蓋到每一個(gè)新當選的村干部。培訓采取現場(chǎng)授課、互動(dòng)討論、實(shí)地參觀(guān)等方式進(jìn)行，邀請了相關(guān)部門(mén)的老師為村干部講課，還組織了村干部外出考察參觀(guān)，學(xué)習借鑒外地發(fā)展經(jīng)驗，使學(xué)員了解當前我鎮經(jīng)濟社會(huì )、農村等發(fā)展狀況，開(kāi)闊學(xué)員視野，加強橫向對比，提高了培訓的實(shí)效性。
四是培訓有實(shí)效。
參訓同志普遍反映，這次培訓增長(cháng)了見(jiàn)識。平時(shí)在日常具體的工作中，都是自己摸索著(zhù)干，雖然積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗，但是對農村基層工作業(yè)務(wù)仍然缺乏一些系統性的掌握，在政策的把握上不明確，對全鎮農村的發(fā)展形勢不了解，有想法但不知怎么干。通過(guò)培訓，明晰了鎮情和戰略目標，清楚了黨委、政府的規劃和要求，了解了當前我鎮為推進(jìn)農村發(fā)展而制定的措施，對村級組織財務(wù)管理知識、基層民主政治與村兩委知識有了新的了解和感悟，以科學(xué)理論指導實(shí)踐的能力得到新的提升。獲得了直觀(guān)的感受，堅定了發(fā)展的信心。這次培訓，使得他們在思想上得到洗禮，在理論上得到充電，在素質(zhì)上得到提升，學(xué)到了精神，學(xué)到了作風(fēng)，學(xué)到了政策，學(xué)到了方法。
村干部培訓總結3
按照鎮黨委組織科統一安排，本人參加了4月24日—28日為期4天的村干部培訓學(xué)習，此次培訓以“強組織、重管理、增活力”為主題，教學(xué)內容上精心編排，專(zhuān)家講課生動(dòng)形象，注重理論聯(lián)系實(shí)際，通過(guò)這次短時(shí)間的培訓、學(xué)習、交流、討論，體會(huì )多多。
體會(huì )之一：首先市組織這次村干部的全面培訓活動(dòng)體現了上級真正在重視農村工作，不是停留在文件上、口頭上，是在真正落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，以人為本，體現了對我們農村基層干部的關(guān)心和愛(ài)護，是重視新農村建設的一項舉措。新農村建設首先要培訓和造就一大批新農民，新農村建設離不開(kāi)建設的帶頭人，新農村建設的關(guān)鍵點(diǎn)和落腳點(diǎn)在基層村，為此村級新農村建設的任務(wù)任重而道遠。
體會(huì )之二：通過(guò)對農村相關(guān)政策進(jìn)一步的學(xué)習，及收看遠程教育，感受到我村不論是公益事業(yè)、村莊建設、生態(tài)建設、村集體經(jīng)濟建設，還是村民的富裕程度等等方面，都有一定的發(fā)展差距，所以我們要認真的學(xué)習、借鑒成功的經(jīng)驗，將所學(xué)到的知識帶回村，結合實(shí)際、因地制宜的去探索和實(shí)踐。
體會(huì )之三：這次培訓將學(xué)習與討論相結合，我村認真組織兩委班子成員進(jìn)行交流討論，結合本村實(shí)際，制定規章制度，發(fā)展計劃，利用婁蔣線(xiàn)優(yōu)勢，搶抓發(fā)展機遇，做好一產(chǎn)穩定，二產(chǎn)落地，三產(chǎn)發(fā)展，集體經(jīng)濟壯大、社會(huì )事業(yè)發(fā)展、村民發(fā)財的.文章，進(jìn)一步解放思想，轉變觀(guān)念，搞好新農村建設的總體規劃，拿出具體有效措施，一著(zhù)不讓的做好當前工作，圍繞鎮“六抓”“六突破”的全年工作目標，環(huán)環(huán)緊扣，真抓實(shí)干，為建設“民富、村美、風(fēng)氣好”的新村莊作出不懈努力！
村干部培訓總結4
xx縣轄25個(gè)鄉鎮，480個(gè)村(社區)，有村干部1452名。11月7日，全區建設發(fā)展型黨組織工作調度會(huì )召開(kāi)后，我縣按照從11月20日至xx年2月20日對全縣村干部輪訓一遍的要求，認真研究培訓方案，多方整合培訓資金，計劃從五個(gè)層面再次對全縣村干部輪訓一遍，現將目前的培訓情況總結如下：
一、培訓基本情況
上半年，我縣已在江蘇省華西村舉辦省外層面培訓班2期，培訓全縣一類(lèi)貧困村黨支部書(shū)記、主任151名;對第八屆村級組織換屆后新任的1000名村(社區)“兩委”班子成員輪訓了一遍。11月7日，地區調度會(huì )后，我縣及時(shí)研究培訓方案，整合培訓資金180萬(wàn)元，計劃從縣級、地級、區外、省級、省外五個(gè)層面對村干部進(jìn)行培訓。目前，已舉辦了4期，在地區職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉辦地級層次培訓班1期，培訓村干部50名;在縣委黨校舉辦縣級層面培訓班2期，培訓村干部 300名;12月18日，將在縣內舉辦培訓班1期，邀請省級專(zhuān)家授課，培訓村干部50名。下一步，將按計劃舉辦各個(gè)層面各個(gè)期次的培訓。
二、主要措施
1、合理設置課程。已在縣委黨校舉辦了2期提升農村經(jīng)濟發(fā)展能力培訓班，每期培訓時(shí)間為10天，培訓課程突出實(shí)踐性、實(shí)效性，以農村經(jīng)濟發(fā)展內容為主，除設置建設發(fā)展型黨組織等公共課程外，課程主要以xx地區新一輪經(jīng)濟發(fā)展形勢分析、農村經(jīng)濟轉型、xx縣農村經(jīng)濟政策講解、城鎮建設助推經(jīng)濟發(fā)展等為主。
2、強化培訓紀律。一是規范管理。每期培訓都從涉及到的部門(mén)抽派人員進(jìn)行跟蹤管理，嚴格規定參訓人員一律不準請假、不準遲到、早退、不準夜間外出，培訓期間與工作脫鉤。二是轉變學(xué)風(fēng)。本次培訓發(fā)放本子、筆、文件資料袋等，要求村干部認真做好學(xué)習筆記，培訓中不定期抽查，一改以往形成的懶、散、油、混的作風(fēng)，學(xué)習結束后統一進(jìn)行結業(yè)檢測，檢驗培訓效果。對違反紀律的學(xué)員，進(jìn)行通報批評。目前，已對4個(gè)鄉鎮的`5名學(xué)員不按時(shí)報道在全縣范圍內通報批評。
3、注重學(xué)前教育。每期開(kāi)班第一天，組織參訓學(xué)員到王家寨鵬騰生態(tài)園、王家寨彝族風(fēng)情一條街、王家寨鎮華陽(yáng)廣場(chǎng)、縣產(chǎn)業(yè)園區、發(fā)展大道、勺窩鄉穿青人風(fēng)情街、xx鎮友誼新村等縣委黨校教學(xué)示范基地進(jìn)行參觀(guān)，聽(tīng)取示范基地有關(guān)人員作情況介紹，讓學(xué)員先有直觀(guān)感受，為之后的課堂教學(xué)作鋪墊。
4、整合培訓資源。為避免重復培訓，造成資源浪費，培訓前縣委組織部協(xié)調具有培訓資源的人力資源和社會(huì )保障局、扶貧辦、農牧局等縣直部門(mén)，整合培訓經(jīng)費180余萬(wàn)元，統籌涉訓課目和人力，培訓對象統一由組織部點(diǎn)名調訓，力爭在XX年2月20日前對全縣1452名村干輪訓結束。
5、拓寬培訓層面。為了高標準、高質(zhì)量完成培訓任務(wù)，縣委組織部精心研究，多層次、多層面、多專(zhuān)題培訓村干部，突出了培訓的針對性和適用性。一是舉辦縣內培訓班，計劃輪訓村干部1200余人。目前，已舉辦了提升農村經(jīng)濟發(fā)展能力培訓班2期，培訓村干部300人;二是舉辦地級培訓班，從25個(gè)鄉鎮抽派了50名35歲以下的年青村干部到地區職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行青年創(chuàng )業(yè)培訓。三是舉辦區外培訓班，將選派涉及茶產(chǎn)業(yè)的50名村干部近期到湄潭縣培訓茶產(chǎn)業(yè)技術(shù);四是舉辦省級培訓班。組織50名具有一定發(fā)展基礎和發(fā)展能力的村干部到省級層面進(jìn)行創(chuàng )業(yè)培訓;五是舉辦省外培訓班。已選派全縣一類(lèi)貧困村黨支部書(shū)記、主任共151人到江蘇省華西村進(jìn)行培訓。此做法已被《xx日報》、《xx組織工作動(dòng)態(tài)》第110期和《xx報》黨建特刊采用。
三、特色做法
我縣高度重視村干部培訓工作，在培訓中推出了一些特色做法。
1、舉辦“村官發(fā)展論壇”。 11月24日，在全縣第一期村干部培訓期間舉辦了首屆“村官發(fā)展論壇”，選派25個(gè)鄉鎮的50名“村官”參加論壇。論壇分兩個(gè)環(huán)節進(jìn)行，一是8名“村官”代表立足村(社區)實(shí)際和區域優(yōu)勢，交流了在加強黨支部建設和黨員隊伍建設，發(fā)展特色農業(yè)、創(chuàng )辦集體經(jīng)濟、繁榮村(社區)文化、構建礦群關(guān)系、發(fā)展集貿經(jīng)濟、引導村民就業(yè)、打造庭院經(jīng)濟等方面取得的經(jīng)驗;二是 8個(gè)縣直部門(mén)領(lǐng)導與部分村官代表就農村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中的問(wèn)題與困難進(jìn)行了零距離對話(huà)，共同探討了當前農村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展過(guò)程中集體經(jīng)濟難壯大、支部活動(dòng)難組織、旅游產(chǎn)品難包裝、文化活動(dòng)難開(kāi)展等問(wèn)題，為全縣不同區域的“村官”提供了互相學(xué)習、互相交流、互相溝通的平臺。此做法已被《xx組織工作動(dòng)態(tài)》和《xx日報》采用，被xx電視臺轉播。
2、舉辦了“村干部·科局長(cháng)”對話(huà)發(fā)展。12月9日，在全縣第二期村干部培訓期間，籌劃了“村官·科局長(cháng)對話(huà)發(fā)展”論壇，主題為“農村就業(yè)和社會(huì )保障”，邀請縣人力資源和社會(huì )保障局、縣社會(huì )救濟局和縣新農村合作醫療辦公室等單位領(lǐng)導為嘉賓， 與200名村干部面對面就當前農村就業(yè)和社會(huì )保障方面存在的疑惑問(wèn)題直接對話(huà)。對話(huà)發(fā)展分三個(gè)環(huán)節進(jìn)行，第一個(gè)環(huán)節，部門(mén)領(lǐng)導圍繞主題，向村干部代表了解各項支農惠農政策在農村的落實(shí)情況;第二個(gè)環(huán)節，村干部代表就推進(jìn)農村就業(yè)和社會(huì )保障工作中遇到的疑惑，面對面向部門(mén)領(lǐng)導咨詢(xún);第三個(gè)環(huán)節，與會(huì )村干部圍繞農村就業(yè)和社會(huì )保障主題自由對話(huà)。此做法已被《xx日報》和《xx報》采用，并在xx電視臺轉播。
3、注重學(xué)前參觀(guān)，邀請村干部“現身說(shuō)法”。每期培訓前，專(zhuān)門(mén)組織參訓學(xué)員到王家寨鵬騰生態(tài)園、王家寨彝族風(fēng)情一條街、王家寨鎮華陽(yáng)廣場(chǎng)、縣產(chǎn)業(yè)園區、發(fā)展大道、勺窩鄉穿青人風(fēng)情街、xx鎮友誼新村等縣委黨校教學(xué)示范基地參觀(guān)學(xué)習，讓村干部先有直觀(guān)感受，為之后的課堂教學(xué)作好鋪墊。同時(shí)，邀請了老凹壩鄉平寨村黨支部書(shū)記吳儒文、陽(yáng)長(cháng)鎮樂(lè )豐社區黨支部書(shū)記羅德華等縣內知名村干部現身說(shuō)法。圍繞本村實(shí)際和村干部共同交流學(xué)習，村干部的講座結合實(shí)際，有點(diǎn)有面，有血有肉，深為村干部接受。通過(guò)兩期培訓的反映，我們將在今后的培訓中繼續采用。
在村干部培訓工作中，我們作了一些探索，取得了一定成效，但目前天氣寒冷、春節將至，給培訓工作帶來(lái)了一定困難。下步工作中，我們將嚴格按照培訓方案舉辦好縣級、地級、區外、省級和省外各個(gè)層面的培訓，力爭每期培訓都有特色、有創(chuàng )新。
村干部培訓總結5
白水縣城關(guān)鎮黨委、工會(huì )采取三項措施，切實(shí)增強村級干部隊伍綜合能力。
一是強化理論學(xué)習，理清思路。定期邀請專(zhuān)業(yè)講師開(kāi)展政策理論知識培訓，要求村干部年參加各級政策理論培訓不低于15課時(shí)。今年以來(lái)，已舉辦村干部政策理論培訓班3期，30余名村兩委干部接受培訓。二是強化業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高效率。在加強村干部政策理論知識的同時(shí)，通過(guò)鎮上各辦所的業(yè)務(wù)職能對村干部進(jìn)行業(yè)務(wù)知識宣講，不斷提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。重點(diǎn)提高村干部黨建黨務(wù)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農技服務(wù)等方面的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高村干部的為群眾服務(wù)的'效率。三是強化服務(wù)能力，方便群眾。該鎮黨委結合開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，經(jīng)常性組織村干部學(xué)習焦裕祿先進(jìn)事跡等，引導村干部不斷強化服務(wù)理念和服務(wù)能力，主動(dòng)了解民情民意，熱心為群眾辦事，讓群眾辦事真正得到方便。
村干部培訓總結6
x月x日xx鎮組織召開(kāi)村兩委干部培訓和集中約定會(huì )議。作為農村黨支部書(shū)記，我有幸參加了訓練。通過(guò)訓練，我感到受益匪淺。接下來(lái)，我和大家分享自己的感想體驗
一、作為村干部，放下架子，親近大眾。我們的干部，我們也是農村人。在平時(shí)的生活中，我們經(jīng)常和大眾交流，談話(huà)，拉近與大眾的距離，考慮大眾的想法，做大眾的焦慮，為平民解決實(shí)際困難，做事實(shí)，做好事情。
二、作為村黨支部書(shū)記，團結村兩委班，提高班級團結力和戰斗力，團結黨員和村民代表，與他們密切團結，共同形成合作力，為本村事務(wù)制定計劃，克服困難，推進(jìn)本村各事務(wù)的順利發(fā)展。工作中嚴格按程序工作，規范村務(wù)運行，重要事項應運用三議四事工作機制和請示報告制度，事件應受黨員群眾監督，事后公示，公開(kāi)透明。
三、作為基層干部，要加強自己的學(xué)習，抓住黨員干部的教育訓練。認真學(xué)習上級的政策文件和會(huì )議精神，著(zhù)力提高黨員干部的思想政治觀(guān)念、工作知識水平和工作方法，保持良好的工作風(fēng)格，將學(xué)習的理論應用于實(shí)際工作。
四、作為黨員干部，要敢于承諾，勇于負責。承諾和擔當是黨員干部應具備的基本素質(zhì)。應對人們的訴求，千方百計，為他們解決憂(yōu)慮。答應老百姓的事情要做好，一時(shí)解決不了的，要想辦法解決。這不僅能解決人們的心中怨恨，還能拉近人們的距離。
這次訓練在我們各村兩委之間建立了互相學(xué)習、交流、探討的`平臺，為我們今后的農村工作增添了動(dòng)力。我村被列為全省新農村建設重點(diǎn)村，復雜的事務(wù)也隨之而來(lái)。作為黨支部書(shū)記，我利用這次訓練的機會(huì )，帶領(lǐng)我村其他兩委干部一起努力，提高新農村建設的工作能力，確立敢于戰斗的信念，迎接困難，實(shí)現約定，盡快實(shí)現xx的目標，讓上司肯定，讓平民認可。
村干部培訓總結7
為了提高村級干部的綜合素質(zhì)，增強村級干部工作的信心，使我鄉村級干部能夠適應新形勢下農業(yè)農村工作的要求。按照著(zhù)力培養和造就一支規模宏大、結構合理、素質(zhì)較高的村級隊伍的要求，明晰工作思路，制訂政策措施，為全面建設小康社會(huì )，順利推進(jìn)社會(huì )主義新農村建設，我鄉在20xx年度中對村級干部進(jìn)行了一系列的培訓。通過(guò)以會(huì )訓、利用遠程教育平臺集中學(xué)習培訓、外出到市、縣兩級黨校脫產(chǎn)培訓、外出考察等培訓方式，使我鄉廣大村級干部的見(jiàn)識得到了進(jìn)一步增長(cháng)，帶領(lǐng)群眾致富的能力得到了進(jìn)一步的提高。
一年來(lái)，我鄉村級干部培訓工作在中共**縣委、縣人民政府的領(lǐng)導下，在縣委組織部的業(yè)務(wù)指導下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中、五中全會(huì )，省委九屆八次，市委七屆十四次以及縣委十屆五次、六次全會(huì )精神，認真落實(shí)市、縣組織工作會(huì )議精神，繼續按照“常規工作抓扎實(shí)，重點(diǎn)工作見(jiàn)成效，創(chuàng )新工作出亮點(diǎn)，保障工作有實(shí)招”的工作思想，扎實(shí)推進(jìn)全鄉各項工作，為實(shí)現我鄉“十一五”規劃開(kāi)好局、起好步，以實(shí)現**鄉經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的歷史性跨越，建設和諧**鄉，提供堅強的組織保證和人才支持�，F將我鄉20xx年度村干部工作總結如下：
一、培訓基本情況
全鄉現轄八村級辦事處（將原有的17個(gè)行政村和1個(gè)居民委員會(huì )合并而來(lái)），共有支村兩委干部43人，平均年齡36歲，初中及初中以下文化程度的占干部總數的70%。截至目前共組織村干部外出培訓考察共8期，32人，現有村級干部總數的74%，每期外出培訓都在一周以上。除此之外，還舉辦了兩學(xué)期的農村黨員干部現代遠程教育中專(zhuān)班學(xué)習，每期學(xué)員都是有28名，其中現任村級干部22人，每期都開(kāi)設了6門(mén)課，每個(gè)學(xué)科的學(xué)習都在80學(xué)時(shí)以上，中專(zhuān)學(xué)習中開(kāi)設的課程都是當我鄉農村經(jīng)濟發(fā)展有關(guān)的課程，如：《農村富余勞動(dòng)辦轉移技能職業(yè)教育》、《鄉鎮企業(yè)管理及實(shí)用技能基礎》、《現代養殖實(shí)用技術(shù)》《無(wú)公害蔬菜栽培技術(shù)》等。加上中專(zhuān)班的學(xué)習培訓，我鄉現有村級干部在20xx年度中參訓率達100%，培訓內容主是農村基層組織建設、社會(huì )主義新農村建設、農業(yè)農村產(chǎn)業(yè)結構調整、農村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、鄉鎮企業(yè)管理、養殖實(shí)用技、無(wú)公害蔬菜栽培技術(shù)等。
二、村級干部培訓工作目前存在的問(wèn)題
對于村干部培訓，我鄉目前主要存在的問(wèn)題有：一經(jīng)費投入不足，村干部教育培訓工作開(kāi)展難。由于經(jīng)濟比較困難，財政開(kāi)支的重點(diǎn)首先是保工資、保運轉，難以投入更多的經(jīng)費用于村干部人才資源的開(kāi)發(fā)。二是沒(méi)有規范的培訓基地，村干部教育培訓工作難以大規模地、系統性地開(kāi)展。三是部分村干部年齡偏大，他們的知識結構老化，觀(guān)念落后，創(chuàng )新能力不強，能以適應新形勢發(fā)展的.需要。
三、村級干部培訓工作下步打算
今后的工作中我將進(jìn)一步解放思想，樹(shù)立科學(xué)的村級干部培訓觀(guān)，增強做好村級干部培訓工作的緊迫感。要發(fā)展，尤其是我們農村，村級干部是關(guān)鍵，要從提高他們的認識入手，進(jìn)一步解放思想，以高度的政治責任感和歷史使命感，把村級干部培訓工作作為一項重大而緊迫的任務(wù)，擺在各項工作的突出位臵，抓緊抓好。
進(jìn)一步完善村干部培訓工作配套政策，營(yíng)造良好的政策環(huán)境。深入貫徹落實(shí)和全縣人才工作會(huì )議精神，認真修善好我鄉村級干部隊伍建設規劃，在村級干部培養、引進(jìn)、使用、獎勵專(zhuān)項資金管理等方面制定一些配套政策，充分發(fā)揮政策的激勵和導向作用，為村級干部成長(cháng)和工作營(yíng)造良好的政策環(huán)境。一是要營(yíng)造良好的工作環(huán)境。采取切實(shí)有效的措施，努力改善其工作條件。
二是要營(yíng)造良好的學(xué)習環(huán)境。努力為各位村級干部創(chuàng )造學(xué)習培訓和進(jìn)修提高的機會(huì )。
三是要營(yíng)造良好的人際環(huán)境。加強與各位村級干部的溝通，增進(jìn)理解，形成相互信任、彼此尊重、和諧融洽的人際關(guān)系，為村級干部做好各方面的服務(wù)。
進(jìn)一步提升村級干部培訓工作思路，落實(shí)好村級干部培訓工作要點(diǎn)，結合我鄉經(jīng)濟發(fā)展實(shí)際，創(chuàng )新方法，銳意進(jìn)取，引進(jìn)、培養、盤(pán)活并舉，努力使通過(guò)開(kāi)展村干部培訓工作提高村級干部對我鄉經(jīng)濟建設和社會(huì )發(fā)展貢獻率。
村干部培訓總結8
根據縣委組織部的統一安排，榮幸參加全縣村干部綜合素質(zhì)能力培訓班，認真聽(tīng)老師們的課，特別是學(xué)習正路鎮黨委副書(shū)記高國卓同志，說(shuō)明如何成為合格的村級副職，結合我近年來(lái)在村里履行職務(wù)的經(jīng)驗，很深。有些想法和高國卓同志不一致，我個(gè)人打算從以下幾點(diǎn)開(kāi)始。
擺正位置，充分發(fā)揮參謀助手的作用。作為副職，首先要尊重正職的核心地位，愉快地服從正職的領(lǐng)導，支持正職的工作。對于正職安排的工作，不論條件，不分內外，堅決貫徹執行，努力維持頂級權威，智者千思，必有失，任何人的工作都不可避免地會(huì )發(fā)生疏忽，正職考慮問(wèn)題不周到，或者發(fā)生錯誤時(shí)，必須立即補充不足，不能袖手旁觀(guān)的正職面臨困境
加強合作協(xié)作，維持班級團結。工作中必須相互聯(lián)系。特別是對于有交叉性、邊緣性的工作，不能因矛盾而集中精力。在工作實(shí)踐中，自覺(jué)遵守組織原則，不利于班級團結，不利于班級團結，什么都要重視工作大局，重要工作，克服個(gè)人主義。
單方面，抓住分管工作。一般決策形成后，執行的任務(wù)大部分落在副職務(wù)肩上，我必須在管理能力中成為主角，發(fā)揮獨特的作用。嚴格執行，全身心投入工作。將強烈的責任感轉化為克服困難的`動(dòng)力。始終與正職在思想上，行動(dòng)上保持一致。建立團結、友愛(ài)、奮進(jìn)、互助的將兵關(guān)系。
加強學(xué)習，提高個(gè)人素質(zhì)修養。為正職參謀，必須有很強的自身素質(zhì)。我必須努力學(xué)習。只有有有豐富的知識，才能在工作中增加有價(jià)值的想法。學(xué)習一刻也不能放松。不僅要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和文化知識，還要學(xué)習指導科學(xué)知識，鍛煉自己的思維能力、組織能力、工作能力和表現能力，更好地成為正職參謀。踏踏實(shí)實(shí)做好自己的分管工作。堅持實(shí)際、務(wù)實(shí)、求實(shí)效，給予正職最大支持。
紅花明亮，但綠葉要襯托。我想做綠葉，襯托花，我想做人梯，幫助青云。
村干部培訓總結9
一、遵守駐村紀律，樹(shù)立良好形象
駐金店鎮常豐村期間，我單位駐村干部嚴格遵守駐村紀律要求，吃住在村里，隨時(shí)與群眾保持聯(lián)系。無(wú)論是進(jìn)組入戶(hù)走訪(fǎng)，還是去田間地頭查看，駐村干部都能全身心撲在村里，從不擅自離崗。有事需回單位時(shí)，經(jīng)請示組織部領(lǐng)導同意后方回。在駐村工作中，堅持原則，實(shí)事求是，不亂表態(tài)，不亂作為，不做有損干部形象的事。努力做到生活上低要求，工作上高要求，紀律上嚴要求。
二、認真履行職責，落實(shí)幫扶責任
�。ㄒ唬v村幫扶情況
一是早動(dòng)員部署，明確目標任務(wù)。明確1名副職帶隊，挑選了2名政治過(guò)硬、思想先進(jìn)、有農村經(jīng)驗和綜合能力強的年輕干部組成駐村工作隊，于3月15日上午準時(shí)入駐金店鎮常豐村。報到當天即與村兩委召開(kāi)了精準扶貧動(dòng)員會(huì )議，共同學(xué)習中央和省委、省政府精準扶貧的有關(guān)精神，強調了精準扶貧工作的重要意義，明確了精準扶貧工作任務(wù)，為前期工作開(kāi)展奠定了基礎，找準了目標和方向。二是早入戶(hù)摸查，明確扶貧對象。在了解了扶貧村的基礎設施、集體收入、學(xué)校建設、醫務(wù)室建設、基層黨組織建設等情況后，就立即著(zhù)手做好入戶(hù)摸查工作。按照村委會(huì )提供的4戶(hù)貧困戶(hù)名單，駐村工作隊會(huì )同村干部開(kāi)展了入戶(hù)走訪(fǎng)工作，與貧困戶(hù)面對面交流，了解了貧困戶(hù)和五保戶(hù)基本情況，弄清了致貧基本原因，摸清了家庭基本底數，積極商討脫貧辦法。三是早謀劃推進(jìn)，明確脫貧思路。結合常豐村實(shí)際和調研情況，初步議定了“一戶(hù)一策、長(cháng)短結合、重點(diǎn)攻堅、整體推進(jìn)”的精準脫貧工作思路，將大棚菜種植作為該村實(shí)施產(chǎn)業(yè)脫貧的切入點(diǎn)，目前各項工作正在有序地推進(jìn)中。
�。ǘ┙Y對幫扶情況
我單位參與幫扶工作的機關(guān)干部職工，除了完成本職業(yè)務(wù)工作外，每個(gè)月至少定期走訪(fǎng)一次幫扶貧困戶(hù)，深入了解實(shí)際情況，認真細致搞好調查摸底，及時(shí)掌握致貧原因、幫扶需求等，做好基礎性服務(wù)工作。一是在思想上幫扶。與被幫扶的貧困戶(hù)多次談心交心，幫助他們克服“等靠要”的消極思想，引導梳理勤勞致富觀(guān)念。二是在生活上幫扶。幫扶責任人根據貧困戶(hù)實(shí)際情況，有的`送去衣物，有的送去米面油等生活用品，有的幫助協(xié)調子女就業(yè)、申請危房改造補助等等。同時(shí)協(xié)調鄉鎮及有關(guān)部門(mén)落實(shí)相關(guān)幫扶措施，聯(lián)系社會(huì )力量參與扶貧幫扶。三是在就業(yè)上幫扶。協(xié)助有就業(yè)意愿和有勞動(dòng)能力的貧困戶(hù)到縣城打工，積極聯(lián)系房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)、建筑施工企業(yè)為其提供就業(yè)崗位，增加貧困戶(hù)的經(jīng)濟收入。
三、下半年工作謀劃
�。ㄒ唬⿵娀麄饕龑�，打消貧困群眾脫貧顧慮。加強勵志扶貧工作輿論引導，全面展示脫貧攻堅成效。采取群眾自述、干部幫述、媒體講述等多種方式，重點(diǎn)梳理精準扶貧對村組發(fā)展環(huán)境帶來(lái)的變化、貧困群眾家庭發(fā)展變化、致富產(chǎn)業(yè)的發(fā)展變化，讓群眾認可扶貧成效。
�。ǘ⿵娀a(chǎn)就業(yè)，激勵貧困群眾自己脫貧。改變直接送錢(qián)、送物的幫扶方式，降低貧困群眾的依賴(lài)性。充分發(fā)揮部門(mén)資源優(yōu)勢，為貧困群眾提供就業(yè)服務(wù)，鼓勵、支持通過(guò)建筑行業(yè)增收致富。
�。ㄈ⿵娀芑�，消除貧困群眾脫貧障礙。扎實(shí)開(kāi)展民情民意走訪(fǎng)全覆蓋，深入了解貧困群眾生產(chǎn)生活狀況，面臨的主要困難和問(wèn)題，聽(tīng)取意見(jiàn)建議，化解矛盾糾紛。
村干部培訓總結10
我們學(xué)校六名教師一起，在教育局信息化能力提升的培訓，聆聽(tīng)了王教授、曾院長(cháng)等三位名師的講座，我對教育信息化有了新的認識，當今以計算機和網(wǎng)絡(luò )技術(shù)為核心的現代技術(shù)正飛速的發(fā)展，改變我們的學(xué)習方式，信息的獲取、分析、處理、應用的能力將作為現代人最基本的能力和素質(zhì)的標志。特別是對信息技術(shù)的綜合運用能力，現在已不只停留在課本知識課件的制作上。作為一名教師應積極主動(dòng)吸納當今最新的技術(shù)，并把它們應用于教學(xué)活動(dòng)之中，通過(guò)這次培訓我深深的體會(huì )到：
一、理念上應更新
這次教育信息化能力提升培訓，我真正的認識到活到老學(xué)到老，只有更新觀(guān)念，不斷學(xué)習新知，從根本上提升專(zhuān)業(yè)素養，才能跟上時(shí)代的步伐。作為一名教師，具備良好的信息素養是終生學(xué)習、不斷完善自我的需要。還應具有現代化的教育思想、教學(xué)觀(guān)念，掌握現代化的教學(xué)方法和教學(xué)手段，熟練運用信息工具（網(wǎng)絡(luò )、電腦等）對信息資源進(jìn)行有效的收集、加工、組織、運用，這些素質(zhì)的養成就要求我們不斷地學(xué)習，才能滿(mǎn)足現代化教學(xué)的需要，信息化素養成了終生學(xué)習的必備素質(zhì)之一。
二、專(zhuān)業(yè)能力得提升
聆聽(tīng)了王教授的專(zhuān)題與案例分析的學(xué)習，使我充分認識到作為老師，要具備基本的信息化素養，掌握信息操作的基本能力和獲取信息的能力，還應具備信息收集處理以及表達的能力和綜合運用能力。同時(shí)，認識到教育信息化的重要性，了解了教育信息化的發(fā)展情況，信息化教學(xué)環(huán)境在教育教學(xué)中的作用以及幾種常用的教學(xué)模式和軟件的基本應用。教育的實(shí)質(zhì)是通過(guò)傳播、交流信息，有目的的影響他人的活動(dòng)，因此我們要充分利用五大感官對信息的獲取，并按一定的目的要求，選擇一定的合適的信息內容，通過(guò)有效的載體把經(jīng)驗，知識，方法傳給學(xué)生。發(fā)揮信息傳遞視角的六大功能，方可創(chuàng )造情境，變靜為動(dòng)，變可見(jiàn)為不可見(jiàn)，變抽象為直觀(guān)，模擬場(chǎng)景，轉化信息，課堂教學(xué)效率才會(huì )不斷提高。利用現代技術(shù)，解決傳統教學(xué)手段傳統信息技術(shù)教學(xué)目的`的那些關(guān)鍵性的教學(xué)因素和教學(xué)環(huán)節。有效達成教學(xué)目標的困難點(diǎn)和影響有效達成教學(xué)目標的哪些關(guān)鍵性的教學(xué)因素和教學(xué)環(huán)節是整合點(diǎn)的不同定義。正確運用整合點(diǎn)的診斷方法，才能在現代教學(xué)設計中，找準有效達成教學(xué)目標的困難點(diǎn)。把握整合的三項原則：緊扣學(xué)習目標；適合用啥就用啥；先用傳統細信息技術(shù)后用現代信息技術(shù)。
三、注重細節上的滲透
本次培訓中，曾院長(cháng)的講座，不僅教給我們知識和技巧，更在無(wú)形中用她自己的言行來(lái)引導大家，在一些細節的講解上十分細致，恰當地滲透各學(xué)科的常識，使不同程度的老師都能得到提高，真正的學(xué)有所獲。要“以人為本，育人為本，發(fā)展為本�！弊鳛榻處熞鹬亟K身教育觀(guān)，做好解析者，示范者，組織者，啟迪者，指導者，給漁者，促進(jìn)者。學(xué)生終身學(xué)習、發(fā)展觀(guān)。做到主動(dòng)參與，自主，探究，交互，合作，會(huì )學(xué)習，會(huì )活用。要以?xún)?yōu)質(zhì)的數字化學(xué)習環(huán)境為支撐創(chuàng )新，因材施教。處理好尊重鼓勵，民主平等，學(xué)會(huì )合作的師生關(guān)系。使我深深體會(huì )到：必須站在教育教學(xué)改革需求的角度，融會(huì )貫通曾院長(cháng)的講座內容，不斷學(xué)習、消化，對技術(shù)的應用要把握好度，不能將電子白板代替黑板，更不能被技術(shù)捆綁。教育信息化在兩個(gè)課堂的建設中有積極的推動(dòng)作用，要把兩個(gè)課堂的建設做好做實(shí)，使教育信息化能力不斷提升，真正達到教育信息化與課堂教學(xué)的深度融合。教育也要時(shí)代化，要融入到現代的生活之中，融入到這個(gè)信息的時(shí)代，這個(gè)信息的社會(huì )。
總之，培訓時(shí)間雖然短暫，但我受益匪淺。我將在今后的工作中不斷學(xué)習，努力把所學(xué)到的教育信息化運用到教育教學(xué)中去，使之真正為教育教學(xué)服務(wù)。
村干部培訓總結11
這次培訓，我感觸很深。我深深地體會(huì )到計算機輔助教學(xué)已經(jīng)走到了我們身邊，認識到課堂上把信息技術(shù)完美地融合到教學(xué)之中，充分發(fā)揮計算機工具性能，能夠提高教學(xué)質(zhì)量。
教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展不僅要幫助教師更深刻、靈活地理解學(xué)科知識，還要幫助教師理解學(xué)習者的言行，掌握關(guān)于學(xué)習的知識，了解可用的課程資源和最新教育教學(xué)技能技術(shù)，并培養教師對實(shí)踐進(jìn)行分析和反思的習慣和技能，多媒體在教學(xué)中的使用，改變了以往教師講得津津有味，學(xué)生聽(tīng)得無(wú)精打采的教學(xué)氣氛。它使教師從傳統的知識傳遞者變成學(xué)生學(xué)習的指導者和教學(xué)的組織者，教師和多媒體、教學(xué)內容以及學(xué)生組合成了一個(gè)合理、協(xié)調、有創(chuàng )造性和發(fā)展性的學(xué)習整體，從而使學(xué)生的學(xué)習不再枯燥乏味、了無(wú)生趣。同時(shí)，教師通過(guò)現代教育媒體，發(fā)揮了自己的主導作用，以各種形式、多種手段幫助學(xué)生學(xué)習，進(jìn)一步調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性。在現行教學(xué)中恰當、正確地使用多媒體手段來(lái)輔助教學(xué)，有助于提高學(xué)生學(xué)習興趣，突破教學(xué)難點(diǎn)，對優(yōu)化英語(yǔ)教學(xué)起著(zhù)顯著(zhù)的作用。
隨著(zhù)計算機輔助教學(xué)進(jìn)入課堂，確實(shí)給教學(xué)帶來(lái)了生機和活力，多媒體計算機把語(yǔ)言、聲音、圖象、文字、動(dòng)畫(huà)、音樂(lè )等經(jīng)過(guò)處理后，形成一種全新的、圖文并茂的、豐富多彩的形式呈現教學(xué)信息，彌補了以往課堂教學(xué)中的`某些不足，對教學(xué)中重點(diǎn)的講解、難點(diǎn)的突破有很大的輔助作用。同時(shí)，化抽象為具體，更加直觀(guān)和具體地將信息傳達給學(xué)生，不僅把學(xué)生的聽(tīng)覺(jué)、視覺(jué)等一起調動(dòng)起來(lái)，使學(xué)生成為主動(dòng)參與、發(fā)現、探究和建構知識的主體，這不僅激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣，也提高了教學(xué)效率。在培訓中我選擇了flash教學(xué)動(dòng)畫(huà)應用基礎和flash教學(xué)動(dòng)畫(huà)進(jìn)階篇，我覺(jué)得受益匪淺，通過(guò)flash來(lái)可以大大提高英語(yǔ)課堂教學(xué)質(zhì)量。它的動(dòng)畫(huà)效果是其它英語(yǔ)教學(xué)手段無(wú)法替代的。它可最有效地將抽象的知識形象化、具體化，從而突出重點(diǎn)、淡化難點(diǎn)，易于學(xué)生掌握。其交互性將授課內容和學(xué)生更加有機地結合起來(lái)，充分調動(dòng)學(xué)生的積極性。其動(dòng)靜結合的特點(diǎn)，能充分再現語(yǔ)言情景，并將知識訴諸畫(huà)面，達到聲、畫(huà)交融。英語(yǔ)教學(xué)內容更具體、更生動(dòng)，使人如身臨其境，學(xué)得輕松愉快，有樂(lè )趣；理解更加深透，印象更加深刻。從而，使學(xué)生變“苦學(xué)”為“樂(lè )學(xué)”，原來(lái)枯燥的語(yǔ)言材料，不用費很大勁兒就能記住。
村干部培訓總結12
時(shí)間飛逝，轉眼間我們就迎來(lái)了20xx年。20xx年xx月，我作為全縣第四批農村指導員中的一員，到我鄉平?jīng)銮f村駐村指導新農村建設工作。自平?jīng)銮f村開(kāi)展新農村建設工作以來(lái)，我嚴格按照新農村建設指導員工作職責和任務(wù)要求，遵守管理制度，認真開(kāi)展各項工作，通過(guò)近一年的努力工作，我發(fā)揮自身特長(cháng)，深入調查研究，理清工作思路，集中精力為民辦好事、實(shí)事，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展工作，切實(shí)推動(dòng)了平?jīng)銮f村社會(huì )主義新農村建設工作，現將入村以來(lái)新農村建設工作開(kāi)展情況簡(jiǎn)要匯報如下：
一、 新農村建設工作學(xué)習情況
作為一名新農村建設指導員，我的言行，不僅代表自身形象，而且代表派出單位的形象，所以自駐村以來(lái)，我嚴格按照新農村建設指導員的工作要求，嚴格遵守工作紀律，盡快適應駐村工作，腳踏實(shí)地的配合村“兩委”班子，做好各項村務(wù)工作。
為了盡快熟悉勝任駐村指導員工作，我提前學(xué)習農村工作的相關(guān)政策法規和資料文件，認真學(xué)習黨在農村的各項方針政策和做好“三農”工作的`一系列重要指示精神。結合鄉情、村情，認真學(xué)習有關(guān)農村工作及新農村建設工作內容的文件材料，為自己當好農村政策法規宣傳員打下了堅實(shí)的理論基礎。
二、新農村建設工作開(kāi)展情況
從進(jìn)村到現在，我經(jīng)常深入各自然村調查了解情況，從老百姓最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的問(wèn)題入手，積極融入村級組織的工作，為村民辦實(shí)事、辦好事，到目前為止，具體做了以下工作：
1、協(xié)助完成農家樂(lè )工程。為了使農家樂(lè )工程順利開(kāi)展，在做好宣傳動(dòng)員，落實(shí)地塊的同時(shí)，組織農戶(hù)利用農閑時(shí)間盡快盡早動(dòng)工，協(xié)調運送建筑材料，促使工期進(jìn)展順利，按時(shí)峻工并投入使用。
2，進(jìn)村入戶(hù)開(kāi)展調查研究，詳細了解困難群眾的基本情況，摸清村情民意，弄清全村目前急需解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。
3，在按要求完成好縣、鎮下達的各項工作任務(wù)基礎上，積極配合協(xié)助做好各上級部門(mén)安排的臨時(shí)工作任務(wù)。在做好駐村新農村建設指導員的同時(shí)，不忘政府的中心工作，盡職盡責做好本職工作。
總的來(lái)說(shuō)，通過(guò)一年的駐村工作，我思想進(jìn)一步成熟，增長(cháng)了才干，對農村工作有了進(jìn)一步的熟悉，各方面素質(zhì)明顯提高，積累了豐富的經(jīng)驗，為以后的工作打下了堅實(shí)的基礎。
村干部培訓總結13
一、培訓對象
村三委班子成員
二、培訓地點(diǎn)
會(huì )龍鎮政府三樓會(huì )議室
三、培訓時(shí)間
20xx年6月、8月、12月共三次
四、培訓內容
一是圍繞經(jīng)濟發(fā)展方面。以培養村干部發(fā)展理念為目標，結合會(huì )龍鎮情實(shí)際，計劃舉辦畜禽養殖、特色種植等培訓班，使村干部掌握技術(shù)、學(xué)習經(jīng)驗、了解市場(chǎng)，提高帶頭致富能力。
二是圍繞執政能力建設方面。以提高村干部依法執政、依法辦事、照章理事能力為目標，依托鎮黨委政府各種會(huì )議以會(huì )代訓，對村干部及村民實(shí)施法津法規、農村政策教育，進(jìn)一步增強村干部在憲法、法律法規的范圍內實(shí)行村民自治的自覺(jué)性。
三是圍繞保持穩定方面。以保持農村穩定為主題，以村級民主管理、處置突發(fā)性事件為主要內容，舉辦村干部黨風(fēng)廉政建設1
和信訪(fǎng)維穩培訓班，提高村干部做好群眾工作、化解矛盾、維護農村穩定、建設和諧社會(huì )的.應對能力。
村干部培訓總結14
去年冬天，我鎮完成了各村兩委換屆選舉工作，產(chǎn)生了新的一屆村兩委班子。新一屆兩委班子在年齡、文化、知識結構上較上屆都有了較大改善。為了進(jìn)一步加強基層干部隊伍建設，全面提高新一屆村干部的思想政治素質(zhì)、廉潔奉公意識和領(lǐng)導水平，增強村干部駕馭復雜局面、解決現實(shí)問(wèn)題的能力，鎮黨委、政府決定舉辦這次村干部培訓班。下面我講三個(gè)問(wèn)題：
一、舉辦這次培訓班的意義
去年12月，在我鎮今年的人代會(huì )上，明確了今后五年我鎮的經(jīng)濟發(fā)展的主要目標。要實(shí)現這個(gè)目標，需要在坐的新一屆村兩委成員的上下同心、共同努力。對于在坐的各位村干部來(lái)說(shuō)，當前最重要的就是全面提高自身整體素質(zhì)，切實(shí)做好基層工作；就是要樹(shù)立信心，下定決心，凝聚民心，全面、認真、扎實(shí)地完成鎮黨委、鎮政府下達的各項工作任務(wù)。因此舉辦這次培班就顯得尤其必要。
�。ㄒ唬┥钊雽�(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，加快我鎮新農村建設的需要
要鞏固農業(yè)基礎，加快農業(yè)結構調整，推進(jìn)農業(yè)和農村現代化建設，就必須有一支高素質(zhì)的農村基層干部隊伍。通過(guò)對新一屆村干部開(kāi)展以政治理論和基層管理知識為主要
內容的崗位培訓，逐步提高村干部的思想政治素質(zhì)、廉潔奉公意識和工作能力，使新一屆村兩委班子能夠擔當起帶領(lǐng)農民群眾致富奔小康，實(shí)現農業(yè)和農村現代化目標的重任。當前廣大村干部要進(jìn)一步深入學(xué)習十七大精神和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，牢記黨的宗旨和奮斗目標，始終保持黨的先進(jìn)性，強化責任意識、改革意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識。破除四種思想觀(guān)念，即破除小富則滿(mǎn)，小富則安，不富也安的思想，樹(shù)立搶抓機遇，加快發(fā)展的意識；破除因循守舊，得過(guò)且過(guò)的思想，樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新，爭創(chuàng )一流的意識；破除局部利益至上、個(gè)人利益至上的思想，樹(shù)立全局觀(guān)念和大局觀(guān)念意識；破除畏難無(wú)為的思想，樹(shù)立奮發(fā)圖強的意識，努力提高農村基層干部帶領(lǐng)群眾建設社會(huì )主義新農村的能力，加快我鎮農業(yè)和農村現代化建設的步伐。
�。ǘ┡囵B一支高素質(zhì)基層干部隊伍的需要
胡錦濤同志曾提出：“建設高素質(zhì)干部隊伍，是全黨的一項刻不容緩的重大任務(wù)。加強農村基層組織建設也必須把建設高素質(zhì)的農村基層干部隊伍作為關(guān)鍵環(huán)節和必須達到的一個(gè)目標�！鞭r村基層干部是我們黨和國家干部隊伍的重要組成部分，是帶領(lǐng)農民群眾脫貧致富奔小康，實(shí)現農業(yè)農村現代化和建設社會(huì )主義新農村的`核心力量�；鶎痈刹筷犖樗刭|(zhì)如何，直接影響著(zhù)我鎮的經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )進(jìn)步。上面千條線(xiàn)，下面一根針，要創(chuàng )造性地貫徹執行黨的方針政策，關(guān)
鍵在干部。所以只有我們村干部樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的思想，才能全力以赴地帶領(lǐng)農民群眾發(fā)展農村經(jīng)濟，為農村各項事業(yè)的發(fā)展創(chuàng )造必要的物質(zhì)基礎。通過(guò)掌握宣傳群眾、發(fā)動(dòng)群從、組織群眾、服務(wù)群眾的基本功，學(xué)會(huì )用民主公開(kāi)透明的方法管理村務(wù)，建立健全農村工作的各項制度，使農村工作逐步走上規范化、法制化、民主化、科學(xué)化的軌道。這樣，才能得到群眾的擁護，黨和國家在基層的一系列方針政策才能得到全面的貫徹落實(shí)，新農村建設才能生機勃勃興旺發(fā)達。
�。ㄈ┚裎拿鹘ㄔO和民主法制建設的需要
要把xx建設成為金昌的后花園，就要物質(zhì)文明、精神文明兩手抓，兩手都要硬。近年來(lái)，我鎮精神文明建設取得顯著(zhù)成績(jì)，但也存在不少問(wèn)題，在民主與法制建設方面，存在一些薄弱環(huán)節，有的基層干部民主意識不濃，法制觀(guān)念淡薄，因而嚴重挫傷了群眾的積極性，影響了黨群干群關(guān)系。要徹底改變這一狀況，必須加強對村干部的教育培訓，加強政策法制教育，全面理解領(lǐng)會(huì )各項方針政策和法律要求，進(jìn)一步增強執行政策和法律的自覺(jué)性和嚴肅性，從而發(fā)揮村干部的模范帶頭作用，促進(jìn)社會(huì )風(fēng)氣的好轉，為我鎮的改革和發(fā)展創(chuàng )造良好的環(huán)境。
二、我鎮少數村干部在工作中存在的思想問(wèn)題
一是發(fā)展的信心不足。部分同志對實(shí)現快發(fā)展、大發(fā)展的信心不足，悲觀(guān)失望，走路低著(zhù)頭、開(kāi)會(huì )坐后頭、工作沒(méi)勁頭，喪失了前進(jìn)的動(dòng)力和戰斗的意志。二是自我感覺(jué)良好。一些同志固步自封、坐井觀(guān)天，不了解外面形勢的變化，不知道外面的世界有多精彩，只縱向看、不橫向比，滿(mǎn)足于已有的成績(jì)，習慣于目前的生活狀態(tài)，總認為有現在這個(gè)成績(jì)，過(guò)現在這個(gè)日子已經(jīng)不錯了，殊不知現在發(fā)展的形勢一日千里，外面的世界日新月異。三是工作責任心不強。對上級布置的工作、提出的要求，采取敷衍、推諉的態(tài)度，上面推一下才動(dòng)一下，不推就不動(dòng)，有的推了也不動(dòng)，甚至搞上有政策下有對策，我行我素；遇到困難，不是千方百計地克服困難、戰勝困難，而是講客觀(guān)、講條件，想方設法地回避困難、逃避責任，頭來(lái)工作完不成、發(fā)展上不去。四是開(kāi)拓精神不夠�，F在不少同志，萬(wàn)事“怕”字當頭，怕承擔責任，辦事找文件，文件上沒(méi)有的事不敢辦；決策找先例，沒(méi)有先例不決策；行動(dòng)看別人，別人不動(dòng)不敢動(dòng)。工作人員守著(zhù)條條框框不放，墨守成規，死搬教條。
這些思想問(wèn)題雖然只存在于—定范圍和少數人身上，但是如果我們不高度重視并切實(shí)加以解決，我們就不能在新一輪發(fā)展大潮中，贏(yíng)得主動(dòng)，實(shí)現超常發(fā)展；就不能在追趕兄弟鄉鎮的征程中，奮起直追，實(shí)現跨越發(fā)展；就不能在激烈競爭中，脫穎而出，實(shí)現率先發(fā)展。一句話(huà)，我們就不可能完成既定的奮斗目標，率先建成全面小康社會(huì )只能是一句空話(huà)。
三、幾點(diǎn)要求和希望。
今天來(lái)參加培訓的都是新一屆村干部，既然大多數群眾相信你們，把你們選到村干部的位臵，你們就要盡心盡責，對廣大群眾負責，積極認真地做好村的各項工作。下面我強調幾點(diǎn)希望和要求。
一要牢固樹(shù)立群眾觀(guān)念，全心全意為人民服務(wù)。全心全意為人民服務(wù)，是我們黨的宗旨。對于我們每位共產(chǎn)黨員、村干部來(lái)說(shuō)，對人民群眾的態(tài)度問(wèn)題，同人民群眾的關(guān)系問(wèn)題，是一個(gè)根本的政治問(wèn)題。我們廣大的村干部，必須要牢固樹(shù)立群眾觀(guān)念，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統，真心實(shí)意地為人民謀利益。
在日常工作中，每位村干部要時(shí)刻提醒自己，我們來(lái)自于人民，植根于人民，要自覺(jué)地把黨和人民的利益放在首位，想問(wèn)題，辦事情，作決策，都要以人民擁護不擁護、贊成不贊成、答應不答應作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。作為村干部，要重視處理好各方面的利益關(guān)系，特別要注意解決好群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和實(shí)際困難。幫助群眾解決實(shí)際困難，絕不能停留在口頭上，光打雷不下雨，空許諾不落實(shí)，要多為老百姓辦幾件實(shí)事。具體要做到“五心”。對來(lái)信來(lái)訪(fǎng)的群眾要熱心，對處理問(wèn)題有責任心，對困難群眾有同情心，對有阻力的問(wèn)題有決心，對疑難的問(wèn)題有恒心。
二要敢于負責，勤勉敬業(yè)，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。敢于負責，勤勉敬業(yè)，是我們廣大村干部崗位職責的內在要求。敢不敢負責，能否勤勉敬業(yè)，反映出一個(gè)領(lǐng)導干部的思想境界、黨性修養、價(jià)值觀(guān)念和工作能力。在坐的村干部在會(huì )后的工作中，要大膽負責，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。xx的發(fā)展，面臨著(zhù)許多新的挑戰，但這也為廣大干部施展才能提供了難得的機遇和廣闊的舞臺。凡是有作為、有能力的干部，都會(huì )自覺(jué)地把克服困難、解決問(wèn)題、敢于負責，看作是自己的基本職責，黨和人民既然把我們放到領(lǐng)導崗位上，我們就得盡心盡力地干，干就要干好，干好成績(jì)來(lái)。說(shuō)到底，衡量一個(gè)村干部的能力和水平，最終都要通過(guò)實(shí)際成績(jì)來(lái)檢驗。
三要增強大局意識，維護全鎮人民的共同利益。增強大局意識，維護鎮黨委鎮政府的權威，保證政令暢通，是一個(gè)很?chē)烂C的原則問(wèn)題，是黨性的集中表現。只要全鎮上下同心協(xié)力，共同維護大局利益，就沒(méi)有什么困難戰勝不了。我們要求各村的干部，在思想上、行動(dòng)上，必須服從全鎮一盤(pán)棋，正確處理好局部與整體的關(guān)系，自覺(jué)做到小局服從大局，不折不扣地執行鎮黨委、鎮政府的出臺的一系列文件精神，確保全鎮政令暢通。只要我們各村的干部把自己所負責的工作做好了，就是對全鎮大局最大的貢獻。
四要克己自律、干凈干事，加強廉政建設。我們各級干部必須從自己做起，以實(shí)際行動(dòng)，在廣大群眾中樹(shù)立起干凈干事的好形象。我們村干部要做到自重、自省、自警、自勵，經(jīng)得起各種考驗和誘惑。作為村干部，要做到工作以高標準為目標，生活以下限為尺度，要增強黨性鍛煉，自覺(jué)接受監督，始終保持艱苦奮斗，無(wú)私奉獻，克己奉公的革命本色，要認真執行《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設責任制的規定》，實(shí)行村務(wù)公開(kāi)制度。
五要增強學(xué)習的緊迫感和自覺(jué)性，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導水平。
當今世界日新月異，知識經(jīng)濟時(shí)代已經(jīng)到來(lái)，許多新知識、新事物、新經(jīng)驗層出不窮，廣大人民群眾對干部的知識水平和工作能力的要求也越來(lái)越高。因此，我們不學(xué)習就跟不上形勢，就會(huì )被歷史所淘汰；不學(xué)習就不能把握發(fā)展趨勢，就駕馭不了大局。我們廣大的村干部必須認清形勢，進(jìn)一步增強學(xué)習的緊迫感和自覺(jué)性，認真學(xué)習，豐富知識，提高素質(zhì)，適應新形勢和新任務(wù)的需要。這次培訓是一次很好的學(xué)習提高的機會(huì )，希望大家要珍惜機會(huì )，以積極認真的態(tài)度參加培訓，力爭通過(guò)培訓，不斷更新知識，開(kāi)闊眼界，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導水平。
最后，祝同志們工作順利，萬(wàn)事如意！謝謝！
村干部培訓總結15
一、前期施工準備階段之地質(zhì)勘查
仔細研究《巖土工程勘察報告》，包括土層分布、含水分布（滯水、淺水或是承壓水），對于基坑支護和土方開(kāi)挖方案極有針對性。
二、前期施工準備階段之文物勘察
施工單位入場(chǎng)后（開(kāi)工前），建設單位（或委托施工單位）通知文物勘探單位勘測，發(fā)現文物后，原則上層層上報，保護好現場(chǎng)，停止施工。
三、前期施工準備階段之支護方案
開(kāi)工前編制《施工組織設計》、《專(zhuān)項施工方案》、危險性較大工程由施工單位組織專(zhuān)家論證。
四、前期施工準備階段之工程測量定位
建筑物定位參加人員：城市規劃部門(mén)（下屬測量隊）、施工單位測量員；根據《建筑規劃定位圖》進(jìn)行定位，最后在現場(chǎng)至少形成4個(gè)定位樁。放線(xiàn)工具為“全站儀、高級經(jīng)緯儀、GPS衛星定位”。
五、前期施工準備階段之臨水臨電報批
建設單位取得《施工許可證》之后，建設單位（或委托施工單位）拿許可證到電力公司、水利公司辦理臨時(shí)審批手續。
六、前期施工準備階段之三通一平
三通：水通、路通、電通，隨著(zhù)現場(chǎng)辦公信息化，增加了通訊、通網(wǎng)、通郵、通氣等。
一平：場(chǎng)地平整。建設單位交付施工單位的場(chǎng)地一般為平整過(guò)的，施工前確定現場(chǎng)標高，開(kāi)挖標高一般為±0或圖紙設計標高，多余開(kāi)挖土方，做好《洽商單》。
七、前期施工準備階段之施工部署
《施工總體部署》按照“先地下后地上，先土建后安裝，先結構后裝飾”的施工原則，加強施工過(guò)程動(dòng)態(tài)管理，合理安排勞動(dòng)力和施工機械設備的投入，在確保每道工序的工程質(zhì)量與安全的前提下，立足搶時(shí)間，爭速度，科學(xué)的組織交叉施工。嚴格勞動(dòng)紀律，嚴肅施工調度命令，“縱向到底，橫向到邊”，全面實(shí)施質(zhì)量、安全、進(jìn)度、計劃管理。嚴格控制關(guān)鍵工序的施工工期，確保按期優(yōu)質(zhì)高效的完成工程施工任務(wù)。
施工部署
根據《施工合同》要求，合理進(jìn)行工期安排，科學(xué)地組織施工，分階段進(jìn)行工期控制。以高層為例，合同工期為300天，地基基礎多少天完成，主體施工、裝飾、水電、竣工驗收定在哪一天。確定里程碑事件土方開(kāi)挖完成、基礎底板完成、出±0以及每5層或10層等為里程碑事件。
在總體安排上，粗裝修及維護結構提前插入施工。交叉作業(yè)，充分離用時(shí)間和空間。以28層為例，施工至10層或15層時(shí)，從地下或首層開(kāi)始插入粗裝和維護（開(kāi)工前與建設單位和監理單位約定好分段驗收）。
配套項目不得占用工期，應及早安排，做到主次結合，相互銜接。主體完成之前，配套工程完工。
由于工程中結構、給排水、電氣采暖等專(zhuān)業(yè)交叉施工，應合理安排專(zhuān)業(yè)施工程序。解決各專(zhuān)業(yè)和各專(zhuān)業(yè)工種在時(shí)間上的搭接施工，對縮短工期、提高施工質(zhì)量、保證安全生產(chǎn)十分重要。
電氣專(zhuān)業(yè)施工程序在整體安排下，原則上“先配合土建預埋，后設備安裝和預埋管線(xiàn)同步進(jìn)行�！�
時(shí)間部署
根據工程實(shí)際情況，主體施工時(shí)無(wú)法避開(kāi)雨季，唯一的辦法既是確保雨季施工的各種措施到位，盡量避開(kāi)在大雨中澆筑混凝土。尤其夜間施工混個(gè)凝土澆筑存在“擾民問(wèn)題”，隨之而來(lái)的既是“民擾問(wèn)題”，要慎重處理。
按照均衡施工來(lái)安排每天澆筑量，做到每個(gè)工種每天都有工作面，避免出現窩工現象。
空間部署
為了充分利用空間和時(shí)間，有節奏均衡的進(jìn)行施工，確保按照總控計劃進(jìn)行實(shí)施，在主體結構與二次結構和裝飾工程以及專(zhuān)業(yè)安裝各分項的安排上采用“立體交叉”的方法進(jìn)行施工。滿(mǎn)足上部進(jìn)行結構施工，下部進(jìn)行二次圍護結構的施工和安裝、裝修的插入，與結構驗收相配合。
資源部署
隨著(zhù)人工費越來(lái)越高，原則上盡量提高機械化施工水平，設備的投入量詳見(jiàn)《機具設備需用計劃表》，包括垂直運輸、塔吊、物料提升機、外用電梯、泵送混凝土等�；炷敛捎帽盟图夹g(shù)結合布料桿進(jìn)行布料施工；直徑20mm以上的鋼筋采用直螺紋連接技術(shù)；模板多采用木模板，在勞動(dòng)力投入上，按工作量和工期進(jìn)行投入，不同的施工階段進(jìn)行合理調整。
八、前期施工準備階段之工地圍欄及大門(mén)
現場(chǎng)圍擋，實(shí)行“封閉式”管理，城區主要施工路段高以上，其他路段高以上。
主入口處設置大門(mén)，高度與圍擋相適應（考慮消防車(chē)、混凝土罐車(chē)、渣土車(chē)、吊車(chē)等大型設備），寬度不宜小于5米。大門(mén)內設置門(mén)衛室，其內張貼門(mén)衛制度，人員及車(chē)輛出入登記表。大門(mén)外側應當在圍墻醒目處懸掛“五牌一圖”，即：“工程概況牌、管理人員名單及監督電話(huà)牌、消防保衛（防火責任）牌、安全生產(chǎn)牌、文明施工和環(huán)境保護牌和施工現場(chǎng)平面圖“。根據單位宣傳需要可適當增加。
辦公區、生活區盡量采用永久性建筑物或現有設施為施工服務(wù)，降低施工設施造價(jià)費用，盡量采用裝配式施工設施，提高安裝速度，一般多采用活動(dòng)板房。
九、前期施工準備階段之培訓及圖紙會(huì )審
開(kāi)工前項目培訓
培訓的目的是為了提高項目部參建員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，有必要在項目開(kāi)工前對員工進(jìn)行培訓。
培訓的內容包括開(kāi)工前把鋼筋、模板、混凝土等的施工內容和要求，以及文明施工等。
培訓是以規范為基礎，以現場(chǎng)使用為目的來(lái)培訓，一般由項目總工組織。圖紙會(huì )審
圖紙會(huì )審是指工程各參建單位（建設單位、監理單位、施工單位）在收到設計院施工圖設計文件之后，對圖紙進(jìn)行全面細致的`熟悉，審查出《施工圖》中存在的問(wèn)題及不合理情況，并提交設計院處理的一項活動(dòng)，以施工單位為主。
圖紙會(huì )審由建設單位組織并記錄（一般為施工單位），通過(guò)圖紙會(huì )審可以使各參建單位熟悉設計圖紙，領(lǐng)會(huì )設計意圖，掌握工程特點(diǎn)及難點(diǎn)。找出需要解決的設計難題，并擬定解決方案。例如大體積混凝土施工、深基坑支護專(zhuān)項方案。從而將設計缺陷消滅在施工之前。
技術(shù)規范和質(zhì)量標準及專(zhuān)項施工方案
組織有關(guān)技術(shù)人員學(xué)習國家級、地方級有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量管理規范和強制性標準，并加以嚴格執行。及時(shí)收集、整理工程有關(guān)技術(shù)資料。對新技術(shù)和規范的培訓、指導，提高全面管理質(zhì)量的素質(zhì)。對于尚無(wú)規范的施工工藝，制定或明確參照標準，并取得建設單位、設計單位和質(zhì)量監督部門(mén)認可。
總工程師組織工程管理部門(mén)和項目部有關(guān)人員進(jìn)行認真審查，熟悉圖紙，會(huì )同設計單位、建設單位、監理單位進(jìn)行圖紙會(huì )審。
有針對性的編制《施工組織設計》，并對工程重點(diǎn)部位和專(zhuān)業(yè)性較強的項目，如基坑支護、支拆模板、起重吊裝、腳手架、臨時(shí)用電、塔吊、物料提升機、外用電梯等均應編制專(zhuān)項的施工和安全《施工組織設計》或專(zhuān)項施工方案。尤其深基坑和高支模，需要組織專(zhuān)家論證。
施工場(chǎng)地現狀及水文分析施工場(chǎng)地現狀對工程現場(chǎng)詳細踏勘，測出外邊線(xiàn)與周邊建筑物距離，為支護方案做準備�；娱_(kāi)挖邊線(xiàn)與周邊建筑物最近距離，合理設置生活區、施工區，找出施工區大門(mén)及進(jìn)出口位置（以東南側為宜），設置場(chǎng)內材料、機械、設備、人員進(jìn)出道路，基坑開(kāi)挖后的施工區能有效利用的場(chǎng)地，以及基坑開(kāi)挖時(shí)開(kāi)挖順序及出入車(chē)輛進(jìn)出道路。塔吊等重大設備安裝與拆卸設置位置。
水文分析
場(chǎng)區內地下物質(zhì)情況，必須現場(chǎng)探查，以及依據建設單位提供的《場(chǎng)地內管線(xiàn)綜合圖》，說(shuō)明現場(chǎng)是否有天然氣、電纜、市政給排水、雨水管線(xiàn)、污水管線(xiàn)等地下物。
場(chǎng)區內地下水文地質(zhì)情況，地下水位標高及埋深，場(chǎng)區內主要土層等，為基坑支護方案及開(kāi)挖方案做準備。
根據會(huì )審后的圖紙內容，核查工程量，編制、調整預算書(shū)
以勞動(dòng)定額為依據，按照合同總工期，根據各階段中的工程特點(diǎn)，編制各階段生產(chǎn)計劃，合理組建作業(yè)人員，確保每道工序保質(zhì)按期完成。
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