山西太原高校畢業(yè)生就業(yè)率超過(guò)70%
山西太原高校畢業(yè)生就業(yè)率超過(guò)70%
太原市2009年就有2萬(wàn)余名高校畢業(yè)生需要就業(yè)。為積極有效應對當前高校畢業(yè)生就業(yè)形勢,市人事局充分挖掘就業(yè)崗位,加快人才市場(chǎng)供求對接速度,著(zhù)力提升公共就業(yè)服務(wù)水平,積極出臺就業(yè)優(yōu)惠政策,使太原市高校畢業(yè)生就業(yè)工作得到穩步推進(jìn)。目前,太原市高校畢業(yè)生就業(yè)率超過(guò)70%。今年,山西省高校應屆畢業(yè)生16.28萬(wàn)人,比去年增加1.2萬(wàn)人,往屆未就業(yè)的畢業(yè)生約7萬(wàn)余人,全省需要就業(yè)畢業(yè)生占全省城鎮新增長(cháng)勞動(dòng)力的62%。與之相反,受金融危機影響,去年下半年以來(lái),太原市企業(yè)提供的崗位有所縮減。太原人才大市場(chǎng)的統計表明,今年上半年進(jìn)場(chǎng)招聘單位8852家,比去年同期減少24%。一增一減,意味著(zhù)2009年山西省高校畢業(yè)生就業(yè)將受到極大沖擊。面對嚴峻的就業(yè)形勢,市人事局千方百計增加舉辦人才招聘會(huì )的次數。今年上半年,除了定期的人才招聘會(huì )外,市人事局先后組織開(kāi)展了"2009年大中專(zhuān)畢業(yè)生供需洽談會(huì )"、"太原經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區首屆校企洽談會(huì )"等一系列招聘會(huì ),僅僅"太原市2009民營(yíng)企業(yè)招聘周"活動(dòng)就提供就業(yè)崗位1萬(wàn)余個(gè)。此外,太原人才大市場(chǎng)把每年2至6月增設為高校畢業(yè)生求職月,在每周日增設以高校畢業(yè)生為主的招聘會(huì ),進(jìn)一步增加高校畢業(yè)生需求信息供應量;對高校畢業(yè)生進(jìn)行免費求職登記并建立高校畢業(yè)生信息庫,專(zhuān)人負責向企業(yè)優(yōu)先進(jìn)行推薦,使高校畢業(yè)生求職更具針對性和有效性。為了引導高校畢業(yè)生到基層工作,市人事局先后出臺了一系列優(yōu)惠政策:對服務(wù)西部計劃、大學(xué)生村官計劃、"三支一扶"計劃、農村特崗教師、晉西北計劃這五類(lèi)高校畢業(yè)生,在服務(wù)兩年期滿(mǎn)后3年內報考黨政機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位的,在筆試總分中加5分,同等條件下優(yōu)先錄用;報考省內高校研究生的,在總分中加10分。正確的引導,使得報考太原市大學(xué)生村官和"三支一扶"計劃的高校畢業(yè)生人數分別達到12215和2710人,創(chuàng )下報名人數新的記錄。此外,市人事局依托太原人才大市場(chǎng),開(kāi)辟了高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)窗口,完善了窗口的人事代理、檔案管理、人才供求信息發(fā)布等服務(wù)功能,免費提供就業(yè)服務(wù)和就業(yè)咨詢(xún)。他們積極組織高校畢業(yè)生就業(yè)方面的專(zhuān)家,深入校園,開(kāi)展就業(yè)咨詢(xún)及講座,宣傳就業(yè)政策、介紹就業(yè)形勢、解答就業(yè)問(wèn)題,為高校畢業(yè)生免費提供就業(yè)信息、政策咨詢(xún)和就業(yè)指導等就業(yè)服務(wù)。據統計,今年上半年,通過(guò)組織公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘工作、選聘高校畢業(yè)生到農村(社區)就職、"三支一扶"計劃等手段,已經(jīng)為高校畢業(yè)生累計提供1700余個(gè)工作崗位。下半年,市人事局還將組織市教育局教師的招聘和市衛生局醫護人員的招聘等,再次為高校畢業(yè)生提供崗位520個(gè),并將為高校畢業(yè)生提供更多的就業(yè)機會(huì ),緩解高校畢業(yè)生就業(yè)壓力。大學(xué)生就業(yè)|大學(xué)生就業(yè)資訊,為你提供全面的大學(xué)生職業(yè)規劃、大學(xué)生就業(yè)指導、大學(xué)生就業(yè)形勢分析以及大學(xué)生職業(yè)困惑、大學(xué)生就業(yè)難等多方位的信息。本站部分文章來(lái)自互聯(lián),所有文章的版權為原作者所有!如無(wú)意中侵犯到您的權益,請及時(shí)與我聯(lián)系,我們將在第一時(shí)間做出回應!謝謝!
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