求職面試中不可怠慢的小因素

　　在求職應聘中，求職者的成敗關(guān)鍵往往在于一些不可小覷的細節因素。

　　1、提前弄清交通

　　看到標題很多人會(huì )不以為然，關(guān)于交通路線(xiàn)往往隨便看地圖，就急急忙忙的應聘的去了。這里要提醒一下廣大求職者，導致遲到的發(fā)生的原因往往就是因為對交通路線(xiàn)的不了解，而應聘中遲到是一件非常不禮貌的事情，留給面試官的印象不言而喻。其實(shí)這個(gè)細節是非常容易避免的，可以在求職應聘時(shí)多提前一個(gè)小時(shí)出門(mén)，不僅避免了遲到也給自己留下充分的時(shí)間去緩解緊張情緒，平定一下自己的心情，有更好的精神狀態(tài)來(lái)應對接下來(lái)的面試。

　　2、注意自己的著(zhù)裝

　　對于職場(chǎng)來(lái)說(shuō)，正裝，這是永不褪色的主題，不管是去高端大氣的外資企業(yè)，還是隨意的私企民營(yíng)，正裝永遠都是對自己以及別人的一種尊重。另外，關(guān)于職場(chǎng)面試該如何著(zhù)裝這個(gè)問(wèn)題上就有很多相關(guān)的經(jīng)驗總結，這樣就可以提前做好準備，萬(wàn)一不合身，還可以有時(shí)間做調整，以防面試時(shí)出現紕漏，影響心清和面試效果。

　　3、肢體語(yǔ)言同樣重要

　　在面試中，不僅僅要注意你的外表和語(yǔ)言，同時(shí)也要肢體和語(yǔ)音語(yǔ)調，這些小的細節也都決定著(zhù)面試的成敗。要知道，面談中肢體語(yǔ)言和語(yǔ)音語(yǔ)調最能給面試官留下深刻的印象。所以需要如何調整自己的言談舉止，廣大求職者也就心中有數了!

　　其實(shí)對于首次面試招聘方比較關(guān)注的是求職者的整體素質(zhì)，譬如求職者的外在形象、與人溝通能力和相關(guān)專(zhuān)業(yè)的經(jīng)驗等。面試官都是在招人的時(shí)候都考慮的很全面。因此如果覺(jué)得自己發(fā)揮的不是很理想，可以在給應聘單位的感謝信中適當注解一下，具體可說(shuō)明自己表現不盡如意的原因，不必刻意去解釋?zhuān)�以免適得其反，反而加深了面試官加深對你的負面印象。

　　4、面試結束后的禮儀必不可少

　　面試結束時(shí)的禮節也是公司考驗求職者的一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，結束時(shí)不要表現出一副急欲離開(kāi)的樣子，有禮貌的感謝面試官的面試，如果求職成功，最好以穩重的姿態(tài)向面試官表示感謝，如果沒(méi)有被錄用，也不要沮喪，立即新投入新的準備當中!時(shí)刻的督促自己，才是求職成功的關(guān)鍵。

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