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面試江中集團,面試經(jīng)歷分享!
江中集團在江西算是比較大的企業(yè)了,大企業(yè)都差不多有一定的規模和模式,很榮幸江中來(lái)到北京中醫藥大學(xué)開(kāi)宣講會(huì )?梢钥闯鰜(lái)江中對這次宣講會(huì )十分的重視。一共從南昌來(lái)了四個(gè)人;人力資源總監盧女士,人力資源經(jīng)理徐先生,人力資源主管鄭女士,企業(yè)文化經(jīng)理歐陽(yáng)先生,來(lái)的都是人力資源部門(mén)的PP,看到家鄉人真的很親很切?吹郊亦l的企業(yè)有如此的規模,更加是打心眼里很高興,真的。
江中集團中共在北京中醫藥大學(xué)開(kāi)了兩次宣講會(huì ),原因是由于他們時(shí)間上的安排正好和我們學(xué)生的課程有沖突,于是才有了二次宣講的機會(huì ),我可以看出盧女士的嗓子已經(jīng)啞了,但是還是用很有雌性的聲音為我們激情高昂的講述江中的過(guò)去現在將來(lái)。過(guò)去是江西中醫藥大學(xué)的藥廠(chǎng)現在是江中集團將來(lái)要做 OTC的老大,遠景是不錯的。
當天晚上自己就接到江中的面試通知,九點(diǎn)半在24教;可是正好自己有課,將九點(diǎn)半下課,自己還讓同學(xué)代為向他們說(shuō)明一下,可是,不用說(shuō)明了。當我到達面試現場(chǎng)的時(shí)候同學(xué)們都在等候,面試官一個(gè)都沒(méi)有來(lái)。此時(shí)已經(jīng)9點(diǎn)40了,江中難道是個(gè)沒(méi)有時(shí)間概念的企業(yè),我不希望是自己想的那樣,真的?斓10點(diǎn)了,同學(xué)們一顆懸著(zhù)的心終于放下來(lái)了。面試官是一男一女,男的希望一對多的面試,即一個(gè)面試官,三個(gè)同學(xué)。而女的希望是一對一的面試。自己還以為這樣似乎很公平。
自己也忙活起來(lái)了,為他們叫下一波的名字,剛開(kāi)始的時(shí)候擔心面試會(huì )從10點(diǎn)多一直持續到12點(diǎn)都不一定結束的了,看來(lái)自己太天真了,人都是有新鮮的,前面進(jìn)去的同學(xué)在里面的時(shí)間都相對來(lái)說(shuō)比較長(cháng),面試官對他們的了解也相對來(lái)說(shuō)比較好了,從第4波以后,我們就比較慘了,記得自己和另外兩個(gè)同學(xué)進(jìn)去,我們三個(gè)人,他就花了不到2分鐘讓我們出去了,這難道就是面試么?????
很是讓我迷惑,真的,自己在外面一直等候著(zhù),面試在11點(diǎn)10分左右結束,2分鐘他們就把可以進(jìn)入下一輪筆試的名單確定下來(lái)了。很少有國企的工作效率這么高的,但是我相信他們對我們面試者來(lái)說(shuō)是很不負責任的?梢越o大家分析一下面是中共有約40人,分十組,用時(shí)70分鐘,差不多7分鐘一波,這樣的時(shí)間可以說(shuō)是很多了,對吧!特別是一對一的時(shí)候,但是,自己在外面看到的更多的是一對一的面試官吧面試者撩在那自己接電話(huà)去了,這樣的現象我自己看到4次。而最后的結果是一對一的面試官選出6個(gè)人,一對多的面試官也是選出6個(gè)人,大家不知道有沒(méi)有看出來(lái)這種比例其實(shí)是很不對的,對于我們面試者也是很不公平的,自己出來(lái)之后都覺(jué)得有點(diǎn)受辱的感覺(jué),并非因為自己沒(méi)有參加下一輪的面試。雖然我知道不公平的現在是何時(shí)何地都有的,但是不用自己打自己的嘴巴,在人面前至少要裝作相對的平等一點(diǎn),至少不應該昨天宣講會(huì )上說(shuō)我們對人員的管理實(shí)行的是人性化、公平化的管理,但是今天呢???我想,我沒(méi)有進(jìn)入筆試,是自己的幸運,忽然想到在面試中有人從我這里將簡(jiǎn)歷拿走說(shuō)自己不想參加面試。我當時(shí)怎么就不做這么明智的選擇呢?后悔話(huà)不說(shuō),以后自己眼睛擦亮點(diǎn),不一定非要進(jìn)大企業(yè)、強企業(yè)、那些不一定適合自己的發(fā)展,雖然他們有先進(jìn)的技術(shù)、先進(jìn)的管理理念、等等、但是這是在中國難道你們都沒(méi)有意識到這一點(diǎn)么?
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