教育專(zhuān)業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷

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教育專(zhuān)業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

　　五年以上工作經(jīng)驗 | 男 | 29歲(1981年4月1日)

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　　居住地：深圳

　　電　話(huà)：139XXXXXXXX(手機)

　　E-mail：lilala@51job.com

　　最近工作 [ 3 年11個(gè)月]

　　公　司：珠海XX酒店管理集團

　　行　業(yè)：酒店/旅游

　　職　位：培訓經(jīng)理

　　最高學(xué)歷

　　學(xué)　歷：本科

　　專(zhuān)　業(yè)：教育學(xué)

　　學(xué)　校：遼寧師范大學(xué)

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　　自我評價(jià)

　　形象好，善于溝通，容易拉近與學(xué)員的心理距離;對培訓理解深刻，培訓的目的是實(shí)際狀況的改善，培訓的價(jià)值體現在培訓以后;具備強烈的使命感，有責任心，踏實(shí)穩重;較強的學(xué)習能力、思考能力和問(wèn)題解決能力，總能在實(shí)際工作中找到培訓靈感和案例;培訓風(fēng)格幽默，擅于調動(dòng)課堂氣氛，容易被學(xué)員接受，能夠根據企業(yè)的實(shí)際需求獨立設計課件，培訓經(jīng)驗比較豐富，擅長(cháng)互動(dòng)式培訓。

　　求職意向

　　到崗時(shí)間：一個(gè)月內

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò )設備，快速消費品(食品,飲料,化妝品)，專(zhuān)業(yè)服務(wù)(咨詢(xún)，人力資源)，金融/投資/證券，教育/培訓

　　目標地點(diǎn)：深圳

　　期望月薪： 20000-29999/月

　　目標職能：培訓經(jīng)理/主管，培訓講師，培訓專(zhuān)員/助理/培訓師

　　工作經(jīng)驗

　　2006 /12--至今：珠海XX酒店管理集團(500人以上) [ 3 年11個(gè)月]

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　人力資源部培訓經(jīng)理

　　負責集團下轄各度假村的培訓需求調查，培訓課程設計，培訓組織實(shí)施等工作。建立和完善集團及下屬單位的培訓體系，全面負責集團下轄的多處溫泉度假村的體驗式培訓業(yè)務(wù)的運營(yíng)。從三年的集團培訓工作中積累了豐富的實(shí)戰經(jīng)驗，能夠獨立搭建培訓架構體系，為企業(yè)發(fā)展和員工成長(cháng)創(chuàng )造良好的學(xué)習文化。

　　匯報對象：人力資源總監

　　下屬人數： 20

　　工作業(yè)績(jì)：對集團下轄各度假村的員工實(shí)施培訓，主要包括督導管理培訓、職業(yè)發(fā)展規劃培訓、員工心態(tài)輔導培訓、銷(xiāo)售激勵培訓等。在四年的培訓工作當中為集團下屬的各度假村創(chuàng )造超過(guò)300萬(wàn)培訓營(yíng)業(yè)收入，并為度假村培訓超過(guò)150人的管理人員，超越了公司對培訓管理崗位的預期和要求，并實(shí)現了自己既定的職業(yè)目標。在幫助酒店的服務(wù)人員豎立良好的職業(yè)態(tài)度、指導員工職業(yè)成長(cháng)及為集團發(fā)展儲備人才等方面做出了突出貢獻。

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　　2006 /3--2006 /12：北京XX外企培訓服務(wù)有限公司(500人以上) [ 9個(gè)月]

　　所屬行業(yè)：教育/培訓

　　培訓部培訓經(jīng)理/主管

　　配合公司業(yè)務(wù)部門(mén)對客戶(hù)的培訓需求進(jìn)行分析，為客戶(hù)推薦并根據客戶(hù)需要設計課程;負責公司體驗式培訓及管理課培訓的實(shí)施工作;管理專(zhuān)兼職培訓師團隊，并以主帶培訓師的身份負責公司拓展培訓業(yè)務(wù)的實(shí)施;負責客戶(hù)的培訓滿(mǎn)意度調查及后期跟蹤服務(wù)，深入到企業(yè)內部提供相應的咨詢(xún)工作。

　　匯報對象：總經(jīng)理

　　下屬人數： 10

　　工作業(yè)績(jì)：全年共實(shí)施體驗式培訓130余場(chǎng)次，管理課培訓19場(chǎng)次。

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　　2004 /9--2005 /12：北京日本XX汽修培訓中心 (500人以上) [ 1 年3個(gè)月]

　　所屬行業(yè)：教育/培訓

　　客戶(hù)服務(wù)部培訓專(zhuān)員/助理

　　1. 公司主營(yíng)業(yè)務(wù)以修理XX汽車(chē)和汽修培訓為主。屬于一級汽修中心。

　　2. 任職期間的主要工作內容為，從事技術(shù)資料的編輯、保管工作及客戶(hù)管理、回訪(fǎng)等工作。

　　3. 協(xié)助工程師的培訓工作,組織并參與了多次培訓活動(dòng)。與全國部分汽修廠(chǎng)的關(guān)系密切,其中與兩百多家建立長(cháng)期合作關(guān)系。

　　教育經(jīng)歷

　　2000 /9--2004 /7 遼寧師范大學(xué) 教育學(xué) 本科