轉行的簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)
“轉行”求職難，寫(xiě)簡(jiǎn)歷更難。如何寫(xiě)好“轉行”簡(jiǎn)歷，讓面試官給自己一個(gè)機會(huì )——這個(gè)問(wèn)題是眾多求職者所關(guān)心的。在這種情況下，在你的簡(jiǎn)歷應該設法避免象編年史一樣的羅列自己的職業(yè)經(jīng)歷，這樣大而全的列表沒(méi)有重點(diǎn)，突出不了你的優(yōu)勢和價(jià)值。
寫(xiě)明白你能為公司做什么
你應該仔細研究招聘廣告的職位要求，并且有地修改你的簡(jiǎn)歷，寫(xiě)明白你能為他們做什么，而不是單單向他們強調你以前做了些什么。這樣，你才能有望把自己做為一個(gè)“好產(chǎn)品”推銷(xiāo)出去。簡(jiǎn)而言之，你要努力做的是說(shuō)服用人公司，讓他們相信你在其他行業(yè)的工作經(jīng)驗會(huì )對他們有幫助，這樣公司才會(huì )愿意用你。
準備功能性簡(jiǎn)歷
既然你已經(jīng)對公司情況做了研究，你就應該對公司的發(fā)展方向，需要何種人才和技能等基本面有起碼的了解。所以你不妨嘗試為自己準備一份功能性簡(jiǎn)歷。功能性簡(jiǎn)歷能幫助你展示自己的技能而不是工作經(jīng)歷——被稱(chēng)作“前瞻”型的簡(jiǎn)歷。這種簡(jiǎn)歷的開(kāi)始部分通常是一段簡(jiǎn)單的自我描述和個(gè)人求職意向。一份得體的簡(jiǎn)歷同時(shí)你有機會(huì )展現自己的個(gè)人風(fēng)格，并使之表現得與公司的企業(yè)文化的配合之處。
充分利用你的社會(huì )關(guān)系網(wǎng)
我們想提醒求職者注意的是，盡管敢于跳槽的人相對來(lái)說(shuō)更有創(chuàng )造性，思想活躍并愿意承擔風(fēng)險，但是許多公司在招聘的時(shí)候對于跳槽過(guò)多的人總是抱有偏見(jiàn)。在這種情況下，我們建議你應該更多的利用你的社會(huì )關(guān)系來(lái)進(jìn)行跨行業(yè)求職，最理想的情況是你了解到一家公司有職位空缺但還沒(méi)有發(fā)布招聘廣告，這樣你可以避免與大批擁有那個(gè)行業(yè)工作資歷的候選人競爭。
讓朋友帶給你有價(jià)值的信息
最后，我們想說(shuō)的是：去另一個(gè)行業(yè)發(fā)展，是一個(gè)挑戰，一次調整，也對你事業(yè)發(fā)展的一次貢獻。當然，在你沒(méi)有確定下來(lái)之前，你盡量少和父母等長(cháng)輩談起你的決定，因為沒(méi)有必要讓他們?yōu)槟銚�。不過(guò)，你倒是應該和朋友們商量，尤其是那些在你所感興趣行業(yè)工作的人，他們往往能夠給你帶來(lái)最真實(shí)最有價(jià)值的信息。
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