江西五險一金繳納比例
五險一金繳納比例對于打工者與用人單位而言是個(gè)嚴肅的問(wèn)題，那么江西五險一金繳納比例又是多少呢?以下是小編為大家精心整理的江西五險一金繳納比例，歡迎大家閱讀。
江西五險一金繳納比例
養老保險：企業(yè)部分比例20%，個(gè)人部分比例8%
醫療保險：企業(yè)部分比例6%，個(gè)人部分比例2%+8元
失業(yè)保險：企業(yè)部分比例2%，個(gè)人部分比例1%
工傷保險：企業(yè)部分比例0.8%，個(gè)人不繳費
生育保險：企業(yè)部分比例0.8%，個(gè)人不繳費
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醫療保險
1、交多少錢(qián)?
繳費期直至退休，最短期限20年，不繳費期間不可報銷(xiāo)。
個(gè)人每月繳納上年月平均工資的2%，直接從工資中扣除;
企業(yè)每月繳納上年月平均工資的9%，從人力成本中扣除。
2、有什么保障?
社會(huì )基本醫療保險保障范圍：
門(mén)診：1800元起付線(xiàn)，2萬(wàn)元上限。報銷(xiāo)比例：社會(huì )醫院費用70%，社區醫院費用90%。
住院：1300元起付線(xiàn)(第二次開(kāi)始650元起付線(xiàn))報銷(xiāo)比例：1300元~10萬(wàn)部分報銷(xiāo)85%~97%(不同級別醫院，不同醫療費用報銷(xiāo)比例不同);10萬(wàn)~30萬(wàn)部分報銷(xiāo)70%。
3、與商業(yè)保險的區別
社保對于藥品、醫院要求嚴格，且報銷(xiāo)比例有限：
小病報銷(xiāo)：張先生因肺炎住院5天，花費醫藥費5000元，社保能報銷(xiāo)多少?
不含自費藥的情況：(5000-1300)*85%=3145元，剩余5000-3145=1855元自付
含500元自費藥的情況：(5000-1300-500)*85%=2720.剩余5000-2720=2280元自付。
因此對于日常醫療費用的報銷(xiāo)，社�？勺鳛榛A，剩余部分要看是否有高品質(zhì)醫療的需求，如進(jìn)口藥、公立醫院國際部等醫療費用的報銷(xiāo)都是要由商業(yè)醫療保險來(lái)保障的。
大病保障：
重大疾病只能靠商業(yè)保險。
商業(yè)保險可以補充社保以下缺口：
(1)自費藥品及設備，包括ICU病房(99.9%的人不會(huì )因為自費藥不報銷(xiāo)而放棄使用)
(2)住院押金、紅包及家屬陪床支出(不能報銷(xiāo)的必要支出)
(3)生病不能工作的收入損失(治病期和恢復療養期)
失業(yè)保險
繳納一定期限后，可以在各個(gè)開(kāi)具被動(dòng)失業(yè)證明后，享受救濟金。(不用太指望這個(gè)，能領(lǐng)出來(lái)的錢(qián)很少。)
1、交多少?
城鎮企事業(yè)單位按照本單位工資總額的2%繳納失業(yè)保險費，職工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險費。
2、誰(shuí)能領(lǐng)?
滿(mǎn)足下列條件，可以領(lǐng)�。�
(1)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿(mǎn)一年的;
(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(3)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。
3、領(lǐng)多久?
(1)累計繳費滿(mǎn)1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長(cháng)為12個(gè)月;
(2)累計繳費滿(mǎn)5年不足10年的，領(lǐng)取失 業(yè)保險金的期限最長(cháng)為18個(gè)月;
(3)累計繳費10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長(cháng)為24個(gè)月。
備注：重新就業(yè)后，繳費時(shí)間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應當領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長(cháng)不超過(guò)二十四個(gè)月。
4、領(lǐng)多少?
失業(yè)保險金的標準，由省、自治區、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標準。
5與商業(yè)保險的區別
商業(yè)保險可以用年金險/兩全保險作為失業(yè)的保障，自己交錢(qián)，自己領(lǐng)錢(qián)，沒(méi)有任何限制。
工傷保險
用人單位應當按時(shí)繳納工傷保險費。職工個(gè)人不繳納工傷保險費。
這個(gè)就不細說(shuō)了，工傷主要在于認定規程，現在上下班途中受傷也能算工傷了。
這里說(shuō)說(shuō)與商業(yè)保險的區別：
1、鑒定部門(mén)不同，且標準有所區別(商業(yè)保險略嚴格一些)
2、社保賠付時(shí)間、額度有限，且要因公受傷/職業(yè)病，商業(yè)險無(wú)此規定，但無(wú)職業(yè)病保障。
3、商業(yè)保險中意外險直接賠付保額，失能收入損失險類(lèi)似工傷保險，但市場(chǎng)中失能收入損失險還不成熟，主要是用意外險/壽險來(lái)保障傷殘，判定上肯定不用像工傷那樣一定要因公受傷。
舉例：意外險保障30萬(wàn)保額(保費160元/年)，意外傷殘3級，賠付80%，即直接給付24萬(wàn)元，合同結束。
生育保險
用人單位應當按時(shí)繳納生育保險費。職工個(gè)人不繳納生育保險費。
1、生育津貼
生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30(天)×假期天數
一般正常產(chǎn)假是90天。原來(lái)加上獨生子女假、晚育假，天數還會(huì )增加，現在提倡二孩，許多地區也正在取消了。
2、與商業(yè)保險的區別
商業(yè)險中含有孕產(chǎn)責任的有兩種：
一種是孕中險，保障孕中的孕產(chǎn)并發(fā)癥、妊娠身故、助孕醫療費用及新生兒畸形等，保費較低，幾百元即可。
還有一種可以可以報銷(xiāo)生育的一切費用，不過(guò)保費相對較高，屬于商業(yè)險含生育責任的高端醫療險。
總之，五險一金一定要交，除非你真的是不差錢(qián)，而商業(yè)保險可以做輔助。
拓展閱讀：五險一金包括什么？
五險一金繳費基數
【計算公式】
月繳費額=月繳基數×五險一金繳納比例(注：月繳費額為當月繳納保險金額，月繳基數為繳納人稅前工資，繳納比例根據每年國家規定不同地區、不同人群有相應繳費比例。)
【繳費基數調整時(shí)間】
養老、失業(yè)、工傷、生育、醫療繳費基數每年4月進(jìn)行調整;住房公積金繳費基數每年7月進(jìn)行調整。
住房公積金簡(jiǎn)單一點(diǎn)說(shuō)就是你交多少，公司幫你交多少。購房可支取，根據政策完稅。租房可取之，需要完稅。
醫療保險
【醫療保險范圍】
醫療保險的范圍很廣，醫療費用則一般依照其醫療服務(wù)的特性來(lái)區分，主要包含醫生的門(mén)診費用、藥費、住院費用、護理費用、醫院雜費、手術(shù)費用、各種檢查費用等。
醫療費用是病人為治病而發(fā)生的各種費用，它不僅包括醫生的.醫療費和手術(shù)費，還包括住院、護理、醫院設備等的費用。
【醫療保險報銷(xiāo)比例】
�、匍T(mén)、急診報銷(xiāo)比例(由大額醫療互助基金支付)
�、谧≡簣箐N(xiāo)比例(由統籌基金支付)
【就醫醫院】
二級以上醫院，非武警部隊二級以上中醫和專(zhuān)科醫院所有A類(lèi)醫院
生育保險
【生育津貼】
職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：
�、倥毠ど硎墚a(chǎn)假;
�、谙硎苡媱澤中g(shù)休假;
�、鄯�、法規規定的其他情形。
�、苌蛸N=職工所在用人單位上年度職工月平均工資/30天×假期天數。
【假期天數】
�、僬．a(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天);
�、讵毶优黾�35天;③晚育假增加15天;
�、茈y產(chǎn)假、剖腹產(chǎn)、三度會(huì )陰破裂增加30天;吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;
�、荻喟ド�，每多生育一個(gè)嬰兒增加15天;
�、蘖鳟a(chǎn)假：懷孕不滿(mǎn)2個(gè)月15天;懷孕不滿(mǎn)4個(gè)月30天;滿(mǎn)4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下42天;7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天。
【營(yíng)養補助】
�、僬．a(chǎn)、滿(mǎn)7個(gè)月以上流產(chǎn);上年度職工月平均工資×25%;
�、陔y產(chǎn)、多胞胎：上年度職工月平均工資×50%。
【男性職工】
職工未就業(yè)配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。
領(lǐng)取《獨生子女優(yōu)待證》的男配偶享受10天假期，以孩子出生當月本單位人平繳費工資計發(fā)。
男配偶假期工資=當月單位人平繳費工資÷30(天)×10(天)。
注：生育保險津貼辦理時(shí)間為：生完小孩五個(gè)月內，分別由女職工、男配偶所在單位申領(lǐng)生育保險待遇。
【醫療費用】
生育醫療費用包括下列各項：
�、偕尼t療費用;
�、谟媱澤尼t療費用;
�、鄯�、法規規定的其他項目費用。確認生育就醫身份后就醫的醫療費用，由市勞動(dòng)和社會(huì )保障局同醫院定額結算(超過(guò)1萬(wàn)元以上的部分按核定數結算)。
【生育保險金】
生育保險金=生育津貼+醫療補助金津貼：以用人單位職工月平均工資為基數。
�、僬Ｉ陌�3個(gè)月(90天)計發(fā)：
�、谕碛陌�3.5個(gè)月(105天)計發(fā);③生育并已領(lǐng)取《獨生子女證》的按
4.17個(gè)月(125天)計發(fā);
�、芡碛⒁杨I(lǐng)取《獨生子女證》的按4.67個(gè)月(140天)計發(fā)醫療補助金：以上年度企業(yè)職工月平均工資為基數;1、正常生育的按2個(gè)月計發(fā);2、剖腹產(chǎn)或多胞胎的按4個(gè)月計發(fā)。
失業(yè)保險
【領(lǐng)取失業(yè)保險金期間】
“領(lǐng)取失業(yè)保險金期間”是指從辦理申領(lǐng)手續當天起至對應月份的前一天。例如2月8日申領(lǐng)3個(gè)月失業(yè)保險金，“領(lǐng)取失業(yè)保險金期間”
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