員工辭職標準申請書(shū)集錦15篇
現今社會(huì )公眾的追求意識不斷提升，申請書(shū)在現實(shí)生活中使用廣泛，寫(xiě)作層面上，申請書(shū)下級向上級的行文方式。寫(xiě)申請書(shū)時(shí)理由總是不夠充分？以下是小編整理的員工辭職標準申請書(shū)，歡迎大家分享。
員工辭職標準申請書(shū)1
X總：
您好！
很遺憾我在這個(gè)時(shí)候遞上份辭職書(shū)。
我已在公司工作了二年多，收獲了不少，學(xué)到了不少電腦的知識，對我以后在社會(huì )上工作打了很好了一層基礎，感謝x總跟X總當初給這個(gè)機會(huì )我在公司上班！
可我現在在公司已經(jīng)找不到工作的動(dòng)力了，感覺(jué)每天都是重重復復的工作，“沒(méi)有擰不完的螺絲，只有裝不玩的機”這句子好像是以前某個(gè)技術(shù)員說(shuō)過(guò)的話(huà)，這當然不是個(gè)好句子，但這也許表達出我們做技術(shù)員的心聲，也許用“悶”字來(lái)形容比較正確吧，時(shí)間一天一天的'過(guò)，青春將會(huì )一去不復返，現在覺(jué)得自己在這已經(jīng)可有可無(wú)了，再做下去也沒(méi)什么意思，只會(huì )浪費時(shí)間，或許是你老板改變了，或許是我改變了。也或許是年終獎的問(wèn)題，好像是最低的一個(gè)吧，哎！當初我怎么樣累都無(wú)所謂，至少我做的很開(kāi)心，現在好像有點(diǎn)不同了，感覺(jué)上班時(shí)候老納悶著(zhù)。其實(shí)我不是很喜歡X總的性格，感覺(jué)怪怪的吧，可如果X總沒(méi)有這種性格，也許就沒(méi)有今天的超卓，也就沒(méi)有我今天學(xué)會(huì )的這些電腦技術(shù)，（謝謝你，X總）我還是挺羨慕你這種不服輸，擊不倒，戰不敗的性格；其實(shí)我不是你想的那種要自由就快樂(lè )的人，你知道嗎，在去年每當公司生意不好，一天只裝一兩臺電腦；或一臺電腦都沒(méi)有裝的時(shí)候，我心里面是跟你心里一樣的不愉快，那種日子我是也很難過(guò)……。去年年尾x總接了三百臺電腦的單，我心里是在偷偷的開(kāi)心…
現在我在公司呆下去已經(jīng)沒(méi)有意義，只會(huì )浪費時(shí)間，還不如早點(diǎn)走，去尋找屬于自己的那一片天，把機會(huì )留給后面的人，留給能給X總做事的人。
很抱歉；在這里我把心里的要說(shuō)的話(huà)，全部攤了出來(lái)，如有冒犯之處，請X總大人不記小人過(guò)。
我現在已外面已找了一份工作，那種陌生的工作環(huán)境，我想用心去的體驗。望X總給予批準！
祝公司生意蒸蒸日上鵬程萬(wàn)里步步高升一本萬(wàn)利
此致
敬禮！
辭職人：xxx
XX年xx月xx日
員工辭職標準申請書(shū)2
尊敬的xxxx經(jīng)理：
您好!我懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封辭職申請。自xxxx年到xxxx國際酒店工作，至今已經(jīng)三年有余。由于您對我的關(guān)心、指導和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里，見(jiàn)證了酒店改造舊貌換新顏;在這里，參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里，也度過(guò)了我人生中最黃金的時(shí)段。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺，對此我深表感激。
由于我自身經(jīng)驗的局限性，近期的`工作讓我覺(jué)得力不從心。為此，我進(jìn)行了長(cháng)時(shí)間的思考，為了不因為我個(gè)人的原因而影響酒店的外宣水準，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去營(yíng)銷(xiāo)部公關(guān)策劃主管這份工作。我的決定可能會(huì )給您帶來(lái)一定程度上的不便，對此我深表歉意。
我會(huì )在辦理離職手續之前完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來(lái)的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響，我將繼續保留酒店V網(wǎng)號碼，如果有同事對我以前的工作有相關(guān)咨詢(xún)，我將及時(shí)做出答復。
非常感謝您在七年時(shí)間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經(jīng)歷對我而言非常的珍貴，將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自己曾是xxxx國際酒店的一員而感到榮幸。
祝xxxx國際酒店領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
員工辭職標準申請書(shū)3
X總：
您好！
思考良久，還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報告。
很感謝能有機會(huì )與您共事，也是基于對您的認同，無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻�，無(wú)論其他人說(shuō)什么，我不辯解，抗著(zhù)，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大，成長(cháng)為參天大樹(shù)，只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。
而在眼下經(jīng)濟危機的形式下，大多數的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò)，市場(chǎng)的情形也不太樂(lè )觀(guān)！結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了（xx年度截止XX月份人事費用達XX元，年人均數按XX人計，人均人力成本XX元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會(huì )遠遠的低于行業(yè)類(lèi)公司的邊際貢獻了）？從與各分管部門(mén)領(lǐng)導溝通的情況來(lái)看，建議如果在目前僅是xx項目的話(huà)，結合現在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計劃（在目前而言，員工的合同將大量的于XX月XX日到期，對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對于函大項目而言，因為也是分期啟動(dòng)的，實(shí)際可根據分期計劃實(shí)行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外，在與各部門(mén)溝通的時(shí)候，中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現在有XX人），對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人，這才是長(cháng)久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現！對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。
同時(shí)，各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了，就不多說(shuō)了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了，雖然只有短短的二天，但xx老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)XX月份的工作計劃，特別是有關(guān)xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān)，我想這部份的.工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實(shí)操性的；有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法，也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認同，離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著(zhù)，卻一路跌跌撞撞，工作沒(méi)有任何的起色，人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng)，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè)，但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內容在不斷的變化增加著(zhù)，攬的事兒越來(lái)越多，卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng)，失��！專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作？卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū)，也是非常的失敗。為此看來(lái)，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了，當然在走之前會(huì )先把接班人給找好，在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。
祝愿：xxxx，傳承百年！
辭職人：xxx
XX年xx月xx日
員工辭職標準申請書(shū)4
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。我自20xx年來(lái)本單位-工作，在此工作期間多受諸位領(lǐng)導的悉心照顧，在此表示深深的謝意。
感謝單位對我的培養,長(cháng)期以來(lái)對我的關(guān)心和照顧,。和大家在一起的`日子里，讓我學(xué)到了很多知識，學(xué)會(huì )了很多為人處事的原則。我對我一年多以來(lái)年紀小不懂事，社會(huì )經(jīng)驗不足給領(lǐng)導帶來(lái)了，很多困擾，我感到深深的歉意，誠望領(lǐng)導不要放在心上。
現由于個(gè)人原因，不能在單位繼續工作了，與單位離別，情更不堪!愿司事業(yè)有成，飛黃騰達之期可待。
請領(lǐng)導給予批準!
此致
敬禮!
申請人：XXX
XX年XX月XX日
員工辭職標準申請書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導：
您好!在公司我一直過(guò)得很好，很感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)照和同事對我的幫助，但是由于薪酬和工作時(shí)間問(wèn)題，我很抱歉我決定辭職。做為行政文員，我每天做的事情很多很雜，工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別，工資上也是如此。我每天都在做這些事情;辦公設備的管理，計算機、傳真機、簽字長(cháng)途電話(huà)、復印機的具體使用和登記，名片印制，郵件和報刊的收取、分發(fā)工作，低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的繳回，各類(lèi)辦公用品倉庫保管，每月清點(diǎn)，年終盤(pán)存統計，做到入庫有驗收、出庫有手續，保證帳實(shí)相符，完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的`工作，然而我的工資卻每個(gè)月只有一千多，而且每周工作6天，我覺(jué)得我的付出跟收獲不對等，我也不能對我目前的現狀改變什么，因此我選擇辭職。
希望領(lǐng)導能夠批我的辭職請求，在我正式辭職的這段時(shí)間我會(huì )做好交接工作。
此致
敬禮！
申請人：XXX
申請日期：XXX
員工辭職標準申請書(shū)6
尊敬的主管、經(jīng)理：
你好!
在酒店工作一段時(shí)間中，學(xué)到了很多知識，酒店的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會(huì )在良好的環(huán)境工作和學(xué)習。雖然在酒店里基礎的業(yè)務(wù)知識及專(zhuān)業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話(huà)說(shuō)學(xué)無(wú)止境，有很多方面還是需不斷學(xué)習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(至少對于我們的個(gè)人利益來(lái)說(shuō))。鑒于我的個(gè)性要在酒店自我提升及成長(cháng)為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個(gè)性?xún)A于內向，其實(shí)，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀(guān)念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。
酒店近期人員變動(dòng)較大，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在x號左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解。
我希望在我提交這份辭程的時(shí)候，在未離開(kāi)崗位之前，是我的`工作請主管盡管分配，我一定會(huì )盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實(shí)，離開(kāi)是很舍不得，原因自不用說(shuō)明。但是既已決定，挽留會(huì )讓我最終離開(kāi)的時(shí)候更為難。謝謝!
最后，希望公司的業(yè)績(jì)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮
申請人：
xx年xx月xx日
員工辭職標準申請書(shū)7
尊敬的院領(lǐng)導：
我是院的教授，我之請辭，非關(guān)待遇問(wèn)題，亦非人事相處的困擾，而是至今不能認同現行人文藝術(shù)教育體制。當我對體制背后的國情漸有更深的認知，最妥善的辦法，乃以主動(dòng)退出為宜。
x年期間，我的教學(xué)處處被動(dòng)而勉強，而光陰無(wú)情，業(yè)務(wù)荒廢，我亟盼回到畫(huà)架前獨自工作，繼續做個(gè)體藝術(shù)家。
我深知，這一決定出于我對體制的不適應，及不愿適應。國家的進(jìn)步在于：個(gè)人可以在某一事物上抱持不同的立場(chǎng)。我的離去，將中止對教學(xué)造成的浪費。
目前，第四研究室兩位屆博士生剛畢業(yè)，尚有屆與屆在讀博士生各一名，XX年、XX年畢業(yè)。另外，今年招進(jìn)本研究室第一批研究生共四名，XX年畢業(yè)。我的`請辭，與這六名學(xué)生的學(xué)業(yè)有所沖突，如何解決，愿在我退出的前提下，與領(lǐng)導協(xié)商可行方式，恪盡己任。
茲付附件之一，是去年XX外辦轉請本院外辦要我書(shū)寫(xiě)的述職報告，經(jīng)已呈交，因所涉不包括今年，故略作補充。附件之二《教條與功利》，是前年應本院研究所教改會(huì )議要求所寫(xiě)，因寫(xiě)在紐約休假期間，回國過(guò)了交稿期，迄未呈交，今原稿附上。附件之三《我對本院‘學(xué)術(shù)評價(jià)體系報告’的意見(jiàn)》——這三份附件坦率陳述了我對教育體制與本院教學(xué)的質(zhì)疑，謹愿諸位對我請辭的理由有所了解。另有附件之四（近五年來(lái)學(xué)術(shù)活動(dòng)的粗略報告）及附件之五（關(guān)于遺留問(wèn)題），希請垂顧。
此報告，將同時(shí)呈交XX校方、外辦、人事辦各一份。我的職銜、工作、居留及醫療等證件，合同到期時(shí)將會(huì )上交，俾便注銷(xiāo)。目前借住的團結湖教工宿舍，其入住性質(zhì)始終未獲解釋?zhuān)螘r(shí)搬離，聽(tīng)候指示。
再次衷心感謝學(xué)院對我的重用與信賴(lài)。我與自己的職稱(chēng)實(shí)難匹配，深感慚愧。五年教學(xué)是我彌足珍貴的人生經(jīng)驗，雖以請辭告終，但我對本院與教學(xué)的感情，恐怕比諸位所能了解的更深。
預先感謝院校領(lǐng)導予以批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
XX年xx月xx日
員工辭職標準申請書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我又要給領(lǐng)導您添麻煩了，實(shí)在是抱歉，也是家里出了一些事情，我也是沒(méi)有什么心思繼續的工作下去，而且此次的事情也是讓我明白家庭的一個(gè)重要性，還是決定回到家里那邊去，也是可以更好的來(lái)照顧家人，離家太遠也不是一個(gè)長(cháng)久的辦法，所以也是決定這學(xué)期結束離開(kāi)我們幼兒園。
其實(shí)家里的情況，領(lǐng)導您也是有所了解，畢竟之前我也是請過(guò)假回去處理，但畢竟離得遠很多的事情都是無(wú)法很好的去照顧好。想了很久也是和家人商量后，我也是決定回去，雖然在這邊的工作也是不錯，好不容易能進(jìn)入到這么優(yōu)秀的幼兒園，離開(kāi)的確不是那么的值得但我也是明白生活中很多的時(shí)候不能單純的去看利益，更是要去照顧好自己的家人，同時(shí)這些年在外也是讓我更加的清楚在自己的一個(gè)心中，家人是占了很重要的一個(gè)位置的，同時(shí)也是讓我更加的知道，自己不能離家太遠了，也是很感激領(lǐng)導這些年給予了我工作的機會(huì )但而今我也是無(wú)法再繼續的來(lái)為幼兒園而服務(wù)了，很抱歉，不過(guò)也是自己要為了自己的家庭而去作出了一個(gè)選擇。
在幼兒園的日子，我也是盡責的去做好工作，我也是喜歡老師這個(gè)崗位工作，去對孩子們的一個(gè)成長(cháng)去負責，看到他們的進(jìn)步自己也是感受到是有成就感的，特別是自己也是在這些年里面積累了很多的經(jīng)驗，自己也是成長(cháng)了，同時(shí)也是讓自己更加的認識到自己的`一個(gè)能力而有了進(jìn)步，無(wú)論以后我在哪兒，都是可以去用好的，工作的方面同事還有領(lǐng)導都是對于我有挺多的一個(gè)照顧。很是感激，而今要離開(kāi)，我也是會(huì )把工作去收尾做好，同時(shí)也是明白雖然我離開(kāi)了幼兒園，但是以后也是有很多的方面自己是會(huì )把在這所學(xué)而用好去繼續的來(lái)教育孩子們的，帶著(zhù)他們去成長(cháng)。家里的事情也是讓我擔憂(yōu)，我也是有很多的無(wú)奈，這也是生活中會(huì )遇到的，無(wú)法逃避，更是要積極的去面對。
作為一名教師，我也是認真的完成好工作，這些年也是得到了一些肯定，當然自己依舊還有很長(cháng)的路要去走，以后雖然不在幼兒園了，但是我也是會(huì )心懷感激，會(huì )繼續的做好自己該做的事情，去照顧家人，去做好工作，而離職也是望領(lǐng)導予以同意。
此致
敬禮
申請人：
xx年xx月xx日
員工辭職標準申請書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職，有點(diǎn)突然，但實(shí)屬必然。
來(lái)到四季鮮也近一年半了，有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，也有過(guò)淚水和痛苦。本來(lái)，進(jìn)入四季鮮就是一個(gè)美麗的偶然，當時(shí)考上本科的我本想在這里領(lǐng)兩個(gè)月的薪水，籌夠回去海南的`路費，然后大請一餐就滿(mǎn)足了！來(lái)到這里感覺(jué)真的能學(xué)到許多許多，所以連合同都沒(méi)有簽的我能一直工作至今！然而本人至今還沒(méi)有確定好自己是屬于哪一行業(yè)，所以現在開(kāi)始要去追尋了。
現在四季鮮已經(jīng)是國家扶貧龍頭企業(yè)了，實(shí)力又上一臺階了，人力資源也相對充裕；試驗鄙人這個(gè)生產(chǎn)部主管也是不夠稱(chēng)職的，公司可以很快就能招一位專(zhuān)業(yè)人士任職，把四季鮮的生產(chǎn)質(zhì)量方面實(shí)實(shí)在在地搞上去！
現在我手頭上的項目也基本上搞好了，綠色食品荔枝續展、綠色食品龍眼干申報、gap、qs等等，都已經(jīng)明朗了，我想我這方面的任務(wù)基本上完成了，也可以安心地去了在此，希望領(lǐng)導批準本人的辭職請求！此際，感謝三位蔡老板的信任與厚愛(ài)，在四季鮮的日子里您們給予了我足夠的發(fā)展空間，讓我成長(cháng)與自信了許多，也感謝各位同事在工作生活中給予我的寬容與真誠，我會(huì )記住你們的！我愛(ài)你們！
離開(kāi)四季鮮，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片赤誠和友善。
祝愿四季鮮，日日鮮，時(shí)時(shí)鮮，鮮四季！
此致
敬禮！
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
員工辭職標準申請書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導：
您好!在公司我一直過(guò)得很好，很感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)照和同事對我的幫助，但是由于薪酬和工作時(shí)間問(wèn)題，我很抱歉我決定辭職。做為行政文員，我每天做的事情很多很雜，工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別，工資上也是如此。我每天都在做這些事情;辦公設備的管理，計算機、傳真機、簽字長(cháng)途電話(huà)、復印機的具體使用和登記，名片印制，郵件和報刊的`收取、分發(fā)工作，低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的繳回，各類(lèi)辦公用品倉庫保管，每月清點(diǎn)，年終盤(pán)存統計，做到入庫有驗收、出庫有手續，保證帳實(shí)相符，完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作，然而我的工資卻每個(gè)月只有一千多，而且每周工作6天，我覺(jué)得我的付出跟收獲不對等，我也不能對我目前的現狀改變什么，因此我選擇辭職。
希望領(lǐng)導能夠批我的辭職請求，在我正式辭職的這段時(shí)間我會(huì )做好交接工作。
此致
敬禮!
申請人：
申請日期：
員工辭職標準申請書(shū)11
××研究所人事處：
我于XXX年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所，現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛(ài)人長(cháng)期兩地生活等實(shí)際困難，現向領(lǐng)導提出辭去現職，調回家鄉工作的請求。
我的家鄉在××省××縣。父親現年七十三歲，于1979年患半身不遂病，衣食不能自理。我于1990年結婚，愛(ài)人在家務(wù)農，現有個(gè)兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養子女和其它輕重家務(wù)勞動(dòng)都由愛(ài)人一人擔負，她長(cháng)期操勞，累得難以支持了。
這些年以來(lái)，祖國的經(jīng)濟建設風(fēng)風(fēng)火火、蒸蒸日上，作為一名黨培養出來(lái)的科技人員理應在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻，但由于家庭實(shí)際困難的`羈絆，不免時(shí)時(shí)分散精力。為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟建設之中，我特請求領(lǐng)導批準我的辭職。能就近安排我的工作。
此致
敬禮
申請人：XXX
×年×月×日
員工辭職標準申請書(shū)12
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我是x，這段時(shí)間以來(lái)的工作當中，我確實(shí)還是虛心的學(xué)習了很多，在x這里我一直都在調整好自己的心態(tài)，也渴望讓自己做出更多的調整，現在回想起來(lái)的時(shí)候，我現在回想起來(lái)的時(shí)候還是很有動(dòng)力的，在x這里，我也是落實(shí)好了非常多的東西，我認為我是有進(jìn)步的，但是時(shí)間久了就出現了問(wèn)題，我真的不愿意看到這樣情況，在這個(gè)過(guò)程當中我也確實(shí)是感覺(jué)很有壓力的。
現在回想起來(lái)的時(shí)候，我壓力倍增，我覺(jué)得自己做不好這份工作了，我也不希望以后出現什么問(wèn)題，我真切的體會(huì )到了自己的能力需要進(jìn)一步的提高，在這樣的環(huán)境下面，我還是做的比較認真的，作為一名置業(yè)顧問(wèn)這是我應該要努力去調整好的，我覺(jué)得自己缺少很多經(jīng)驗，接下來(lái)的工作當中，我也是落實(shí)好了很多，但是由于自己能力的原因，我已經(jīng)不適合繼續工作下去了，能力上面出現了很多問(wèn)題，這對我還是有很多鍛煉的，所以我感覺(jué)非常的不好，現在做出這個(gè)決定，我覺(jué)得自己也是承受了很多，我希望自己可以做出更好的成績(jì)來(lái)，現在和您來(lái)辭職，并不是一時(shí)之間的想法，我也是猶豫了很久的，所以我的并不希望看到這樣的情況發(fā)生。
做出這樣成績(jì)我也是感覺(jué)很有動(dòng)力，所以我是感覺(jué)非常有意義的，我也應該要讓自己做的更好一點(diǎn)，這也是對工作應該要有的態(tài)度，過(guò)去的這一段時(shí)間的工作當中，給我的工作帶來(lái)了非常多的影響，我覺(jué)得非常的不合適，我當然是不希望看到這樣的情況發(fā)生，所以還是應該要做出一定的調整，和您來(lái)辭職確實(shí)是我現在仔細在思考的事情，我應該要對自己更加有信心一點(diǎn)，我應該要努力去做好自己個(gè)人的本職工作，相信未來(lái)還是會(huì )有更多的進(jìn)步，這一點(diǎn)也是毋庸置疑的，在這樣的環(huán)境下面，我當然應該要做出一定的成績(jì)，最后這段時(shí)間，我會(huì )認真的'去調整好自己的心態(tài)的，落實(shí)好自己的本職工作，這也是對工作應該要有的態(tài)度，也希望能夠更加細致的把自己的工作做好。
感激公司對我的培養，也感激在x這里的這段經(jīng)歷，我真的非常的充實(shí)，也是希望可以接觸到更多的東西，這次出現了工作當中一些原則問(wèn)題，所以我需要做出辭職這個(gè)決定，希望您能夠理解我的辭職。
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
員工辭職標準申請書(shū)13
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
隨著(zhù)對貴公司在xx代維工作的進(jìn)展，發(fā)現我自身原因多相矛盾的`地方，為不影響貴公司在xx代維工作的利益，使公司業(yè)績(jì)再上一層樓，決定向貴公司辭職。
在xx我也感受到了一方有難八方來(lái)助的無(wú)私精神，對于災難家庭我們進(jìn)行了捐款，雖然車(chē)水杯薪，但至少我們做了，在面對困難時(shí)總是有領(lǐng)導的親切關(guān)問(wèn)，對于我們員工來(lái)說(shuō)這是多么幸福和感動(dòng)的事情，再次感謝在困難時(shí)領(lǐng)導對的關(guān)心和照顧。
經(jīng)過(guò)深思熟慮決定向xx中心的領(lǐng)導和總公司人事部提請辭職，決定在20xx。10。14號星期二離職，并做好各項事宜的交接和安排，忘準批，再次感謝各位領(lǐng)導。
此致
敬禮！
申請人：XX
20xx年xx月xx日
員工辭職標準申請書(shū)14
尊敬的酒店領(lǐng)導：
您好!
首先，非常感謝您這一個(gè)月來(lái)對我的關(guān)心照顧和信任，我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向酒店正式提出辭職。
我認真回顧并總結了這一個(gè)月來(lái)的工作情況，來(lái)到xxx大酒店是我的幸運，我一直非常珍惜這份來(lái)之不易的的工作，這一個(gè)月多來(lái)酒店領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導，同事對我工作上的支持與幫助，在酒店工作的一月多時(shí)間里，結識了很多工作伙伴，學(xué)到很多東西，與同事們分享了很多東西，無(wú)論是專(zhuān)業(yè)技能方面還是做人方面都有很大的提高，感謝領(lǐng)導對我的栽培，也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環(huán)境中成長(cháng)和鍛煉的.機會(huì )。
但是我因為個(gè)人以及家庭原因需要辭職，因此，我不得不忍痛離開(kāi)熱愛(ài)的崗位，我希望于20xx年xx月xx日之前完成工作交接，請領(lǐng)導安排工作交接人選，在未離開(kāi)酒店之前，我會(huì )站好最后一班崗，我所在的崗位的工作請領(lǐng)導盡管分配，我一定會(huì )盡自己的職，做好該做的事。
望領(lǐng)導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續。
祝您：身體健康，事業(yè)順心，并祝酒店的事業(yè)蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上。
此致
敬禮
申請人：
xx年xx月xx日
員工辭職標準申請書(shū)15
尊敬的公司領(lǐng)導：
很榮幸能進(jìn)入利明眼鏡這個(gè)氣氛融洽、團結進(jìn)取的團隊工作，也很高興認識這么多關(guān)心和支持我的同事們。進(jìn)利明眼鏡以后，我做了職業(yè)規劃，因為利明眼鏡為我提供了一個(gè)寬松的平臺，還有這么多友好的工作伙伴，所以我是期待和公司長(cháng)期合作下去的.。
但是，看著(zhù)身邊的朋友都有了自己的事業(yè)，我覺(jué)得趁年輕也想自己闖一番事業(yè)。今年是我的本命年，我更是有了一股創(chuàng )業(yè)的勇氣和信心。本想在鄭州開(kāi)一間工作室，一邊工作一邊上班——但是“魚(yú)和熊掌不可兼得”，況且這樣做也是對自己和對公司的不負責任。
我非常喜歡在利明的工作，從開(kāi)始到現在我都是充滿(mǎn)激情的，開(kāi)心與歡樂(lè )總是寫(xiě)在臉上。但是，從05年底就開(kāi)始考慮是否要開(kāi)創(chuàng )自己的事業(yè)，所以?xún)刃囊恢焙苊�，內心深處也受盡煎熬和痛苦�，F在決定辭職是經(jīng)過(guò)我反復權衡做下的決定。與此同時(shí)，我感到難過(guò)的是從此失去了共處7個(gè)月的同事，以及寄予我厚望的領(lǐng)導。
公司對我有情有義，我會(huì )銘記在心。前幾天我“說(shuō)服”了以前同在百貨公司上班的同事(現在百盛購物中心企劃部)，希望能接替我的工作，他人很聰明，辦事效率高。我覺(jué)得公司可以考慮以下。
最后我想感謝：各位在我的職業(yè)道路上幫助過(guò)我的人!謝謝!
此致
敬禮
申請人：XXX
XXX年 月 日
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