轉正申請書(shū)必備15篇
在社會(huì )不斷進(jìn)步的今天,很多事項都需要使用申請書(shū),申請書(shū)是我們提出請求時(shí)使用的一種文書(shū)。那么相關(guān)的申請書(shū)到底怎么寫(xiě)呢?下面是小編為大家整理的轉正申請書(shū),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
轉正申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!感謝您在工作中對我的幫助和指導。
xx年12月1日,我加入寧夏華圖軟件科技有限公司,成為貴公司一員,并有幸擔任企業(yè)發(fā)展部發(fā)展專(zhuān)員一職;仡櫲肼氈两,已將近三個(gè)月,在我看來(lái),公司帶給我的不僅僅是一個(gè)崗位,一份收入,更是一次成長(cháng)的機會(huì ),F實(shí)習期將滿(mǎn),我正式申請轉為正式員工,我堅信“笨鳥(niǎo)可以先飛”,也相信工作中的能力提升加之個(gè)人認真、踏實(shí)的處事態(tài)度,定能幫助我更加勝任該職位。
最初了解該公司是那場(chǎng)招聘會(huì ),從面試人員口中得知:華圖是一家獨立研發(fā)且只做自己產(chǎn)品的企業(yè)。那時(shí)我想寧夏華圖軟件科技有限公司一定擁有自身獨特的個(gè)性與理念;當懷揣激動(dòng)且緊張的心情開(kāi)始工作時(shí),我慢慢發(fā)現寧夏華圖的年輕與活力;短短的時(shí)間里公司不斷發(fā)展壯大,并且迎來(lái)第二批員工,在他們身上仿佛看到當初的自己,為更好的未來(lái),同公司一同努力,一同成長(cháng);現在的我更加堅定自己的選擇,我相信公司會(huì )有美好的明天,也相信自身能在這里尋求更廣闊的發(fā)展。
企業(yè)發(fā)展部發(fā)展專(zhuān)員對我而言是一個(gè)全新的崗位?吹綅徫宦氊,感覺(jué)一切都那么陌生,害怕自己做不好,做不對。但在領(lǐng)導的指引、幫助下,我的顧慮漸漸取消,多的反而是干好工作的斗志,F在的我對該崗位有更加深入的了解:發(fā)展專(zhuān)員是一個(gè)關(guān)乎公司機密、發(fā)展且較為重要的崗位,對人員要求較為嚴格;發(fā)展專(zhuān)員負責宏觀(guān)經(jīng)濟、軟件行業(yè)、政府動(dòng)態(tài)的各方信息的分析整合,為領(lǐng)導決策提供意見(jiàn),這需要敏銳的洞察力和強大的信息分析處理能力;發(fā)展專(zhuān)員負責政府相關(guān)對接部門(mén)的'溝通,對外提升公司美譽(yù)度及品牌知名度,樹(shù)立公司美好形象,這需要扎實(shí)的文功底及良好的溝通能力;發(fā)展專(zhuān)員負責企業(yè)資質(zhì)、項目的申報,未來(lái)還將承擔公司獲利乃至發(fā)展等更為重要職責,這將對人員要是更大的要求與挑戰。相較自身,還差距很大,但前期崗位工作基本完成。
(一)企業(yè)資質(zhì)申請的籌備及實(shí)施;經(jīng)搜索與軟件企業(yè)的相關(guān)資質(zhì),并梳理材料,根據各項資質(zhì)申報條件、比對公司現狀,并初步擬定__年度資質(zhì)申請計劃及費用預算,而該計劃實(shí)施將根據各項資質(zhì)與企業(yè)現行密切程度依次展開(kāi)。
(二)競爭者分析;通過(guò)與技術(shù)部合作,對寧夏軟件園內24家和__年至今獲得雙軟認證44家共計68家公司進(jìn)行企業(yè)規模、盈利模式、主營(yíng)業(yè)務(wù)、注冊資金、技術(shù)能力等多方面的比對分析,最終篩選出10家具有競爭力的軟件公司,并對其優(yōu)勢、劣勢作出較為客觀(guān)的判斷,分析結果基本符合公司競爭現狀。
(三)品牌推廣計劃的草擬;__年公司預計將開(kāi)展一項可長(cháng)期執行的以校園為主的寧夏華圖品牌推廣計劃,依據上級領(lǐng)導給定大綱,以品牌、校園活動(dòng)為主線(xiàn),對品牌定位、宣傳、深化提出建議,并就活動(dòng)時(shí)間、標準、獎項作出整理,基本完成品牌推廣計劃的編寫(xiě)工作。
(四)存在的問(wèn)題及不足;在短短三個(gè)月的工作當中,雖得到領(lǐng)導認可,但也存在過(guò)諸多不足:(1)缺乏工作經(jīng)驗,如品牌推廣計劃未能達到全員共同商議的效果;(2)處理問(wèn)題較簡(jiǎn)化、不周全,如招聘簡(jiǎn)章編寫(xiě)的大量漏洞;(3)自身溝通能力有待改善。在日后的工作當中,我會(huì )針對自身薄弱環(huán)節,多途徑加以完善,并積極發(fā)現領(lǐng)導、同事身上的閃光點(diǎn),虛心學(xué)習,將他人優(yōu)勢轉變?yōu)樽陨韮?yōu)勢,全面提升個(gè)人能力。通過(guò)工作外培訓及自主學(xué)習,優(yōu)化各項工作能力,為能更勝任該職位而努力。
還記得入職前那句話(huà):“你不是最棒的,但是我相信你能把工作做好”。我真心希望能同公司再一次成長(cháng),真正實(shí)現我的夢(mèng)想從寧夏華圖起步,望領(lǐng)導批準我的申請,相信未來(lái)的我能比現在做的更好。如果我能成為貴公司的正式員工,并繼續擔任企業(yè)發(fā)展部發(fā)展專(zhuān)員一職,我定會(huì )一如既往的懷揣一顆感恩之心,堅持認真負責的工作態(tài)度,為公司發(fā)展做好內勤服務(wù):
(1)__年底,完成企業(yè)資質(zhì)申請年度計劃。
(2)形成政策分析范文,規范政策分析工作事項;
(3)形成競爭對手公司內部標準分析模塊,密切關(guān)注競爭對手及潛在競爭對手的發(fā)展動(dòng)態(tài);
(4)加強政府及相關(guān)對接部門(mén)溝通,通過(guò)電子郵件,多體裁的宣傳、推廣公司品牌;
(5)搜集行業(yè)扶持、優(yōu)惠證策,并依據政策細則,合理利用政策條件及政府專(zhuān)項資金;
(6)創(chuàng )新部門(mén)工作,深化崗位職責,提高工作質(zhì)量及效率。
申請人:___
申請日期:__年_月_日
轉正申請書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導:
您好!通過(guò)xx月的學(xué)習與實(shí)踐,在師傅的幫助下,我已經(jīng)能夠熟練的掌握收銀員應具備的業(yè)務(wù)技能!能夠熟記和遵守店內的規章制度以及收銀制度!能夠熟練的操作收款機,能夠做到唱收唱付!對于店內的'產(chǎn)品的價(jià)格,性能也基本掌握,能夠在顧客結賬的同時(shí)主動(dòng)地為顧客推薦店內的新品及促銷(xiāo)產(chǎn)品,能夠主動(dòng)宣傳店內的促銷(xiāo)信息!
我認為自己具備了一名收銀員的要求,所以特此申請轉正,望領(lǐng)導批準。
申請人:xxx
xx年xx月xx日
轉正申請書(shū)3
尊敬的xx:
你好!
我叫寇xx,于20xx年3月25日成為本公司的員工,目前擔任化驗員一職負責檢驗進(jìn)廠(chǎng)的原材料及成品混凝土的質(zhì)量。至今已有六個(gè)月,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。
我于08年3月26日在西混公司(秦山二期)攪拌站,剛參加工作,很擔心不知怎么與人共處,該如何做好工作,但公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入到了工作的角色中來(lái)。在公司里我工作認真,細心,具有較強的責任心和進(jìn)取心,能及時(shí)并出色的完成領(lǐng)導交付的各項工作。當然在工作中也出現了一些小的差錯和問(wèn)題,師傅們也及時(shí)給我指出促進(jìn)我工作的成熟。
后來(lái)因工作的需要,于08年4月19日去三門(mén)核電攪拌站,剛來(lái)是建站時(shí)期,還沒(méi)有正式投入生產(chǎn),在此期間,我先后從事設備的組裝運行,機械的'維修以及我以前從未接觸過(guò)的和我專(zhuān)業(yè)知識相差也較大,但師傅和同事的耐心指導使我在較短的時(shí)間內適應并熟悉了整個(gè)生產(chǎn)的操作流程。
在這六個(gè)月里。我學(xué)到了很多,現在自己已經(jīng)能夠獨立完成各項實(shí)驗,整理各種內部資料,F在公司就要上市,看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切地希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng),
在此我提出申請,懇請領(lǐng)導予以批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
轉正申請書(shū)4
尊敬的公司領(lǐng)導:
我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司的員工,到今天3個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
由于之前在實(shí)習單位從事的是市政施工,有師傅指導,在技術(shù)上不懂的跟師傅提前溝通,材料,人工,機械主要是師傅負責協(xié)調溝通,我只是配合,加上當時(shí)剛畢業(yè),工作態(tài)度,認識各方面都沒(méi)有明確的學(xué)習意識,每天做好自己份內的事情其他很少去主動(dòng)學(xué)習,進(jìn)入公司的第一件事負責東湖項目和贛州監獄項目的維修補漏工作,也是第一次獨自處理問(wèn)題,由于經(jīng)驗的不足,沒(méi)有接觸過(guò)鋼結構,去了現場(chǎng)不知道如何去發(fā)現問(wèn)題,更不知道如何解決問(wèn)題,導致前期工作很被動(dòng),都是跟著(zhù)廖工學(xué)習,看他們如何發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題的方案,跟他們請教,然后自己思考,為什么這么處理,這么處理的理由,這么處理了之后還會(huì )不會(huì )存在什么問(wèn)題,慢慢的對屋面維護有一定的了解,之后每次去我都會(huì )主動(dòng)的去發(fā)現問(wèn)題然后跟他們溝通,到現在我可以提出處理方案,在他們處理的'過(guò)程中我能發(fā)現有可能存在的隱患,督促他們如何處理更合理,但是到目前東湖補漏還沒(méi)有完成,更多的是自己技術(shù)上存在差距很多東西了解不全面,導致處理不合理。一個(gè)問(wèn)題處理了很多次給公司造成了很多不必要的損失,深感自己專(zhuān)業(yè)知識的不足無(wú)法給公司節約成本。
之后在公司學(xué)習,充實(shí)自己的專(zhuān)業(yè)知識。 cad在學(xué)校學(xué)習了三年總是停留在陌生的水平,來(lái)公司半個(gè)月cad從陌生到熟練,這讓我意識到任何事情只要動(dòng)手,想去學(xué)習,有信心沒(méi)有做不到的,在以后的工作中,我會(huì )挑戰自己,證明專(zhuān)科生一樣可以比本科生做得好。通過(guò)在公司這段時(shí)間的學(xué)習,讓我了解到,一個(gè)項目如何展開(kāi),一是處理好與總包和分包,甲方的關(guān)系。二是一個(gè)項目的圖紙拿到手上要分析出難點(diǎn)所在,并能給出合理,最經(jīng)濟的解決方案。三是控制好工程質(zhì)量和進(jìn)度。四是最大的節約公司成本,維護公司利益。
學(xué)習了3個(gè)月之后,在車(chē)道換撐的項目上,我能較好的處理現場(chǎng)問(wèn)題,技術(shù)和協(xié)調上我可以獨立處理,但是由于經(jīng)驗的缺乏導致準備工作不充分,材料準備不足,耽誤工期,浪費工時(shí)給公司造成損失。深刻的認識到現場(chǎng)要靈活處理問(wèn)題,思路一定要清晰,考慮問(wèn)題一定要超前,而且全面。
我在公司的工作中,公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下我取得了一定的進(jìn)步。綜合看來(lái),在工作和生活中我覺(jué)得自己還有很多的缺點(diǎn)和不足,我只有不斷在工作中學(xué)習、進(jìn)取、完善自己,認真及時(shí)做好每一項任務(wù),我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。 這是我用心做的第一份工作,我非常熱愛(ài)這份工作,這3個(gè)月我感悟到了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。
在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
申請人:吳彬
20xx年xx月xx日
轉正申請書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導:
首先,感謝公司領(lǐng)導對我的信任,給了我有一個(gè)充分展現自我、實(shí)現自我價(jià)值的平臺。自20xx年x月加入公司行列至今已工作三個(gè)多月,在三個(gè)多月的工作中,我對xx主任崗位認知、工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)技能及思想提高以及對我職業(yè)生涯都有了新的的經(jīng)驗和彌補,更是對我職業(yè)生涯的挑戰。
物業(yè)服務(wù)工作涉及到方方面面尤其是和客戶(hù)打交道。作為一名“物業(yè)人”要有正直的品德、職業(yè)良心和道德。物業(yè)是做服務(wù)行業(yè)從業(yè)者所從事的理想職業(yè)。他們工作時(shí)間不分晝夜,工作性質(zhì)不分份內份外。節假日雨雪天人們往家跑,他們卻要堅守崗位。
在三個(gè)月任職期間,作了如下工作:
1、按照制度辦事,以身作則身體力行,帶領(lǐng)一班人做好工作,有計劃有步驟落實(shí)各項工作目標;
2、培訓隊伍使技能有所提高,在職工中建立信任和彼此信任,使逐步成為團結、溝通、協(xié)作和信任的高效隊伍;
3、完成了業(yè)主懇談會(huì )、中秋聯(lián)誼、教師節和重陽(yáng)節到業(yè)主家訪(fǎng)問(wèn)送花等活動(dòng)。使得業(yè)主和管理處間建立互信,使之相互關(guān)系得到一定改善;
4、集中抓了客服隊伍建設,在收費項目上堅持原則,基本完成了公司制定的經(jīng)濟指標;物業(yè)服務(wù)費、車(chē)位費和多種經(jīng)營(yíng)等收費項目有條不紊的繼續工作中。
今后的工作中我還要不斷學(xué)習、不斷完善自我的業(yè)務(wù)水平、知識技能和管理水平;
遵守良好的職業(yè)道德,保障各項工作落到實(shí)處,使經(jīng)濟效益取得好的收益;在工作中,無(wú)論對待業(yè)主或同事都要做到細心、耐心和真誠,爭取業(yè)主滿(mǎn)意和同事滿(mǎn)意。最后,我將不懈的`努力和拼搏,努力實(shí)現自己的人生價(jià)值。更好的服務(wù)于公司、服務(wù)于業(yè)主、服務(wù)于員工。
以上是我的工作基本情況,經(jīng)過(guò)試用期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領(lǐng)導給我一個(gè)為xx效力的機會(huì )。
此致
敬禮!
申請人:
xxxx年xx月xx日
轉正申請書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導:
xx是忙碌而又充實(shí)的一年,從年初制定的各項指標來(lái)看,xx年也是充滿(mǎn)希望充滿(mǎn)變化的一年。從公司整體角度上分析,xx年是穩健發(fā)展、逐步提升、共同應對外來(lái)金融危機帶來(lái)的不良因素的一年,在全球經(jīng)濟通貨膨脹的不良形勢下我們酷發(fā)人迎難而上、開(kāi)拓進(jìn)取、不斷創(chuàng )新;仡櫺姓恳荒陙(lái)的工作,行政部在趙總、趙副總的正確領(lǐng)導、各部門(mén)積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下,按照公司要求,較好地發(fā)揮了行政部服務(wù)基層、執行監督等工作職能。同時(shí),在管理過(guò)程中出現了一些不足和缺陷,在此也分析原因并提出改進(jìn)和改善的方法和技巧,進(jìn)而為新的一年的開(kāi)始做好充分的準備,以確保在新的一年里團結互助、銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng )新、和諧發(fā)展,為酷發(fā)可持續性發(fā)展提供可靠的保障和支持。
一、人事管理方面(暫代xx年1月—3月,3月中下旬移交新入職人事助理)
1、根據部門(mén)人員的實(shí)際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,配備到各崗位。
2、較好完成各直營(yíng)店及公司員工的入職、轉正、離職、調崗等人事審批工作。
3、規范了各部門(mén)的人員檔案并建立電子檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊。
二、行政管理工作
1、配合市場(chǎng)部、營(yíng)運部等部門(mén)舉辦各類(lèi)型活動(dòng)。
2、根據公司發(fā)展,新招聘員工無(wú)座位的情況,行政部組織安裝新辦公區的隔斷、電腦、電話(huà)、網(wǎng)線(xiàn),采購辦公用品等,使員工擁有良好的辦公環(huán)境,對企業(yè)更加有歸屬感。
3、xx年6月初組建食堂,尋找合適房屋、采購廚具、食材等原料,為了提高員工食堂的飯菜質(zhì)量及衛生狀況,行政部加強了對員工食堂的管理,先后出臺了廚工管理制度及員工就餐守則。
規范和約束食堂工作人員的工作責任及員工就餐的紀律,確保員工能夠吃上新鮮、可口的飯菜,使員工有飽滿(mǎn)、充沛的精力投入工作。調整員工用餐時(shí)間,錯開(kāi)高峰期,使員工能夠在最快的時(shí)間用餐。后由于物價(jià)上漲等因素,食堂一直出現虧損情況,已于xx年11月末停辦。
4、和相關(guān)職能機關(guān)做好溝通工作,以使公司對外工作通暢。
5、對內嚴格審查各部門(mén)的辦公用品的使用情況,并做好物品領(lǐng)用登記,合理地采購辦公用品。
6、嚴格控制各項辦公費用開(kāi)支,以節約降低成本為第一原則。
7、做好公司各部門(mén)后勤管理保障工作:機車(chē)票預定、辦公環(huán)境衛生等,及時(shí)、主動(dòng)的完成日常管理工作中的各項工作。
三、基礎制度建設和執行
1、根據市場(chǎng)發(fā)展情況及結合公司相關(guān)制度,制定相應的管理制度,使各項工作有章可尋,為強化內部管理提供了制度保證。
行政部先后出臺了《公司員工管理規章制度》、內含《著(zhù)裝規范》、《辦公用品管理辦法》、《傳真收發(fā)管理》、《會(huì )議制度》、《節約用電、用水、用紙的規定》等,并制定《食堂管理制度》、《車(chē)輛管理制度》等多項規章制度,通過(guò)落實(shí)各項規章制度,規范了工作程序。
2、逐步完善公司監督機制,加強了對員工的監督管理力度。
3、充分引導員工勇于承擔責任。
逐步理清各部門(mén)工作職責,并要求各人主動(dòng)承擔責任。
4、實(shí)施各項管理制度,統一使用日常工作表格,使行政部各項工作有據可依。
行政部的工作涉及到各個(gè)部門(mén)和公司工作的`各個(gè)層面,日常工作中行政部還有許多不可預見(jiàn)的工作任務(wù)。同時(shí)包括:建立公司內部溝通機制、平衡行政費用的預算等。建立內部溝通機制,促進(jìn)公司部門(mén)之間、上下級之間的了解與合作,建立健康、和諧的內部關(guān)系,避免因溝通障礙而導致的人際關(guān)系緊張、工作配合度低、缺乏互信等不良傾向;在平衡行政費用上面,提倡節約節能燈健康理念,創(chuàng )造利益化,使公司進(jìn)一步減少不必要的浪費支出。
總而言之,行政部將為公司整體利益和發(fā)展做出應有的貢獻,盡的努力使公司的整體形象、工作水平上升到一個(gè)新的臺階。愿意與酷發(fā)共同成長(cháng)和發(fā)展,酷發(fā)明天會(huì )更好!
實(shí)習期結束了,在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人:x
xx年xx月xx日
轉正申請書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導:
您好!我是XX ,20xx年8月1日進(jìn)入XX 公司,成為公司的一位試用員工。
根據公司需要,擔任公司的辦公室文員一職。在公司工作的這段時(shí)間內,我一直嚴格要求自己,認真完成領(lǐng)導交待的每一項工作。在領(lǐng)導和同事的努力幫助指導下,從不會(huì )到會(huì ),從不熟悉到熟悉,漸漸摸清了工作中的基本情況,通過(guò)一個(gè)半月的學(xué)習與實(shí)踐,我已經(jīng)能夠很好的完成我的`崗位職責,例如內部接待工作;辦公室文件打印、復印;辦公用品的申購與管理等。當然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面不夠干煉;工作主動(dòng)性發(fā)揮的還不夠,今后我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作。
進(jìn)入這個(gè)大家庭我才知道XX 公司的企業(yè)文化與管理,讓我看到了企業(yè)發(fā)展和美好的前景,我希望在以后的工作中通過(guò)自己的努力能為公司做出小小的貢獻。特別是通過(guò)每天的晨讀時(shí)間來(lái)學(xué)習傳統文化,讓我了解到中華傳統文化的魅力和精髓,所以迫切希望成為公司的一名正式員工,實(shí)現自己的人生價(jià)值。
在此提出我的轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現自己理想的機會(huì ),同XX 公司一起展望美好未來(lái)。
特此申請,望領(lǐng)導給予批準!
此致
敬禮!
申請人:XX
20xx年xx月xx日
轉正申請書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導:
20xx年即將過(guò)去,在這一年里讓我學(xué)會(huì )了很多,無(wú)論是工作經(jīng)驗,還是業(yè)務(wù)處理,我都有了全面的認識和行業(yè)更深層次的把握,感謝接納我工作的企業(yè),感謝我的領(lǐng)導,感謝我的同事們,感謝我的客戶(hù)們,因為是他們的幫助、信任、認可、鼓勵才能使我更加熱愛(ài)我的工作,更加努力工作。醫藥代表是一個(gè)充滿(mǎn)競爭的行業(yè),也是很能鍛煉人的行業(yè),剛開(kāi)始工作的時(shí)候真的很沒(méi)有信心,業(yè)績(jì)不但沒(méi)有上升,反而在下滑,我除了天天的拜訪(fǎng)和宣傳,我不知道我還能從哪方面進(jìn)行努力,也走了許多彎路。從最初的.迷茫不知所措,到如今的從容把握,離不開(kāi)多方面的鼓勵與支持,一年過(guò)去的時(shí)候,我已經(jīng)不能說(shuō)是一名新員工,市場(chǎng)我已經(jīng)熟悉了,跟大部分的客戶(hù)應該也算是熟悉了。在這里不得不提到上官先生的作品,正是由于拜讀他的著(zhù)作才使我有信心面對來(lái)自壓力與困難,使我懂得什么叫做從容,自信,不卑不亢。記的以前我每次到一家醫院做拜訪(fǎng)都是空手去的,哪怕一瓶飲料我都沒(méi)有帶去,這就是我不成熟和失敗的地方。。經(jīng)過(guò)李老師的提示和點(diǎn)撥我才逐漸懂得什么是尊重別人,東西不用多么的貴重,不用你花多少錢(qián),有時(shí)只是一些水果一包煙,甚至是一份報紙。但是那代表著(zhù)你尊重別人,那樣別人才會(huì )尊重你,并且這代表我自己的一分心意,要懂得在什么樣的情況下別人才會(huì )敞開(kāi)心扉與你交談與溝通,還要學(xué)會(huì )察言觀(guān)色。還有一點(diǎn)很重要,就是提前準備好第二天的計劃,其實(shí)很簡(jiǎn)單,除了寫(xiě)好以外還要每天睡覺(jué)之前腦子里要想著(zhù)每天的得與失,還有明天的計劃明天該做什么,要見(jiàn)什么人,跟他們聊什么,希望得到什么樣的結果。像上官先生一樣做一個(gè)有準備的人。
雖然在過(guò)去的一年里我工作上沒(méi)有取得很大成功,但這就是我總結了出一些技巧,也是我在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下所學(xué)習到的。在新的一年里,我想利用我目前所掌握的一點(diǎn)技巧,希望在各位領(lǐng)導支持下,和各位同任的幫助下,我給自己指定了一個(gè)計劃:
1、積極提高自己的銷(xiāo)量,想盡一切辦法利用一切有利資源最終要達到二甲醫院平均每個(gè)產(chǎn)品要達一鍵到兩鍵的量,三甲醫院如大冶人民醫院,陽(yáng)新人民醫院等要達到每月三鍵到四鍵,同時(shí)所開(kāi)發(fā)的社區醫院按照實(shí)際情況要達到20—50盒。同時(shí)制定更完善的拜訪(fǎng)計劃嚴格按照拜訪(fǎng)計劃開(kāi)展工作。
2、在李老師的幫助和配合下積極開(kāi)發(fā)所屬地區各大小醫院,希望做到覆蓋整個(gè)黃石地區,深層次挖掘與開(kāi)發(fā)潛力,并且在已開(kāi)發(fā)的情況下務(wù)必做到維護與跟進(jìn)工作,避免不必要的缺貨和斷貨行為,嚴格做好觀(guān)察與控制在公司和醫院藥劑科的協(xié)調下做好備貨準備。
3、要不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習,多看產(chǎn)品資料和相關(guān)業(yè)務(wù)知識,開(kāi)拓視野,豐富內涵,與同事們和崔經(jīng)理進(jìn)行交流向他們學(xué)習更好的方式方法。
4、與李老師積極配合工作,增加默契,溝通和協(xié)調好面臨的困難和障礙,學(xué)習在實(shí)際操作中的經(jīng)驗與方法。
5、做到今日事今日畢杜絕拖泥帶水,一周小結,一月大結。及時(shí)改正錯誤擺正態(tài)度。
最后,再一次感謝我的領(lǐng)導和同事們,我會(huì )用實(shí)際表現讓銷(xiāo)售業(yè)績(jì)步步攀升,也祝愿各位同事和領(lǐng)導在新的一年里工作順利,全家身體健康為武漢辦再創(chuàng )佳績(jì)!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
轉正申請書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導:
我叫許娜,于20xx年11月25日成為公司的試用員工,應聘的是水處理工程師,現在在技術(shù)研發(fā)部工作,是公司水處理工程師的助理。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,工作熱情,性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,按時(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,現申請轉為正式員工。
在這段時(shí)間里,我主要的工作是學(xué)習公司的產(chǎn)品、整理一些產(chǎn)品資料及編寫(xiě)產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)的工作,通過(guò)鍛煉,我熟悉了公司的產(chǎn)品、產(chǎn)品的應用領(lǐng)域及應用過(guò)的典型案例。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu)。技術(shù)及項目方面不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
這近兩個(gè)月以來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多,從最初熟悉公司產(chǎn)品,了解產(chǎn)品的內部功能結構,及其工作原理設計,到最后正式著(zhù)手于維護公司的網(wǎng)站,曾中途到武昌站測試軟件,也曾擔任臨時(shí)文員一職,雖然工作中我有很多不懂之處,但我一直嚴格要求自己,虛心向大家請教,自覺(jué)服從公司的.規章制度,嚴守公司紀律,工作中本著(zhù)吃苦耐勞的精神,盡最大努力完成上級下達的任務(wù)!皩(zhuān)注、專(zhuān)業(yè)、共贏(yíng)、和諧”是公司強有力的口號,在它的號召下,我們每一個(gè)員工都積極施展自己的才華,盡可能更全面地發(fā)展自己。這一點(diǎn),讓我很受鼓舞。我迫不及待地想早日融入這個(gè)優(yōu)秀的團體中來(lái)。為了明晰轉正申請的原因,現歸納如下:
在本部門(mén)的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然,在工作中我也有不足之處部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。
如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話(huà),那么隨著(zhù)時(shí)間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車(chē)一樣,一個(gè)好的司機會(huì )讓新車(chē)的磨合期縮短,并且會(huì )很好的保護好新車(chē),讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過(guò)磨合期的新車(chē),在公司的領(lǐng)導下,我會(huì )更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時(shí),積極團結同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )做好工作,成為華為的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。
總之,在這兩個(gè)月的工作中,我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的,有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。華為公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會(huì ),以華為為家、顧客至上、合作奮斗的口號來(lái)嚴格要求自己,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。
申請人:___________
______年_____月_____日
轉正申請書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導;
您好!
首先感謝您給我到XXX從事C#軟件開(kāi)發(fā)工作的機會(huì ),對此,我感到無(wú)比的榮幸和激動(dòng)。我于20xx年5月5日成為公司的試用員工,1個(gè)月試用期已將滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
來(lái)公司之前我在其他公司工作了三年,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么快速融入新團隊,該如何做好工作,快速承擔起新的責任,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入了角色。部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。在本部門(mén)的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu),幫助同事一些自己力所能及的事情;專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題,部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。
我深知作為一名軟件開(kāi)發(fā)人員,不僅需要有耐心、細心和專(zhuān)業(yè)技能,還要具有較強的責任心,能夠為自己所承擔的'工作負起全部責任,并在工作中不斷進(jìn)取,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì),力爭使公司的產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)登上一個(gè)新的臺階,為公司的發(fā)展打開(kāi)一個(gè)更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些。
總之,在這1個(gè)月的工作中,我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的,有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。XXXX公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會(huì ),為公司的發(fā)展竭盡全力。這一個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
轉正申請書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我叫xxx,于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任xx一職,負責公司網(wǎng)站建設工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我自參加工作以來(lái),一直從事網(wǎng)站建設、開(kāi)發(fā)、設計等相關(guān)工作,因此,對公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟,并且我在很短的時(shí)間內熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,馬上進(jìn)入工作,F將工作情況簡(jiǎn)要總結如下:
1.能快速適應環(huán)境,全心身投入到新的工作崗位,在較短的時(shí)間內調整好自己。
2.全面完成了公司網(wǎng)站的改版工作,重新搭建好了一個(gè)更穩定的網(wǎng)站環(huán)境。同時(shí)增加了xx論壇和xx博客兩大模塊,增強了公司網(wǎng)站的可讀性。
3.基本完成了xx網(wǎng)的改版工作,采用了功能更強大的內容管理系統,增強了xx網(wǎng)的可讀性。
4.很快就學(xué)習了公司的管理規章制度,讓自己積極參與到公司的各項活動(dòng)中去。
在本部門(mén)的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題,部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。
如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從簡(jiǎn)介中了解公司,對公司的認識僅僅是表面的話(huà),那么隨著(zhù)時(shí)間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。
公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。在公司的領(lǐng)導下,我會(huì )更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團結同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )做好工作,成為優(yōu)秀的`雅娜人中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。
總之,在這兩個(gè)月的工作中,我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的,有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。xx公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會(huì ),為公司的發(fā)展竭盡全力。
在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
轉正申請書(shū)12
尊敬的領(lǐng)導:
光陰荏苒,伴著(zhù)新年的鐘聲,我們走過(guò)了光輝的20xx年,迎來(lái)了嶄新的20xx年。在這辭舊迎新的歡慶時(shí)刻,我衷心地感激公司給了我一個(gè)好歸宿。
自20xx年10月15日入司以后,在公司嚴格要求下,在部門(mén)領(lǐng)導和同事們幫忙教育下,思想理論上日漸成熟。業(yè)務(wù)頭腦更加清醒。異常是經(jīng)過(guò)部門(mén)及小組一系列的學(xué)習和鍛煉,使我進(jìn)一步增強了業(yè)務(wù)性,更加明確了作為一名業(yè)務(wù)員在實(shí)際工作中要實(shí)事求是、勇于進(jìn)取,作一名合格的業(yè)務(wù)員,不僅僅要勤勉,還要有方法;不僅僅要有IQ智商,也要具備EQ人情世故的對待處理本事,并且要具備靈性人格,才能真正造福自我的客戶(hù),取得自我應得的成果。
在部門(mén)培訓兩周后就把全部精力投入到xx事業(yè)中。在組長(cháng)安排下,我去xx專(zhuān)賣(mài)店學(xué)習了五天,在回xx店培訓了四天,在部門(mén)和小組的培訓期間,我認真學(xué)習了公司的管理制度、組織機構、xx產(chǎn)品等各方面的基礎知識,在培訓的過(guò)程中并試著(zhù)去接觸顧客。更值得一提的是“感激經(jīng)理給了我一個(gè)更好的學(xué)習和鍛煉機會(huì )”。在xx店和xx百貨獨立學(xué)習兼營(yíng)業(yè)員,是他鍛煉了我堅強的意志和做業(yè)務(wù)堅定的信念。學(xué)會(huì )了以往不會(huì )使用的產(chǎn)品,我在xx店和xx百貨的凈銷(xiāo)售總額近2萬(wàn)元。當了幾天的營(yíng)業(yè)員真是獲益匪淺,碰到了各種各樣的顧客和問(wèn)題;久靼琢嗽鯓邮箍蛻(hù)滿(mǎn)意,為客戶(hù)供給歡樂(lè )及利益,滿(mǎn)足客戶(hù)想擁有更多,更好的心態(tài)及滿(mǎn)足其各層面心理需求,重視人性的`需求,滿(mǎn)足其期望,重視被認同、被肯定、被理解的心理。為達成使客戶(hù)滿(mǎn)意、滿(mǎn)足、安心、放心的購買(mǎi)。歸納起來(lái)有以下幾點(diǎn):
1、針對價(jià)格:應當不要把自我陷于價(jià)格戰之中,應以強調價(jià)值為重,提高附加價(jià)值的功效,在價(jià)格上差異性比較分析之后也會(huì )更實(shí)際、更便宜、更有效、更有用。
2、針對通路:方便、快速、服務(wù)到家……
3、針對商品:商品設計要依據市場(chǎng)需求來(lái)設計,以滿(mǎn)足市場(chǎng)的需求為依據舊。
4、針對促銷(xiāo):掌握客戶(hù)的心理條件予以滿(mǎn)足。
5、針對實(shí)體:使客戶(hù)不但能看到、摸到、聽(tīng)到尚且能嗅到,以貼合“心到、口到、手到、眼到”之要求。
6、針對程序:不僅僅有售前、售中之服務(wù),尚有售后之服務(wù),不斷的打電話(huà)、發(fā)信件、直接拜訪(fǎng)以了解起售后之使用情景。
與客戶(hù)做朋友,真心關(guān)心客戶(hù)的利益;使自我成為公司一個(gè)有專(zhuān)業(yè)本事之組合。滿(mǎn)足客戶(hù)要滿(mǎn)足他的腦:以理性來(lái)說(shuō)服;滿(mǎn)足客戶(hù)要滿(mǎn)足他的感覺(jué):以氣氛、情緒來(lái)影響;滿(mǎn)足客戶(hù)要滿(mǎn)足他的心境:以贊美肯定來(lái)達成;滿(mǎn)足客戶(hù)要滿(mǎn)足他的視覺(jué):以各種圖表來(lái)促成;滿(mǎn)足客戶(hù)要滿(mǎn)足他的聽(tīng)覺(jué):以聲調、音樂(lè )聲來(lái)激起;滿(mǎn)足客戶(hù)要滿(mǎn)足他的觸覺(jué):以質(zhì)感來(lái)影響其感受。
作為業(yè)務(wù)員要懂得運用科學(xué)的方法,有效地處理工作上出現的每一項待解決的問(wèn)題,要有策略、手段、方法、技巧,才能使自我在工作的領(lǐng)域里脫胎換骨、大放異彩。
在部門(mén)、小組培訓學(xué)習或在xx百貨和xx藥店當營(yíng)業(yè)員期間,自我按著(zhù)上述要求去用心觀(guān)察和留意過(guò),當營(yíng)業(yè)員時(shí)也做了一些工作,發(fā)揮了一個(gè)業(yè)務(wù)員的作用?墒,檢查起來(lái),所存在的缺點(diǎn)毛病也是不少的,在何經(jīng)理的幫忙教育下,有的克服了,有的還需今后努力改正,進(jìn)取要求提高。
今日,我雖然向公司遞交了提前轉正申請報告,但我愿意理解公司的長(cháng)期考驗。
此致
敬禮!
申請人:
日期:
轉正申請書(shū)13
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年2月14日成為公司的試用員工,到今天6個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
在3個(gè)月的時(shí)間內我適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了作為一個(gè)安管員的操作流程。在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己不斷提高充實(shí)自己,希望自己能做個(gè)合格的安管員。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正。但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的'失誤的提醒和指正。
此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。
申請人:XXX
XXXX年XX月XX日
轉正申請書(shū)14
尊敬的領(lǐng)導:
轉眼我加入XX已滿(mǎn)三個(gè)月了,在主管領(lǐng)導的指導和同事們的幫助順利完成了本職工作,在此對領(lǐng)導和同事們表示衷心的感謝,下面就我入職三個(gè)月以來(lái)的工作內容做出如下總結,呈請核定:
一、招聘工作
1、發(fā)布招聘信息:根據各部門(mén)人員的實(shí)際需求,進(jìn)行崗位分析,包括:崗位工作內容、職責、要求等,有針對性、合理性地招聘員工已配備至各崗位。通過(guò)采取一系列切實(shí)措施:校園招聘(雙選會(huì )、專(zhuān)場(chǎng)招聘)、網(wǎng)絡(luò )招聘(XX)、人力資源公司(揚州智恒達)合作招聘等各種途徑招聘人才,但人才需求仍是問(wèn)題,后期將持續重點(diǎn)展開(kāi)。
2、在招聘工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)與領(lǐng)導溝通,針對問(wèn)題找出解決渠道,后期根據需求將繼續開(kāi)發(fā)新的招聘渠道。
二、人事檔案管理
1、建立、健全、規范人事檔案管理,對現有人員進(jìn)行建檔工作,及時(shí)做好檔案材料的收集、整理、歸檔工作。
2、新入職人員建立員工檔案,嚴格審核、檢查新員工檔案的真實(shí)性、完整性,做到一人一檔,并注明檔案內容,按其工號進(jìn)行編制管理。
3、根據員工檔案資料建立電子檔案,及時(shí)進(jìn)行數據更新及相關(guān)資料查詢(xún)。
每周進(jìn)行在職人員統計工作,并對新進(jìn)、轉正、離職人員進(jìn)行統計、核對及相關(guān)手續辦理。
三、員工福利
1、依規定為員工辦理各項社會(huì )保險費用,每月及時(shí)完成人員增加、減少及申報工作,時(shí)時(shí)關(guān)注揚州政策變動(dòng),3月份已按揚州最新基數標準為員工調整基數及費率。
2、為了體現企業(yè)對員工的關(guān)愛(ài),增強企業(yè)的凝聚力,提高職工的福利待遇,減輕醫療費用的`負擔,為員工制定一套意外保險方案,現方案已提交,待領(lǐng)導審核批準。
3、安排員工每年一次的健康福利體檢,目前相關(guān)醫院已初步報價(jià),待確認具體細節,此項工作進(jìn)行中。
以上是我近三個(gè)月以來(lái)工作情況的總結。結合工作實(shí)際,在以后的工作中我繼續加強人力資源知識、勞動(dòng)法規以及政策性知識的學(xué)習,建立危機意識,以認真、勤勞、務(wù)實(shí)的態(tài)度鞭策自己,以積極進(jìn)取的狀態(tài)為匯成更好的服務(wù)。
經(jīng)過(guò)試用期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領(lǐng)導給我一個(gè)為XX效力的機會(huì )。
此致
敬禮!
申請人:XX
申請日期:XX年XX月XX日
轉正申請書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導:
我是xx部門(mén)的xx,于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)有三個(gè)月,試用期已滿(mǎn)。在這段時(shí)間里,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。
在這段時(shí)間里,我主要的工作是xx,通過(guò)鍛煉,我熟悉了xxx的整個(gè)操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu)。xxx方面不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
當然,初入xxx(部門(mén)),難免出現一些小差小錯需要領(lǐng)導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的`領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的時(shí)間內適應了這里的工作環(huán)境,同時(shí)讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過(guò)這三個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己的能力。
我很喜歡這份工作,這三個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多?吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。
在此我提出轉正申請,懇請各位領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
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