2022社區三八紅旗手先進(jìn)事跡材料
在平平淡淡的學(xué)習、工作、生活中,大家都經(jīng)常接觸到事跡吧,根據范圍的不同,事跡可分為集體事跡和個(gè)人事跡。什么樣的事跡才是規范的呢?以下是小編精心整理的2022社區三八紅旗手先進(jìn)事跡材料,歡迎大家分享。
2022社區三八紅旗手先進(jìn)事跡材料1
急診部護理組是一支由4個(gè)科室組成的護理隊伍,共有護理人員68人,平均年齡28歲,開(kāi)放床位86張,年接診量5萬(wàn)人次,搶救萬(wàn)余人次,搶救成功率在97%以上。
實(shí)施高水準急診搶救,讓生命綠色通道暢通無(wú)阻。多年來(lái),急診護理組與醫生配合默契,在無(wú)數次搶救中出色的完成了任務(wù),確保生命綠色通道的暢通無(wú)阻。在急診護理組,個(gè)個(gè)都是精兵強將。
打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,在溫情服務(wù)中展示文明崗風(fēng)采。急診護理組以倡導文明服務(wù)為核心,把“優(yōu)質(zhì)服務(wù)迎奧運,急救綠色保暢通”作為崗位品牌,向人們展示了新一代“白衣天使”文明禮貌,和諧友善,團結奮進(jìn)的精神風(fēng)貌,形成了知榮辱、樹(shù)新風(fēng)、促和諧的文明風(fēng)尚,樹(shù)立了“團結、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新、奮進(jìn)”的行業(yè)形象。
實(shí)施科學(xué)正規管理,使急診護理在健康規范的軌道運行。崗位帶頭人修紅注重抓細節、流程、環(huán)節管理,培養一專(zhuān)多能的急救護理人才,把團結、進(jìn)取、發(fā)揮專(zhuān)長(cháng)、重視急診護理人員專(zhuān)科職業(yè)素質(zhì)培養的.科學(xué)管理理念引入急診護理的全過(guò)程,使急診護理質(zhì)量在高效能管理中不斷提升。
追蹤前沿領(lǐng)域探索創(chuàng )新,以更高的追求崗位建功?剖曳e極開(kāi)展崗位練兵和素質(zhì)達標活動(dòng),先后兩次在大科范圍內舉行了以“天使在身邊”為主題活動(dòng)的護理技能比賽,提高了護理質(zhì)量,積極開(kāi)展“兩好一滿(mǎn)意”、創(chuàng )建“示范病房”活動(dòng),堅持以病人為中心,適應衛生改革社會(huì )發(fā)展的新形勢,使急診護理工作質(zhì)量不斷邁上新臺階。
近年來(lái),急診部護理組內強素質(zhì)、外樹(shù)形象,打造了一支特別能吃苦,特別能忍耐,特別能奉獻,特別能戰斗的團隊,先后榮獲全國衛生系統“巾幗文明崗”、省“三八紅旗集體”、“省級青年文明號”、青島市“巾幗文明崗”、青島大學(xué)“巾幗文明崗”、醫院“護理質(zhì)量?jì)?yōu)勝護理單元”和“溫馨病房”等榮譽(yù)稱(chēng)號,18人先后榮獲省級“崗位能手”、省“十佳護士”、青島市“優(yōu)秀護士”、青島大學(xué)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、青島大學(xué)“優(yōu)秀臨床帶教老師”、醫院“十佳護士”、醫院“崗位技術(shù)能手”、醫院“服務(wù)明星”及醫院“優(yōu)秀護士長(cháng)”等榮譽(yù)稱(chēng)號。
2022社區三八紅旗手先進(jìn)事跡材料2
該生產(chǎn)隊擁有開(kāi)割膠園3927畝,膠工56人,巾幗班23位女膠工,2012年完成干膠179.5噸,人均完成7.8噸,占全隊比例54.2%。2013年10月底,該班就已完成150.91噸,占年計劃的125.77%,占全隊比例60%。該隊的6號樹(shù)位是老林段,需要架一小橋才能通過(guò)。
為了解決這個(gè)問(wèn)題,林曉紅自己購買(mǎi)了水泥15包,鋼筋21條,帶領(lǐng)6名巾幗班的姐妹和隊職工,架起了小橋。去年,全班還義務(wù)修路1.5公里,解決了職工拉膠水、拉肥等行路難問(wèn)題。去年的兩病防治,由于一名男膠工生病,羅東梅等5個(gè)姐妹毫不猶豫地背起噴粉機,共噴灑硫磺6次12個(gè)樹(shù)位,讓男膠工都感到“瞠目結舌”。2012年2月20日深夜,距生產(chǎn)隊不遠的橡膠林段突然起火,姐妹們迅速投人到救火中;鸨粨錅绾,在天亮前又再次復燃,姐妹們又一次和隊里職工迅速趕赴現場(chǎng)將火撲滅。
2011年至2012年,她們先是幫助膠工卓云的小孩完成學(xué)業(yè),有做好卓云的思想工作,幫助卓云申請保障性住房。7年來(lái),林曉紅和黃彩琴、胡南英、古麗平等巾幗班的`姐妹們列出排班表,無(wú)償照顧一對患腦血栓臥床的孤寡老人直至去世。裝沙、砍帶、施肥、修路、抹荔枝花、收瓜菜用勞動(dòng)創(chuàng )造的收入游遍海南的山山水水,開(kāi)拓了視野。
2022社區三八紅旗手先進(jìn)事跡材料3
“巾幗建功”活動(dòng)中脫穎而出的“三八”紅旗崗――中國電信郴州市分公司營(yíng)業(yè)班,是一支朝氣蓬勃的年輕隊伍,現有員工56名,其中女員工51名,以女職工為主要力量。這支年輕的隊伍在平凡的崗位上,以“自尊、自愛(ài)、自強、自立”的精神為動(dòng)力,愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻,作出了不平凡的業(yè)績(jì)。幾年來(lái),她們秉承“用戶(hù)至上,用心服務(wù)”的服務(wù)理念,以踏實(shí)苦干、積極奮進(jìn)的工作作風(fēng),深入扎實(shí)地開(kāi)展服務(wù)工作,為用戶(hù)提供了滿(mǎn)意優(yōu)質(zhì)的服務(wù),先后被評為“巾幗文明崗”“優(yōu)秀服務(wù)十佳窗口”、“芙蓉標兵崗”、“學(xué)習型班組”,榮獲“全國青年文明號”稱(chēng)號,并贏(yíng)得了社會(huì )各界的廣泛贊譽(yù)。
營(yíng)業(yè)班好人好事層出不窮
營(yíng)業(yè)班的女職工員工們秉著(zhù)“用戶(hù)至上,用心服務(wù)”的宗旨,不僅在工作上做到盡心盡責,平時(shí)注重職業(yè)道德的培養,其間涌現出許多好人好事。
2006年5月的一天上午,人民東路營(yíng)業(yè)大廳里忙得不亦樂(lè )乎。輪班的保安索性也加入到了咨詢(xún)、引導的工作中來(lái)。剛陪同一位大媽在自助查詢(xún)區打印完話(huà)費賬單,細心的保安發(fā)現在報話(huà)臺席上有一個(gè)鼓鼓的東西,“這不是個(gè)錢(qián)包嗎?得趕快找到失主!边@個(gè)念頭立刻閃過(guò)他的心頭?砂礌I(yíng)業(yè)廳每分鐘十來(lái)個(gè)人的客流量,這茫茫人海的如何尋覓?于是他決定將這件事報告值班主任……
在同事們的幫助下,從一張繳費收據出發(fā),順藤摸瓜,幾經(jīng)周折,終于功夫不負苦心人,保安找回了已心急如焚的失主李大爺。當保安慎重地將錢(qián)包交到李大爺手中,還不忘囑托上幾句,高興的李大爺激動(dòng)地拉著(zhù)保安的手連聲說(shuō)到:“謝謝你!小伙子!”
2007年3月18日,有個(gè)殘疾人打電話(huà)到營(yíng)業(yè)廳電話(huà)要求上門(mén)辦理裝機業(yè)務(wù),這本是份外之事,可我們營(yíng)業(yè)員還是要用戶(hù)留下了裝機地址及聯(lián)系電話(huà),并為客戶(hù)聯(lián)系上了所在片區的客戶(hù)經(jīng)理,第二天便為他辦理了裝機手續。在受理固定電話(huà)及寬帶業(yè)務(wù)時(shí),常常碰到用戶(hù)需裝機、移機,線(xiàn)路卻已用完的情況,營(yíng)業(yè)員總是會(huì )叫用戶(hù)填好表格留下聯(lián)系方式,耐心向他們解釋原因,等端口有時(shí)立即通知用戶(hù)。
此外,許多用戶(hù)常在辦理業(yè)務(wù)后匆匆離去忘了該找回的余額,營(yíng)業(yè)員不耐其煩地一遍遍打電話(huà)提醒用戶(hù)前來(lái)領(lǐng);用戶(hù)遺失的物品、證件,總是在聯(lián)系用戶(hù)后妥為保管;就是在營(yíng)業(yè)廳遺忘并歸還用戶(hù)的手機和小靈通就有數個(gè)。
營(yíng)業(yè)班的女職工們堅忍不拔
服務(wù)二字說(shuō)來(lái)容易,做好卻不簡(jiǎn)單。尤其是在直接面對客戶(hù)、人多業(yè)務(wù)多的中心營(yíng)業(yè)場(chǎng)所,更是一件不容易做好的事情。只有用每一天對自己的嚴格要求,用每一份發(fā)自?xún)刃牡恼嬲\笑容,用每一次將心比心的周到服務(wù),才能贏(yíng)得廣大客戶(hù)的信賴(lài)和贊譽(yù)。這就需要營(yíng)業(yè)員對客戶(hù)多一份愛(ài)心,對工作多一份責任心。
由于部分客戶(hù)不理解、不支持營(yíng)業(yè)員的工作,甚至于有的用戶(hù)碰到話(huà)費疑問(wèn),便會(huì )情緒異常激動(dòng),進(jìn)而將不滿(mǎn)、辱罵一股腦的發(fā)泄在營(yíng)業(yè)員身上。常常,為化解矛盾,需要女職工和顏悅色、不厭其煩地向用戶(hù)講解,曉之以理、動(dòng)之以情,最終贏(yíng)得了用戶(hù)的理解和支持。
營(yíng)業(yè)班的女職工們把客戶(hù)滿(mǎn)意度作為工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn),嚴格履行“首問(wèn)負責制”,認真實(shí)踐“用戶(hù)至上,用心服務(wù)”的服務(wù)理念,實(shí)施“全站立”服務(wù)、“四聲”服務(wù)。班組規定,凡客戶(hù)詢(xún)問(wèn)營(yíng)業(yè)員不能立即答復的問(wèn)題,必須以書(shū)面形式當日反饋至相關(guān)部門(mén),限期向用戶(hù)回復,避免了以前客戶(hù)為解決問(wèn)題“摸不著(zhù)門(mén)”的現象,大大提高了服務(wù)效率,提升了企業(yè)的服務(wù)形象。
營(yíng)業(yè)班的女職工們嚴格認真
營(yíng)業(yè)班在生產(chǎn)、管理、服務(wù)中內強素質(zhì),外樹(shù)形象,體現出高度的職業(yè)文明。班組的培訓著(zhù)眼于規范化、標準化、格式化的模式,進(jìn)行全方位、復合型人才培訓。堅持每周二堅持業(yè)務(wù)學(xué)習,進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識、服務(wù)意識等培訓;定期舉辦了禮儀培訓,內容包括普通話(huà)、接待準備、儀容、儀表、語(yǔ)態(tài)、語(yǔ)式、行為、言行舉止、化妝等;還特別增開(kāi)了英語(yǔ)培訓,加強員工涉外交流能力,更好地與國際化接軌。努力營(yíng)造起濃厚的“為崗位成才而自覺(jué)讀書(shū)”的學(xué)習氛圍。
營(yíng)業(yè)班的女職工們積極參加各級組織的.業(yè)務(wù)培訓活動(dòng),她們深知:過(guò)硬的業(yè)務(wù)是干好工作的基礎。標準的服務(wù)禮儀、一個(gè)良好的服務(wù)形象,不僅代表個(gè)人的形象,更代表公司的企業(yè)形象。也正是形成了這種共識,女職工們克服著(zhù)比常人更多的困難,有時(shí)顧不上休息,顧不上照顧愛(ài)人和孩子,甚至是休班時(shí)間,按時(shí)參加各項學(xué)習培訓。
服務(wù)質(zhì)量過(guò)得硬,需要內部有效的管理。營(yíng)業(yè)班建立了獎懲分明的激勵機制,完善實(shí)施了管理考核體系。在工作質(zhì)量、工作環(huán)境、勞動(dòng)紀律、服務(wù)質(zhì)量、儀表儀容、用戶(hù)接待、上門(mén)服務(wù)等方面,堅持承諾、限時(shí)服務(wù)制度,用戶(hù)投訴、咨詢(xún)第一責任人制度,打破常規思維,把用戶(hù)最關(guān)心,而服務(wù)中最不容易做到的問(wèn)題作為服務(wù)評差的主要條件,從而在服務(wù)宗旨上突出一個(gè)“快”字,體現一個(gè)“好”字,形成“一點(diǎn)對外”、“立體支撐”的服務(wù)體系。班組制訂了《營(yíng)業(yè)員工作規范標準及考核辦法》,明確規定了上崗要求、崗位職責和績(jì)效考核辦法等,在員工之間引入競爭激勵機制,增強員工的緊迫感和責任心。為使班組管理考核進(jìn)一步細化、量化,營(yíng)業(yè)班對各項工作都進(jìn)行了建章建制,具體到營(yíng)業(yè)服務(wù)理念、營(yíng)業(yè)人員服務(wù)行為、勞動(dòng)紀律等,對全體員工的言行舉止提出了高標準、嚴要求。大力推行星級評定制度,“星級”評比與全部獎金掛鉤,做到按能分配。這一系列的措施不僅有效地調動(dòng)了女職工的積極性,還督促她們在工作、學(xué)業(yè)上邁向新臺階。
營(yíng)業(yè)班的女職工愛(ài)崗如家
營(yíng)業(yè)班組積極建設共青文化,努力形成班組特有的文化品味。她們推行“以制管人、以情感人”的班組管理理念、“一口清,一手精,專(zhuān)業(yè)知識要入心;學(xué)英語(yǔ),學(xué)電腦,一專(zhuān)多能才叫好”的學(xué)習成才理念等等。讓女職工們感受到一種觀(guān)念、一種要求、一種引導,逐步形成了以學(xué)習、奉獻、創(chuàng )新為靈魂的班組共青理念,并把理念以文化的形式融合到青年的思想中,使班組青年形成一個(gè)趨同的價(jià)值取向,集體榮譽(yù)感、主人翁責任感在平凡的崗位上不斷升華,大家將班組視為一個(gè)大家庭,同拼搏、同奉獻、同建設,榮辱與共。
女職工們經(jīng)常利用節假日、雙休日等個(gè)人時(shí)間,清理崗位環(huán)境衛生,有的同志看到崗位物品擺放不整齊,便幫著(zhù)收拾整理,班組中有同志碰到困難時(shí),總會(huì )有人幫忙。2006年郴州遭遇大洪水,許多同事家被水淹,女職工們在第一時(shí)間來(lái)到受災家庭幫忙清理淤泥,打掃衛生。為此,班組還特別組織了向遇災家庭獻愛(ài)心活動(dòng)。
服務(wù)是電信永恒的主題,也是企業(yè)生存發(fā)展之本。被授予“三八”紅旗崗的郴州電信營(yíng)業(yè)班廣大女職工們巾幗不讓須眉,在做好本職工作的`同時(shí),還更多的承擔著(zhù)照顧家庭的責任,呵護著(zhù)家庭的幸福和美滿(mǎn)。在平凡的生活中,以飽滿(mǎn)的熱情,執著(zhù)的追求,為我們的社會(huì )大舞臺增輝添彩,為電信公司的服務(wù)事業(yè)默默奉獻著(zhù)。
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