設計師實(shí)習心得模板
有了一些收獲以后，有這樣的時(shí)機，要好好記錄下來(lái)，這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么心得體會(huì )怎么寫(xiě)才能感染讀者呢？以下是小編精心整理的設計師實(shí)習心得模板，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
“此刻老板要求我們化施工圖的也要學(xué)著(zhù)畫(huà)建筑方案，每樣都要懂一點(diǎn)�！�
這是我們一組負責施工圖的王工說(shuō)的。王工和另外一位張工負責一組的施工圖設計。整個(gè)建筑設計過(guò)程不是一個(gè)簡(jiǎn)單的過(guò)程，包括建筑部?jì)炔恐g的分工合作，也包括建筑部跟其他部門(mén)的合作。我所在的公司方案設計過(guò)程和施工圖設計過(guò)程是由不同的人來(lái)承擔。公司分了4個(gè)建筑設計小組，每個(gè)小組里面有兩名負責施工圖設計。但最近公司的新規定是負責施工圖的人在必要的時(shí)候也要參與到方案設計中來(lái)，同時(shí)方案設計人員也要參與到施工圖的繪制中去。相互學(xué)習，相互滲透。除了組內部的分工合作外，建筑部跟景觀(guān)部，結構部，設備部，暖通部，電器部也有密切的合作。跟景觀(guān)部的合作主要是方案階段建筑設計的場(chǎng)地綠化景觀(guān)設計部分。有時(shí)方案催的急，這部分工作就交給景觀(guān)人員去做了。這樣的結果也有收效很好的，也有沒(méi)有效果的，有的時(shí)候景觀(guān)部設計的綠化場(chǎng)地拿過(guò)來(lái)還得經(jīng)過(guò)建筑部改，或者干脆棄用，造成了資源上的浪費。
跟其他部門(mén)的合作也十分密切，一個(gè)成熟的項目不僅僅僅包括建筑設計，而且包含了其他的結構設計，設備設計，電器設計等等。這些設計有時(shí)候會(huì )給設計帶來(lái)約束性，需要建筑師認真對待。在我實(shí)習期間，曾見(jiàn)過(guò)結構部的人過(guò)來(lái)跟建筑部的人溝通，調整建筑設計方案。我的室友是搞建筑電氣的，曾跟他說(shuō)起建筑電氣的事情，他說(shuō)搞建筑的（主要是方案設計）圖要是畫(huà)的準確，拿到他們那兒去他們很省事，用不著(zhù)麻煩改圖層什么的。所以說(shuō)最后所構成的成果往往不是個(gè)人努力的結果，而是整個(gè)公司共同努力的結果。但畢竟還是要回到專(zhuān)業(yè)上面來(lái)，各司其職，干好自己的專(zhuān)業(yè)問(wèn)題，整個(gè)設計流程才會(huì )少走彎路。在中國建筑行業(yè)還有特殊現象，那就是本來(lái)是整個(gè)建筑設計中要思考的問(wèn)題被層層細化，有很多外包公司，專(zhuān)門(mén)負責建筑設計中的某一項。如效果圖公司，專(zhuān)門(mén)做效果圖，建筑動(dòng)畫(huà)什么的，跟他們之間也就應要有合作意識。
設計小組內部也有明顯的分工，每個(gè)設計師有自己的強項，比如有畫(huà)總平好的那么他在設計中負責總圖的繪制設計就會(huì )多一點(diǎn)，有戶(hù)型潛力很強的那么他在設計中就專(zhuān)攻戶(hù)型方面，也有立面造型潛力很突出的在立面造型的時(shí)候就多分擔一些職責。但是如果分工太明顯也會(huì )造成人力資源的浪費，段工（戶(hù)型潛力很強的一個(gè)同事）說(shuō)，去年公司沒(méi)有分組的時(shí)候，那時(shí)候來(lái)一個(gè)項目，大伙兒都分著(zhù)干，干總平的就負責總平，干立面的就負責立面，那樣做事確實(shí)很快，但是把建筑師的個(gè)人素質(zhì)給降低了，長(cháng)久下去，干總平的可能立面造型方面就會(huì )弱下去，干立面的呢，總平方面又可能又會(huì )弱下去，所以整個(gè)公司的人力沒(méi)有得到化得鍛煉，不利于個(gè)人發(fā)展的同時(shí)，也不利于公司的發(fā)展。所以個(gè)人的綜合專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，綜合專(zhuān)業(yè)知識修養顯得尤為重要也就是說(shuō)要做一個(gè)全面的建筑師。
對建筑設計方法的認識
“建筑師就是業(yè)主和住戶(hù)之間的橋梁，我們需要解決的卻不僅僅是業(yè)主和住戶(hù)之間的問(wèn)題�！�
這是在實(shí)習的最后一天，丁總給我們實(shí)習生做的一場(chǎng)專(zhuān)業(yè)知識培訓上講的話(huà)。每一個(gè)建筑設計人員都有一套自己的建筑設計方法，都有一套自己的建筑設計節奏。建筑學(xué)學(xué)生課程作業(yè)和實(shí)際建筑設計工作有很多的不同，而一個(gè)的不同就是實(shí)際，就是要解決實(shí)際問(wèn)題，最后的成圖上的每一個(gè)東西都得有理有據，都得讓甲方心服口服。一名“專(zhuān)業(yè)”建筑師有處理各種復雜設計問(wèn)題的潛力。當然對于一個(gè)從學(xué)校剛出去的本科大學(xué)生來(lái)說(shuō)，需要學(xué)習的還有很多。建筑設計方法不是一成不變的，也不是約定俗成的，每個(gè)建筑設計人員不同人生階段，不同的人生閱歷都會(huì )對建筑設計產(chǎn)生影響，都會(huì )體現到建筑設計當中來(lái)。
進(jìn)入設計院，所要處理很多關(guān)系，設計師，客戶(hù)，用戶(hù)，立法者之間的關(guān)系，而這些人群有構成了來(lái)之外部和內部的一些約束，有基本的約束，有形式上的約束，有實(shí)際問(wèn)題的約束，也有象征性的約束，種種的約束都是向著(zhù)建筑設計本身來(lái)的。一個(gè)專(zhuān)業(yè)的建筑師所面臨的就是平衡這些約束之間的關(guān)系。那里，設計師是指我們自己，以專(zhuān)業(yè)眼光來(lái)看待的建筑師自己�？蛻�(hù)一般是甲方，投資方，不必須最終住到房子（建筑）里面去。而用戶(hù)呢，是最終享受房子（建筑）的人。
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