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縣委書(shū)記年度述職報告

時(shí)間:2020-12-12 13:46:20 述職報告 我要投稿

縣委書(shū)記年度述職報告范文

  述職報告是指各級各類(lèi)機關(guān)工作人員,一般為業(yè)務(wù)部門(mén)陳述以主要業(yè)績(jì)業(yè)務(wù)為主,少有職能和管理部門(mén)陳述。主要是領(lǐng)導干部向上級、主管部門(mén)和下屬群眾陳述任職情況,包括履行崗位職責,完成工作任務(wù)的成績(jì)、缺點(diǎn)問(wèn)題、設想,進(jìn)行自我回顧、評估、鑒定的書(shū)面報告。以下是YJBYS小編為大家收集的縣委書(shū)記年度述職報告,希望大家喜歡!

縣委書(shū)記年度述職報告范文

  縣委書(shū)記年度述職報告

  ~年,本人認真貫徹落實(shí)上級一系列決策部署,團結和帶領(lǐng)全縣干部群眾,牢固樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀(guān),著(zhù)眼長(cháng)遠,立足當前,突出“致力發(fā)展、重塑形象”這一主題,認真實(shí)施“五大戰略、四個(gè)突破”,在應對挑戰中搶抓機遇,在開(kāi)拓創(chuàng )新中破解難題,和衷共濟,戰勝了自然災害和其它各種因素的干擾,各項事業(yè)在原有基礎上取得了新的發(fā)展!,全縣各項經(jīng)濟指標都取得了很好的進(jìn)展。這些成績(jì)的取得,是市委、市政府正確領(lǐng)導的結果,是全縣上下團結拼搏的結果,作為我個(gè)人,主要是要組織引導、協(xié)調統籌、檢查督促等方面做好工作。下面,我將一年來(lái)的主要表現作個(gè)匯報,請同志們批評指正。

  一、注重政治素質(zhì)的錘煉,發(fā)展思路不斷優(yōu)化。

  在工作和生活中,我能夠注重提高自己的政治素質(zhì),不斷豐富和完善自我:一是堅持帶頭學(xué)習,使學(xué)習富有成效。在抓好黨委中心組集中學(xué)習以外,能夠利用業(yè)余時(shí)間自覺(jué)學(xué)習。一年來(lái),我晚上除了必要接待客人外,幾乎都在宿舍讀書(shū)、看報、上網(wǎng),學(xué)習理論,學(xué)習新的規則和新的科技文化知識,避免自己落伍,同時(shí),關(guān)心時(shí)事政治,特別是中央臺新聞?wù){查、新聞聯(lián)播及焦點(diǎn)訪(fǎng)談,幾乎每天必看。通過(guò)學(xué)習,增強了政治鑒別力和政治堅定性,能自覺(jué)地與黨中央以及上級黨委保持高度一致。二是堅持帶頭上黨課。先后就“致力發(fā)展,重塑形象”以及兩個(gè)《條例》等課題,給全縣老同志、村支部書(shū)記以及科級以上領(lǐng)導干部上了三場(chǎng)黨課,前段時(shí)間,又結合先進(jìn)性教育活動(dòng),給全縣副科級以上領(lǐng)導干部上了一堂“講責任致力發(fā)展,樹(shù)形象保持先進(jìn)性”黨課,帶動(dòng)了全縣領(lǐng)導干部上黨課氛圍的形成。三是重視調研,倡導下基層。提出~年為“落實(shí)年”,通過(guò)調研研究、召開(kāi)專(zhuān)題調研研討會(huì )、征求意見(jiàn)會(huì )等形式,凝聚方方面面的智慧,為縣委決策提供第一手資料,使自己對群眾的要求,對xx 的縣情有了更準確的把握,進(jìn)一步理清了工作思路。去年初,我們提出了實(shí)施“生態(tài)立縣、農業(yè)穩縣、工業(yè)富縣、旅游興縣、勞務(wù)強縣”五大戰略思路,成為全縣上下行動(dòng)的指南。去年底,我們又組織開(kāi)展了旅游產(chǎn)業(yè)的專(zhuān)題調研和專(zhuān)題研討會(huì ),今年春節期間,又召開(kāi)了在外鄉賢座談會(huì ),還帶隊到寧德召開(kāi)了“發(fā)展xx聯(lián)誼會(huì )”,通報工作,介紹發(fā)展思路,進(jìn)一步使在外鄉賢更加理解xx,支持新一屆縣委工作。通過(guò)集思廣益、拓寬思路,為縣委開(kāi)展各項工作打下堅實(shí)基矗

  二、注重敬業(yè)精神的提高,崗位職責切實(shí)履行。

  本人事業(yè)心、責任感比較強,優(yōu)患意識比較足!皒x”案件發(fā)生后,針對全縣上下人心思發(fā)展、人心思穩定這一愿望,在充分調研的基礎上,帶領(lǐng)各套班子,堅持以致力xx發(fā)展為已任,圍繞“五大戰略”工作目標,真抓實(shí)干,團結拼搏,推動(dòng)了各項工作向前發(fā)展。

  一是注重抓大事。我們順應民心,主抓爭取寧上高速公路取道xx、電力資源整合和11萬(wàn)伏雙回線(xiàn)路鋪設、穆陽(yáng)溪梯級電站的參股、xx電站移民安置及“xx”案件違紀人員處理等五件事關(guān)xx可持續發(fā)展的大事,并取得了階段性成效。

  二是注重抓重點(diǎn)。為了打造高山旅游縣域,塑造xx對外發(fā)展的新形象。在城建方面,我們重點(diǎn)開(kāi)展獅浦大道和東洋溪河道專(zhuān)項治理,完成了河濱上下公園改建工作,鋪設改造了城關(guān)東大門(mén)水泥路。同時(shí),認真開(kāi)展創(chuàng )建文明縣城活動(dòng),加強市民思想道德教育,使城區管理有了較大改觀(guān)。在農村,加快村道硬化建設步伐,完成了51公里村道的硬化任務(wù),得到了盛市交通部門(mén)的充分肯定。在社會(huì )事業(yè)方面,提議發(fā)揮民營(yíng)企業(yè)家的作用,有30位xx藉上海企業(yè)家被聘請擔任中小學(xué)名譽(yù)校長(cháng)。這些名譽(yù)校長(cháng)都為所掛學(xué)校辦了許多實(shí)事,特別是在扶持貧困學(xué)生方面,幫扶資金達60多萬(wàn)元。在一中遷建中還認股720萬(wàn)元,有力地推進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展。此外,~年在外鄉賢還無(wú)償捐助家鄉公益事業(yè)建設達400多萬(wàn)元,是歷年來(lái)回報家鄉熱情最高的一年,勞務(wù)經(jīng)濟對縣域經(jīng)濟產(chǎn)生了較為明顯的推動(dòng)作用。另外,我還多次到盛市跑項目、爭取資金,如在一中遷建爭取扶貧貨款及xx電站6%股權資本金的籌措等方面,均取得了較好的成效。在激勵機制方面,我提出了加快鄉鎮職能轉變、傾斜鄉鎮的財稅體制等一系列政策建議,并付諸實(shí)施,對經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展起到了較大的推動(dòng)作用。

  三是注重突破難點(diǎn)。在工作中,能夠直面矛盾,解決難題,牢固樹(shù)立“群眾利益無(wú)小事”的觀(guān)念,對群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng),能做到熱情接待、妥善處理,能夠解決的,督促部門(mén)及時(shí)解決,暫時(shí)不能解決的.,耐心解釋。另一方面,我也敢于觸及改革發(fā)展中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,尤其是涉及人民群眾根本利益的國企改革、城建拆遷、移民安置、建設征地以及其他突發(fā)事件,能夠堅持正確引導群眾,理解支持縣委工作,并善于從一些苗頭中把握規律,果斷決策,盡力把各類(lèi)矛盾化解在萌芽狀態(tài),從根本上預防和減少群眾性事件的發(fā)生,維護了xx社會(huì )安定穩定。

  三、注重勤政廉政的帶頭,黨委形象樹(shù)立良好。

  一是講責任。把~年確定為抓落實(shí)年,對班子成員實(shí)行了責任目標管理,按照各自分工,年初量化工作目標,經(jīng)常聽(tīng)取匯報,督促落實(shí)情況,強化了工作責任,在班子成員中形成比實(shí)干、比效率、比政績(jì)的氛圍,確保了縣委、縣政府的重大決策和各項工作部署的落實(shí)。二是講團結。認真貫徹執行民主集中制這一根本制度,作為黨委會(huì )的班長(cháng),我提出自已帶頭“敢于民主,善于集中”,班子成員要“善于民主,支持集中”的要求,努力創(chuàng )造一個(gè)團結、緊張、嚴肅、活潑的工作氛圍,形成“千斤重擔眾人挑,人人肩上有目標”的工作局面。一年來(lái),凡屬縣委重大決策部署、干部任免、重大項目安排以大額資金使用等,均嚴格依照民主集中制要求,由縣委常委會(huì )集體研究,集思廣益作出決策?h委常委會(huì )決定的事項,沒(méi)有出現會(huì )上、會(huì )外兩種“聲音”,整個(gè)班子團結協(xié)作,密切配合,集體領(lǐng)導的權威性得到較好發(fā)揮,重塑的縣委班子形象。三是講正氣。作為新一屆縣委領(lǐng)導,如何走出“xx”案件陰影,在廉潔自律方面做好表率,對樹(shù)

  立正氣,營(yíng)造致力發(fā)展、重塑形象的氛圍至關(guān)重要。為此,我時(shí)刻注重示范和表率作用,在工作生活中嚴格遵守中央、省委、市委關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規定,帶頭承諾不收紅包、不收有價(jià)證券、不鋪張浪費,嚴格執行“五個(gè)不許,兩個(gè)糾正”規定,自覺(jué)接受同志和干部群眾的監督,做到自重、自盛自警、自勵,清清白白做官,堂堂正正做人。同時(shí),管好隊伍,通過(guò)中心組學(xué)習、民主生活會(huì )、廉政談話(huà)等形成,加強對領(lǐng)導班子及領(lǐng)導干部行使權力的監督,及時(shí)提醒,并運用發(fā)生在身邊的“xx”案件,以案為鏡,加強教育,切實(shí)做到警鐘長(cháng)鳴,防微杜漸,在思想上牢固筑起拒腐防變的防線(xiàn)和遵紀守法防線(xiàn),增強了班子成員廉潔自律意識,自覺(jué)規范從政行為。

  一年來(lái),雖然取得了一定成績(jì),我自己也做出了很大的努力,但和上級要求相比,我自身還存在不少差距和不足:一是工作壓力大,不時(shí)存在急躁情緒,有時(shí)對班子成員及鄉鎮、縣直主官批評指責過(guò)多,關(guān)心理解不夠。二是工作作風(fēng)還不夠深入,跑面聽(tīng)匯報多,蹲點(diǎn)和分析解剖問(wèn)題較少。三是抓基層組織力度還不夠。特別是對困難落后村及縣直機關(guān)的支書(shū),關(guān)心不夠、重視不夠。一些村級基層組織建設薄弱,沒(méi)有起到戰斗堡壘作用;機關(guān)支部書(shū)記職責不夠明顯,作風(fēng)發(fā)揮不夠。四是“xx”案件警示抓得不夠,針對性不強。對少數單位公款吃喝和干部賭博行為抓得不夠,群眾還時(shí)有反映。下一步,我擬從三個(gè)方面抓好整改落實(shí)。

  1、加強學(xué)習,提高素質(zhì)。以開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機,進(jìn)一步加強了政治理論學(xué)習,努力保持政治上的清醒和堅定,提高領(lǐng)導水平和駕駛全局工作能力,增強在復雜情況下解決復雜問(wèn)題、破解難題的能力。同時(shí),將繼續發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),盡量擠出時(shí)間深入基層調研,帶頭上黨課、搞宣講,讓更多干部群眾了解國家、盛市的大致方針和我縣改革發(fā)展具體思路和工作成效,進(jìn)一步密切黨群干眾關(guān)系,維護社會(huì )穩定,讓更多干部群眾理解、支持縣委工作,進(jìn)一步推動(dòng)全縣經(jīng)濟和各項社會(huì )事業(yè)持續、快速、健康發(fā)展。

  2、致力發(fā)展,推動(dòng)工作。堅持第一要務(wù)不動(dòng)搖,按照縣委工作會(huì )議確定的實(shí)施“五大戰略、八項工程”狠抓環(huán)境建設年39項為民辦實(shí)事項目落實(shí),建立完善目標責任制,形成一級抓一級,層層抓落實(shí)的責任制,充分激發(fā)廣大干部群眾干事創(chuàng )業(yè)的積極性和創(chuàng )造性,推動(dòng)各項工作落實(shí),以?xún)?yōu)異的工作業(yè)績(jì)向建縣60 周年獻禮。

  3、勤政廉政,當好表率。認真執行領(lǐng)導干部廉潔自律有關(guān)規定,不斷增強勤政廉政的思想道德防線(xiàn)。同時(shí),認真開(kāi)展多樣化的黨紀黨規教育和正反面典型教育,尤其是“xx”案件的警示教育,使領(lǐng)導干部牢記黨的宗旨,做到立黨為公、執政為民,拒腐不沾,為政潔廉,用自身的良好形象維護黨委、政府的整體形象。

  面推廣農村黨組織為民代理辦事制度、村干部在村級活動(dòng)場(chǎng)所輪流值班制度,探索城鎮社區網(wǎng)格化黨建模式,進(jìn)一步打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。對全縣非公企業(yè)和社會(huì )組織進(jìn)行清查,在正常運行、從業(yè)人員 20人以上、有2名以上正式黨員的組織中,采取單獨建、聯(lián)合建等方式建立黨組織,切實(shí)擴大黨組織覆蓋率。突出抓好黨組織關(guān)系清理清查、黨內組織生活開(kāi)展、流動(dòng)黨員管理服務(wù)、不合格黨員認定處置4項工作,研究解決黨員管理難題,嚴把入口、暢通出口,純潔黨員隊伍。

  三是進(jìn)一步強化監督考核。從縣委層面制定出臺基層黨建工作專(zhuān)項考核辦法,加大黨建工作在領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部科學(xué)發(fā)展業(yè)績(jì)考核中的賦分權重,切實(shí)發(fā)揮考核“推進(jìn)器”作用,引導黨組織書(shū)記及其他黨建責任人強化履責管黨意識。專(zhuān)題組織1次黨建工作交叉檢查、1次服務(wù)型黨組織創(chuàng )建成果觀(guān)摩、1次處置不合格黨員工作專(zhuān)項檢查、1次軟弱渙散黨組織整頓轉化工作專(zhuān)項檢查,確保黨建任務(wù)全面落實(shí)。

  四是進(jìn)一步強化工作保障。通過(guò)財政投入、項目整合、黨費補助、部門(mén)幫扶、基層自籌等途徑,2015年全年投入資金1100萬(wàn)元,高標準修建村級綜合服務(wù)中心12個(gè)、新建和維修改造村“兩委”辦公服務(wù)場(chǎng)所18個(gè),力爭到2016年底徹底解決村、社區辦公場(chǎng)所“危舊小”問(wèn)題。嚴格按標準全面落實(shí)村、社區干部報酬補助及黨組織辦公經(jīng)費,保障基層正常高效運轉。

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