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安全部述職報告

時(shí)間:2022-10-20 15:19:34 述職報告范文 我要投稿

安全部述職報告

  我們眼下的社會(huì ),報告的使用頻率呈上升趨勢,要注意報告在寫(xiě)作時(shí)具有一定的格式。一聽(tīng)到寫(xiě)報告就拖延癥懶癌齊復發(fā)?以下是小編收集整理的安全部述職報告,歡迎閱讀與收藏。

安全部述職報告

酒店尊敬的各位領(lǐng)導:

  大家好!

  “蛇去馬來(lái),新舊交替”,我們酒店以較好的成績(jì)“辭舊迎新”準備跨入xx年。我是保安部曹成,我僅代表安全部全體隊員向酒店各位領(lǐng)導做以下述職:

  在這一年里,我們安保部全體員工為把xx大酒店創(chuàng )建為一個(gè)人文、生態(tài)、活力的文明酒店而努力工作,積極配合酒店一線(xiàn)同仁,擔“治安、消防之重任”,盡“保駕護航之職責”,帶領(lǐng)全體保安人員不斷去強化自身各項綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,提高服務(wù)意識,行于服務(wù)細節,用心做事,本著(zhù)為“形象大使”的崗位上認真作為,盡心盡職,取得了酒店領(lǐng)導及同仁的認可。

  績(jì)效為目標,作為是標尺

  一、消防工作重中之重,命系你、我、他

  1、務(wù)實(shí)消防組織建設:

  根據消防法規的明文規定和消防部門(mén)的嚴格要求,在酒店領(lǐng)導對消防工作的重視與支持下,酒店已申請消防建設重點(diǎn)單位后,更加要嚴格要求,由于下半年酒店安全部人員調動(dòng)變化,消防組織建設調整的基礎上,對“消防組織機構和業(yè)務(wù)”又做了進(jìn)一步落實(shí),使明確化、實(shí)用化、公開(kāi)化,方便于酒店員工和客戶(hù)們的了解與監督。

  2、務(wù)實(shí)消防檔案的健全落實(shí)

  于xx年5月份,消防隊召開(kāi)會(huì )議從7月份開(kāi)始,消防隊聯(lián)網(wǎng)試行《社會(huì )單位消防安全戶(hù)籍化管理系統》的完善,要求對消防工作明細化并分類(lèi)歸口建立檔案,做好消防設施明細登記、消防控制室管理及交接班制,制定各項制度,消防建筑圖標,消防培訓資料等建檔管理,要求文字、圖紙備檢,認真做到“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”,“誰(shuí)負責誰(shuí)簽字”的原則。嚴肅認真將消防工作的各項任務(wù)落實(shí)到每一個(gè)人,檢查到位,責任明確,未端有果。

  3、制定消防設施的嚴格管理制度

  針對消防部門(mén)對酒店各個(gè)部位的消防設施檢查,“消除隱患”,我安全部積極配合檢查指導,按消防部門(mén)的嚴格要求,對消防設施:消火栓、滅火器、應急燈、安全指示標志等進(jìn)行全面維修保養與補充。

  4、搞好消防知識培訓

  根據消防“四個(gè)能力”的實(shí)戰要求,我們安全部要對保安隊伍自身建設加大力度,并將消防知識培訓、治安維護職責、酒店住房分布、餐廳布局、會(huì )議場(chǎng)所、內部電話(huà)、周?chē)闆r等內容引導他們對業(yè)務(wù)理念的接受能力,明確自身形象大使的崗位,時(shí)刻牢記“心中有目標,肩上有重任”。

  今年我們安全部配合人力資源部對新老員工進(jìn)行消防知培訓,針對消防“三懂四會(huì )”及“四個(gè)能力”給各部門(mén)發(fā)資料讓員工熟背與理解,從而提高了員工們的消防意識,懂得消防工作的重要性,學(xué)會(huì )了撲救一般突發(fā)性初級火災預案流程,正確使用滅火器和報警的基本方法。

  5、盡心作為,常備不懈,成效顯著(zhù);

  利用監控觀(guān)全景,巡邏到現場(chǎng),并張貼“溫馨提示”標牌,做到“硬件輔助,軟件主動(dòng)”專(zhuān)人負責、日記錄、行流程、重結果,不給犯罪分子有可乘之機。

  二、愛(ài)崗敬業(yè)、細心工作、貼心服務(wù)

  1、認真工作,搞好車(chē)場(chǎng)管理;

  在我們酒店不斷發(fā)展的情況下,車(chē)場(chǎng)的`停車(chē)位車(chē)流量的需求,由于每天進(jìn)出車(chē)輛近百余次,時(shí)刻潛伏隱患危機,就此現實(shí)狀況,我們安全部指揮車(chē)輛就要做到眼明腿快,車(chē)動(dòng)保安人員去看和指揮,車(chē)停保安人員巡查和看管,停車(chē)場(chǎng)的進(jìn)出車(chē)輛做到禮貌手勢指揮,時(shí)時(shí)保障通道暢通。

  2、制度約束,維護酒店利益;

  今年下半年以來(lái),我們安全部加大管理力度,加強自身素質(zhì)的提高,充實(shí)責任心,檢查對外來(lái)閑散人員出入、包裹的管控上下功夫,制定了制度及交接規定,設定領(lǐng)班負責人在班中督導檢查,落實(shí)到實(shí)處,逐步使員工給保安人員的工作充分認識與理解,提高了自覺(jué)配合,履行義務(wù)的自覺(jué)性,使后院的安全問(wèn)題有了明顯提高。尤其是對進(jìn)入后院出租車(chē)管理、員工車(chē)輛的停放和環(huán)境衛生更加條理化、規范化,使酒店停車(chē)場(chǎng)面貌上得以改觀(guān)。

  3、團隊創(chuàng )優(yōu),部門(mén)溝通

  我安全部全體員工按照酒店領(lǐng)導統一布置,上下一盤(pán)棋,同步運作,同心協(xié)力并加強與各部門(mén)隨時(shí)溝通,團結一致,奔著(zhù)績(jì)效管理方向,鎖定目標,新老員工互幫互學(xué),共同奮進(jìn)、共同努力,出色完成酒店領(lǐng)導交與的各項任務(wù)。

  我們安全部門(mén)以消防、治安、安全為主題,對下屬、主管分工明確,各負其責,根據每日工作流程,服從安排給予跟進(jìn)督導,看過(guò)程、重結果,批劣表優(yōu),完成各項工作任務(wù)。每天向客房部及總臺咨詢(xún)當日入住房態(tài),以便我們做好安全巡邏重點(diǎn)服務(wù)。

  4、關(guān)愛(ài)員工,務(wù)實(shí)與執行力度;

  員工是財富,是酒店發(fā)展的主力軍,按照領(lǐng)導的指示去關(guān)愛(ài)他們、啟發(fā)他們,調動(dòng)他們積極性,發(fā)揮他們主觀(guān)能力性。一年四季“夏戰三伏,冬抗三九”,確實(shí)是從事著(zhù)辛苦勞累的工作,酒店領(lǐng)導也因崗制宜給予保安人員特殊待遇,我身為安保部的領(lǐng)導者,始終想著(zhù)他們,關(guān)心他們。為保障了車(chē)場(chǎng)內的道路暢通,我們保安人員辛苦勞累,但仍然是歡心笑語(yǔ),沒(méi)有一個(gè)叫苦叫累。

  三、“居安思!眲(chuàng )貢獻“如履薄冰”思明年。

  總結經(jīng)驗教訓,來(lái)年再創(chuàng )輝煌

  回顧過(guò)去的一年,我們保安隊伍立足于本職工作崗位,積極配合酒店一線(xiàn)同仁努力工作,吃苦耐勞、同心協(xié)力、敬業(yè)務(wù)實(shí)取得了消防安全無(wú)事故,治安工作無(wú)損失的良好成績(jì),這只能說(shuō)明過(guò)去!把矍俺煽(jì)”不能作為我們驕傲的資本,而細心努力的工作,出色的完成酒店領(lǐng)導賦予我們的各項工作,這才是我們的驕傲、說(shuō)話(huà)的資本,因而我們要“居安思!币驗閷(lái)的路程更艱巨,任重而道遠。

  總之在成績(jì)面前我們安全部一定會(huì )立足于自檢自律,戒驕戒躁,認真反省,深思熟慮,總結得不到位和不足之處,還望酒店領(lǐng)導給予批評指正,我們將虛心接受酒店領(lǐng)導的指導,在績(jì)效管理新的一年開(kāi)始之際更進(jìn)一步加深理解,提高新的工作理念,強化執行力度?傊谛碌囊荒曛贫ǔ鋈旯ぷ饔媱,立足于作為強化執行力度,始于馬年奮爭!

  最后:

  我們的奮斗目標——遵照公司及酒店領(lǐng)導導航路線(xiàn),結合當前“加快轉型、跨越發(fā)展”的形勢,立足本職,踏實(shí)奮斗!

  我們的努力方向——立足于酒店實(shí)現“個(gè)性化、標準化、規范化”為基本,向特色化,智能化求發(fā)展!

  xx年酒店安全部工作計劃:

  新的一年,安全部將緊緊圍繞“形象要有新變化,服務(wù)要有新變化,禮節禮貌要有新變化,保安要有新變化”的思路,突出“變化”二字,樹(shù)立xx大酒店安全部新形象、新品牌。

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