工作調整通知5篇
在現實(shí)社會(huì )中，我們使用上通知的情況與日俱增，通知適用于批轉下級機關(guān)的公文，轉發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文。那么你有了解過(guò)通知嗎？以下是小編為大家整理的工作調整通知5篇，歡迎大家分享。
工作調整通知 篇1
各住房公積金繳存單位：
根據國務(wù)院《住房公積金管理條例》和《深圳市住房公積金管理暫行辦法》規定，現就做好20xx年住房公積金繳存基數和繳存比例調整工作的有關(guān)事項通知如下：
一、調整內容
�。ㄒ唬┳�20xx年7月1日起，各住房公積金繳存單位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)單位）應當調整并執行調整后的住房公積金繳存基數（以下簡(jiǎn)稱(chēng)繳存基數），繳存基數為20xx年度職工個(gè)人月平均工資總額。
�。ǘ┱{整后的繳存基數不得超過(guò)本市統計部門(mén)提供的20xx年度全市在崗職工月平均工資的'5倍，即不超過(guò)33765元（20xx年度全市在崗職工月平均工資6753元×5倍）。職工月平均工資總額（實(shí)行年薪制的按月均分）未超過(guò)上述限額的，以實(shí)際月平均工資總額作為繳存基數；超過(guò)上述限額的，以該限額作為繳存基數。調整后的繳存基數不得低于20xx元。20xx年7月1日前繳存基數低于20xx元的，自20xx年7月1日起將自動(dòng)調整為20xx元。
�。ㄈ┳�20xx年7月1日起，單位可以根據自身實(shí)際情況調整一次住房公積金繳存比例（以下簡(jiǎn)稱(chēng)繳存比例）。
�。ㄋ模┱{整后的繳存基數和繳存比例執行期限為20xx年7月1日至20xx年6月30日；20xx年7月1日至調整當月之間少繳部分的住房公積金，單位在調整后應予以補繳。
二、調整辦理程序
�。ㄒ唬┮咽褂脭底肿C書(shū)（密鑰）的單位可以通過(guò)數字證書(shū)在我中心網(wǎng)上辦事大廳辦理繳存基數和繳存比例調整手續。
�。ǘ┪词褂脭底肿C書(shū)（密鑰）的單位可以在本市住房公積金業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)辦理繳存基數和繳存比例調整手續。
三、其他事項
�。ㄒ唬┍敬卫U存基數和繳存比例調整業(yè)務(wù)自20xx年7月1日起開(kāi)始辦理。繳存基數和繳存比例均需要調整的，單位可同時(shí)申請辦理調整手續。
�。ǘ﹩挝辉谡{整本單位職工的住房公積金繳存基數、繳存比例時(shí)，應告知職工本人，接受職工監督，維護職工合法權益。
特此通知。
深圳市住房公積金管理中心
20xx年6月23日
工作調整通知 篇2
各住房公積金繳存單位：
根據山東省住房和城鄉建設廳、山東省發(fā)展和改革委員會(huì )、山東省財政廳、中國人民銀行濟南分行《關(guān)于貫徹建金〔20xx〕74號文件規范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》精神，經(jīng)青島市住房公積金管理委員會(huì )審議通過(guò)，現就20xx年度我市調整住房公積金繳存基數和繳存比例的有關(guān)事項通知如下：
一、住房公積金繳存基數
自20xx年7月1日起，本市職工住房公積金繳存基數由20xx年職工月平均工資調整為20xx年職工月平均工資。根據青島市統計部門(mén)公布的20xx年青島市在崗職工年平均工資，確定20xx年度住房公積金繳存基數原則上不超過(guò)13428.90元，有條件的單位可以適當提高住房公積金繳存基數，但最高不得超過(guò)22381.50元。
各（區）市最低住房公積金繳存基數分別按照本市上一年度用人單位月平均最低工資標準（六區為1583.33元，四市為1433.33元）確定。
自由職業(yè)人員繳存基數上限不得超過(guò)13428.90元，下限為我市職工上年度月平均工資的60%，即2685.78元。
二、住房公積金繳存比例
單位和職工各自的住房公積金繳存比例不應低于5%，最高不得超過(guò)12%。
自由職業(yè)人員繳存比例仍按單位和個(gè)人各5%或單位和個(gè)人各12%執行,單位和個(gè)人部分均由自由職業(yè)人員承擔。
三、住房公積金月繳存上下限
單位和職工住房公積金月繳存額上限，原則上各不得超過(guò)1611元。有條件的單位，單位和職工最高住房公積金月繳存額各不得超過(guò)2686元。
單位和職工住房公積金月繳存額下限，分別按照本市上一年度用人單位月平均最低工資標準和最低繳存比例確定，即六區分別為79元、四市分別為72元。
單位和職工繳存住房公積金分別不得高于月繳存額上限，不得低于月繳存額下限。
四、其他事項
�。ㄒ唬�20xx年住房公積金匯繳年度所屬期間為20xx年7月1日至20xx年6月30日。各單位應在規定期間辦理住房公積金繳存基數和繳存比例的調整申報工作，自本單位繳交20xx年7月份住房公積金時(shí)開(kāi)始啟用調整后的繳存基數和繳存比例。
�。ǘ└骼U存單位在核定本單位職工的.住房公積金繳存基數、繳存比例及繳存額后，應將核定情況以一定方式告知職工本人，接受職工監督，以維護職工合法權益。
說(shuō)明：
一、根據青島市統計部門(mén)公布的數據，20xx年全市在崗職工年平均工資53715元，月平均4476.3元。
二、依據山東省人民政府公布的全省最低工資標準，青島市20xx年1—2月，六區1500元，四市1350元；20xx年3月—12月，六區1600元，四市1450元。由此計算，20xx年六區月平均最低工資標準為1583.33元，四市月平均最低工資標準為1433.33元。
青島市住房公積金管理中心
20xx年6月30日
工作調整通知 篇3
為貫徹落實(shí)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于在外留學(xué)人員有關(guān)問(wèn)題的通知》精神，妥善安排、合理使用出國留學(xué)人員，充分發(fā)揮他們在我國社會(huì )主義現代化建設中的作用，現就出國留學(xué)人員工作單位調整問(wèn)題通知如下：
一、已明確工作單位的出國留學(xué)人員（含本科生、研究生、進(jìn)修人員和訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者），原工作單位應加強與他們的聯(lián)系，積極采取措施，妥善安排他們回國后的工作和生活。對于因某種實(shí)際困難或其它原因要求調整工作單位的，人事部門(mén)應積極協(xié)調，予以調整。各有關(guān)部門(mén)應給予支持。
二、要求調整工作單位的.出國留學(xué)人員，可根據國家建設的急需，到承擔國家重點(diǎn)項目的單位、國有大中型企業(yè)及亟待開(kāi)發(fā)建設的邊遠、艱苦地區去工作；也可以應聘去三資企業(yè)、鄉鎮企業(yè)、民辦科研機構或直接到國際組織和我國駐外公司工作；或者以個(gè)人或集體的名義，根據國家的有關(guān)規定，創(chuàng )辦獨立的研究機構，技術(shù)開(kāi)發(fā)和咨詢(xún)公司或技工貿一體的企業(yè)公司。
三、對于調整到承擔國家重點(diǎn)項目的單位和國有大中型企業(yè)及邊遠、艱苦地區工作的留學(xué)人員，允許其配偶隨調，未成年子女隨遷。
四、各單位對在國外獲得博士學(xué)位的中青年留學(xué)人員，只要專(zhuān)業(yè)對口，工作需要，可根據《國務(wù)院辦公廳轉發(fā)人事部關(guān)于加強專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊伍建設促進(jìn)中青年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才迅速成長(cháng)意見(jiàn)的通知》的規定，不受地區、行業(yè)限制予以接收，需要追加編制、勞動(dòng)工資計劃、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)指標的，可由單位提出申請，報請有關(guān)部門(mén)審批，并允許其配偶隨調，未成年子女隨遷。
五、凡符合本通知規定的出國留學(xué)人員，均可通過(guò)我駐外使（領(lǐng)）館教育處（組），向國內有關(guān)人事（科技干部）部門(mén)提出調整工作單位的申請，并填寫(xiě)《出國留學(xué)人員工作單位調整登記表》。留學(xué)人員與國內有關(guān)單位可通過(guò)雙向選擇的辦法，落實(shí)接收單位。并由接收單位填寫(xiě)《申請接收留學(xué)人員單位情況登記表》。
六、在省、自治區、直轄市、計劃單列市區域內的調整，由留學(xué)人員所在省、自治區、直轄市、計劃單列市人事（科技干部）廳（局）負責辦理�？缡∈�、跨部門(mén)的調整，由留學(xué)人員接收單位和原工作單位所在省市（部門(mén)）人事（科技干部）廳（局）協(xié)商辦理；發(fā)生爭議的，由留學(xué)人員接收單位所在省市（部門(mén)）人事（科技干部）廳（局）報人事部協(xié)調、審批。
七、經(jīng)人事部審核批準調整工作單位的留學(xué)人員，由人事部辦理調整手續。有關(guān)單位應在接到人事部調整工作通知的一個(gè)月內，將被調整留學(xué)人員的組織關(guān)系及檔案材料轉到接收單位。原工作單位所在地區公安、糧食部門(mén)憑人事部開(kāi)具的《出國留學(xué)人員工作單位調整通知》和出國護照辦理恢復戶(hù)口、糧食關(guān)系及戶(hù)口、糧食關(guān)系遷移手續。接收單位所在地區公安、糧食部門(mén)憑人事部開(kāi)具的《出國留學(xué)人員工作單位調整通知》和戶(hù)口、糧食關(guān)系遷移證件，辦理落戶(hù)、糧食供應手續。
八、留學(xué)人員隨調配偶如系國家正式職工，其工作單位應由本人聯(lián)系落實(shí)，留學(xué)人員接收單位積極協(xié)助。
九、留學(xué)人員調整工作單位后，其工資標準及工齡計算，按現行有關(guān)規定辦理。
十、各省、自治區、直轄市、計劃單列市人事（科技干部）廳（局），可根據本通知精神，制定實(shí)施辦法。
十一、本通知由國家人事部負責解釋?zhuān)灶C布之日起施行。
工作調整通知 篇4
先生/女士：
鑒于你《說(shuō)明原因》,現公司決定調整你的工作崗位，調整后的崗位為 ，同時(shí)你調整后的崗位所對應的工資標準為 元/月。請你在收到此通知后 日內與原部門(mén)辦理工作及物品交接手續，并到新的'崗位報到，你的工資將在下月發(fā)薪時(shí)開(kāi)始調整。
特此通知
深圳市EE實(shí)業(yè)有限公司
人力資源部
年 月 日
回 執
深圳市XX人力資源部：
我已收到公司《調整工作崗位通知書(shū)》，我接受/不接受公司的決定，同意/不同意到調整后的崗位工作。
簽收人：
年 月 日
工作調整通知 篇5
各住房公積金繳存單位：
根據國務(wù)院《住房公積金管理條例》和杭州住房公積金管委會(huì )《關(guān)于規范住房公積金管理若干問(wèn)題的通知》（杭房公委〔20xx〕3號）等規定，現就20xx年住房公積金年度調整有關(guān)事項通知如下：
一、繳存基數
自20xx年7月1日起，我市職工住房公積金繳存基數由20xx年月平均工資調整為20xx年月平均工資。
機關(guān)事業(yè)單位職工的住房公積金繳存基數由同級人社、財政部門(mén)核定的，按同級人社、財政部門(mén)核定口徑計算；企業(yè)和其他組織職工的住房公積金繳存基數按職工本人20xx年在本單位的月平均工資計算，工資口徑按國家統計局規定列入工資總額的項目確定。
根據建設部、財政部、中國人民銀行《關(guān)于住房公積金管理若干具體問(wèn)題的指導意見(jiàn)》（建金管〔20xx〕5號）有關(guān)“控高保低”規定，繳存基數設定上限和下限，上限為杭州市20xx年職工月平均工資的3倍，即21980元；下限為當地最低工資標準。調整后的繳存基數不高于上限且不低于下限。
20xx年當年新錄用職工的繳存基數不作調整。
二、繳存比例
住房公積金繳存比例為12%，同一單位實(shí)行同一繳存比例。
單位虧損嚴重的，可申請低于12%比例繳存，申請期限為一年，到期自動(dòng)恢復至12%。申請降比應提供以下資料：經(jīng)審計的上年度財務(wù)報告、職工代表大會(huì )或全體職工大會(huì )同意降比繳存的.會(huì )議決議、《杭州市住房公積金降低繳存比例申請表》。
三、月繳存額計算
住房公積金月繳存額按個(gè)人月繳存額與單位月繳存額的合計數確定。具體計算方法為：
個(gè)人月繳存額=繳存基數×繳存比例（元以下四舍五入）
單位月繳存額=繳存基數×繳存比例（元以下四舍五入）
合計月繳存額=個(gè)人月繳存額＋單位月繳存額。
四、辦理方法
為提高辦理效率，已申領(lǐng)公積金網(wǎng)銀盾的單位，在網(wǎng)上辦理年度調整。未開(kāi)通網(wǎng)上業(yè)務(wù)的單位，可在中心網(wǎng)站上開(kāi)通“網(wǎng)上對賬”功能，登陸后在“查詢(xún)”功能處下載本單位年度調整表，填報后打印加蓋公章，連同電子數據（U盤(pán)拷貝）就近選擇辦事網(wǎng)點(diǎn)辦理。
五、其他事項
1.20xx年住房公積金年度調整工作于7月1日至9月30日進(jìn)行。調整后的繳存基數和繳存比例于20xx年7月起執行。
2.單位在7月20日后辦理年度調整的，另需辦理補繳手續。其中，已開(kāi)通網(wǎng)上業(yè)務(wù)的單位，通過(guò)“批量少繳補繳”功能申報；未開(kāi)通網(wǎng)上業(yè)務(wù)的單位，填寫(xiě)《住房公積金單位職工少繳補繳申報表》并加蓋公章后至辦事網(wǎng)點(diǎn)柜面申報。
3.辦理年度調整時(shí)，職工身份信息有誤的，單位應填寫(xiě)《杭州市住房公積金個(gè)人身份信息變更登記表》，同時(shí)辦理職工身份信息變更登記手續。
4.主城區實(shí)行住房公積金補貼政策的單位，住房公積金補貼繳存基數與住房公積金同步調整。
5.未按規定辦理年度調整造成職工未足額繳存的，中心將按照國務(wù)院《住房公積金管理條例》等有關(guān)規定進(jìn)行處理。
6.本通知涉及表單均可在中心網(wǎng)站“下載中心”下載。
杭州住房公積金管理中心
20xx年6月8日
附件：
杭州公積金辦理網(wǎng)點(diǎn)：
1. 主城區
�。�1）江干區新業(yè)路311號市民之家三樓；
�。�2）西湖區競舟路228號西湖區行政服務(wù)中心三樓；
�。�3）經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區幸福南路1116號和茂大廈一樓；
�。�4）杭州銀行官巷口支行：上城區解放路178號（不受理降比申請）；
�。�5）杭州銀行春暉支行：下城區潮王路42-48號（不受理降比申請）；
�。�6）杭州銀行湖墅支行：拱墅區湖墅南路459號（不受理降比申請）；
�。�7）杭州銀行城北支行：拱墅區登云路266號（不受理降比申請）；
�。�8）杭州銀行江城支行：江干區新塘路15-1號（不受理降比申請）；
�。�9）杭州銀行城東支行：江干區天城路68號萬(wàn)事利科技大廈（不受理降比申請）；
�。�10）杭州銀行濱江支行：濱江區濱盛路錢(qián)龍大廈一樓（不受理降比申請）；
�。�11）杭州銀行錢(qián)江支行：濱江區江南大道4328號（不受理降比申請）；
�。�12）杭州銀行大江東支行：義蓬街道義蓬中路550號（不受理降比申請）。
2. 蕭山區
市心北路880號蕭山區市民服務(wù)中心（農業(yè)大廈）二樓C區。
3. 余杭區
�。�1）臨平南大街265號市民之家二樓；
�。�2）文一西路1500號余杭組團市民之家；
�。�3）瓶窯鎮前程路20號瓶窯行政服務(wù)中心一樓。
4. 富陽(yáng)區
體育館路471號行政中心三樓。
5. 臨安市
錦城街道城中街790號。
6. 桐廬縣
�。�1）城南街道迎春南路258號縣行政服務(wù)中心四樓；
�。�2）分水鎮院士路98號分水便民服務(wù)中心二樓。
7. 建德市
新安江街道新安東路312號萬(wàn)宇大廈四樓。
8. 淳安縣
千島湖鎮新安東路489號社會(huì )保障大樓二樓。
咨詢(xún)電話(huà)：12329-1
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