防暑降溫通知（通用14篇）
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，我們使用上通知的情況與日俱增，通知大多屬于知照性的下行公文。那么一般通知是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編為大家收集的防暑降溫通知，歡迎大家分享。
防暑降溫通知 篇1
各街道辦事處，區有關(guān)部門(mén)：
根據杭安委辦〔20xx〕14號文件《杭州安委辦關(guān)于做好20xx年夏季防署降溫工作的通知》，有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類(lèi)事故，切實(shí)維護勞動(dòng)者的健康權益，現就有關(guān)事項通知如下：
一、加強組織領(lǐng)導，精心安排部署
防暑降溫工作季節性強，直接關(guān)系到勞動(dòng)者身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。深刻認識做好防署降溫工作的重要性、緊迫性，在高溫天氣來(lái)臨前對本轄區、本行業(yè)、本單位防暑降溫工作進(jìn)行周密安排，明確工作任務(wù)，落實(shí)工作責任，抓好組織實(shí)施。要加大對防暑降溫工作的宣傳力度，充分利用報刊、微博、微信等各種宣傳手段，普及防暑降溫知識和相關(guān)法律法規，增強廣大勞動(dòng)者和社會(huì )公眾的自我保護意識。
二、明確責任主體，強化措施落實(shí)
用人單位是防暑降溫工作責任主體，要認真貫徹《防暑降溫措施管理辦法》(安監總安健〔20xx〕89號)，落實(shí)好防暑降溫各項措施。
�。ㄒ唬┖侠戆才抛鳂I(yè)時(shí)間。
要根據生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件，合理安排調整勞動(dòng)者高溫天氣工作時(shí)間。
1、日最高氣溫達到40℃以上，應當停止當日室外露天作業(yè)。
2、日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時(shí)，用人單位全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間累計不得超過(guò)6小時(shí)，連續作業(yè)時(shí)間不得超過(guò)國家規定，且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內不得安排室外露天作業(yè)。
3、日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時(shí)，用人單位應當采取換班輪休等方式，縮短勞動(dòng)者連續作業(yè)時(shí)間，不得安排室外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
�。ǘ┞鋵�(shí)好各項防范措施。
1、在高溫天氣來(lái)臨之前，組織高溫作業(yè)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結核、中樞神經(jīng)系統疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)的勞動(dòng)者，應當調整作業(yè)崗位。
2、加強防暑降溫知識的宣傳教育，提高勞動(dòng)者的自我保護意識和能力。
3、制定高溫中暑應急預案并組織演練。勞動(dòng)者出現中暑癥狀時(shí)，應當立即采取救治措施，病情嚴重者，應當及時(shí)送醫療衛生機構治療。勞動(dòng)者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑，經(jīng)診斷為職業(yè)病的`，要為勞動(dòng)者申請享受工傷保險待遇。
4、為從事高溫作業(yè)勞動(dòng)者提供防暑降溫飲料和必需藥品，不得以發(fā)放錢(qián)物替代防暑降溫飲料和必需藥品，防暑降溫飲料和必需藥品不得充抵高溫津貼。
5、依照有關(guān)規定向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。
三、加強監督執法，查處違規行為
防暑降溫工作綜合性強，涉及面廣，各有關(guān)部門(mén)要按照職責分工，加強協(xié)調配合，相互支持，形成工作合力，針對夏季高溫安全生產(chǎn)工作的特點(diǎn)，加大對建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監督檢查力度，重點(diǎn)對用人單位防暑降溫各項措施落實(shí)、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險待遇等情況進(jìn)行監督檢查；對違反國家有關(guān)規定、危害職工身體健康的行為，要依法進(jìn)行查處，責令用人單位認真整改，并加強對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實(shí)到位。
區安全生產(chǎn)監管局：加強對有高溫作業(yè)的用人單位遵守安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治等法律法規情況的監督檢查，同時(shí)，要認真履行綜合監管職責，督促指導各有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)做好本行業(yè)（領(lǐng)域）內的防暑降溫工作。
區衛計局：加強防暑降溫相關(guān)衛生知識的宣傳教育，組織各級各類(lèi)醫療單位積極做好職業(yè)健康檢查和發(fā)生中暑勞動(dòng)者的醫療救治工作。
區人力社保局：加強對設有高溫天氣作業(yè)的用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規情況的監督檢查，重點(diǎn)檢查勞動(dòng)者工作時(shí)間、工資支付、高溫津貼支付情況，按照規定負責職業(yè)性中暑勞動(dòng)者的工傷認定等工作。
區總工會(huì )：充分發(fā)揮群眾監督作用，依法對夏季防暑降溫勞動(dòng)保護工作進(jìn)行監督。組織防暑降溫知識宣傳及開(kāi)展高溫慰問(wèn)活動(dòng)，維護高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)者合法權益。
區住建局：加強在建工地的監管，加大宣傳力度，全面掌握建設單位的工作動(dòng)態(tài)，合理調整作業(yè)時(shí)間，嚴格遵守高溫作業(yè)時(shí)間要求，嚴防高溫酷暑引發(fā)各類(lèi)生產(chǎn)安全事故。
四、工作要求
�。ㄒ唬┟芮信浜�，形成合力。各街道要對所屬企業(yè)高溫作業(yè)情況制定工作方案，明確工作目標、工作任務(wù)，落實(shí)到轄區企業(yè)并開(kāi)展全面檢查。各部門(mén)要按照職責分工加強協(xié)調、溝通與配合，開(kāi)展聯(lián)合執法行動(dòng)，并配合上級部門(mén)開(kāi)展督查，形成部門(mén)聯(lián)動(dòng)、上下聯(lián)動(dòng)的齊抓共管局面。
�。ǘ┘訌娦麄�，強化氛圍。各街道和有關(guān)部門(mén)要充分運用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò )等各種宣傳手段，開(kāi)展形式多樣宣傳活動(dòng)，普及防暑降溫和相關(guān)法律法規知識。各用人單位要對所有高溫作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前和在崗期間的培訓，普及高溫防護、中暑急救等知識，增強廣大勞動(dòng)者的自我防護意識和維護自身合法權益的能力，營(yíng)造良好的社會(huì )氛圍。
�。ㄈ┱J真總結，報送信息。各街道和有關(guān)部門(mén)要認真做好此項工作開(kāi)展情況的收集和總結，于9月20日前，將書(shū)面總結報送區安全生產(chǎn)監管局。聯(lián)系人：于xx，電話(huà)：xxx。
杭州市xx區安全生產(chǎn)
監督管理局
防暑降溫通知 篇2
XXX：
現已進(jìn)入夏季高溫時(shí)期，又是降雨高發(fā)期，為做好高溫酷暑期間防暑降溫工作和防汛工作，確保施工現場(chǎng)一線(xiàn)施工人員人身安全和健康，現就做好防暑降溫的有關(guān)事項通知如下：
一、各項目部要以對一線(xiàn)施工人員生命和健康高度負責的態(tài)度，切實(shí)加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導。要完善、落實(shí)高溫期間安全生產(chǎn)責任制，制定應急預案，落實(shí)防范措施，安排好高溫酷暑期間安全生產(chǎn)的值班和調度工作。要對重點(diǎn)現場(chǎng)和重點(diǎn)部位加強檢查，采取切實(shí)有效的防暑降溫措施，防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類(lèi)生產(chǎn)安全事故。
二、要切實(shí)關(guān)心在高溫天氣下堅持施工的廣大一線(xiàn)施工人員尤其是農民工的安全和健康，采取切實(shí)有效的防暑降溫措施，加強對防暑降溫知識的宣傳，落實(shí)每一位工人的防暑降溫物品。妥善安排高溫期間施工生產(chǎn)工作，各施工單位要根據生產(chǎn)的'實(shí)際情況，適當調整工作班次和工作時(shí)間，可以適當提早上午的工作時(shí)間和推遲下午的工作時(shí)間，盡量避開(kāi)中午高溫作業(yè)時(shí)間。氣溫超過(guò)38攝氏度時(shí)，禁止上午11：00至下午2：30作業(yè)，確保職工休息。如需加班加點(diǎn)的工地，必須配備管理人員跟班作業(yè)，施工現場(chǎng)必須配備防暑設施，備有中暑急救藥品。
三、要采取各種有效方式，改善工作居住環(huán)境。各施工單位要進(jìn)一步改善作業(yè)區、生活區的通風(fēng)和降溫條件，確保作業(yè)人員有一個(gè)安全、涼爽的勞動(dòng)環(huán)境，防止因為高溫作業(yè)而發(fā)生安全生產(chǎn)事故。對不宜從事高溫作業(yè)的職工，要適當調整作業(yè)崗位。此外還要加強食堂、宿舍等場(chǎng)所的消毒工作，確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時(shí)設施符合標準要求和滿(mǎn)足防暑降溫工作需要。要切實(shí)做好施工現場(chǎng)的衛生防疫工作，加強對飲用水、食品的衛生管理，嚴格執行食品衛生制度，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件；加強對夏季易發(fā)疾病的監控，現場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時(shí)，應及時(shí)向有關(guān)主管部門(mén)報告。
四、要重視夏季炎熱、天氣干燥，火災事故易于發(fā)生的實(shí)際情況，各在建工地務(wù)必做好防火工作，加強現場(chǎng)監護，防止重大火災事故的發(fā)生。配電房、木工加工區、工具庫房等易燃、易爆重點(diǎn)防火要害部位，要合理配置滅火器材，確保各項防范措施到位。對配電房、倉庫、木工房等易燃場(chǎng)所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現問(wèn)題立即處理。
五、要加強培訓，增強施工人員的安全生產(chǎn)意識。各施工單位要對施工人員進(jìn)行夏季施工安全培訓，進(jìn)一步強化建筑職工安全教育和培訓工作，提高安全生產(chǎn)意識。堅持把防中暑、防食物中毒、防火災等作為重點(diǎn)培訓內容。各施工單位要指定專(zhuān)人或專(zhuān)門(mén)小組負責防暑降溫工作，制定具體可行的防暑降溫工作計劃和具體措施，組織有關(guān)人員檢查，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)解決。
六、施工現場(chǎng)每個(gè)施工點(diǎn)必須保證有衛生的飲用水、茶水或者綠豆湯�，F場(chǎng)必須配備人丹、十滴水等防暑必要的藥品，保證職工生病時(shí)能夠得到及時(shí)治療。
七、各分公司、項目部要根據所屬工程具體情況，針對夏季施工特點(diǎn)，編制夏季施工安全技術(shù)措施，進(jìn)行安全技術(shù)交底，同時(shí)要密切注意天氣變化，做好防洪排澇、雷雨大風(fēng)、防汛搶險工作。特別是正在進(jìn)行基礎施工的要采取有效的支護措施，防止滑坡，坍塌等事故的發(fā)生。
各項目監理、項目部部要切實(shí)做好夏季防暑降溫工作，杜絕因高溫炎熱造成的安全事故。
特此通知！
XXX公司
二0XX年六月二十日
防暑降溫通知 篇3
為充分調動(dòng)廣大員工生產(chǎn)積極性，保障員工暑期身體健康，確保公司生產(chǎn)、技改目標的順利實(shí)現，公司決定在已執行發(fā)放20xx年防暑降溫標準的基礎上，再增發(fā)3個(gè)月防暑降溫現金，現將具體事項通知如下：
一、增發(fā)時(shí)間范圍
20xx年7月—9月
二、增發(fā)對象
公司直屬各單位、各全資子公司，機關(guān)各部門(mén)在崗的固定工、合同制工、合同工及公司認可的其他用工。
三、增發(fā)標準
特級增發(fā)現金300元/人月、甲級增發(fā)現金280元/人月、乙級月增發(fā)現金220元/人月、丙級月增發(fā)現金200元/人月。
四、增發(fā)審批發(fā)放方式
根據《新余鋼鐵集團有限公司關(guān)于20xx年防暑降溫工作安排的通知》(新鋼字[20xx]38號)的精神，各單位申報人數、崗位上要嚴格把關(guān)，如實(shí)申報。
1、7月-9月每月10號前，各單位申報增發(fā)現金，每月隨工資發(fā)放。填報表格見(jiàn)《新余鋼鐵集團有限公司關(guān)于20xx年防暑降溫工作安排的通知》中的.附表6《20xx防暑降溫現金審批表》。
2、《新余鋼鐵集團有限公司關(guān)于20xx年防暑降溫工作安排的通知》規定的防暑降溫費用中的20%現金部分，仍按原規定執行。
五、各單位須按規定的高溫崗位等級標準對應發(fā)放，不得進(jìn)行二次分配。
特此通知。
公司行政處
20xx年6月16日
防暑降溫通知 篇4
園區各企業(yè)：
進(jìn)入盛夏酷暑季節，高溫天氣持續，為改善企業(yè)職工作業(yè)環(huán)境、保障職工身體健康，防止因高溫天氣引發(fā)職工中暑及其他各類(lèi)生產(chǎn)安全事故，確保企業(yè)正常、安全生產(chǎn)，維持園區穩定，現就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下：
一、認真落實(shí)防暑降溫責任。各企業(yè)要認真貫徹落實(shí)防暑降溫工作一系列要求，要以對一線(xiàn)職工生命和健康高度負責的態(tài)度，切實(shí)加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導，不斷完善和認真落實(shí)相關(guān)責任，制定應急預案，抓好各類(lèi)防范措施落實(shí)。
二、科學(xué)合理安排作息時(shí)間。各企業(yè)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣氣象預報，嚴格實(shí)行避高溫措施，適當調整高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)和休息制度，減輕勞動(dòng)強度，嚴格控制室外作業(yè)時(shí)間，避免高溫時(shí)段作業(yè)，特別要加強對女職工的勞動(dòng)保護，對于孕期、哺乳期的職工及時(shí)調整工作崗位，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。根據產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過(guò)程，盡可能調整勞動(dòng)班次，采取勤倒班的方式，縮短一次連續作業(yè)時(shí)間，確保職工工作中的輪換休息。
三、積極改善勞動(dòng)作業(yè)環(huán)境。各企業(yè)要認真落實(shí)車(chē)間現場(chǎng)管理規定，特別是高溫作業(yè)車(chē)間，要積極采取措施，加強通風(fēng)降溫，確保車(chē)間風(fēng)扇等設施滿(mǎn)足防暑降溫需要，并為職工提供合乎衛生要求的清涼飲料，配備應急藥箱，補足常用藥品，配備各類(lèi)防暑降溫藥品，避免因通風(fēng)不暢和高溫悶熱引發(fā)中暑事件發(fā)生。要加強現場(chǎng)巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，組織開(kāi)展相關(guān)救援演練，提高職工安全防范意識。
四、做好內部衛生防疫工作。各企業(yè)要做好車(chē)間現場(chǎng)和職工生活區衛生防疫工作，加強對飲用水、食品的`衛生管理，科學(xué)搭配，嚴格執行食品衛生制度，防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生，切實(shí)保障一線(xiàn)職工的安全健康，確保職工平安度夏。要加強對高溫天氣易發(fā)疾病的監控，現場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時(shí)，應及時(shí)向園區等主管部門(mén)報告。
五、持續抓好消防隱患排查。針對高溫天氣持續高溫、天氣干燥，火災事故易于發(fā)生的實(shí)際情況，各入園企業(yè)要進(jìn)一步強調消防安全，確保消防設施齊備，保障消防通道暢通，對配電房、倉庫、油漆房等易燃場(chǎng)所以及生產(chǎn)車(chē)間、職工宿舍等人員密集場(chǎng)所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。
防暑降溫通知 篇5
各部門(mén)、各項目部：
為做好夏季防暑降溫工作，保障員工在夏季高溫條件下勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中的身體健康和安全，從而保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常進(jìn)行。公司決定從20xx年6月1日至9月30日止，以市氣象主管部門(mén)所屬氣象臺站發(fā)布氣溫在37℃以上(含37℃，以下統稱(chēng)高溫)，公司將針對在高溫條件下出勤在崗作業(yè)的`員工發(fā)放高溫補貼，具體細則如下：
一、發(fā)放對象：
1、生產(chǎn)一線(xiàn)員工，包括注塑車(chē)間、電池車(chē)間、庫房工作人員(庫管員、搬運工)、無(wú)空調環(huán)境辦公的管理人員(車(chē)間主管、巡檢、搬運、清潔工、維修工、花工)；
2、高溫條件下外出辦公的非一線(xiàn)管理人員，包括配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)、駕駛員、出納；
3、所有空調環(huán)境辦公的管理人員不屬于高溫補貼發(fā)放對象。
二、發(fā)放標準：
1、在高溫作業(yè)環(huán)境下的特殊生產(chǎn)工序，鉛澆鑄、燒焊、熱封工序按10元/人/天發(fā)放高溫補貼；
2、在高溫環(huán)境下外出辦公的配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)按10元/人/天發(fā)放高溫補貼；
3、生產(chǎn)一線(xiàn)員工(不含鉛澆鑄、燒焊、熱封工序)、車(chē)間現場(chǎng)管理者、巡檢、搬運、清潔工、庫房管理人員、搬運工、維修工、花工)按7元/人/天發(fā)放高溫補貼；
4、在高溫環(huán)境下外出辦公的駕駛員、出納按5元/人/天發(fā)放高溫補貼；
5、所有高溫環(huán)境下不出勤在崗作業(yè)的員工不享受此高溫補貼發(fā)放標準；
6、公司各駐外經(jīng)營(yíng)機構，由各機構負責人根據當地具體作業(yè)環(huán)境自行規定具體發(fā)放細則，發(fā)放的高溫補貼支出由辦事處自行承擔，但不允許超出公司規定的發(fā)放標準。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
防暑降溫通知 篇6
各分公司工會(huì )：
目前已進(jìn)入盛夏季節，日照強度高，高溫天氣持續，為切實(shí)做好夏季施工現場(chǎng)防暑降溫工作，保障施工人員的身體健康、不斷地改善勞動(dòng)條件、防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和其他各類(lèi)生產(chǎn)安全事故和突發(fā)事件，各分工會(huì )要制定相應的應急措施。我們將適時(shí)組織檢查和慰問(wèn)，故請各分工會(huì )做好如下工作：
1、認真落實(shí)防暑降溫責任制。各分工會(huì )要認真貫徹落實(shí)有關(guān)抓好建筑工地防暑降溫工作的一系列要求，要以對一線(xiàn)施工人員生命和健康高度負責的態(tài)度，切實(shí)加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導，完善、落實(shí)責任制，制定應急預案，狠抓防范措施落實(shí)，防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類(lèi)生產(chǎn)安全事故。
2、合理安排作息時(shí)間。要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預報，氣象學(xué)將日最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”，連續5天以上“高溫日”稱(chēng)作“持續高溫”。嚴格實(shí)行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當調整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度，減輕勞動(dòng)強度，嚴格控制室外作業(yè)時(shí)間，避免高溫時(shí)段作業(yè)，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過(guò)37℃，嚴禁11：00至15：00進(jìn)行室外作業(yè)。
3、加強工作中的輪換休息。在夏季根據施工的工藝過(guò)程，特別對時(shí)間緊、任務(wù)重的項目，盡可能調整勞動(dòng)組織，采取勤倒班的方式，縮短一次連續作業(yè)時(shí)間，加強工作中的輪換休息。加強現場(chǎng)巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識。
4、保證現場(chǎng)飲水供應充足�，F場(chǎng)應供給足夠的合乎衛生要求的飲用水、飲料、茶及各種湯類(lèi)等，有效地防暑降溫，避免發(fā)生中暑事件。
5、落實(shí)防暑降溫物品。要切實(shí)關(guān)心在高溫天氣下堅持施工的'廣大一線(xiàn)施工人員，加強對防暑降溫知識的宣傳，要求施工人員隨身攜帶防暑藥物，如：人丹、清涼油、風(fēng)油精等，落實(shí)每一位工人的防暑降溫物品。降剄M按定標準、規定時(shí)間及時(shí)發(fā)放到位公司夏季防暑降溫通知通知，啟示。
6、積極改善建筑工地生產(chǎn)生活環(huán)境。要認真落實(shí)建筑施工現場(chǎng)管理規定，積極采取措施，加強通風(fēng)降溫，確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時(shí)設施滿(mǎn)足防暑降溫需要，并為施工人員提供清涼飲料和常用防暑藥品。建筑工地施工現場(chǎng)的宿舍和食堂必須安裝電扇，有條件的單位，應在宿舍安裝空調。
7、切實(shí)做好衛生防疫工作。要切實(shí)做好施工現場(chǎng)及生活區的衛生防疫工作，加強對飲用水、食品的衛生管理，嚴格執行食品衛生制度，加強對食堂人員的管理和監督，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件；加強對夏季易發(fā)疾病的監控，現場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時(shí)，應及時(shí)向有關(guān)主管部門(mén)報告。
8、做好夏季防火防徹干燥，火災事故易于發(fā)生的實(shí)際情況，進(jìn)一步加強預防火災措施，對配電房、油料(油漆)倉庫等易燃場(chǎng)所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現問(wèn)題立即處理，同時(shí)按規定配備滅火器材。還要注意防范臺風(fēng)、雨季洪水災害的影響，確保人員、住房、設備和財產(chǎn)的安全。
XXX公司工會(huì )
20xx年6月25日
防暑降溫通知 篇7
全校各單位：
參照《廈門(mén)市財政局關(guān)于調整行政事業(yè)單位防暑降溫費補助標準的通知》(廈財文[20xx]24號)規定，我校20xx年的防暑降溫費具體發(fā)放辦法如下：
一、發(fā)放標準：
在職人員每人每月150元，校聘短期合同工每人每月75元。
二、發(fā)放辦法：
1.在職人員(5月至9月共5個(gè)月)于6月12日一次性發(fā)放(隨工資到賬)。
2.校聘派遣人員及校聘短期合同工隨工資按月發(fā)放(5月至9月)。
人事處
20xx年6月12日
防暑降溫通知 篇8
各地、州、市勞動(dòng)（勞動(dòng)人事）處（局），省級各有關(guān)廳、局（公司），中央在甘各企業(yè)（單位）：
今年高溫季節已來(lái)臨，為了認真做好防暑降溫工作，保障職工在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康。根據《勞動(dòng)法》等有關(guān)規定，現就切實(shí)做好今年夏季的防暑降溫工作作如下通知：
一、合理安排高溫期間的勞動(dòng)力投放，適當調整高溫、露天高空作業(yè)人員的'作息時(shí)間和勞動(dòng)強度，嚴格限制加班加點(diǎn)，保證工作和休息時(shí)間。
二、加強易燃易爆和有毒有害物品生產(chǎn)、儲存、運輸和使用過(guò)程中的安全管理，特別要防止有毒有害氣體泄漏和火災事故發(fā)生。
三、各級領(lǐng)導要關(guān)心職工生活，尤其要加強對集體宿舍、托兒所、食堂的管理，切實(shí)防止食物中毒等事故的發(fā)生。
四、適當提高職工夏令清涼飲料費的發(fā)放標準。高溫作業(yè)工人每人每月四十五元；非高溫作業(yè)工人每人每月四十元；一般工作人員（含行政事業(yè)單位）每人每月三十五元，發(fā)放時(shí)間為七、八、九三個(gè)月。（其他保健品的發(fā)放標準仍按甘勞護〔1992〕436號執行）。
費用列支渠道：企業(yè)單位計入成本費用，行政事業(yè)單位在預算包干結余或預算外收支結余中列支。
20xx年7月17日
xx市xx區人民政府辦公室
防暑降溫通知 篇9
因近期持續高溫天氣在38度以上，根據交通局要求各駕駛員培訓企業(yè)做好高溫天氣防暑降溫工作指示，杜絕安全事故的發(fā)生，預防員工和學(xué)員身體不適情況的發(fā)生，經(jīng)校辦研究對高溫天氣期間的防暑降溫工作做出以下安排：
一、工作、訓練時(shí)間和班車(chē)調整
1、我校決定從7月25日起，每周二至周五練車(chē)時(shí)間調整為早上7點(diǎn)至下午13點(diǎn)，下午13點(diǎn)到17點(diǎn)停止訓練、進(jìn)校班車(chē)取消。周六周日預約練車(chē)時(shí)間保持不變，班車(chē)正常。
2、停訓期間各部門(mén)安排人員值班、確保電話(huà)暢通，報名、預約、咨詢(xún)正常，報名提供報名點(diǎn)就近報名和接送服務(wù)。
3、要求所有員工早上七點(diǎn)進(jìn)校，周二到周五實(shí)行6小時(shí)工作制，避開(kāi)高溫時(shí)段，保障員工和學(xué)員的'身體健康，取消早課加班，根據天氣實(shí)際情況，當溫度低于35度時(shí)恢復正常工作時(shí)間。
二、防暑降溫工作安排
要求所有員工和訓練的學(xué)員注意高溫中暑等身體不適情況的發(fā)生，一旦發(fā)現身體不適請及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導匯報及時(shí)就醫休息。
因高溫天氣對工作、訓練和班車(chē)做出的時(shí)間調整，給各位員工和廣大學(xué)員造成的不便敬請諒解。
防暑降溫通知 篇10
集團各分公司：
夏季高溫即將到來(lái)，為做好員工的`防暑保健工作，確保夏季安全生產(chǎn)，集團公司本著(zhù)“關(guān)心職工、以人為本”的指導思想，依據集團公司《勞動(dòng)保護用品發(fā)放管理制度》，對從事室外作業(yè)、高溫崗位人員予以高溫用品發(fā)放。具體發(fā)放標準如下：
一、享受范圍
高溫用品發(fā)放享受范圍：各分公司的在崗全員合同制、外聘人員、及在冊臨時(shí)工(包括長(cháng)期季節工)，借調人員隨所在分公司發(fā)放。放假人員、出勤不滿(mǎn)20天者不享受。
二、發(fā)放方式
實(shí)物發(fā)放：各分公司會(huì )計將本部門(mén)人數匯總后上報公司工會(huì )，(于20xx年7月25日前統計完)，由行政部統一提報計劃，集中采購所需物品。待物品入庫后，各分公司會(huì )計開(kāi)領(lǐng)料單，憑單據到行政部領(lǐng)取。
三、發(fā)放要求
各分公司會(huì )計負責防暑降溫用品的發(fā)放、建檔、管理工作，各分公司要以實(shí)事為依據，嚴格按規定程序領(lǐng)取防暑降溫用品。對不按要求，出現弄虛作假的，行政部將按公司有關(guān)規定對其處罰。
總經(jīng)辦
20xx年7月15日
防暑降溫通知 篇11
各單位、各部門(mén)：
根據天津市《關(guān)于建立全市職工平均工資發(fā)布及工資保險福利待遇正常調整制度的暫行辦法》(津政發(fā)[2008]17號)文件精神，現將我校20xx年度防暑降溫費的發(fā)放原則及標準通知如下：
一、發(fā)放范圍
20xx年5月6日我校在冊的在職職工和離、退休人員(第三條除外)。
二、發(fā)放標準
一次性發(fā)放564元/人(141元/月)。
三、不享受人員范圍
1、享受勞保待遇、外借及20xx年6月至9月因出國仍未上班人員。
2、因各種原因在我校已停薪的'人員。
四、20xx年5月10日至9月30日報到工作人員，按照夏季在校工作的實(shí)際月份補發(fā)防暑降溫費。
補發(fā)公式為：128元/月x夏季工作月數(含報到當月)。
五、發(fā)放程序
1、各單位于20xx年5月12日前按上述范圍及標準填寫(xiě)《20xx年防暑降溫費發(fā)放明細表》一式二份，報人事處薪酬管理科，離、退休人員由離退處負責造冊。各單位電子版報薪酬管理科儲信娟。
2、經(jīng)人事處審核后，由財務(wù)處統一發(fā)放。
附：20xx年防暑降溫費發(fā)放明細表
中國民航大學(xué)人事處
20xx年5月6日
防暑降溫通知 篇12
各生產(chǎn)單位：
目前，我縣已進(jìn)入夏季高溫季節。為做好高溫天氣防暑降溫工作，保障職工在生產(chǎn)工作過(guò)程中的身體健康和生命安全，現就有關(guān)事項通知如下：
針對今年夏季極端高溫天氣，合理安排工作時(shí)間、輪換作業(yè)、適當增加高溫工作環(huán)境下勞動(dòng)者的休息時(shí)間、減少高溫時(shí)段室外作業(yè)等措施，切實(shí)做好高溫天氣防暑降溫工作。
日最高氣溫達到40℃以上(因人身財產(chǎn)安全和公眾利益需要緊急處理的.除外)，應停止當日室外露天作業(yè)；日最高氣溫達到37以上、40℃以下時(shí)，當全天安排員工室外露天作業(yè)時(shí)間累計不得超過(guò)6小時(shí)，且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內不得安排室外露天作業(yè)；日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時(shí)，應當采取換班輪休等方式，縮短勞動(dòng)者連續作業(yè)時(shí)間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。不得安排懷孕女職工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。
各生產(chǎn)單位應配備藿香正氣水、速效救心丸等應急藥物。保證飲水充足。
特此通知！
防暑降溫通知 篇13
各學(xué)院、研究院(中心、所)：
時(shí)至仲夏，天氣炎熱，為體現學(xué)�！耙陨鸀楸尽钡挠死砟�，向廣大研究生送上夏日的關(guān)心問(wèn)候和絲絲清涼，按照工作慣例，經(jīng)研究生院(研工部)研究，決定給全校研究生發(fā)放防暑降溫品。具體情況如下：
一、前期調研
研究生院(研工部)于6月6月8日在長(cháng)安校區召開(kāi)學(xué)生意見(jiàn)征求會(huì )，在認真聽(tīng)取同學(xué)們的'意見(jiàn)建議的基礎上，經(jīng)市場(chǎng)調研和質(zhì)量比對，最終確定了今年防暑降溫品種類(lèi)(冰糖+花露水)。
二、發(fā)放安排
今年防暑降溫品發(fā)放由師苑超市統一配送，配送時(shí)間為6月13日—14日。
三、工作要求
1.落實(shí)工作責任
各單位要指定研究生輔導員要按照配發(fā)人數，將防暑降溫品發(fā)放給所在單位研究生；配發(fā)人數已經(jīng)研究生培養辦核準，如果有出入請及時(shí)與研究生教育管理科聯(lián)系。
2.加強宣傳教育
各單位要以防暑降溫品發(fā)放為契機，樹(shù)立“以生為本”的育人理念，把學(xué)校的關(guān)心和問(wèn)候帶給研究生；同時(shí)，要加強研究生誠信感恩教育，引導研究生樹(shù)立愛(ài)校榮校意識，養成健康生活習慣。
3.嚴把物品質(zhì)量
在防暑降溫品發(fā)放過(guò)程中，如有質(zhì)量問(wèn)題，請各單位做好問(wèn)題匯總，及時(shí)與師苑超市聯(lián)系調整更換。
防暑降溫通知 篇14
各施工、監理、建設單位：
近日我市出現持續高溫天氣，為做好防暑降溫工作，確保施工現場(chǎng)一線(xiàn)施工人員人身安全和身體健康，現將做好工地防暑降溫工作的有關(guān)事項通知如下：
一、各建筑企業(yè)要加強組織領(lǐng)導，采取有效措施，切實(shí)抓好防暑降溫工作。要針對高溫天氣帶來(lái)的不利因素，制定防暑工作預案，合理安排生產(chǎn)，防止因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類(lèi)生產(chǎn)安全事故。
二、各建筑業(yè)企業(yè)要進(jìn)一步改善施工現場(chǎng)作業(yè)環(huán)境和衛生條件，確保施工人員宿舍、食堂、廁所等臨時(shí)設施符合本市相關(guān)標準。對不宜從事高溫作業(yè)的職工，要適當調整作業(yè)崗位。
三、各工程項目要合理安排作息時(shí)間，注意勞逸結合，要根據生產(chǎn)實(shí)際情況，適當推遲下午的`開(kāi)工時(shí)間，堅決杜絕中午高溫時(shí)間作業(yè)，無(wú)特殊情況嚴禁加班。
四、各建筑企業(yè)應針對夏季炎熱、天氣干燥，火災事故易于發(fā)生的實(shí)際情況，進(jìn)一步加強預防火災措施，對配電房、倉庫、木工房等易燃場(chǎng)所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現問(wèn)題立即處理。
五、加大防暑降溫和中暑急救知識的宣傳，一旦出現中暑事件，要立即采取有效措施處理，并及時(shí)送往醫院搶救，確保作業(yè)人員生命安全。
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