【熱門(mén)】公司的通知匯編8篇

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，用到通知的地方越來(lái)越多，通知是上級機關(guān)向下級機關(guān)傳達指示、批轉下級機關(guān)的公文、轉發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文，布置工作與周知事項時(shí)所用的一種下行公文。相信很多朋友都對寫(xiě)通知感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家整理的公司的通知8篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

公司的通知 篇1

各位同仁：

　　年終將至，為增進(jìn)各員工之間的溝通與交流，同時(shí)也為了豐富員工的業(yè)余生活，激發(fā)團隊凝聚力及工作熱情，經(jīng)總經(jīng)理辦公室及組織部共同研究決定，于元月4日(周六)舉行“天宇三鼎員工年終聚餐”活動(dòng)，具體事項如下：

　　一、時(shí)間：元月4日(周六)19：00

　　二、地點(diǎn)：1.上地三街****店一樓大廳(***酒家北邊)

　　2. ****KTV

　　三、參加人員：公司全體職工

　　四、相關(guān)要求：

　　1、取餐、飲酒適度，避免影響次日工作

　　2、適當娛樂(lè )放松，勿擾亂治安

　　3、堅決杜絕酒后駕駛

　　五、聯(lián)系人：錢(qián)應柱 手機：158113xxxx

　　北京天宇三鼎科技發(fā)展有限公司

　　組織部

　　20xx-1-4

公司的通知 篇2

XX公司各部、各班隊：

　　為了執行XX公司的勞動(dòng)紀律，在20xx年x月18日上午進(jìn)行公司內部檢查，發(fā)現有部分員工不遵守公司勞動(dòng)紀律，存在早退現象。為避免以后出現遲到早退現象，現對下列違紀人員進(jìn)行安裝分公司內部警告批評，希望各部、各班隊嚴格抓好勞動(dòng)紀律，抓好職務(wù)履行情況的督查，如發(fā)現還有個(gè)別員工不遵守勞動(dòng)紀律，將給予嚴肅處理。

　　XX公司行政室

　　20xx年x月19日

公司的通知 篇3

　　公司各部門(mén)、各項目監理部、各分公司：

　　公司定于本周四（7月30日）組織安裝培訓，具體事項如下：

　　1、培訓時(shí)間：本周四晚7點(diǎn)開(kāi)始

　　2、培訓地點(diǎn)：公司第一會(huì )議室

　　3、培訓老師：郭從蘭

　　4、參訓人員：公司60歲以下監理人員；道路監理人員自愿參加。

　　備注：1、本次考試不得無(wú)故請假缺席。

　　2、未參加本次考試員工扣除當月績(jì)效分10分，并計入年度評先評優(yōu)。

公司的通知 篇4

公司各部門(mén)，各分、子公司：

　　經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì )研究，公司決定召開(kāi)經(jīng)營(yíng)管理工作會(huì )議�，F將會(huì )議相關(guān)事項通知如下：

　　一、參會(huì )人員：公司全體董事、監事；總公司經(jīng)營(yíng)班子成員、各部門(mén)負責人；各分、子公司正、副經(jīng)理（含縣區爆破公司）、財務(wù)科長(cháng)、綜合科長(cháng)。

　　二、會(huì )議時(shí)間：20xx年11月6日上午9：00

　　三、會(huì )議地點(diǎn)：公司三樓會(huì )議室

　　四、會(huì )議內容：

　　1、宣貫《公司年度目標計劃管理試行辦法》；

　　2、分解、下達20xx年經(jīng)營(yíng)目標任務(wù)；

　　3、宣貫公司《工效掛鉤方案》、《年薪管理辦法》、《工資分配辦法》；

　　4、宣貫爆破公司近期工作及20xx年工作打算；

　　5、講解、宣貫費用計劃編制要求；

　　6、其他工作安排。

　　五、注意事項：

　　1、相關(guān)文件已以電子文檔形式下發(fā)至各公司綜合科，請各參會(huì )人員攜帶文件參會(huì )，會(huì )上不再另行發(fā)放；

　　2、請各參會(huì )人員合理安排工作時(shí)間，確保準時(shí)到會(huì )；

　　3、無(wú)特殊情況不得請假。

　　特此通知。

　　瀘州安翔民爆物資有限公司

　　二〇XX年十月三十一日

公司的通知 篇5

　　公司全體員工：

　　夏季高溫，天氣炎熱。為確保大家的安全，現就禁止全體員工到溪流、湖泊等水域游泳、釣魚(yú)等危險活動(dòng)的相關(guān)事宜，通知如下：

　　一、全體員工一定要提高安全意識，加強自我保護，正視河水污染嚴重且水中情況復雜，不要下水游泳。

　　二、嚴禁在水邊游泳、洗澡、捕魚(yú)、釣魚(yú)，以免發(fā)生溺水事故。

　　請全體員工自覺(jué)提高安全意識，發(fā)現不安全行為及時(shí)制止、勸阻。凡不聽(tīng)勸阻進(jìn)行游泳、釣魚(yú)等危險活動(dòng)的，責任自負。

　　特此通知！

　　**有限公司

　　20xx年7月23日

公司的通知 篇6

　　因工作需要，經(jīng)公司研究決定將您從 崗位調到 崗位，調崗從 年 月 日起執行。調崗后工資及其它待遇按照新崗位的標準執行。請您自收到通知之日起 天內將工作交接完畢后至新崗位報到。如超期未報到者視為曠工。曠工達3日以上者含3日將視為自動(dòng)離職。公司將按自動(dòng)離職相關(guān)規定處理!

　　員工簽收：本人已于 年 月 日收到編號為 號《員工調崗通知書(shū)》。 □同意調崗 □不同意調崗 員工簽名： 日期： 年 月 日 部門(mén)主管簽字： 店長(cháng)簽字： 總經(jīng)理簽字： 注：簽字完畢交門(mén)店人事專(zhuān)員存檔處理

公司的通知 篇7

　　各部門(mén)：

　　為了大家的身體健康，現決定進(jìn)行體檢�，F將相關(guān)情況明確如下：

　　體檢范圍：?jiǎn)挝蝗�體工作人員

　　體檢時(shí)間：XX月XX日

　　體檢醫院：市第一人民醫院

　　組織辦法：早上7點(diǎn)單位全體人員在單位門(mén)口集合，由單位統一組織到醫院。

　　要求：1、早上集合時(shí)要求空腹；

　　2、在全體人員抽血完畢后，以各辦公室為單位，到醫院對面的XX賓館吃早餐；

　　3、早餐后進(jìn)行其他項目體檢。

　　XX單位辦公室

　　XX年XX月XX日

公司的通知 篇8

　　1，這份工作是否真的對你很重要

　　 當一個(gè)人處在失業(yè)狀態(tài)時(shí)，尋找工作會(huì )變的比較盲目。但是不論怎樣，你還是應該認真的考慮一下：這份工作真的是否對你很重要？這是否是你滿(mǎn)意的選擇？招聘和求職是一個(gè)雙相選擇的過(guò)程，招聘單位有選擇你的權利，你同時(shí)也有選擇招聘單位的權利。如果你認為該單位不適合自己，就應該大大方方的拒絕他們的錄用。如果你還有其他的選擇，應該再等一等，看看是否有更理想的單位愿接收。有些應聘者覺(jué)得先干干再說(shuō)，不行了就跳槽，實(shí)際上這種態(tài)度對公司，還是對個(gè)人都沒(méi)有好處。所以，在面臨選擇時(shí)，一定要慎重。

　　2，這份工作與你的發(fā)展結合是否緊密

　　每個(gè)人都有自己的理想，或者說(shuō)有自己的發(fā)展方向和目標。在選擇一份工作時(shí)，要考慮這份工作對自己的目標是近了，還是遠了。如果你尋找了一份自己不感興趣的工作，即便工作比較順利，你也會(huì )有失落感。當你為自己的目標而重新?lián)駱I(yè)時(shí)，你會(huì )發(fā)現以前的時(shí)光已經(jīng)白白的'浪費。每個(gè)公司都有自己的發(fā)展方向和目標，在你應聘一家單位時(shí)，一定要了解公司的發(fā)展目標，這一點(diǎn)非常重要。

　　3，你是否喜歡這個(gè)工作的環(huán)境 在實(shí)際工作中，員工的辭職往往不是因為薪酬，而是因為工作環(huán)境。

　　這里的工作環(huán)境是指公司的人際環(huán)境和管理環(huán)境。所以，在選擇一家公司時(shí)，留意了解這家公司的環(huán)境就顯得非常重要了。如果你是一位精力充沛，熱血沸騰的小伙子，整天和一群大叔大嬸們一起工作，產(chǎn)生心理壓抑肯定是難免的。對于那些喜歡挑戰的人來(lái)說(shuō)，選擇有發(fā)展前途的中小企業(yè)比較合適，對于那些更喜歡安穩的求職者，大型企業(yè)可能是更好的選擇。

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