【熱門(mén)】公司的通知集合六篇
在日常生活和工作中，需要使用通知的情況越來(lái)越多，通知是運用廣泛的知照性公文。如何寫(xiě)一份恰當的通知呢？下面是小編為大家整理的公司的通知6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司的通知 篇1
參會(huì )人員：班子成員、各部門(mén)經(jīng)理
地 點(diǎn)：六樓會(huì )議室
會(huì )議主題：
1. 公司的發(fā)展定位、發(fā)展方向和管理模式;
2. 如何進(jìn)一步創(chuàng )新人才培養模式;
3. 其他事關(guān)公司發(fā)展大局和全局的重大問(wèn)題。
二、戰略研討會(huì )
時(shí) 間：20xx年3月4日(星期二)上午9點(diǎn)
參會(huì )人員：班子成員、各部門(mén)經(jīng)理、副經(jīng)理、主任工程師、碩士研究生
地 點(diǎn)：六樓會(huì )議室
會(huì )議主題：
1. 公司面對什么樣的內外環(huán)境?應該采取什么樣的對策?
2. 公司的發(fā)展定位、發(fā)展方向和經(jīng)營(yíng)模式;
3. 在日常經(jīng)營(yíng)和管理中，我們應該重點(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題和關(guān)鍵績(jì)效指標;
4. 如何建立適應公司轉型的激勵機制。
三、會(huì )議要求
1. 本次研討會(huì )的與會(huì )人員要人人發(fā)言;
2. 請與會(huì )人員圍繞上述主題，高站位思考，精心準備，集思廣益，深入調研，提煉出較為成熟和切實(shí)可行的思路、想法、策略和措施，并建議形成書(shū)面文字材料;
3. 研討發(fā)言要做到有的放矢，言之有物;
4. 不能參會(huì )的同志請向辦公室遞交書(shū)面請假條。
xx公司
20xx年x月x日
公司的通知 篇2
物業(yè)公司關(guān)于加強代收干洗服裝業(yè)務(wù)的通知提要：現有的"代收干洗服裝"業(yè)務(wù)，既能服務(wù)業(yè)主，又能增加收入，為加強此項業(yè)務(wù)開(kāi)展，增強員工的積極性，特通知如下
**物業(yè)[20xx]19號
物業(yè)公司關(guān)于加強代收干洗服裝業(yè)務(wù)的通知
各管理處：
現有的"代收干洗服裝"業(yè)務(wù)，既能服務(wù)業(yè)主，又能增加收入，為加強此項業(yè)務(wù)開(kāi)展，增強員工的積極性，特通知如下：
一、由質(zhì)管部X1同志全面負責此項業(yè)務(wù)的管理和監督工作，并負責與"DD干洗店"協(xié)調有關(guān)業(yè)務(wù)；
二、各管理處應落實(shí)專(zhuān)人兼職"干洗業(yè)務(wù)"，并確保為客戶(hù)提供熱情周到的服務(wù)；
三、各管理處應加強干洗業(yè)務(wù)的宣傳，確保小區住戶(hù)了解管理處有此項業(yè)務(wù)；
四、各管理處按干洗業(yè)務(wù)總收入提成20%作為公司收入，提成10%獎勵管理處（其中5%獎勵具體負責"干洗業(yè)務(wù)"的員工，5%由管理處負責人根據其它管理人員參與此項工作的程度適當分配）。
本通知有效期自20xx年6月1日--20xx年12月31日。
�。ù隧�(yè)無(wú)正文）
二O**年五月二十日
公司的通知 篇3
小區選聘物業(yè)服務(wù)公司業(yè)主表決投票通知
X竹園小區全體業(yè)主：
根據X竹園小區第二次業(yè)主大會(huì )的決議，業(yè)委會(huì )執行有關(guān)“選聘物業(yè)服務(wù)公司并簽訂物業(yè)服務(wù)合同”的決定。
經(jīng)過(guò)市場(chǎng)調研、公司篩選、溝通交流、項目勘察、公司展示、方案匯總、審議評價(jià)、打分評定等前期準備工作，對參與選聘工作的三家物業(yè)服務(wù)公司（X1、X2、X3）按照得分做出排名，第一名：X2 77分，第二名：X1 74分，第三名：X3 47分。
現在已經(jīng)進(jìn)入最后的“業(yè)主投票表決階段”。經(jīng)業(yè)委會(huì )和監事會(huì )商議研究決定，公示競聘物業(yè)公司評分表中各項得分的具體評分考慮因素，業(yè)主如有疑問(wèn)，歡迎與業(yè)委會(huì )溝通。 20xx年04月15日至04月28日召開(kāi)小區臨時(shí)業(yè)主大會(huì )，由全體業(yè)主按照排名次序投票表決“選聘新的物業(yè)服務(wù)公司”。
結合X竹園小區的實(shí)際情況，本次表決票征集：將以書(shū)面表決票形式，采用入戶(hù)征集表決票方式和在業(yè)委會(huì )設立固定投票箱方式，接受業(yè)主的表決。
公司的通知 篇4
申xx同學(xué)，恭喜你已通過(guò)沃爾華集團初試，請于11月29日早9：30持本復試通知書(shū)及相關(guān)證件(包含學(xué)校推薦表附成績(jì)單，1寸彩照，其他可以提交的材料、證件復印件)到集團復試!
注：1、公司將報銷(xiāo)往返路費。
2、公司提供免費午餐，統一安排食堂就餐。
3、公司提供免費住宿。
如需住宿請于11月28號早10：00前將申請函發(fā)送到：
并注明住宿時(shí)間及住宿天數。
如有異議請聯(lián)系：0537-256xxxx張xx1566817xxxx
(交通路線(xiàn)：出發(fā)地——汽車(chē)(火車(chē))——濟寧——4路或30路轉乘37路公交車(chē)——沃爾華站牌下車(chē))
xx集團有限公司
行政中心
20xx年11月22日
公司的.通知 篇5
洪雅縣長(cháng)元集團(企業(yè))公司 關(guān)于對員工進(jìn)行培訓的通知
各公司、各部門(mén)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強公司對外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì )決定：聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責任公司對我公司員工進(jìn)行系統培訓�，F將培訓有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓主要內容
1、員工心態(tài)
2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀
3、知識技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓時(shí)間
20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培訓人員：各公司、各部門(mén)全體員工
四、培訓地點(diǎn)：紅桔林會(huì )議室
五、培訓要求
1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門(mén)上報培訓花名冊(回執單附后)于5月3日前報長(cháng)元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作，不得請假。
3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習結束后統一考試。
洪雅縣長(cháng)元集團(企業(yè))公司
xx年x月x日
公司的通知 篇6
公司有關(guān)部門(mén)及熱線(xiàn)值班人員：
根據學(xué)校和我公司假期安排和對總值班工作的要求，結合后勤熱線(xiàn)值班實(shí)際情況，特通知如下：
由于近期發(fā)現總值班室的設備有損壞和丟失的現象，請值班人員對值班記錄本、筆、電視機、遙控器、桌椅、插排等公共設施要愛(ài)護，值班時(shí)進(jìn)行清查，并在值班登記本上做好完好或損壞、缺失等記錄，做好每日登記。
總值班人員要落實(shí)值班工作要求，同時(shí)做好白班和晚班的銜接工作，不能漏崗，如發(fā)生重大緊急情況及時(shí)與帶班領(lǐng)導聯(lián)系。要高度重視假期值班工作，認真處理來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)事項，做好值班記錄，如因工作疏漏而出現問(wèn)題，要追究責任。
后勤服務(wù)熱線(xiàn)”電話(huà)禮儀
接打電話(huà)時(shí)說(shuō)話(huà)音量要適中、親切、清晰。接聽(tīng)電話(huà)反映迅速，一般在鈴響三聲之內接起，使用規范用語(yǔ)：“您好！ ‘后勤服務(wù)熱線(xiàn)’，請問(wèn)您有何事，請講”、“請您稍等片刻”、“我一會(huì )兒再打給您”、“謝謝”、“對不起”、“再見(jiàn)”等文明禮貌用語(yǔ)。
值班工作內容
1、值班人員接聽(tīng)電話(huà)時(shí)，要做到耐心細致，工作用語(yǔ)文明規范。對來(lái)電內容進(jìn)行認真記錄，填寫(xiě)在《后勤服務(wù)熱線(xiàn)值班簿》上。
2、關(guān)于報修、生活服務(wù)等事項。值班人員在一個(gè)小時(shí)之內將事項內容按部門(mén)分工職責轉告相關(guān)部門(mén)辦公室或負責人進(jìn)行處理。
3、值班日常情況記錄在總值班記錄簿上，如到崗、離崗時(shí)間，值班時(shí)間注意樓層的人員情況，進(jìn)行登記。
值班要求及值班紀律
1. 值班人員要嚴格履行崗位職責，遵守值班時(shí)間，嚴禁串崗、擅離職守。
2. 值班人員未經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導批準，不得請他人代替值班、串班。如值班人員由于特殊情況確需串班，應向綜合科和后勤服務(wù)質(zhì)量監察科說(shuō)明情況。
3. 值班期間不許容留外來(lái)人員，不許喝酒、參與各種娛樂(lè )活動(dòng)等。
4. 休假期間，處領(lǐng)導、各部門(mén)負責人必須確保通訊暢通。
5. 各值班地點(diǎn)要備有本部門(mén)及相關(guān)業(yè)務(wù)單位的緊急聯(lián)系電話(huà)。
6. 值班人員要做好交接班工作。上一班值班人員要提醒下一班值班人員，做到無(wú)縫交接，防止出現空檔，保證值班電話(huà)24小時(shí)暢通。
對值班工作中的好經(jīng)驗、好做法和好典型要通報表?yè)P；對值班不負責任、擅離職守的人員給予相應處分。
值班責任
1. 負責處理日常事務(wù)，認真做好值班記錄。
2. 遇重大緊急事情10分鐘內逐級上報有關(guān)領(lǐng)導和安全保障部等相關(guān)部門(mén)。
3. 交接班過(guò)程中，要特別注意轉達需續辦、待辦的事宜。做好值班室物品登記，值班完畢后將值班室鑰匙、值班登記薄交至處綜合樓保安代管，以便下一班領(lǐng)用。
4. 保持值班室清潔衛生、愛(ài)護公共設施設備。
5. 注意做好防火、防盜等安全工作。
6.總值班人員負責協(xié)調處理日常工作，并對各部門(mén)的值班情況進(jìn)行監督檢查。
總值班室地點(diǎn)及電話(huà)
綜合樓八樓總值班室（811室） 電話(huà)： 86XXXXX8
各值班人員要以高度負責的政治態(tài)度和恪盡職守的責任意識，做好值班工作。要嚴格遵守值班紀律，堅守值班崗位。
物業(yè)公司
20xx年*月*日
【公司的通知】相關(guān)文章：
公司的通知04-24
公司辭退通知08-11
公司活動(dòng)通知08-18
公司遷址通知08-24
公司會(huì )議通知12-11
公司會(huì )議通知12-11
公司禁煙通知12-08
公司防暑通知07-14
公司放假通知06-11
公司搬遷的通知08-19