【精選】培訓通知模板匯總七篇

　　在現在社會(huì )，我們可以使用通知的機會(huì )越來(lái)越多，通知適用于批轉下級機關(guān)的公文，轉發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文。怎么寫(xiě)通知才能避免踩雷呢？以下是小編精心整理的培訓通知7篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

培訓通知 篇1

　　各縣（市、區）人民政府,渤海新區、開(kāi)發(fā)區、高新區管委會(huì )：

　　為深入學(xué)習貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見(jiàn)》和新《河北省安全生產(chǎn)條例》，結合當前縣、鄉政府領(lǐng)導班子調整現狀，按照省安委辦統一安排部署和市委、市政府領(lǐng)導指示要求，市政府決定組織開(kāi)展縣、鄉兩級人民政府分管領(lǐng)導安全生產(chǎn)專(zhuān)題培訓�，F就有關(guān)事宜通知如下：

　　一、培訓時(shí)間

　　20xx年3月30日（星期四）下午2:00，時(shí)間半天。

　　二、培訓地點(diǎn)

　　滄州國際會(huì )議中心二樓多功能廳

　　三、參加人員

　　各縣（市、區）政府、管委會(huì )分管安全生產(chǎn)工作的負責同志，各鄉（鎮）人民政府分管副鄉（鎮）長(cháng)，街道辦事處和各縣（市、區）開(kāi)發(fā)區（工業(yè)園區）分管副主任，各縣（市、區）安監局局長(cháng)、分管宣教培訓工作的副局長(cháng)或科（股）長(cháng)。

　　四、會(huì )議議程

　　市政府副秘書(shū)長(cháng)趙寶良主持會(huì )議。

　　1、市政府副市長(cháng)劉強講話(huà)；

　　2、安全生產(chǎn)宣講教師作《黨政同責、一崗雙責、失職追責及生產(chǎn)安全事故案例警示教育》專(zhuān)題講座；

　　3、安全生產(chǎn)宣講教師作《危險化學(xué)品行業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)合法性審查及打非治違》專(zhuān)題講座。

　　五、有關(guān)要求：

　　1、各縣（市、區）政府、管委會(huì )要嚴格請銷(xiāo)假制度，會(huì )議一般不得請假，因特殊原因不能參加會(huì )議的，報名時(shí)一并報送書(shū)面請假報告，由xxx安委辦另行安排時(shí)間進(jìn)行補訓。參會(huì )人員提前10分鐘到會(huì )入場(chǎng)。

　　2、為確保行程安全和培訓效果，原則上各縣（市、區）組織統一乘車(chē)參加培訓。

　　3、各縣（市、區）政府、管委會(huì )于3月29日下午17:00前將聯(lián)絡(luò )員及參訓人員名單報xxx安委辦。市安委辦將對照報名表，認真核查各地參訓情況。

　　聯(lián)系人及電話(huà)：

　　電子郵箱：

　　xxx人民政府辦公室

培訓通知 篇2

　　各單位：

　　隨著(zhù)經(jīng)濟的快速發(fā)展和生活水平的不斷提高，食品安全、營(yíng)養與健康，營(yíng)養與保健已成為社會(huì )新的需求。目前，我國的營(yíng)養專(zhuān)業(yè)人才十分緊缺，營(yíng)養師可以針對健康和亞健康人群做營(yíng)養咨詢(xún)、指導工作。為了鼓勵社會(huì )人員積極投身健康產(chǎn)業(yè)，提高全民健康水平，我院繼續舉辦培訓高素質(zhì)公共營(yíng)養師。歡迎廣大醫護工作者，以及關(guān)注營(yíng)養與健康、追求高品質(zhì)生活的各界人士報名參加培訓。

　　一、公共營(yíng)養師職業(yè)資格培訓

　　廣東省培訓學(xué)院是廣東省高技能人才實(shí)訓基地,廣東省人力資源和社會(huì )保障廳“公共營(yíng)養師”定點(diǎn)培訓單位。

　　二、公共營(yíng)養師職業(yè)資格培訓內容：

　　公共營(yíng)養師職業(yè)資格認證考試培訓師資為廣東省公共營(yíng)養師國家職業(yè)資格鑒定組專(zhuān)家、高級考評員、教材編審成員組成，為學(xué)員通過(guò)考試提供了有效的保證�？荚嚺嘤杻热萑缦拢�

　　1．營(yíng)養學(xué)基礎

　　2. 各類(lèi)食物營(yíng)養

　　3．營(yíng)養調查與評價(jià)

　　4．膳食營(yíng)養指導與食譜編制

　　5．不同人群的營(yíng)養與膳食

　　6. 食品安全、食品營(yíng)養標簽解讀

　　7. 常見(jiàn)慢性疾病的營(yíng)養指導

　　8. 運動(dòng)與營(yíng)養

　　9．營(yíng)養咨詢(xún)和教育

　　10．社區營(yíng)養與健康管理

　　具體參閱廣東省職業(yè)技能鑒定中心組編教材

　　查詢(xún)網(wǎng)址：xxxx

　　三、公共營(yíng)養師職業(yè)資格證書(shū)：

　　經(jīng)培訓并參加全省《公共營(yíng)養師》職業(yè)資格認證考試成績(jì)合格者，可獲《公共營(yíng)養師》國家職業(yè)資格證書(shū)。此證書(shū)為從事相應職業(yè)的資格憑證,和技能水平公證的有效證件。

　　四、培訓費用

　　五、培訓報名

　　報名方式：填寫(xiě)個(gè)人報名表，連同電子版相片于9月20日前發(fā)至電子郵箱1812500641@QQ.com聯(lián)系人：15018441819伍老師

　　10月1日前提交紙質(zhì)材料：身份證復印件正反面兩份,學(xué)歷證復印件兩份(學(xué)歷條件不足者還需提交工作證明),白底大一寸相片三張（背面用圓珠筆寫(xiě)上姓名）,個(gè)人報名表一份。

　　六、培訓時(shí)間及地點(diǎn)：

　　1．開(kāi)班時(shí)間：10月18日

　　2. 培訓時(shí)間：逢周末上午9：00-12：00；下午13：30-16：30上課（面授課與網(wǎng)絡(luò )課結合，具體課表上課前另行通知）

　　3. 培訓地點(diǎn)：廣東省培訓學(xué)院（廣州市海珠區寶崗大道南燕翔路浩誠商務(wù)中心二號樓5樓）。

　　七、考試時(shí)間：

　　全省統考時(shí)間為12月12日（省鑒定中心每年2月公布當年統考日期）

　　八、聯(lián)系方式：

　　咨詢(xún)電話(huà)：x x x老師

　　咨詢(xún)QQ：1xxx

　　傳真電話(huà)：xxx

　　學(xué)院網(wǎng)站：xxx

　　xx培訓學(xué)院

　　20xx年8月

培訓通知 篇3

　　各鄉鎮（開(kāi)發(fā)區）教育中心校，各學(xué)校：

　　為進(jìn)一步加強財務(wù)管理，不斷提高財會(huì )人員理論水平和實(shí)際操作能力，更好地履行崗位職責，經(jīng)研究決定組織開(kāi)展xxx年度財會(huì )人員業(yè)務(wù)培訓，有關(guān)事項通知如下：

　　一、培訓內容:會(huì )計制度、會(huì )計業(yè)務(wù)知識，資產(chǎn)軟件使用。

　　二、培訓對象：各鄉鎮（開(kāi)發(fā)區）教育中心校及直屬學(xué)�？傎~會(huì )計、現金會(huì )計、分戶(hù)會(huì )計。

　　三、培訓時(shí)間：xxx年8月16日，時(shí)間一天。

　　四、培訓地點(diǎn)：第二中學(xué)報告廳。

　　參加培訓人員請于8月16日上午8：50前報到，不得缺席、遲到。

　　xx市教育局

培訓通知 篇4

　　為加強職業(yè)技能培訓，全面提高勞動(dòng)者素質(zhì)，規范就業(yè)再就業(yè)培訓經(jīng)費的使用，根據中共杭州市委、杭州市人民政府《關(guān)于進(jìn)一步完善促進(jìn)就業(yè)長(cháng)效機制的若干意見(jiàn)》(市委〔20xx〕10號)等有關(guān)文件精神，制定本辦法。

　　一、經(jīng)費使用范圍

　　(一)補貼和獎勵對象

　　1、杭州市區持有《杭州市失業(yè)證》的人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)失業(yè)人員)，包括持有《杭州市就業(yè)援助證》的就業(yè)困難人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)就業(yè)困難人員);

　　2、杭州市區被征地但尚未“農轉非”的農民(以下簡(jiǎn)稱(chēng)被征地農民);

　　3、杭州市區持有《杭州市殘疾證》，有一定勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿，尚未就業(yè)的人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)殘疾人);

　　4、在杭高校學(xué)生和畢業(yè)生、杭州生源的外地高校畢業(yè)生(以下簡(jiǎn)稱(chēng)大學(xué)生)，杭州市區中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生;

　　5、杭州市區范圍內企業(yè)中具有城鎮戶(hù)籍的在職職工(以下簡(jiǎn)稱(chēng)企業(yè)職工);

　　6、在杭州市區就業(yè)，與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同且參加杭州市區社會(huì )保險并繳費6個(gè)月以上的進(jìn)城務(wù)工農村勞動(dòng)者(以下簡(jiǎn)稱(chēng)進(jìn)城務(wù)工農村勞動(dòng)者);

　　7、杭州市區戶(hù)籍有就業(yè)要求和培訓意愿的初、高中畢業(yè)生，并參加勞動(dòng)預備制培訓的人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞動(dòng)預備制人員);

　　8、經(jīng)杭州市萬(wàn)名大學(xué)生創(chuàng )業(yè)實(shí)訓工程指導小組或市勞動(dòng)保障部門(mén)聘任的大學(xué)生創(chuàng )業(yè)導師(以下簡(jiǎn)稱(chēng)創(chuàng )業(yè)導師);

　　9、開(kāi)展培訓工作實(shí)效突出的培訓機構和用人單位。

　　(二)補貼和獎勵項目

　　1、適應性培訓補貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間，被征地農民、殘疾人在未就業(yè)期間，可以享受一次適應性培訓補貼。

　　2、職業(yè)技能培訓和鑒定補貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間，被征地農民、殘疾人在未就業(yè)期間，每年可享受一次職業(yè)技能培訓和鑒定補貼，同一職業(yè)(工種)同一等級培訓不能重復享受。大學(xué)生、企業(yè)職工、進(jìn)城務(wù)工農村勞動(dòng)者可享受一次職業(yè)技能培訓和鑒定補貼。

　　3、創(chuàng )業(yè)培訓補貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間，被征地農民、殘疾人、大學(xué)生、杭州市區中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生在未就業(yè)期間，可以享受一次創(chuàng )業(yè)培訓補貼。

　　4、生活補貼。勞動(dòng)預備制人員可享受一次培訓期間生活補貼，就業(yè)困難人員每年可享受一次培訓期間生活補貼。

　　5、創(chuàng )業(yè)導師補貼和獎勵。對創(chuàng )業(yè)導師根據其結對指導學(xué)生創(chuàng )業(yè)情況和開(kāi)展專(zhuān)項服務(wù)情況給予補貼和績(jì)效獎勵。

　　6、培訓機構和用人單位就業(yè)績(jì)效獎勵。對開(kāi)展培訓工作實(shí)效突出的培訓機構和用人單位根據其培訓和就業(yè)的績(jì)效給予獎勵。

　　二、適應性培訓補貼標準和申報撥付程序

　　(一)補貼標準

　　失業(yè)人員、被征地農民、殘疾人參加適應性培訓的，每人補貼50元。

　　(二)申報撥付程序

　　1、由各區就業(yè)管理服務(wù)部門(mén)事先提出月培訓計劃，報市就業(yè)管理服務(wù)局審核后方可辦班;

　　2、培訓結束后，由區就業(yè)管理服務(wù)部門(mén)向市就業(yè)管理服務(wù)局申報適應性培訓補貼，并提供以下材料：

　　(1)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓經(jīng)費申請表(附表1);

　　(2)杭州市就業(yè)再就業(yè)適應性培訓月匯總表(附表2);

　　(3)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓補貼人員名冊(附表3);

　　(4)享受經(jīng)費補貼人員的失業(yè)證、殘疾證等復印件。

　　3、市就業(yè)管理服務(wù)局初審匯總后，填報《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓經(jīng)費使用申報表(附表4)》，經(jīng)市勞動(dòng)保障局和市財政局審核同意，在經(jīng)費到位后的10個(gè)工作日內撥付給區就業(yè)管理服務(wù)部門(mén)。

　　三、職業(yè)技能培訓和鑒定補貼標準與申報撥付程序

　　(一)補貼標準

　　1、 大學(xué)生參加技能培訓取得職業(yè)資格證書(shū)或培訓結業(yè)證書(shū)并在杭就業(yè)(與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同，并按規定參加社會(huì )保險)的，給予其培訓和鑒定費用50%的補貼，最高每人 20xx元;其中培訓職業(yè)(工種)屬當年杭州市緊缺職業(yè)(工種)的.，給予其培訓和鑒定費全額補貼。杭州戶(hù)籍的大學(xué)生取得職業(yè)資格證書(shū)即可予以補貼。

　　2、 失業(yè)人員、被征地農民和殘疾人參加技能培訓并取得職業(yè)資格證書(shū)或培訓結業(yè)證書(shū)的，給予其培訓和鑒定費用全額補貼。

　　3、 企業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農村勞動(dòng)者培訓后取得職業(yè)資格證書(shū)的，給予培訓和鑒定費50%的補貼，最高每人1300元，其中培訓職業(yè)(工種)屬當年杭州市緊缺職業(yè)(工種)的，給予其培訓和鑒定費全額補貼。

　　4、 失業(yè)人員、被征地農民、殘疾人和大學(xué)生參加定向、訂單培訓，且與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì )保險費的，給予培訓和鑒定費全額補貼。

　　(二)申報撥付程序

　　1、定點(diǎn)培訓機構在開(kāi)班前7日向杭州市勞動(dòng)保障部門(mén)提出辦班備案申請,并提交《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓辦班申請表》(附表5)、《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓學(xué)員名冊》(附表6)和授課計劃表。

　　2、定點(diǎn)培訓機構在技能鑒定前7個(gè)工作日內，將經(jīng)備案的《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓學(xué)員名冊》報送杭州市職業(yè)技能鑒定中心。

　　3、定點(diǎn)培訓機構在培訓鑒定結束后，向杭州市職業(yè)技能培訓指導中心申請補貼，并提交下列材料：

　　(1)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓經(jīng)費申請表;

　　(2)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓補貼人員名冊;

　　(3)職業(yè)資格證書(shū)(或相關(guān)證書(shū))發(fā)證名冊(須經(jīng)證書(shū)核發(fā)部門(mén)蓋章確認);

　　(4)鑒定機構開(kāi)具的鑒定費發(fā)票復印件;

　　(5)享受補貼人員的身份證復印件和相關(guān)證明材料(失業(yè)人員提供失業(yè)證復印件，被征地農民提供鄉鎮(街道)政府出具的證明,殘疾人提供殘疾人就業(yè)管理服務(wù)部門(mén)出具的未就業(yè)證明，企業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農村勞動(dòng)者提供勞動(dòng)合同復印件，大學(xué)生提供畢業(yè)證或學(xué)生證復印件及勞動(dòng)合同復印件)。

培訓通知 篇5

各部門(mén)：

　　為認真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會(huì )精神，狠抓教育培訓工作，進(jìn)一步促進(jìn)職工隊伍整體技能素質(zhì)的提高，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司廣大職工中開(kāi)展全員性崗位技能培訓工作，現將有關(guān)要求通知如下，望認真貫徹落實(shí)。

　　一、總體思路

　　崗位技能培訓工作通知范文以崗位基礎知識、基本技能、基本理論為重點(diǎn)，開(kāi)展全員性崗位技能培訓工作，堅持與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步，堅持時(shí)效性、實(shí)用性、長(cháng)期性。設立崗位技能培訓專(zhuān)項獎，加大崗位培訓獎勵力度。

　　二、總體目標

　　營(yíng)造職工隊伍學(xué)知識、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習氛圍，大力提高職工隊伍整體技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)崗位成才，加快技術(shù)型、技能型、管理型和復合型人才的培養。

　　三、實(shí)施措施

　　1、建立《職工崗位技能培訓工作考評實(shí)施辦法》（見(jiàn)附件一）。

　　2、公司成立崗位技能培訓考評委員會(huì )。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀監審辦公室、工會(huì )參加，并從運行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負責指導、監督、檢查各部門(mén)開(kāi)展職工崗位技能培訓情況及崗位技能培訓獎金落實(shí)情況，并提出考評意見(jiàn)。

　　3、各部門(mén)以不少于月度獎金的20％作為職工崗位技能培訓工作的獎金。

　　4、公司設立月獎金額度5％－10％的公司崗位技能培訓專(zhuān)項獎。各部門(mén)根據開(kāi)展崗位技能培訓工作情況可填寫(xiě)崗位技能培訓專(zhuān)項獎申報表（見(jiàn)附件二）向公司崗位技能培訓考評委員會(huì )申請專(zhuān)項獎，公司崗位技能培訓考評委員會(huì )對申報部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓情況進(jìn)行檢查認定。對于切實(shí)開(kāi)展崗位技能培訓工作并通過(guò)公司崗位技能培訓考評委員會(huì )檢查的部門(mén)，公司將給與5％－10％的崗位培訓專(zhuān)項獎勵。

　　5、崗位技能培訓工作是一項長(cháng)期性的工作，各部門(mén)要高度重視，精心設計，精心組織，要象抓安全生產(chǎn)一樣，抓好崗位技能培訓工作。成立由各部門(mén)黨政主要負責人任組長(cháng)的崗位技能培訓考評領(lǐng)導小組，切實(shí)將崗位技能培訓工作及崗位技能培訓獎金落到實(shí)處。根據本部門(mén)實(shí)際情況認真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓計劃、目標和崗位技能培訓獎勵辦法并報公司崗位技能培訓考評委員會(huì )備案。

　　四、幾點(diǎn)要求

　　1、各部門(mén)于8月20前制定出本部門(mén)下半年職工崗位技能培訓計劃、目標并分解到季度，制定職工崗位技能培訓獎勵辦法，經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報公司崗位技能考評委員會(huì )備案。

　　2、運行分場(chǎng)、各檢修分場(chǎng)、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報公司職工崗位技能考評委員會(huì )批準后，作為公司職工崗位技能考評委員會(huì )成員。其中，檢修分場(chǎng)的職工代表（含化學(xué)分場(chǎng)、燃料分場(chǎng)）由鍋爐分場(chǎng)黨支部牽頭選出。

　　3、各部門(mén)崗位技能培訓工作及崗位技能培訓獎勵辦法必須在9月份全面實(shí)施。

　　4、公司職工崗位技能培訓考評委員會(huì )于9月底對各部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓情況進(jìn)行全面檢查、認定。

　　5、教培中心負責制定職工崗位技能培訓專(zhuān)項獎（月度獎金額度5％－10％）檢查、考核辦法。

　　6、公司領(lǐng)導、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負責組織落實(shí)。崗位技能培訓計劃及崗位技能培訓專(zhuān)項獎?dòng)煽偨?jīng)辦負責制定、申報。

　　特此通知。

　　XXXX年XX月XX日

培訓通知 篇6

　　各公司、各部門(mén)：為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強公司對外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì )決定：聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責任公司對我公司員工進(jìn)行系統培訓�，F將培訓有關(guān)事宜通知如下：一、培訓主要內容1、員工心態(tài)2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀3、知識技能4、管理素質(zhì)二、培訓時(shí)間20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)三、培訓人員：各公司、各部門(mén)全體員工四、培訓地點(diǎn)：紅桔林會(huì )議室五、培訓要求1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門(mén)上報培訓花名冊(回執單附后)于5月3日前報長(cháng)元公司行政辦公室。2、請妥善安排好工作，不得請假。3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習結束后統一考試。

　　xxx

培訓通知 篇7

　　關(guān)于開(kāi)展消防安全培訓的通知

　　紹旅委〔20xx〕70號

市直星級飯店:

　　為增強飯店從業(yè)人員的安全意識，提高安全防護自救能力，應對各種突發(fā)情況，定于本周開(kāi)展消防安全培訓�，F將有關(guān)事項通知如下:

　　一、培訓時(shí)間

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