企業(yè)的新年開(kāi)工通知

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們都不可避免地要接觸到通知，通知的種類(lèi)比較多，根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。你寫(xiě)通知時(shí)總是無(wú)從下筆？下面是小編整理的企業(yè)的新年開(kāi)工通知，歡迎大家分享。

企業(yè)的新年開(kāi)工通知1

　　1、塔吊、施工電梯附著(zhù)裝置、標準節及各部件螺栓連接是否完好可靠。檢測標準節的`垂直度是否符合要求，鋼絲繩、限位器、控制器及檔位開(kāi)關(guān)等是否完好，并檢查電源及漏電保護器是否完好有效。在進(jìn)行開(kāi)動(dòng)機器測試運行是否正常，檢查正常后進(jìn)行作業(yè)。

　　2、臨時(shí)用電全面檢查電源線(xiàn)路、三級配電是否完好，漏電保護是否有效。接地保護是否完好。

　　3、腳手架體進(jìn)行全面檢查，架體是否有松動(dòng)或缺失大、小橫桿，連墻件、剪刀撐、懸挑鋼梁等是否牢固可靠。安全網(wǎng)是否完好，隔離網(wǎng)、硬隔離、腳手板等是否到位牢固可靠。確保施工人員安全生產(chǎn)。

　　4、檢查四口、五臨邊防護有無(wú)損壞、缺少或松動(dòng)不牢固等，進(jìn)行整改確保臨邊洞口的安全。

　　5、消防設施進(jìn)行檢查，消防水是否正常有效，滅火器材是否有效完好。

　　6、施工場(chǎng)地、辦公區、生活區、衛生間等一切衛生打掃清理干凈，保持清潔的環(huán)境。

　　南通永安建設工程有限公司焦作項目部

企業(yè)的新年開(kāi)工通知2

xx通信工程有限責任公司：

　　經(jīng)我公司研究決定，由貴公司負責xx酒店的`有線(xiàn)電視搶修任務(wù)，工程施工地點(diǎn)xx市xx路，本工程為單項搶修工程，由于線(xiàn)路信號低，把原有野外三分配器改為野外四分配器，需布-12電纜，路由共約90米。請貴公司務(wù)必根據要求時(shí)間x月x日組織施工隊伍進(jìn)場(chǎng)，時(shí)限x天完成。

　　聯(lián)系人：

　　特此通知：

　　工程部負責人簽名：

　　公司負責人簽名：

　　x年x月x日

企業(yè)的新年開(kāi)工通知3

　　近期公司的生產(chǎn)運營(yíng)進(jìn)入最后的沖刺階段，辛勤工作了一年的`新老員工們即將踏上回家過(guò)年的歸程。公司研究決定春節假期后的報到時(shí)間定于2月15日至17日（即正月初八至初十）并食宿正常，2月18日（年初十一）正式上班計時(shí)。

　　為了提升企業(yè)的競爭力，搶占市場(chǎng)先機。在20xx取得更好的業(yè)績(jì)，使大家有更多的收獲。公司感謝廣大員工對錦尚公司的支持與信任，特別推出獎勵政策，鼓勵員工春節后準時(shí)上崗。即對20xx年2月18日正式上班的車(chē)間一線(xiàn)老員工給予獎勵。具體情況如下：

　　1、20xx年1月31日前入職，連續工齡滿(mǎn)三年的車(chē)間一線(xiàn)員工，每人獎勵500元。

　　2、20xx年2月1日至20xx年1月31日入職，連續工齡滿(mǎn)一年以上三年以下的車(chē)間一線(xiàn)員工，每人獎勵300元。

　　3、20xx年2月1日后入職，工作未滿(mǎn)一年的車(chē)間一線(xiàn)員工，每人獎勵200元。

　　4、春節后到廠(chǎng)上班時(shí)間，是以本人到行政部報到登記時(shí)間為準。公司將根據登記上崗人員匯總后公布名單，并定于6月份統一發(fā)放，發(fā)放前離職人員作自動(dòng)放棄論。

　　在此提前預祝大家一路平安，合家幸福！

　　浙江錦尚合成革有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　本通知最終解釋權歸公司總經(jīng)辦

　　附員工入職日期名單，如有疑問(wèn)請及時(shí)聯(lián)系行政部

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